裁员辞退通知书
在现实社会中，我们用到通知的地方越来越多，通知大多属于知照性的下行公文。如何写一份恰当的通知呢？下面是小编为大家整理的裁员辞退通知书，欢迎大家分享。
裁员辞退通知书1
_______先生/女士：
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于____年____月____日离开本公司。
您的一切待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
______________年______________月______________日
裁员辞退通知书2
各位亲爱的同仁：
从本年9月份开始，
大家都知道我们公司最近发生了一些问题，这些问题给公司经济造成了一定的压力，我们的生产产量下跌了50%，导致我们无法再继续雇用一批优秀的员工。公司一直很满意大家在受聘期间所展示的素质，并为失去您这样的员工感到遗憾。
然而，我们公司现在经营发生严重困难。连续几个月亏损若再继续亏损下去，不作相应的战略调整，将有可能发展到破产境界，所以只有尽快进行战略调整，发展有机会的产品，才有可能保证企业的存续。所以我们不得不遗憾地通知大家，我们将裁掉20%的员工。
您忠诚的________有限公司在这里祝福大家有个美好的未来！
________有限公司
20xx年10月10日
裁员辞退通知书3
某先生/小姐：
我很遗憾的通知您，公司因受到原料价格上涨、人力成本上涨、人民币升值、财务费用激增、国际原油价格震荡及行业产能过剩等影响，业务严重萎缩，经济效益下挫，在此情形下，公司决定裁员____人，你与公司签订的合同于____年____月____日予以终止。就职期间其他合同一律终止。
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，公司将按时支付您____年____月____日至____月____日的.工资及经济补偿____元（大写：____），并为你出具离职证明。
请你于____年____月____日前归还公司以下办公设备及材料：
公司真诚感谢您的努力和为公司所做的贡献！公司非常乐意为您有兴趣的公司出具介绍信。公司发展好了，欢迎“倦鸟归巢”。关于“五险一金”的办理，请咨询人力资源部张三，电话：。
特此通知
某公司（盖章）
______________年____月____日
请签名确认已收悉此通知，办理离职手续时，交人力资源部一份。
员工签名：______________
身份证号码：______________
日期：______________
裁员辞退通知书4
xx（员工工号：____）：
你与企业裁员辞退通知书公司于____年____月____日签订/续订的劳动合同，因下列第____项原因，根据《企业裁员辞退通知书公司劳动合同制实施办法》第____条第____款的规定，决定从____年____月____日起解除劳动合同。
1、____员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作；
2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作；
3、员工不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作；
4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人____协商不能就变更劳动合同达成协议；
5、员工连续待聘满六个月。
6、经济补偿为____元，医疗补助费为____元。
请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续，逾期不____办理手续者责任自负。
特此通知
xx公司
________年____月____日
年____月____日
【裁员辞退通知书】相关文章：
辞退通知书07-25
辞退通知书02-23
辞退通知书07-08
企业裁员通知书08-19
公司裁员通知书10-23
辞退通知书范文07-27
辞退员工通知书08-27
企业辞退通知书02-11
公司辞退通知书11-09
辞退通知书格式04-26