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单位委托代发工资协议书范本（精选8篇）
在当下社会，男女老少都可能需要用到协议，签订协议可以使双方受到法律的保护。那么写协议真的很难吗？以下是小编为大家整理的单位委托代发工资协议书范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。
单位委托代发工资协议书 1
甲方：（用工单位）_______________________________（以下简称“甲方”）
地址：邮编：______
电话：传真：
乙方：（用人单位）____________________________（以下简称“乙方”）
地址：_______________________________________邮编：__________
电话：_____________传真：______________
甲乙双方于___年__月__日签订了合同编号为的《劳务派遣服务合同》，约定了由乙方向甲方提供劳务派遣形式的人力资源服务，对于《劳务派遣服务合同》中关于派遣员工工资发放的约定，双方同意签订本委托代发工资协议：：
一、派遣员工工资发放主体与程序：
1、甲乙双方同意在甲方工作的乙方派遣员工工资由乙方委托甲方每月按时足额发放。
2、派遣员工工资支付周期为月度支付，本月支付上月工资，核算周期为__月__日至__月__日。由甲方每月根据派遣员工的上月工作时间与工作考核结果，结合派遣员工工资待遇标准计算派遣员工上月应得工资数额。
3、甲方于每月____号按时足额的发放派遣员工上月工资，遇休息日或法定假日的提前至最近的工作日支付。并提供发放凭证至乙方和派遣员工。
4、派遣员工离职，按规定办理了相关离职手续的，其离职工资应按正常结算日期发放。
二、派遣员工工资结构与标准：
1、派遣员工工资标准由甲方确立，但应符合国家及派遣员工工作所在地政府的相关规定，工资标准为：不低于合肥最低工资标准。乙方员工与甲方员工同工同酬。
2、甲方应足额的发放派遣员工工资，但可按照有关规定在工资中扣除如下项目，并将派遣员工应缴纳的个人所得税及各项社会保险费支付至乙方：
1）派遣员工应缴纳的个人所得税；
2）派遣员工个人应缴纳的各项社会保险费；
3）经人民法院判决、裁定应代扣的.抚养费、赡养费、扶养费；
4）法律、法规规定的或甲乙方与派遣员工约定的其他应当代扣的其他款项。
三、其它：
1、在本协议周期内，由于派遣员工工资数额或发放所引起的劳动争议或纠纷由实际发放方承担解决。
2、本协议与双方签订的《劳务派遣服务合同》中有冲突的，以本协议内容为准；除本协议约定内容外，《劳务派遣服务合同》其他条款不变。
3、本协议生效周期与甲乙双方签订的《劳务派遣服务合同》中确立的劳务派遣服务周期一致。
4、本协议一式二份，由甲乙双各执一份，具有同等法律效力，经双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：
代表人：代表人：
日期日期
单位委托代发工资协议书 2
甲方（委托单位）：_____________
乙方（受托银行）：_____________
鉴于甲方为方便员工工资发放，提高财务管理效率，特委托乙方作为工资代发机构，双方经友好协商，达成如下协议：
一、委托事项：甲方授权乙方依据甲方提供的员工工资明细清单，定期向甲方员工个人银行账户代发工资。
二、代发周期及时间：工资代发周期为每月一次，具体时间为每月____日（或按双方另行约定时间）。
三、信息准确性：甲方保证所提供的员工姓名、账号等个人信息准确无误，如因信息错误导致的.工资发放问题，由甲方承担相应责任。
四、费用承担：代发工资过程中产生的银行手续费等相关费用，按照____（具体标准或说明）执行，由____（甲方/乙方）承担。
五、保密条款：双方应对本协议内容及合作过程中知悉的对方商业秘密严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。
六、协议变更与终止：本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议；本协议如需变更或终止，应提前____日书面通知对方，并协商处理善后事宜。
七、争议解决：因执行本协议发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人/授权代表（签字）：____ 法定代表人/授权代表（签字）：____
____年__月__日 ____年__月__日
单位委托代发工资协议书 3
甲方（委托单位）：_____________________
乙方（受托银行）：_____________________
鉴于甲方为合法设立并有效存续的企事业单位，乙方为依法获得金融业务许可的商业银行，双方经友好协商，就甲方委托乙方代发员工工资事宜达成如下协议：
一、甲方同意将其员工的工资支付业务全权委托给乙方办理，乙方同意接受此委托，并按照甲方提供的'工资清单及时、准确地发放至甲方指定的员工个人银行账户中。
二、甲方需于每月____日前向乙方提供当月的工资发放数据（包括但不限于员工姓名、身份证号、银行账号、应发工资额等），并确保数据的真实性和准确性。
三、乙方收到甲方提供的工资发放数据后，应在____个工作日内完成工资发放工作，并及时向甲方反馈发放结果。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，到期后可经双方协商续签。
五、双方应严格保守对方商业秘密，未经对方书面同意，不得向第三方披露本协议内容及合作过程中获取的对方信息。
六、本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
七、因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人（或授权代表）签字：____ 法定代表人（或授权代表）签字：____
____年__月__日 ____年__月__日
单位委托代发工资协议书 4
甲方（委托单位）：_____________
乙方（受托银行）：_____________
鉴于甲方需委托乙方代为发放其员工工资，双方经友好协商，依据相关法律法规，达成如下协议：
一、甲方同意将其员工的工资发放业务全权委托给乙方办理，乙方同意接受此委托，并按照甲方的要求及时、准确地将工资款项划入甲方指定的员工个人银行账户。
二、甲方应在本协议签订后，向乙方提供员工的姓名、身份证号码、银行账号等必要信息，并确保所提供信息的'真实性和准确性。如有变更，甲方应及时书面通知乙方。
三、甲方应于每月____日前（或双方约定的其他日期），将当月应发工资总额及工资明细清单提交给乙方，并确保资金足额到位，以便乙方按时发放。
四、乙方在收到甲方提供的工资总额及明细清单后，应认真核对，确保无误后，于约定的工作日内完成工资发放工作。如遇特殊情况导致无法按时发放，乙方应及时通知甲方并说明原因。
五、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。期满如需续签，双方应提前____个月书面通知对方并重新签订协议。
六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________ 乙方（盖章）：_____________
法定代表人（或授权代表）签字：____ 法定代表人（或授权代表）签字：____
____年__月__日 ____年__月__日
单位委托代发工资协议书 5
甲方（委托单位）：_________（单位全称）
乙方（受托银行）：_________（银行全称）
鉴于甲方作为用人单位，需定期向员工发放工资，现甲方特委托乙方作为代发工资机构，依据本协议约定办理相关事宜。双方经友好协商，达成如下协议：
一、甲方授权乙方通过其银行系统，为甲方员工代发_________（具体货币种类，如人民币）工资。工资发放日期为每月的_________日（或具体日期），如遇节假日则顺延至下一个工作日。
二、甲方应于每月发放工资前_________日（具体时间），将当月应发工资总额及员工工资明细清单（含员工姓名、账号、金额等信息）以电子或纸质形式提交给乙方，并确保信息的'准确无误。
三、乙方收到甲方提供的工资发放数据后，应在约定时间内完成工资发放工作，并将发放结果及时反馈给甲方。
四、双方应严格遵守本协议的各项条款，任何一方违反本协议规定，应承担相应的违约责任。
五、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_________年（或具体期限），到期后可续签。
六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人（或授权代表）签字：_________ 法定代表人（或授权代表）签字：_________
____年__月__日 ____年__月__日
单位委托代发工资协议书 6
甲方（委托方）：_______________________
乙方（受托方）：_______________________
鉴于甲方作为用工单位，需定期向员工发放工资，为便捷、高效地处理此项工作，甲方特委托乙方作为代发工资的服务机构。双方经友好协商，达成如下协议：
一、委托事项：甲方委托乙方通过其合法渠道，为甲方员工_____________（具体人数根据实际情况确定）按月/季/年（具体周期）代发工资，并确保资金安全、准确、及时地到达员工指定账户。
二、代发流程：甲方应于每月/每季/每年（具体时间）前____日，将当月/季/年应发工资总额及详细发放清单提交给乙方，乙方在收到相关款项及资料后，于约定时间完成代发工作。
三、费用与结算：乙方提供代发工资服务所产生的费用（如有），双方约定按____方式结算，具体为__________。
四、保密条款：双方应对本协议内容及合作过程中获取的对方商业秘密严格保密，未经对方书面同意，不得泄露给第三方。
五、违约责任：如因乙方过错导致代发工资延误或错误，乙方应承担相应责任并赔偿甲方及员工因此遭受的.损失。
六、协议期限：本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，期满经双方协商可续签。
七、争议解决：因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
八、其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人/授权代表（签字）：____ 法定代表人/授权代表（签字）：____
____年____月____日 ____年____月____日
单位委托代发工资协议书 7
甲方（委托单位）：_________________
乙方（受托银行）：_________________
鉴于甲方需要委托乙方代为发放其员工工资，双方经友好协商，达成如下协议：
一、甲方同意将每月的员工工资款项，在指定日期前足额划入乙方指定的银行账户（账号：_________________），并附上详细的工资发放清单。
二、乙方承诺按照甲方提供的工资发放清单，准确无误地将工资款项划入每位员工的.个人账户中，确保工资发放的安全、及时与准确。
三、双方应建立有效的沟通机制，确保工资发放信息的及时传递与核对。甲方需提前_____个工作日向乙方提供当月工资发放清单及相关资料。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，期满后可续签。期间如遇特殊情况需变更或解除协议，应提前____个工作日书面通知对方，并协商解决。
五、本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
六、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交乙方所在地人民法院诉讼解决。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人/授权代表（签字）：____ 法定代表人/授权代表（签字）：____
____年__月__日 ____年__月__日
单位委托代发工资协议书 8
甲方（委托单位）：_____________
乙方（受托银行）：_____________
鉴于甲方需要乙方为其员工代发工资，双方经友好协商，就代发工资事宜达成如下协议：
一、甲方委托乙方自____年____月____日起，为甲方全体员工（具体名单及账号由甲方提供）代发工资。
二、甲方应于每月____日前，将当月应发工资总额及员工工资明细表以____（电子/纸质）形式提交给乙方，并确保数据的准确无误。
三、乙方在收到甲方提供的工资数据及转账指令后，应于____个工作日内完成工资发放，并将发放结果及时反馈给甲方。
四、代发工资期间，如因乙方操作失误导致工资发放错误，乙方应承担相应的`责任，并负责及时纠正。
五、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。期满如需续签，双方应提前____个月协商并办理续签手续。
六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________ ____年____月____日
乙方（盖章）：_____________ ____年____月____日
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