期权协议书范本(精选11篇)
在日新月异的现代社会中,协议书起到的作用越来越大,签订协议书是解决纠纷的保障。那么写协议书真的很难吗?下面是小编为大家整理的期权协议书范本,仅供参考,希望能够帮助到大家。
期权协议书 1
转让方(以下简称甲方):
身份证号码:
地址:
受让方(以下简称乙方):
身份证号码:
地址:
为了充分调动公司经营管理核心层人员的积极性、稳定队伍,加强公司的凝聚力,确保公司持续稳定发展,实现公司的中长期发展规划,经公司股东会协商一致决议,同意在公司设立期权管理制度。乙方认同甲方的《公司期权激励方案》经充分协商,甲乙双方达成如下协议:
第一条、乙方保证理解并遵守《公司期权激励方案》的所有条款。
第二条、乙方自________年______月______日起在甲方任职,是甲方聘用的员工,现担任总裁助理一职。
第三条、甲方按照期权的有关规定进行了乙方的期权授予资格认定。因乙方已通过授予资格认定,则甲方承诺向乙方授予期权_______万股,授予时间为________年______月______日,行权价格以人民币计算,为¥_______元/股。
第四条、乙方未经甲方许可,不能擅自将本协议的有关内容透露给其他人员。如有该现象发生,甲方有权废止本协议并收回所授予的期权。
第五条、甲方对于授予乙方的期权将恪守承诺,除非乙方有期权规章制度涉及的情形,否则甲方不得中途取消或减少乙方持有的期权的数量,也不得中途中止或终止与乙方的期权协议。
第六条、乙方保证遵守国家的法律,依法持有期权,依法对期权行权。在签署的《期权协议》中所提供的资料真实、有效,并对其承担全部法律责任。乙方保证依法承担因期权产生的纳税义务。
第七条、甲乙双方发生争议时,《公司期权激励方案》已涉及的内容按约定解决,《公司期权激励方案》未涉及的部分,按照甲方关于《期权计划》及相关规章制度的有关规定解决。均未涉及的部分,按照相关法律和公平合理原则解决。
第八条、乙方违反《公司期权激励方案》的有关约定、违反甲方关于期权的规章制度或者国家法律政策,甲方有权视具体情况通知乙方,终止与乙方的期权协议而不需承担任何责任。乙方在协议书规定的'有效期内的任何时候,均可通知甲方终止期权协议,但不得附条件。若因此给甲方造成损失,乙方应承担赔偿损失的责任。
第九条、行权的相关规定
一、行权条件:期权认购以_______年为期,甲乙双方设定期权逐年考核指标。如果乙方在_______年中每年均达到考核指标,则乙方有权与甲方签订正式股权转让协议,并到工商部门办理股权变更登记手续,甲方不得拒绝。如果乙方在_______年中有一年未达到考核指标,则甲方有权拒绝签订正式股权转让协议。
(一)乙方在甲方连续服务期限满_______年。
(二)乙方在甲方服务期间内的业绩:
1、公司估值变化时,乙方可以行权:
(1)A轮资本进入(_______个月内)时,可行权但不得超过个人期权总额的_______%。
(2)B轮资本进入(_______个月内)时,可行权但不得超过个人期权总额的_______%。
(3)公司上市时,可全额行权。
2、执行创新业绩:
(1)采用营销、管理方面新技术,取得预期利润。
(2)实施营销、管理方面新技术取得预期效益。
(3)开拓营销业务、用户服务方面新市场,取得预期效果。
3、制定成长业绩指标:年度目标利润达成率__________;开店目标完成准时率__________;责任成本降低比率__________。
二、行权方式、乙方满足上述行权条件后,向甲方提出书面申请,经股东会会议考核乙方各方面行权条件和指标,对符合条件的,原股东转让相应股权。
三、行权价格与支付经甲方股东会决议之日起________日内甲方书面通知乙方期权行权,乙方接到书面通知________日内(支付人民币大写________万元),受让股权,签署股权转让协议书,正式成为股东。若乙方经甲方书面通知行权,乙方不支付股权转让款或不签署股权转让协议书,视为放弃行权,丧失期权行权资格。
第十条、期权资格丧失
在甲方约定的服务期间内,不因甲方认可以外的原因,乙方离开公司或乙方在服务期间内辞职、丧失行为能力、死亡而终止服务时,乙方丧失公司股权期权,出现下列情形之一,自始不享有股权行权资格:
一、因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的。
二、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的。
三、因违法被追究刑事责任的。
四、履行职务时,存在违反《公司法》或者《公司章程》,损害公司利益的行为。
五、执行职务时的错误行为,致使公司利益受到重大损失的。
六、没有达到规定的业务指标、盈利业绩,或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的。
七、存在其他重大违反公司规章制度的行为。
第十一条、双方承诺
一、甲方承诺:
1、甲方是拟转让股权的所有权人。
2、甲方对所持股权以及签订本协议之前的持股金额,持股比例及公司的净资产的真实性与合法性负责。
二、乙方承诺
1、乙方享有是否受让股权的选择权。
2、乙方签署期权协议书________年后,若仍未实际受让股权,则第________年起具有按照公司盈利情况参与分红的权利。公司分红经股东会决议,分红数额根据股权比例确定。
3、乙方义务
(1)当甲方被关并、收购时,除非新股东会同意承担,否则尚未行权的期权终止,已进入行权程序的必须立即行权。
(2)乙方受让股权后必须在甲方连续工作满________年,若在此期间辞职、解雇、丧失行为能力、死亡或其他不因甲方认可以外原因离开公司的,乙方须无条件按原受让价格转让股权于甲方公司原股东,乙方拒绝转让(或归并)的承担违约金人民币大写________万元。
(3)乙方受让股权后须持续保持原有盈利水平_______年,否则甲方有权降低乙方分红额度或不分。
(4)乙方受让股权后,在甲方连续工作满服务期后与公司解除劳动合同关系的,乙方必须无条件转让其拥有的股权给甲方原有股东,甲方补偿乙方人民币大写________万元;若乙方拒绝转让股权承担违约金人民币大写________万元。
(5)如甲方违约,未及时签订股权转让协议,乙方有权要求甲方支付违约金人民币大写_______万元,并有权请求人民法院通知有关部门将甲方相应的股权份额强行划归乙方所有。
第十二条、免责声明属于下列情形之一的,甲、乙双方均不承担违约责任:
1、甲、乙双方签订本期权协议是依照合同签订时的国家现行政策、法律法规制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的,甲方不负任何法律责任。
2、本协议签订后,公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的,本协议可不再履行。
3、本协议签订后,甲方丧失发起人股东地位的,本协议可不再履行。
第十三条、特别约定
1、乙方行权受让股权成为公司股东后,拥有分红权利,放弃其股东表决权(相关投票权利归公司原股东所有),公司相关事项仍有原股东表决决定。
2、乙方受让的股权未经原股东同意不得转让给公司原有股东以外的第三人。
3、乙方在服务期内及服务期后_______年不得在与甲方有竞争性的其他公司兼职,否则无条件无偿转让其股权于原有股东,并承担违约金_______万元。
第十四条、未尽事宜协商解决,协商不成由签约地人民法院解决。
第十五条、本协议一式________份,甲、乙各持________份,具有同等法律效力。
第十六条、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方:
签约地点:
签约时间:________年________月________日
乙方(签章):
签约地点:
签约时间:________年________月________日
期权协议书 2
甲方:_________
乙方:_________
根据《股票期权计划》的有关规定,本着自愿、公平、平等互利。诚实信用的原则,甲方与乙方就股票期权赠与、持有、行权等有关事项达成如下协议:
第一条乙方承诺从_________年开始在_________年内向甲方赠与一定数量的股票期权,具体赠与数量由公司的薪酬委员会决定。甲方可在指定的行权日以行权价格购买公司的普通股。
第二条股票期权有效期为_________年,从赠与日起满_________年时股票期权将失效。
第三条股票期权不能转让,不能用于抵押以及偿还债务。除非甲方丧失行为能力或者死亡,才可由其指定的财产继承人或法定继承人代其持有并行使相应的权利。
第四条甲方有权在赠与日满_________年开始行权,每半年可行权一次。
第五条甲方在前_________个行权日中的每个行权日拥有赠与数量1/6的行权权利,若某一行权日未行权,必须在其后的第一个行权日行权,但最后一个行权日必须将所有可行权部分行权完毕,否则,股票期权自动失效。
第六条甲方若欲在某个行权日对其可行权部分实施全部或部分行权,则必须在该行权日前_________个交易日缴足现款。
第七条甲方在行权后才成为公司的注册股东,依法享有股东的权利。
第八条当乙方被兼并、收购时,除非新的股东大会同意承担,否则甲方尚未赠与的部分停止赠与,已赠与未行权的部分必须立即行权。
第九条当乙方送红股、转增股、配股、增发新股或被兼并等影响原有流通股东持有数量的行为时,需要对甲方持有的股票期权数量和行权价格进行调整,调整办法参照《股票期权计划》。
第十条当甲方因辞职、解雇、退休、丧失行为能力、死亡而终止服务时,按照《股票期权计划》处理。
第十一条乙方在赠与甲方股票期权时必须以《股票期权赠与通知书》的书面形式进行确认,甲方须在一个交易日以内在通知书上签字,否则视为不接受股票期权。
第十二条甲方行权缴款后必须在行权日前以《股票期权行权通知书》的形式通知乙方,同时必须附有付款凭证。
第十三条甲方向乙方保证理解并遵守《股票期权计划》的所有条款,其解释权在乙方。
第十四条乙方将向甲方提供《股票期权计划》一份,在该计划的有效期间,若计划的条款有所变动,乙方应向甲方提供该等变动的全部详情。
第十五条本协议书所指的股票期权是给予甲方的一种权利,甲方可以在规定的时期内以约定的价格购买乙方的流通a股。
第十六条本协议书所指的行权是指甲方以约定的`价格购买乙方流通a股的行为。
第十七条本协议书所指的行权价格是指甲方购买乙方流通a股的价格,等于赠与日前_________个交易日的平均收市价。
第十八条本协议书所指的赠与日是指乙方赠与甲方股票期权的日期。
第十九条本协议书所指的行权日是指持有股票期权的甲方可以按照约定价格购买乙方流通的a股的日期。
第二十条本协议书一式两份,甲乙双方各持一份。
第二十一条本协议书未尽之事宜应由甲乙双方协商解决,并以双方同意的书面形式确定下来。
第二十二条本协议书自双方签签字或盖章完成之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
代表人(签字):_________代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
期权协议书 3
甲方:
住所:
电话:
传真:
邮政编码:
身份证号码:
乙方:
住所:
电话:
传真:
邮政编码:
身份证号码:
甲乙双方本着自愿、公平、互利、诚信的原则,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》、___公司(以下称“公司”)《章程》以及相关等法律法规之规定,甲、乙双方就公司授予乙方股份期权及由代持人甲方向乙方转让该等股份期权的相关事宜,特订立本协议,共同遵照执行。
第一条资格
乙方自__年__月__日(下称“乙方入职日”)起为公司服务,职位为,且服务满半年以上,并经董事会按照公司《章程》关于股份期权的有关规定进行评定,确认乙方具备股票期权资格。
第二条授予股份期权
本协议项下公司授予乙方的股份期权来自甲方代持的公司留存的作为员工期权的公司股权。
甲方自乙方取得期权资格后的四年内向乙方授予万股期权。该股份期权总额在符合条件后的四年内分4次授予乙方,授予后乙方有权按照第三条约定的行权价行权。
第三条授予及行权
自乙方取得期权资格后的4年内为授予期,当乙方在公司服务期间且为授予期内,乙方分4次(乙方在公司工作满半年后的每一年获得期权总额的四分之一)无偿从甲方处获得股份期权。
该___万股期权的总计行权价为____万元人民币。甲方承诺将所有由于转让股份期权而获得的资金无偿投入公司作为运营资金。获取股份期权后,乙方有权在行权期内向甲方购买公司的股权;如果行权期满乙方未行权购买公司股权,则为放弃其所获得的股份期权。行权期为乙方获得期权的在职期间及不再为公司工作之日起一年以内。
获取股份期权后,乙方有权在行权期内向甲方购买公司的股权;如果行权期满乙方未行权购买公司股权,则为放弃其所获得的股份期权。
第四条乙方丧失授予资格的情形
乙方尚未实际行权之前,出现以下情形之一,取消尚未行权的期权及再授权资格,其尚未行权及持有的期权全部自动退还给甲方(代持人):
1、因违纪辞退、解雇等原因与公司解除劳动合同关系的;
2、因违法被追究刑事责任的;
3、履行职务时,存在违反公司法或者公司章程,损害公司利益的行为;
4、执行职务时,致使公司利益受到重大损失的;
5、存在其他重大违反规章制度的行为;
6、存在损害公司利益或声誉,或给公司造成直接或间接经济损失的行为;
7、董事会认为的其他损害公司利益的行为。
第五条转让等限制
1、公司首次公开发行前,乙方违反“竞业禁止”条款,其持有的股份期权无论处于何种状态都将失效。“竞业禁止”包含但不限于以下条款:
1)不得直接或者间接从事同公司业务具有或可能具有竞争性的活动;
2)不得接受与公司业务具有或可能具有竞争性的组织或个人的聘用或委托;
3)不得直接或间接持有具有或可能具有竞争性的任何组织的股权;
4)不得向具有或可能具有竞争性的对手提供任何咨询性、顾问性服务。
2、公司首次公开发行前,未经公司或公司投资者同意,乙方不得转让和出售或/及以其他方式处置所持股份期权以及获得的股权。通过期权行权获得的股权亦受到公司、创始人与投资者签订的投资协议或类似协议关于创始人股权的限制。
3、乙方持有股份期权期间不得以任何形式将公司股份期权转让、出售、交换、记账、质押、偿还债务。如乙方从事前述行为,公司可以根据实际情况取消其尚未行权部分的股份期权,并在以后再授予股份期权时,取消乙方的资格。
4、行权后仍然由代持人保持代持状态,乙方仅享有股权收益权,不享有股东其他权利。超过本合同约定的行权期乙方不认购股权的,乙方丧失认购权。
第六条股份期权的受益
当公司发生送红股、转增股份、配股和向新老股东增发新股等影响公司股本的行为时,乙方所持有的股份期权相应进行调整。
第七条行权权利选择
如果乙方是董事、监事及《公司章程》规定的高级管理人员,其行权受公司法和公司的《章程》的限制。
第八条继承人
乙方指定为乙方的`继承人,继承人情况如下:
姓名:
性别:
与乙方的关系:
身份证号码:
通讯地址:
电话:
说明事项:
第九条承诺
1、甲方是转让期权的所有权人,期权行权后及海外架构前,由代持人持有,其投票权归代持人。
2、甲方对于授予乙方的股份期权将恪守承诺,除非乙方有违反股份期权规章制度规定(该类规章制度可根据公司董事会的决议不时进行相应的修改、调整或更新)或违反本协议约定的情形,不得中途取消或减少乙方持有的股份期权的数量,不得中途中止或终止本协议。
3、乙方承诺,在本协议中所提供的资料真实、有效,并对其承担全部法律责任。
4、乙方承诺,依法承担因股份期权产生的全部义务。
5、双方同意,公司董事会可根据实际情况的变化,基于诚实信用,对公司标准的股份期权协议书进行调整或特别豁免,本协议应根据上述调整或特别豁免进行相应的调整。
第十条其他
本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,公司执一份。
本协议经甲、乙方签字盖章之日起生效。
因本协议产生的任何纠纷,均由甲方所在地法院管辖。
甲方:(签字)
乙方:(签字)
公司(签章):
签署日期:
期权协议书 4
协议编号:
甲方:
住所:
法定代表人:
电话:
传真:
邮政编码:
身份证号码:
乙方:
住所:
电话:
传真:
邮政编码:
身份证号码:
鉴于根据《合同法》等法律法规规定和《股票期权方案》的有关规定,双方就甲方授予乙方股票期权一事,订立本协议,共同遵照执行。
第一条资格。
乙方自___年___月___日起在甲方服务,是甲方/甲方有实质性控制的聘用职工,服务期已满___年,现担任职务,属于主要管理人员/技术骨干/对公司发展做出突出贡献的员工。经甲方董事会按照甲方股票期权的有关规定进行评定,确认乙方具备股票期权资格。
第二条授予股票期权。
甲方承诺从___年___月___日开始在3年内向乙方授予一定数量的股票期权,具体授予数量等事项由管委会决定并办理。乙方可在指定的行权日以行权价格购买公司普通股票。
第三条行权期。
乙方持有的股票期权,自授予时起满3年后进入行权期。行权期最长不得超过3年。第1年最多行权授予股票期权总额的___%,第3年最多行权授予股票期权总额的___%。前一年未行权部分,可累计到下一年行权。
第四条转让等限制。
乙方持有股票期权期间不得转让、出售、交换、记账、质押、偿还债务。如股票期权持有人从事上述行为,甲方可以根据实际情况取消其尚未行权部分的股票期权,并在以后再授予股票期权时,取消乙方的资格。
第五条股票期权的受益。
当甲方发生送红股、转增股份、配股和向新老股东增发新股等影响甲方股本的行为时,乙方所持有的股票期权根据《股票期权方案》相应进行调整。
第六条行权权利选择。
就所持有的股票期权,在行权期间,乙方可以选择行权,也可以选择放弃行权。如果乙方是董事、监事及《公司章程》规定的高级管理人员,其行权受公司法和股票期权有关规定、本公司的章程的限制。
第七条行权价格。
乙方股票期权的行权价格基准,以授予日起前30个交易日的平均收盘价计算,为人民币___元。实际行权价格,根据甲方送股、转增、配股、增发新股、分配红利的情况予以调整。但向新股东增发股份和发行可转换债时,行权价格不调整。无论如何,乙方行权时调整后的行权价格不得低于最近一期经审计的甲方每股净资产。价格调整的具体方式见《股票期权方案》发生需要调整行权价格的事项时,甲方在行权通过书中予以的通告,乙方根据通告到甲方指定的机构办理缴款手续。
第八条行权支付方式。
乙方行权时,可选择现金等行权方式。
第九条行权窗口期。
甲方实行集中行权,每年设两个行权窗口前。每一个行权窗口期从甲方年度股东大会公告披露之后的第10个工作日开启,第二个窗口期从每年的____月____日后的第一个工作日开启。每个窗口期的开启时间为3个工作日。乙方可在股票期权进入行权期后,在行权期限内任选其中的.一个行权窗口按本协议约定行权。
第十条继承人。
乙方指定为乙方的继承人,继承人情况如下:
姓名:
性别:
与乙方的关系:
身份证号码:
通讯地址:
电话:
说明事项:
第十一条承诺。
(一)甲方对于授予乙方的股票期权将恪守承诺,除非乙方有股票期权规章制度规定的情形,不得中途取消或减少乙方持有的股票期权的数量,不得中途中止或终止本协议。
(二)乙方承诺,了解甲方股票期权方面的规章制度,包括但不限于《股票期权方案》,乙方将遵守这些规章制度。乙方承诺,在本协议中所得提供的资料真实、有效,并对其承担全部法律责任。
乙方承诺,依法承担因股票期权产生的纳税义务。
甲方签字(盖章):
乙方签字(盖章):
日期:
期权协议书 5
甲方:
法定代表人:
地址:
乙方:
地址:
鉴于______________________有限公司(以下简称“公司”)长期发展的考虑,从人力资源开发的角度,为激励人才,长效合作,甲乙双方本着自愿、公平的原则,根据《公司法》、《合同法》及本公司章程的约定、针对本公司股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议:
一、公司基本状况及甲方权限
公司注册资本为人民币:_________万元,按品牌及公司价值:_________万元,其中甲方的出资额为人民币:_________元,占公司注册资本的_________%。甲方授权当乙方在符合本协议约定的情况下,有权以优惠价格购买甲方持有的公司(和现金投入比例一致)_________%股权。
二、股权认购准备,在_________年_______月_______日前将资金转到公司指定账户。
三、准备期内其他事项,对公司员工公布公司股权情况。
四、股权认购行权期:乙方持有的股权认购权,自_______年预备期满后即进入行权期。行权期限为_______年。超过本协议约定的行权期,乙方仍不认购股权的,乙方丧失认购权。
五、准备期及行权期的考核标准
1、甲方在公司履行职务期间,每年保证投资回报率不低于_______%。
2、甲方对乙方的考核分为季度考核与年度考核,乙方如在准备期和行权期内每年均符合考核标准,即具备行权资格。具体考核办法、程序可由甲方授权公司董事会执行。
六、乙方丧失行权资格的情形
在本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权(包括准备期及行权期),乙方出现下列情形之一,即丧失股权行权资格:
1、因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动协议关系的。
2、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的。
3、刑事犯罪被追究刑事责任的。
4、执行职务时,存在违反《公司法》或者《公司章程》及相关限制性管理要求,损害公司利益的'行为。
5、执行职务时的错误行为,致使公司利益受到重大损失的。
6、没有达到规定的业务指标、利润指标、销售指标、人才指标、管理成熟度指标等,或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的。
七、行权价格
乙方同意在行权期内认购股权的,认购价格为________元,即每1%股权乙方须付甲方认购款人民币:________万元。
八、股权转让协议
乙方同意在行权期内认购股权的,甲乙双方应当签订正式的股权转让协议,乙方按本协议约定向甲方支付股权认购款后,乙方成为公司的正式股东,依法享有相应的股东权利。甲乙双方应当向工商部门办理变更登记手续,公司向乙方签发股东权利证书。
九、乙方转让股权的限制性规定
乙方受让(即甲乙双方应当签订正式的股权转让协议)甲方股权成为公司股东后,其股权转让应当遵守以下约定:
1、乙方转让其股权时,甲方具有优先购买权,即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利,转让价格如下:
(1)在乙方受让甲方股权后,3年内(含3年)转让该股权的,股权转让价格依照第七条的规定执行。
(2)在乙方受让甲方股权后,3年以上转让该股权的,每1%股权转让价格依转让时,公司上一个月财务报表中的每股净资产状况为准。
2、甲方放弃优先购买权的,公司其他股东有权按前述价格购买,其他股东亦不愿意购买的,乙方有权向股东以外的人转让,转让价格由乙方与受让人自行协商,甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的,视为放弃优先购买权。
4、乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。乙方股权如被人民法院依法强制执行的,参照《公司法》第七十二的规定执行。
十、关于聘用关系的声明
甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺,公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关约定执行。
十一、免责条款
属于下列情形之一的,甲、乙双方均不承担违约责任:
1、甲、乙双方签订本股权期权协议是依照协议签订时的国家现行政策、法律法规制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的,甲方不负任何法律责任。
2、本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权,公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的,本协议可不再履行。
3、公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的,本协议可不再履行。
十二、争议的解决
本协议在履行过程中如果发生任何纠纷,甲乙双方应友好协商解决,协商不成,任何一方均可向甲方公司所在地的人民法院提起诉讼。
十三、附则
1、本协议自双方签章之日起生效。
2、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
3、本协议一式三份,甲乙双方各执一份,所在公司保存一份,三份具有同等效力。
甲方:
联系方式:
签约日期:_________年_______月_______日
乙方:
身份证号:
联系方式:
签约日期:_________年_______月_______日
期权协议书 6
甲方:___________法定代表人:___________住所:__________________邮编:___________联系电话:________________
乙方:___________法定代表人:___________住所:__________________邮编:___________联系电话:________________
丙方:___________法定代表人:___________住所:__________________邮编:___________联系电话:________________
鉴于:乙方拥有丙方60%股权,丙方系_______年______月______日在_________省工商行政管理局登记注册成立,注册资本为人民币_________元的有限责任公司,由乙方与_________公司共同出资设立,其中,乙方出资人民币_________元,占丙方注册资本的60%。截止到本协议书签订之日,丙方的注册资本为人民币_________元。鉴于:乙方作为丙方的股东,为了尽快发展丙方的业务,乙方同意丙方向甲方提出贷款担保申请,甲方经过审查,同意为丙方向中国银行申请的_________元人民币一年期贷款提供担保。鉴于:由于甲方为乙方所参股的丙方向银行贷款提供担保,为此甲方承担了巨大的风险,为了平衡甲方为丙方担保所承担的风险,贯彻激励与风险共存的原则,经甲、乙、丙三方协商同意,除了丙方按《担保协议书》的约定向甲方支付担保费外,乙方给予甲方选择受让乙方所持有的丙方部分股权的权利,即股权期权。该股权期权是指甲方有权在本协议书约定的股权期权的行使期限内,选择是否受让乙方所拥有的丙方约定份额的股权。
经协商一致,甲、乙、丙三方本着自愿、诚实信用的原则就股权期权的受让份额、受让价格、行使期限等事宜达成如下条款:
第一条股权期权股权期权:股权期权是指甲方有权在本协议书约定的股权期权的行使期限内,选择是否受让乙方所持有的.丙方约定份额的股权。即甲方在本协议书约定的股权期权的行使期限内,有权按本协议书所约定的股权份额和所约定的转让价格购买乙方所持有的丙方股权,或者甲方有权放弃购买乙方所持有的丙方股权。甲方在行使股权期权做出购买或放弃购买乙方所持有的丙方股权的决定后,乙方均必须按甲方的决定转让或不转让其所持有的丙方股权。
第二条股权期权的份额2.1本协议书所指之股权期权的份额是指乙方给予甲方在本协议书约定的股权期权的行使期限内,选择是否受让乙方所持有的丙方股权的约定份额(具体约定份额见2.2项)。本协议书中所出现之股权期权的份额均指丙方的注册资本份额,该股权份额按百分比计算。
2.2截止到本协议书签订之日,丙方的注册资本为人民币_________元,乙方持有丙方60%股权。乙方同意将其所持有的、截止到本协议书签订之日60%的丙方股权作为本协议书所约定的股权期权的份额(该约定份额以百分比计算)。
2.3在本协议书约定的期限内,如丙方拟增加注册资本金额,可以在征得甲方书面同意的前提下,相应调整本协议书之2.2项所约定的股权期权的份额,否则本协议书所约定的股权期权的份额应保持不变。
2.4在本协议书约定的期限内,丙方不得减少注册资本。
2.5在本协议书约定的期限内,如甲方放弃股权期权,则不参与利润分配;如行使股权期权,则甲方有权获得行权前丙方已分配利润的100%。
甲方:________________乙方:________________丙方:_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
期权协议书 7
甲方:____________
身份证号:____________
住所地:____________
联系方式:____________
乙方:____________
法定代表人:____________
住所地:____________
联系方式:____________
丙方:___________
法定代表人:____________
住所地:____________
联系方式:____________
丁方:____________
住所地:____________
身份证号:____________
联系方式:____________
鉴于:____________
1.甲方、丁方为丙方(以下亦称"公司")的股东。甲方持有公司___%的股权,丁方持有公司___%的股权;
2.甲方为乙方的股东,出资___万元,占有设立后乙方1%的出资权益;
3.甲方同意,为了公司的长远发展及增强员工凝聚力和向心力,自愿从其持有的丙方股权中贡献部分出资额作为公司未来实施员工股权激励的股权池;
4.乙方负责持有期权池的股权并按照约定的条件和方式实施员工股权激励方案,因此,各方经友好协商,在贵州省贵阳市达成约定如下:____________
一、员工股权激励股权池的设立
1.该员工股权激励股权池(以下简称"股权池")为虚拟概念,指公司现有股东所持有的出资中专项用于实施员工股权激励计划的部分。
2.甲方同意将甲方名下的___%公司股权(对应出资额___万元)划拨进入该股权池。各方认可公司实施员工股权激励计划的股权池拥有公司___万元的出资额(也称"划拨出资额")。
3.甲方应配合乙方将上述划拨出资额全部转让给乙方,转让对价为零或届时法律或政府规定许可的最低金额。
二、股权池的功能和运行机制
1.期权池中的股权权益只可以按照本协议约定的员工股权激励实施机制用于实施公司员工股权激励计划,不得以任何理由或借口挪作他用。
2.各方认同的股权池运行机制如下:____________
2.1公司总经理草拟公司员工股权激励实施方案;
2.2公司董事会批准该员工股权激励实施方案;
2.3公司、乙方及甲方与被激励对象签订股权激励协议书;
2.4在股权授予条件达成时,甲方应配合乙方和被激励对象完善法律文件及约定的变更登记手续(如需),包括但不限于甲方将其持有的相应的'乙方股权转让给丁方的股权转让协议、股东会决议及章程修正案等。
2.5被授予对象直接获得的乙方股权比例乘以乙方持有的丙方股权比例等于被授予对象被间接授予的XX公司股权权益。
三、违约责任
1.如果甲方违反了本协议的任何约定导致员工股权激励计划无法实施,则甲方应另行安排股权(出资额)以配合完成未能实施之股权激励内容,且不得主张任何交易成本或价格的支付。如甲方无法安排(足额)股权,则应按照公司届时估值所对应的价值的【2】倍承担向激励对象的赔偿责任。
2.如甲方的行为导致股权激励对象被授予激励股权后的股权权益遭受损失或限制,则甲方应用其持有的其他股权权益对被激励对象进行等额补偿。
3.在实施员工股权激励方案时,所有公司股东均应配合和支持,否则应赔偿相关方的经济损失。
四、其他
1.在履行本协议过程中,如发生争议,有关方应友好协商。否则,任一方可向丙方所在地提起诉讼。
2.本协议经各方签字/盖章后生效。
3.本协议一式三份,各方各持一份,具同等法律效力。
以下无正文
甲方:____________
乙方:____________
丙方:____________
丁方:____________
签约日期:____________
期权协议书 8
用人单位:__________________________(以下简称甲方)
法定代表人:________________________
通讯地址:__________________________
联系方式:__________________________
传真:______________________________
劳动者:____________________________(以下简称乙方)
身份证号:__________________________
职务:______________________________
联系电话:__________________________
为实现公司与员工共同发展,经公司股东会决议决定,甲方对乙方施行股权期权激励,双方本着自愿、公平平等互利,诚实信用原则,达成如下决议:
第一条期权的.设立
经股东会决议甲方股东________转出______%股权设立股权期权,附条件赠与乙方。
第二条期权行权条件
乙方在甲方服务期限内,必须满足以下条件方能对期权行权:
1、乙方在甲方连续服务期限满______年;
2、乙方在甲方服务期间内的业绩需达到以下指标:
①创新业绩:采用营销、管理方面新技术,取得预期利润;实施营销、管理方面新技术取得预期效益;开拓营销业务、用户服务方面新市场,取得预期效果。
②成长业绩指标:年度目标利润达成率______、业务完成准时率______、责任成本降低比率______。
③每年业务指标完成情况:连续______年销售额达到______,连续______年销售额达到______。
第三条行权方式
乙方满足上述行权条件后,可向甲方提出书面申请,经股东会会议考核乙方各方面行权条件和指标,对符合条件的,原股东转让相应股权。
第四条股权受让与接受
1、经甲方股东会决议之日起______日内,甲方书面通知乙方期权行权;乙方自接到书面通知______日内,受让股权,签署股权转让协议书,正式成为股东。
2、若乙方经甲方书面通知行权,乙方不签署股权转让协议书,视为放弃行权,丧失期权行权资格。
甲方:
乙方:
日期:
期权协议书 9
甲方:
联系方式:
乙方:员工姓名
身份证号:
联系方式:
根据法律、法规的有关规定,双方就甲方授予乙方股票期权事宜,订立本协议,共同遵照执行:
1.根据甲方制定的【20_______年度】股权期权方案(以下简称"期权方案"),甲方决定按照如下内容向乙方授予股票期权:
授予期权性质:虚拟股权
授予总数量(股):
行权方式:从本协议签订之日起,每工作满一年,则可以将总授予量中的25%进行行权。分四年四次全部行权完毕。
行权日期:每行权年度期满后___日内进行行权。如未能及时行权,则所授期权作废。
每股行权价格:另行制定规则。
2.每次期权授予条件:
1)乙方在甲方连续任职,且未出现甲方计划解除劳动合同关系或严重惩戒乙方的情况;
2)乙方通过了截止到当次行权日之前甲方制定的业绩考核指标。
3.提前行权情况
1)公司控制权变更;
2)公司被并购
3)公司股东会决议启动IPO申请程序;
4)非乙方过错导致其个人无法为甲方继续提供服务;
5)其他双方约定的原因。
4.乙方权益:
1)公司期权分红按照期权预留总量占公司总股本的'比例计算数量。乙方获得期权后,将按照所获得期权数量占公司期权预留总量之比例计算乙方当期分红应得额。
2)对于乙方行权所获得的虚拟股权,可以在甲方IPO挂牌交易之前按照届时甲方指定的方案(包括实际股权的来源、转变的计算方式及对价确定的规则等内容)转变成实际股权。
5.乙方已知晓、理解并同意公司期权方案及相关规定,并同意签署本协议。
6.本协议记载事项不应视为乙方享有公司任何股权利益的凭证,乙方应按照公司期权方案行使期权。
7.本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章完成之日起生效。
甲方:乙方:
授权代表签字:签字:
日期:
期权协议书 10
甲方(原股东):____________
乙方(期权认购人):____________
为了充分调动公司(指北京公司,以下同)经营管理核心层人员的积极性、稳定队伍,加强公司的凝聚力,确保公司持续稳定发展,实现公司的中长期发展规划,经公司原股东协商一致,同意在公司设立期权认购制度。乙方认同甲方的期权认购制度。经充分协商,甲乙双方达成如下协议:
一、公司现有股权结构为:上述名股东(即甲方)同意将其各自拥有的股份______%用于对乙方设置期权,乙方认购占公司股份总额______%的股份期权。
同时,甲乙双方一致同意发展新的期权认购人。如果确定新的期权认购人,在确定其认购份额后,由甲方名股东和已认购期权的认购人(包括乙方和其他期权认购人)各自将其在当时拥有的股份(包括股份期权)出让1/n给新认购人(其中n=原股东人数+已认购期权的人数)。
当甲方位原始股东(指)的股份之和降至________%(包括本数)以下时,不再发展新的期权认购人。
二、期权认购以三年为期,甲乙双方设定期权逐年考核指标。如果乙方在三年中每年均达到考核指标,则乙方有权与甲方签订正式股权转让协议,并到工商部门办理股权变更登记手续,甲方不得拒绝。如果乙方在三年中有一年未达到考核指标,则乙方无权签订正式股权转让协议。
三、如果乙方在三年中每年均达到考核指标,届时不论相应公司的股份价值多少,乙方均有权以人民币___万元的股权转让金购买本合同约定的期权份额,即占公司____%的`股份。
四、股权转让协议生效后,乙方成为公司的正式股东,完全享有法律规定的股东权利,并承担相应的义务。
五、在股权转让协议签订前,乙方认购的期权份额不是正式股权,乙方不享有相应的股东权益。但是,甲方同意将公司的经营管理决策权(即股东权益中的决策权)有限制地授权给乙方和其他期权认购人行使,具体办法见。
六、如甲方违约,乙方有权要求甲方每人支付违约金人民币______万元,并有权请求人民法院通知有关部门将甲方相应的股权份额强行划归乙方所有。
七、本合同有效期三年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
八、本合同自甲乙双方签字之日起成立,经______市公证处公证后生效。
九、本合同一式六份,甲方各执一份,乙方执一份,_______公司和公证机关各留存一份备案。
甲方:____________
乙方:____________
______年______月_____日
期权协议书 11
甲方:__________________乙方:__________________
身份证号码:_________身份证号码:_________
根据《中华人民共和国民法典》、《公司法》、《公司章程》等的相关规定,甲乙双方就甲方对乙方进行期权股份激励一事,特订立本协议,共同遵照执行。
第一条、甲方基本状况
甲方为_________有限公司(以下简称“公司”)的股东,公司设立时甲方注册资本为人民币_________元,本合同签订时甲方占公司注册资本的_________%,是公司的实际控制人。甲出于对公司长期发展的`考虑,同意将甲方持有公司_________%股权赠与给方,若甲方在发展过程中需增资扩股,则所赠与一方期权股份同比例稀释。
第二条、乙方基本状况
乙方自_________年____月____日起在公司服务,属于公司核心团队成员,经公司全体股东讨论决定,确认乙方服务满_________个月后,具备获得期权股份激励的条件。
第三条、期权股份期限约定
3.2乙方与公司建立劳动合同关系连续满_________年后,其所持有期权股份转化为甲方实际在册股份资本,并记载于公司股东名册,依法享受注册股东份所有权和转让权等各项权益。
第四条、协议期限与劳动合同的关系
4.1本协议与甲乙双方签订劳动合同相互独立,各自履行劳动合同约定条款内容不影响本协议所约定权利及义务。
4.2乙方在获得甲方赠与的期权股份的同时,仍可根据甲乙双方签订劳动合同享受甲方给予其它福利待遇。
第五条、协议的权利义务
5.1甲方应当如实计算年度税后净利润,乙方对此享有知情权。
5.2乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。
第六条、协议变更、解除和终止
6.1甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式变更协议内容。
6.2乙方违反本协议义务,给甲方造成严重损失时,甲方有权书面通知乙方解除本协议。
6.3股份在期权期限内,如甲方公司解散、注销或者乙方因辞职、辞退、解雇、丧失行为能力、死亡、失踪而终止服务时,等原因离开工作岗位的时,本协议自行终止。
第七条、争议解决
甲、乙双方因本合同履行过程中产生争议,甲乙双方应当协商解决,协商不成的提交甲方住所地人民法院诉讼解决。
第八条、协议生效
甲方全体股东一致同意本协议,协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________
甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
电话:_______________________电话:___________________________
传真:_______________________传真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
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