拓展训练心得体会大全[15篇]
从某件事情上得到收获以后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的拓展训练心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。
拓展训练心得体会1
为了培养管理干部“凝心聚力、攻坚克难”的团队精神,增强凝聚力,,我矿组织了为期两天的团队拓展训练。
活到开始后,我们被分成四个小队,各小队自行设计队名、选队长、设计队标、口号、队歌,随后开始了《排雷》、《过河》、《穿越电网》、《流程作业》和《强度金沙江》等拓展项目。我所在的小队队名叫作城市猎人,共17人。
所参加的拓展项目中,穿越电网项目对我感触最深。所谓穿越电网:即在两棵树之间挂着一张网,网上有大小不一的20个格子。要求每个人逐一从其中一个格子过去,身体的任何部分(包括头发、衣襟等)都不能碰到网,否则即为“触电”。只要有一人“触电”,全队失败,先前通过的人,都必须重新开始。这是一项非常严厉而艰难的游戏,也是我认为最有教育意义的项目。
一开始大家跃跃欲试,经过实践发现,单靠个人根本无法通过。于是,在队长的安排下,大家想办法,根据网格的大小和队员的体形,合理进行安排,并进行了严密的分工,有人指挥,有人帮助、有人监护。先尝试过去两个同伴,经过三次失败,把“抱、抬、托、举”各种手段都用上了,最终大家才全部通过了“电网”。
通过这次拓展训练给我们留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来有以下内容:
1.有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。
2.大小不一的电网格子,有的非常小,象征着不同的环境和艰难的条件。游戏就像是一个社会竞争,不要试图轻易改变游戏规则或者社会环境,唯一能做的就是在最短的时间内适应环境。同时,游戏的规则会不断改变,犹如社会环境和竞争环境在改变,竞争是一个不断学习、改进的过程,不断寻找它的突破点。
3.大的格子非常有限,我们不能让瘦小的女生占用大格子,必须留给身材高大的同伴,这说明资源是有限的,必须学会合理分配。因此,任何一项工作开始之前,团队领导人要审时度势,根据实际条件和资源,统筹计划,合理安排。
4.组织中虽然各有分工,但是所有人都对结果和最终的绩效负有责任。任何一个工序的失误,都可能导致“触电”,团队的成果将前功尽弃、毁于一旦。我们在“抱、抬、托、举”的时候,都必须留意一下其他同伴的动作,团队所有成员都必须在相互协作中善意提醒、彼此关注。
5.每托起一个同伴,我们都小心冀冀,凝神屏气。工作中,我们不正是需要这种严谨、认真、负责的态度吗?
6.一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。
拓展训练的过程中,大家得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了大家这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义。也努力在以后的工作中,把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致。牢固树立责任意识,积极奉献,勇于开拓,为我矿的安全发展发挥了生力军和突击队的作用。
团队拓展训练心得体会三天的训练时间在人的一生中微不足道,但三天的激情、努力、挑战给我这个刚走进社会踏上工作岗位的新人带来了一笔宝贵的精神财富。拓展只是一种训练,是体验下的感悟,我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去,能真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难当中,还需要一个更长的磨练时间。“磨练意志、完善自我、熔炼团队、陶冶情操”。
“孤岛求生”、“牧羊”——沟而能通,通则不痛。
如果你不能从沟通中获得充分的信息,那么你的做事环节肯定会出问题。这点在“牧羊”任务中体现最为深刻,我们的队伍脱节、有些指令“牧羊犬”无法下达,都是未能及早地意识到细致有效的沟通所致。
人际关系是个体之间在社会活动中形成的以情感为纽带的相互关系。社会心理学认为人际关系就是人与人之间的心理距离。沟通可以缩短人与人之间的距离。是人际交往的基础和前提,是人际关系中最重要的一部分,人们通过沟通传递情感、态度、事实、信念和想法。
很多日常工作的技巧,就像薄薄的窗户纸,如果没有人给你点破,单靠自己摸索,可能一年半载你还是雾里看花,而如果经验丰富的同事对你稍加点拨,你可能很短的时间内就能云开雾散。作为刚走进矿区的大学生,在工作负荷还不是很大这个有利时机,除了执行好领导交办的各项事务的同时,尽快熟悉情况,不懂就问,勤沟通,积累经验。为矿区的发展贡献自己的一份力量。今天、明天不论我们身居何位,更应该认清沟通的重要性,注重平级之间的沟通、下级与上级的.沟通、部门与项目间的沟通以及经验的交流等是实现集体目标的关键。
“红黑游戏”——双赢,赢德赢人心。
红黑游戏一开始,我们两队的每一位成员在各自的心里树立了必赢的理念,团结一心,用赌的方式继续游戏。结果使两队都以失败而告终。经过教练的点拨,让我们每一位在场的伙伴都豁然省悟,我们的思考是狭隘的,追求的赢只是片面的。双赢可以使我们两队都不会受到损失,何乐而不为呢?天空包容了游荡的云,在云朵的映衬下更加明亮。大海包容了激荡的浪花,在浪花的跳跃中更加迷人。云朵,浪花在天空与大海中相互辉映,光彩熠熠。这便是双赢的智慧,双赢可以使我们共同进步,都更加的光彩熠熠。当今的“煤电之争”难道就不能以双赢首场吗?
双赢其实还启示着一种做人的道德,包含着磊落与宽容,健康与团结,甚至可能因此而获得
“高山流水”般无价的友谊。
拓展训练心得体会2
近日,我参加了一次素质拓展训练,这是一次既有趣又富有挑战性的经历。通过这次训练,我收获颇丰,不仅增强了自己的团队协作能力,还提升了个人的心理素质。
在训练中,我们参与了许多项目,如高空断桥、穿越电网等。这些项目都需要我们充分发挥团队协作精神,共同努力完成任务。在穿越电网的项目中,我们需要互相配合,让队友顺利通过电网。在这个过程中,我深刻体会到了团队协作的重要性,只有相互信任、密切配合,才能完成任务。
此外,高空断桥项目也让我印象深刻。站在高空中的'断桥上,我克服了恐惧心理,勇敢地迈出了步伐。这个过程让我明白,只有克服内心的恐惧,才能迎接更大的挑战。
通过这次素质拓展训练,我认识到了自己的不足之处,也学到了很多实用的技能和知识。在未来的工作和生活中,我将继续努力提升自己的综合素质,不断挑战自己,为团队的发展贡献力量。
拓展训练心得体会3
6月14日至6月15日,在公司的精心组织下,我们来到了黄埔笑翻天拓展乐园,经历了人生中的第一次拓展培训。我们训练的项目有:穿越电网、空中钢丝、信任背摔、珠行万里、渡河、孤岛求生、毕业墙等。正是这一次的拓展训练,使我受益匪浅,终生难忘。体会最深的有以下几点:
一、明确责任,落实分工极其重要。
每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。在做集体拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时间稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实责任,坚决杜绝政出多门和首尾失顾的现象。
二、做事要先做计划,再开展行动。
在做穿越电网活动项目时,大家并没有先急于过网,而是每个人先找好自己的位置,充分论证,最后一举通过。这就是磨刀不误砍柴工的道理。在现实工作中,我们做任何事情,都需要有一个明确的目标,只有明确了前进的方向和最终需要达到的结果,才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。
三、应学会遇到问题换位思考。
在工作中,我们要看到差异、容纳差异、协调差异、利用差异,在差异中取长补短,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。
四、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。
拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的则是对心理的挑战。因此有人形象地称它是小游戏、大道理。更确切地说,拓展是一种感悟和体验,是一种考验人的意志和智慧、挖掘人的潜能和培养团队协作精神的运动。它的每一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自我、认识生命的活动。在拓展训练中,使我懂得应该怎样在逆境中求生存,更使我明白了一个人的能力有限,意志和精神的力量是无限的。在训练中,要求每一位队员在规定的时间内,翻越由不同面积空挡组成的电网,起初我们感觉这是不可能完成的,但是我们激发了潜质,发挥了能力终于完成了各项挑战。
五、团队需要核心和灵魂。
没有灵魂的团队,就像盘散沙,不可想象。几个集体项目如果没有人指挥,没有简单的谋划,没有人付出和奉献,在有限的时间里将如何去完成?工作中又何尝不是如此呢?团队不仅仅是几个人,几十个人,甚至几百个人,几千个人站在一起就能称为团队,而且在团队中还需要成员之间的`团结,协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为团队。在训练中,我们面对最后一个项目是在规定时间内,团队里34个人,要翻越5米高的毕业墙。一个人的力量是无论怎样也翻不过去,我们相互帮助,最后成功将其翻越,真的是团结就是力量,众力断金。一盘散沙的团队,将会是一事无成,而一个亲密无间的团队将会是无坚不摧的。
六、相互信任是团队建设的基石。
离开信任的团队是松散的团队,是毫无战斗力的团队,建立一支相互信任的团队,比任何激励都重要。在信任倒项目中,最能证明这一点,每个人站在高台上,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手拖住,这需要多么大的勇气与信任;还有在穿越电网训练中,需要所有的队员在不接触电网的情况下穿过所有的网洞,而且,这些网洞在没有别人的帮助下是很难色一个人独自通过的,这就要求被送者要和送人的人建立信任,相互支持
七、学会沟通和理解。
语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有形成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。
八、懂得摆正自己的位置。
在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。
拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人......
拓展训练心得体会4
早在一个星期前就听李主任说下个周末要去团结校区开展拓展训练,一直很期待,终于等到这天,可天公好像不太眷顾我们的老师们,昨晚还在下雨,今天火辣辣的太阳就出来了,但是大家的兴致并未减退,兴致勃勃赶往校区。
到学校后徐老师给我们讲了学校整体的发展方向以及我们将如何开展这次拓展,在我们未投入拓展之前,拓展总教练给我们讲了拓展训练的起源以及我们即将参加的项目,接下来教练让我们做一个游戏,预估自己在1分钟能够击掌多少下,大家有说100下的、有说120下的,又说80的,还有说200的,我觉得自己一分钟能击120下。最后教练让我们自己来做,他给我们计时,我集中全身的精力,教练说停的时候我击了150下,当时很兴奋,没想到自己超出了预估。接下来教练说了一句话,全场惊讶,他说我给你们的计时是30秒。真的是没想到,人在集中精神去做一件事情的时候,潜力是非常大的,大家都还是缺乏自信,不相信自己。所以人最大的敌人就是自己!
做完小游戏,大家去操场20人一组进行拓展,我们这一组做的是沼泽地逃生和毕业墙。看到那些摇摇晃晃的木桩,而且越来越高,心里就觉得有点害怕,但听到教官训话时说:“没有不行的,只有不敢的!不能说不!不行!不可以!”于是在心里就对自己说你一定行!拓展开始了,我前面的老师都顺利的走过,轮到我了,心里好紧张,我慢慢的往前走,想到前面的老师都走过了,自己觉得挺有压力,心里又有些紧张,步伐也乱了,教官在一边提醒我说不要慌,按照自己的步调来,慢慢的往前走,快走到尽头的`时候脚下一滑,掉了下来,被鳄鱼吃了,第一个项目我就失败了,真的觉得很遗憾,当时真想找个地洞钻进去。
在“毕业墙”项目训练时,一堵4.2米的高墙,光滑、没有任何工具,要求所有的队员都翻越过去,才算胜利。教官给我们的情景设置是大火烧起,我们只有十五分钟逃亡时间,而且不能丢下任何一个队员,这样才算成功,大家选了付校为指挥官。全队20个人团结一心、互相帮助,目标一致,勇于奉献自己。男老师在下面咬着牙甘当基石,让一个个同伴们踏着自己的肩头求生,直到墙下只剩下了一个同伴,再没有人给他当基石供他向上攀爬的时候,大家想到让一位体重较轻的队友从墙头上垂下来,拉同伴上来,大家不断的尝试,不知道是方法不对,还是别的原因,最后剩下一位队友没有逃出来,但是我知道大家都已经尽了自己最大的努力,好几位男老师的肩膀已经流出血来,那一刻,我被团队体现出来的集体荣誉感和精诚合作的精神所感动。
这次拓展训练的体会,总结起来有以下几点:
1、人最大的敌人是自己
2、人的潜能是无限的
3、整个团队必须确定一个合理的工作目标,在目标确定的前提下,制定出切实可行的工作计划
4、遇到问题要学会换位思考,学会发散思维
5、要学会相互配合
在现实工作中,不要为表面的现象所困扰,需要耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。团队精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个单位发展壮大的根本。
最后希望这样的活动多多开展,让大家都能感受到这次未能体验的项目。
拓展训练心得体会5
在为期两天的拓展训练中,我体验了许多团队活动,不仅锻炼了身体,更深化了团队协作的重要性。
在“信任背摔”环节中,我克服了恐惧,勇敢地站在高台上,信任我的团队成员。而他们也用坚实的臂膀接住了我,这让我深深体会到了团队之间的信任是无价的'。在“翻越毕业墙”任务中,我们共同克服困难,齐心协力,成功完成任务。这个过程让我明白了团队的力量是无穷的,只有团结一致,才能战胜任何挑战。
通过这次拓展训练,我深刻认识到沟通、合作与信任在团队中的重要性。在未来的工作中,我将努力提高自己的沟通协作能力,与团队一起迎接更多挑战。
总之,这次拓展训练让我收获颇丰,不仅锻炼了我的身体,更让我明白了团队协作的力量。我会将这次体验转化为工作生活中的动力,为团队的发展贡献自己的力量。
拓展训练心得体会6
有幸参加了公司组织的户外拓展训练活动,这个个提升团队凝聚力的户外活动,体现团队合作的精神。经历了一天的拓展训练,除了身体的疲劳之外,在精神上的收获非常之大。现在社会竞争非常强烈,一个公司的竞争就是团队竞争,团队的实力决定社会竞争的成与败,所以团队的合作尤为重要。在这次拓展训练活动中,成员都是来自五湖四海的、临时组合起来,但是训练过程中每一个成员各尽其职,配合团队完成目标,团队精神的完美体现。
在拓展教练的引导之下,我们建立自己的团队,为自己的团队创造了队名、队歌、口号,一个满怀热血的战狼队由此而生。没有完美的个,只有完美的团队,拓展项目“无轨电车”就是一个体现团队精神的合作项目。实行拓展项目的过程中,我们有人做电车、有的人负责喊口号、有人做后备,每个人都各尽其职,团队的配合非常协调。其实生活工作也是一样,面对问题不应该相互推卸,要敢于承担、相互协助、相互学习、相互培训,各尽其职,全身心投入其中,那么困难就会不攻自破了。
其实团队拓展训练的意义深重,不但能够磨练个人的意志,还能够有效提升团队的凝聚力。团队的凝聚力是团队建设的核心,也是团队合作的`基础。拓展项目“求生墙”能够有效提升团队的凝聚力。面对4.5米的高墙,任凭个人怎么任性都是无法翻越过去的,只有依靠团队的力量才能够。面对困境放下自尊、放下面子,甘愿为他人做人梯、做踩垫,团队所有成员拧成一股绳,为了完成团队目标敢于奉献自己。
拓展训练服务于团队的建设和发展,对于企业具有非常的意义。能够挖掘员工的潜能与激情,提升领导与主管们的管理技术水平,提升团队的凝聚力,培养团队精神和团队行为意识。
拓展训练心得体会7
这两天,我虽然参与当中,但我却没有过多的去发表意见,作为一个旁观者,我觉得有几个方面我们大家都需要提升:从沙场的那个游戏我觉得我们身为管理者需要2个角色都兼顾,一是指挥官要会指挥员工该干什么,也就是自己清晰的思路,要会教给员工如何做,二,司令官下达的命令要清晰让对方容易明白,不能只顾自己懂了,不考虑别人懂不懂,我们很多时候认为我们都懂了,他应该明白了,其实员工就像那个瞎子士兵一样,所以很多时候他说明白了,却做了错事,其实是没有清楚传达出正确的`指令。我们作为管理者给机会他们试,但不能让他们屡试屡败,从这个游戏中我也看见了我们的队长,副队长2位伙伴在指挥和传达,安排的工作中还欠缺协调性,同时也体会在这个游戏中,自己的思路还不够开阔,协调性还欠缺生活中我们会遇见很多比我们年纪小,比我们有本事的人,甚至有人天生比我们聪明,有能力,但遇到这种人大部分人都是不敢去领导对方,做任何事情都是迁就对方,其实我觉得和这种人打交道,的办法召集这些人聚在一起,有句话叫做擒贼先擒王,用这里也许不是很适合,我是这样理解的,往往把王拿下了,兵自然束手就擒了,组织团队中的聪明人讨论方案结果很快,尊重,聆听他们的建议,最后选择一个认为的建议,询问提意见的人这样做的好处,最后总结综合意见,然后执行,这样自己轻松,别人也很愿意和你交流,这叫会用人
这是我体会的一部分,写出来和大家一起分享,希望大家可以从中慢慢体会,有所收获。
拓展训练心得体会8
周六,公司组织去xx拓展培训基地进行户外拓展,回顾在活动中受的挑战和磨练,感受颇深。这是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。
这不是一次普通的郊游或者娱乐活动,而是活泼生动而又非常具有教育和纪念意义的体验式培训。一天的训练,每个队的队员之前最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,队员对团队的关注已远远超过了其自身。
没有完美的个人只有完美的团队。个人的成功不能算成功,团队的成功才是真正的成功。当我们的队歌响起时,那种发自内心深处的自豪感油然而生。良好的团队精神和积极进取的人生态度是我们应具备的素质。归于一句:像孩子一样去玩耍、像成人一样有担当、像老人一样去思考。
短短一天的拓展训练,不仅把妙趣横生的`游戏同人生、事业、团队、伙伴联系在了一起,更给我们带来了无穷的乐趣、信心,勇气和思索。拓展训练结束从分数看我们是落后的,但我的目的已实现那就是收获了友谊收获了快乐,锻炼了自我并更加深刻的学会了改变,学会了成长,使我重拾自信,使我拥有了担任领导者的宝贵经验,我会更加努力,更加优秀的。
拓展训练心得体会9
军事拓展训练,这是一次独特的体验。身临其境,仿佛置身于真实的战场,紧张而刺激。
训练初期,我们学习了基本的军事技能和战术。每个人都全情投入,努力掌握每一个动作,希望能够快速融入这个集体。随着训练的深入,我们逐渐明白了团队协作的重要性。在模拟战斗中,只有紧密配合,才能取得胜利。
我深切体会到,军事拓展训练不仅仅是一次体能和技能的锻炼,更是一次意志和心灵的洗礼。面对困难和挑战,我们要有坚韧不拔的毅力,敢于挑战自我,超越自我。
这次军事拓展训练,让我更加明白,团队的力量是无穷的。只要我们齐心协力,没有克服不了的困难。在未来的'工作中,我会将这种精神带入到每一个任务中,为公司的发展贡献自己的力量。
拓展训练心得体会10
团队拓展训练是一种非常实用的团队建设方式,通过一系列的活动和训练,可以帮助团队成员更好地合作、沟通、协作,提高团队的凝聚力和战斗力。在我参加的一次团队拓展训练中,我深刻地体会到了这种训练的重要性和价值。以下是我的`一些心得体会。
首先,团队拓展训练可以帮助团队成员更好地了解彼此。在这次训练中,我们通过各种活动和游戏,了解了彼此的性格、习惯、优点和缺点。这种了解可以帮助我们更好地合作和协作,避免因为彼此的不了解而产生的摩擦和矛盾。
其次,团队拓展训练可以帮助团队成员更好地沟通。在训练中,我们需要进行各种形式的沟通,包括口头沟通、书面沟通、非语言沟通等。通过这些沟通,我们可以更好地理解彼此的意图和需求,从而更好地协作和合作。
再次,团队拓展训练可以帮助团队成员更好地协作。在训练中,我们需要进行各种形式的协作,包括分工合作、互相支持、相互帮助等。通过这些协作,我们可以更好地发挥团队的力量,实现共同的目标。
最后,团队拓展训练可以帮助团队成员更好地反思和改进。在训练中,我们需要不断地反思自己的表现和团队的表现,找出问题并加以改进。这种反思和改进可以帮助我们不断地提高自己和团队的能力和水平。
总之,团队拓展训练是一种非常实用的团队建设方式,可以帮助团队成员更好地合作、沟通、协作,提高团队的凝聚力和战斗力。在今后的工作和生活中,我将继续积极参加各种形式的团队拓展训练,不断提高自己的团队合作能力和领导能力。
拓展训练心得体会11
牵手结、高空断桥、信赖背摔,在公司卓越的拓宽练习正在逐渐走入高校。日前,在由哈师大、黑大、哈理工等黑龙江省八所高校联合组织的“小灵通”杯欢喜夺标学校邀请赛上,数百名大学生参加了这些集兴趣性、团体协作性为一体的运动竞技竞赛。据悉,这也是黑龙江省高校初次联合展开学生参加性较强的`团体兴趣运动竞赛。这次邀请赛的竞赛项目分为多人双足步步高、天旋地转勇者斗、手手相连“立胶桥”、旋风篮球小飞人、横断上升一马先等五个单项,每个项目都需求选手经过团体协作合作、运用才智和窍门来参加完结竞赛项目。竞赛中,大学生们不只增强了团体协作与交流的才能,更在参加的趣味中获得了互相的信赖。
据了解,眼下高校体育课正逐渐“变脸”,向生活化体育接近,设置的课程项目对学生实际生活很有利,除开设以球类竞技等为主的公共体育课外,还辅佐以跆拳道、散打、攀岩、拓宽等专项选修课,学生能够自主挑选感兴趣的课程内容。有关人士以为,高校传统体育课更注重以根本技术、技术为主体,着重学生的学习效果对体能与安康的协助。
拓展训练心得体会12
时光飞逝为期x天企业军事拓展训练即将结束,明天就要离开西点拓展基地,返回公司踏上全新的征程。这几天的训练仿佛为我们打开了一扇全新的大门,每一天的训练虽然艰苦,但是过的很充实,通过不同的训练项目让我们更加深刻的'了解了团队的意义,现在我们的团队更加团结、士气也越发高昂,员工之间的距离也拉近了不少。企业拓展训练心得体会
我们每个人来至不同的家庭,有着不同的性格,能够相聚在这里组建团队,为相同的目标奋斗拼搏。一个团队势必会有很多人,每个人都需要发挥自己的力量,才能帮助团队完成一个又一个看似不可能完成的挑战。一个人的力量肯定是有限的,众人拾材火焰高。在团队里肯定会出现有人能力较强,有人能力薄弱的情况,这种时候能力强的人就需要多帮助能力薄弱的人,因为我们是一个团队,就不能够抛下一个人,学会严于律己宽以待人。
训练的时候每一个动作都不能马虎,一旦出错受罚的不单单是自己而是一个团队,其实在工作中也是一样的,一个人出错就将会影响到一个团队。在这里军训教官最常说的话就是没有理由,没有借口,错了就是错了说什么都于事无补。
我还是很幸运的,在这里不是一个人战斗,有一个强大的团队做我有力的后盾。最后,我要感谢团队中每一位成员,在我遇到困难的时候帮助我,扶持我。
拓展训练心得体会13
拓展训练被人们理解为:一艘小船在暴风雨来临之际抛锚起航,投向未知的旅程,去迎接一次次没有未来的挑战。
相信每个人都参加过大大小小的培训。有谁会想到,短短两天的训练能把妙趣横生的游戏同我的人生、事业、伙伴联系在一起,给我带来无穷的乐趣、信心、勇气和思索。在当时,每个队要有自己的队长,大家一起设计自己的队名、队歌和队呼。每个工程都离不开团队的支持和鼓励、集体的智慧和力量。
虽然只有短短的两天时间,其效果却是其他很多培训远不能及的:每个工程侧重点不同,但都会给我带来深刻的思考和启示,使我受益匪浅。
高空断桥是让我感受最深的一项个人工程,其实每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,能不能超越自己,实际上就是看自己有没有信心、勇气去面对,能否开发出那些一直潜伏在自己身上,而你自己却从未真正了解的力量。
当你跨过那间隔1.2米的距离,忐忑的心放下了,如果让我再来一次,我会不加犹豫的跳过去,因为当时的困难以不再是困难。
最富有激情、最冲动人心的团体工程,那就是我在攀登毕业墙的.时候。团体工程给我的感觉是:其一,集体的协作精神非常重要,一个人的力量是有限的,大家齐心协力才能共渡难关。其二,任何一个团队,都不能无视领导的作用。大家都该围绕着领导核心,一起出谋划策共同开展工作。其三,在做任何事情之前,有个详细的筹划,再加上领导最后的系统决策,才会防止做些无用功。在实际工作中一个部门一个团队,各成员之间的能力和特长就应该是能够取长补短的,只有这样,整个团队才能健康向前开展。显而易见的是,社会的进步依托的不是个人英雄主义,而是高度互动、高度合作的组织;现代社会的竞争,是整体素质和整合能力的竞争,没有一个协作作战的团队是不可能取得开展的。
种下思想,收获行动;种下行动,收获成长;种下成长,收获命运。这就是这次拓展训练的真正意义。
拓展训练心得体会14
走进中大感觉到青春阳光时代又回来了,永远二十岁。
十一月五日举行完了二十三班开学典礼,在班主任的带领下五十多名同学们满腔热情地迈进历奇山庄拓展训练基地。迎接我们的是青春阳光,幽默帅气及严厉的教官。同学们穿上了阔别已久迷彩服个个英姿飒爽,组成了既有特色的社会主义军官编队。在教官的带领下一组轻松、热情、欢快舞蹈结束后,军官编队分组成了四组中队,队名分别是“飞龙队”“战狼队”“雄鹰队”“天龙队”。各个队唱响了军歌嘹亮的队歌,各队军官精神奋发,拉开了拓展训练项目的序幕:
第一项:提水;
第二项:双人高空走钢丝绳;
第三项:同舟共进;
第四项:感恩的心;
第五项:七巧板;
第六项:毕业墙。
通过这几项训练,过去的我只知道可以去做能够做到的,现在的我才知道有了团队就有了坚强,我还可以去做很多想都想不到的事情;过去的'我只知道团队需要自己去奉献,现在的我知道了自己是多么的需要团队的支持与鼓励;过去的我只想要得到团队的信任,现在的我才知道信任团队更重要。一个人无论做什么事,往往能力不是决定因素,更重要的是你具不具有强烈的成功愿望,有没有锲而不舍的意志,有没有勇往直前的勇气,有没有与你共同拼搏的战友。由此,拓展到一个组织,整个社会,它不仅需要优秀的人才,更需要这些人才的优势互补、密切合作,只有这样才能走向成功,才能达到1+1>2的结果。
通过训练,我的体会如下:
1、要加强企业文化建设,增强企业的向心力和凝聚力。人心齐泰山移,团结就是力量。
2、无论干什么事都要有明确的目标。没有明确的目标,就没有明确的方向,不仅会浪费时间,更会一事无成。
3、关键时刻,要沉着冷静,要用积极的态度去面对工作,面对人生,不断征服它。
4、要上下沟通,拓展沟通渠道,确保信息畅通,使整个活动始终处于有效的控制状态,以做出正确的判断和决策,否则就会贻误战机。
5、态度决定一切。态度决定性格,性格决定行动,行动决定习惯,习惯最终决定一切。当我们面临困难和压力的时候,我们最大的敌人不是前方的艰难险阻,而是我们自己,我们最难战胜的敌人就是我们自己。所以我们在做任何事情时,都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志。
6、可怜天下父母心,人人都要有一棵感恩的心,嗨!是该常回家看看了。
拓展训练心得体会15
昨天,准确应该说前天,全班27和商院10同学一起去参加了拓展训练。开始还真没认为一次拓展训练能收获这么多,同样,也没想到会是这么的累……
一、集合
开始我们这群人下车,开始进行站队,教练说我们用了35秒左右,并告诉我们一个卓越的团队是用时10秒以内的,经过3次努力,我们以9秒53结束了这个简单而又漫长的开始。
关于站队,我想不用多说,这个代表着什么,执行力、时间意识、效率……真的,我其实因为这个做了2次的俯卧撑,其实如果我不是队长的话,我当时可能也没有那个意识去站队,毕竟是散漫了多年的人,关于时间意识,我想对于当代大学生来讲,除了个别优秀的,剩下的普遍已经麻木了,没有高中三点一线的学习生活规律,在大学,这个完全自由开放的地方,我真无法想象,一个人如何是自己每天不断的强化时间意识……我们现在还只是个学生,远没有上班族的工作节奏、时间规律,但是如教练所说,未来的起点取决于今天的每个细节,如果你想成为未来卓越的一员,那么时间意识必不可少!!
二、并足行
我其实也不知道这个项目叫什么,感觉很像小学那个“三人两足”只是人多了点,这个大家也比较熟悉,我们是由这个项目开始分队,有了自己的口号、队名、对歌、队徽、队旗,同样也从这个项目开始正式形成了团队,其实这个项目就是团队训练的开始,强化团队意识,这个项目玩法很简单,一句话:步调一致,口令统一。
从这个项目,可以让人充分的体会团队的内涵及价值,一个人单打独斗,可能很强,但是当你在一个团队中,无论你有多么强,你也必须符合团队整体需求,否则你将不被团队所能接受,这个项目很简单,只有步调一致、口令统一,才能逐步提高速度,在这个项目中,无论你能跑多快,哪怕你百米快过博尔特,你也必须符合团队需求,配合大家的节奏。同样当一个人落后时候,团队也无法丢下你继续前行,因为这是一个整体,不会因为落后而抛弃任何一个人,这就是团队。
新时代的社会,已经不再是个人英雄主义的天下了,每个“英雄”的.背后都是一个整体划一、步调一致、团结协作的优秀团队,所以在大学期间就应该形成出色集体意识、团队意识,为以后能成为某个出色团队的一员打好基础。
三、信任“岛”
看过很多的团队训练游戏,这个比较普遍,就是一个人手脚绑好笔直的从一个一米五的高台上向后倒下,由此体验出团队彼此间的信任感。这个从游戏的角度看,其实我想说的就是一点,人即使知道自己不会有任何事情,倒下的那一刻,也会有生理的本能反应的,所以问题的关键其实也可以向如何控制住自己的生理本能探索。
从我的专业角度出发,我认为有两点,信任、责任,一、信任,当你绝对义无反顾的向后倒的那一刻,充分的显示出你对你身后团队的信任;二、责任,当你在下面准备撑起倒下的人的时候,你支起的不仅是一双手,更肩负起了撑起上面人的责任。同样,这两点也是形成卓越团队必不可少的内因。
四、空中“漫步”
游戏内容,在8米的高空中,设置一个长桥,中间留有一段一米到一米五的空隙,完成条件,带好完全措施后,需徒手爬上高梯,走上长桥,从空隙一端跳到另一端,跳回,并在空隙处双脚劈叉站立,并喊出团队口号,最后从空中缓落,限时完成。看似简单的过程,完成的时候却花费很多的时间,你爬上高梯的时候可能不需要多少时间,当你从空中缓降也不需要多少时间,而真正的挑战就在那空中的停留……
我站在下面队伍的最前方,看的比较清晰,每个人上去的时候都没有任何的迟疑,而当他脱离扶手的时候,面对这8米高的长桥,踏出这第一步却需要很多的勇气,当他走出这第一步面对那一米到一米五的空隙时,人再一次的站住了,这一段在地面轻而易举完成的距离,如今却变得举步维艰。。。
关于这个游戏我想说,其实人应该具备的的基本素质中,勇气的排名可以提前了,正如我所说,一个在地面你小学就可以完成的距离,就是因为在高空让你倍感压力。情景模拟:当你具备一系列成功的基本素质时,仅仅因为“环境”的不合时宜,你就选择放弃吗?而事实是,你所具备的素质足以让你忽略环境因素走向成功,你会因为缺少那一丝勇气而放弃吗?
通常情况下,我们都会听到一句话,你无法改变环境,就只能适应环境,改变自己。这其实也是我想说,当你决定学着改变的那一刻,就好比在那高空迈出的第一步一样;当你决定学着适应的时候,就好比在间隙前纵身一越一样。这一切的一切,不在于你说的多好,而在于当那一刻真发生在你身上你会怎么做。
当我在下面时明明间隙感觉距离很近,而当我真站在那个空隙的时候,却感觉很远很远,呵呵,人永远是这个样子的,“知易行难”、“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”……嘴上说的无论多好都是虚的,当你自己去做的时候,就会体验到那种实实在在的压力,才能知道看似简单的事情做起来是有多难。
总结起来两点,
一、一个人想成功,首先要知道自己有多少能力,有多少“分量”,然后还得有那种不在意周围,忽略环境、忽略客观因素的勇气与魄力;
二、是一种正确良好的心态,千万不要觉得什么事情都是简单的,不要总是“我认为怎么怎么样”“我能怎么怎么样”,事实上你做过没有,能不能做,你试过吗?不要总去认为、想,你需要的就是去做,从此拒绝滔滔不绝,改为躬行实干,用行动代替你的言行。
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