电网拓展项目
电网拓展项目1
一、拓展项目简介
穿越电网又名电网,是户外拓展训练活动中的团队合作比较经典的项目之一,要求所有队员在规定时间内在织好的一张"电网"中通过,这个网上是大小不一的洞口,从网的一边依次通过到达另一边。在此过程中队员的任何部位都不允许碰网,否则洞口将被封闭。这个培训项目主要是强调这个团队的协作与配合,资源的重要,好胜与不合作都将遭遇淘汰,只有依靠整个团队的力量才能顺利完成任务。
二、拓展项目任务
全体队员安全的从网洞中穿过。
三、拓展项目目标
1、有效的利用搭配资源,是团队成功的`质量;
2、确立方案,明确分工,有效的组织协调是团队成功的关键;
3、感受面对困难时,应有的态度和做事方式;
4、相互协调和精心操作,才能保障计划的顺利实施;
5、摆正个人在团队中的位置(角色定位),是团队成功的基础。
四、拓展项目规则
1、电网是无限延伸的任何人只能从网洞中穿过;
2、每个网孔只能用一次不论是否通过用完即被封住;
3、电网具有万伏高压可击穿任何物体,身体任何部位触网即宣布牺牲;
4、在抬女士通过时面部朝上,以防止落地擦伤;
5、项目进行中不可以说话;
6、违反以上任意一条项目重新开始;
7、项目时间根据人数的多少来限定。
五、拓展注意事项
1、保护好第一和最后一个通过的队员;
2、保护垫子跟随被运送队员移动;
3、培训师站在人数少的一边,随时观察队员状态,注意安全。
电网拓展项目2
项目介绍
穿越电网,是一项挑战性很强的、典型的拓展训练活动。要求全体队员在规定的时间内,从网的一边穿越到另一边,每一个网眼只能有一人通过一次,这就意味着,不同的人要通过不同的网眼。每个大小不同、高低不同的网眼代表着不同的分值。小组的目标很明确,就是要在规定的时间内,争取最高分。
注意事项
1、所有队员进行项目前都要将身上的尖锐物品(如:眼镜、发卡、手表、钥匙、戒指等)放在一边,做完项目后再收回去。
2、项目开始后过网的唯一通道就是未封闭的网眼,每个网洞只能穿越一个人次,网洞每穿越一人次,无论成功(没触网)还是失败(触网),该网洞都将挂结封闭,不允许再次使用。
3、任何队员和物品不允许触网,穿越过程中如发生触网现象,网洞挂结封闭的同时队员退回。
4、未穿越电网的队员不能从两侧过去帮忙,穿越过的'队员也不能回来帮忙,同时所有队员也不能从电网上面和下面通过,因为电网是向上下、向两侧无限延伸的。
5、千万注意不要抛弃队友,穿越过程中不要跑跳窜跃;输送队员一定要遵守“先放脚后将身体扶正”的安全原则,不可迅速撤手或鼓掌。
项目分享
1、资源合理配置。
2、组织、策划、分工、配合。
3、奉献精神、敬业。
4、监督机制。
5、工作精细度(细节把握)。
6、舍得。
7、为什么小洞往往能成功,而大洞却经常触网?如何避免触网?
8、勇于尝试。
9、分工是相对的,合作是绝对的。
体会与分享
1、有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。
2、大小不一的电网格子,有的非常小,象征着不同的环境和艰难的条件。游戏就像是一个社会竞争,不要试图轻易改变游戏规则或者社会环境,唯一能做的就是在最短的时间内适应环境。同时,游戏的规则会不断改变,犹如社会环境和竞争环境在改变,竞争是一个不断学习、改进的过程,不断寻找它的突破点。
3、大的格子非常有限,我们不能让瘦小的女生占用大格子,必须留给身材高大的同伴,这说明资源是有限的,必须学会合理分配。因此,任何一项工作开始之前,团队领导人要审时度势,根据实际条件和资源,统筹计划,合理安排。
4、组织中虽然各有分工,但是所有人都对结果和最终的绩效负有责任。
电网拓展项目3
一. 设计思想:
当我们的企业或组织遇到困难时,管理者能否通过良好的管理,有效的计划,和系统的思考,帮助企业或组织度过难关走向成功。
二. 时 间:
40分钟(13——15人)
三. 设备设施:
电网设施一套
封网绳30根 20cm/根
四. 组织过程:
1. 讲解电网项目的完整过程:
1) 所有队员都将从网孔中穿过,不得绕行
2) 每个网孔只得使用一次,用过将封住
3) 任何队员不得触网,否则将封住,队员还要返回选择 另一网孔再过一次
4) 队员不得先绕过去帮住,过去的队员也不得回来帮助
2. 活动前准备:
1)活动前给大家两分钟考虑,听哨声开始
2)教练根据大家身体情况,可适当先封住几个网孔
3. 活动开始:
1)队员自行组织顺序
2)教练在活动中适当提示安全,加强安全意识
3)活动完成后,让队员再数一下用了多少孔
五. 安全规范:
1. 项目进行中队员有下列行为的教练要及时制止和指导
1) 抬人时必须抓牢,防止抬起后滑脱,发生意外伤害,重点抬在队员的腰部和肩部,因为这两处受力最大,重量也最大
2) 接到队员后,在过网队员双脚未站稳之前,不准放开头部,防止重心不稳而摔倒
3) 被送队员未被接牢之前,送队员一方不准松手
4) 过网的队员不足3人时,不准从第三层孔送人
5) 队员过网时,不准加助跑往过跳,尤其是最后一名队员,容易摔到和被网绳挂到而失去重心
6) 注意场地情况,在做项目时不要撞到障碍物
2. 项目中对教练的要求
1) 教练要随时提醒队员注意安全
2) 教练站位处在队员少的.一侧,一但接的队员抬不住可以及时协助
3) 对体重较大的队员,要求可适当放宽
4) 教练站在被送队员头部位置,一旦发生脱落可及时帮助
六. 课程讨论:
1. 组织队员写出活动体会感受
2. 根据队员在活动中的表现与培训点相结合进行讨论
3. 课程讨论点:
1) 工作之前的计划与具体实施情况的差别
2) 怎样发挥管理者的作用
3) 人力资源与物质资源的搭配是否到位
七. 教练点评:
1. 回顾整个活动中队员过电网的顺序是否合理
2. 每名队员网孔的选择是否合理
3. 联系实际说明人力资源如何合理利用与开发
4. 工作安排的统筹兼顾与系统思考
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