团建心得体会
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团建心得体会1
20年8月27日,对于很多人来说可能只是一个普普通通的星期五,而对于我们这个集体的人来说,却是非常有意义的一天。
我们来到了江北和另外的几个单位进行了一次团建活动。其实在去之前,我的内心是很抗拒这种活动的,体力活动并不是我的强项,所以去之前,我已经准备好了做一个小透明,只要把这一天度过就可以了。
到了江北之后,才知道团建的分组并不是按照熟悉的人来进行分组,而是随机分组,也就意味着要和一些并不熟悉的人,在这一天当中进行合作互助,去完成一个又一个的任务。
第一个活动就出现了让我恐惧的体育项目,虽然规则并不是很复杂但跑步这种运动我很担心会拖了团队的后腿,在尝试的过程中就已经感觉到我跟大家速度上的差距,但还是坚持跑到了终点。在正式比赛时,因为有了竞技,速度要更快,一不小心摔倒了,耽误了团队的成绩,大家虽然没有责怪我,但我的内心也是很内疚的。于是在第二个活动中,不用全队都上场的情况下,主动选择了不上场,并不是我胆怯,而是觉得有人比我有优势,适当的后退也是让团队更好的一种方式。果然,在第二轮的比赛中我们队取得了不错的成绩。
让我印象比较深刻的是下午的三个活动,第一个是跟七巧板有关系的活动,虽记不得名字,但当教练发完任务卡和七巧板之后,我明白了游戏的大概目的,因为完成所有的任务都需要整套的七巧板,而每个队伍想单独完成自己手中的任务是不可能的,而需要第七组的调配才可以完成,我们最终拿到了130分的成绩,整组人都很开心。在教练公布这个游戏的真正意义之前,我对游戏的目的还是比较蒙圈的,教练告诉我们,是希望通过第七组的调配之后,完成一个总分数的目标才是游戏的真正意义,也就是团队的目标要一致,其他人要为了这一个总目标而共同去努力。要利用手中有限的资源,最高效的指挥其他六个组完成各组的目标才是王道。其中第六组拿到了满分的成绩,让我明白,就算资源有限,也要尽自己最大的可能去争取最好的资源,才能拿出好的成绩。
挑战150这个游戏中,当大家都认为用鼓颠球这个环节很难的时候,在游戏中,我们竟然很快的完成了。能很快完成是因为大家都在尽全力将鼓面拉平,原来这四个环节是在告诉我们大家,只有平台稳,我们才能更好的发挥。也要让自己跟上团队的步伐,只有大家步伐一致才能更好的向前。而且只有大家团结一心,一切才会进展更顺利。
最后一个环节,是在规定时间内完成教练要求的内容。最开始没有人知道到底多长时间完成才算合格。这让我明白,在完成每一项任务或者完成每一项工作时,一定要明确这项任务的标准。也是帮自己明确自己的目标。然后当我们觉得那个目标不可能完成的时候,最终经过团队的共同努力,我们完成了从21秒多的时间到12秒17的逆袭成为了六支队伍中最快的队伍,也完成了教练要求的13秒88内完成的要求。让我明白了目标的力量。有目标在不管这个过程多么困难,多么痛苦,在完成目标的那一刻,那种感觉真的是很有成就感,而且那个目标越难达成,成就感就会越高。
最触动人心的环节就是每个队伍会承担整个队伍的惩罚,而六支队伍里,每次只有一支队伍不会受到惩罚,很多人在惩罚中到后面已经体力不支,但仍然在坚持,没有一个人放弃,让我知道,任何一个团队的领导都有他该承担的责任,不管下面的人做的成果是好是坏领导都有他该承担的责任。团队永远都是一荣俱荣,一辱共辱的事情,永远不要有事不关己高高挂起看热闹的心态。英语中teamwork,team在前,work在后,就是在告诉我们团队永远先于工作。工作做的再完美,不懂合作,不懂配合也终将走不远。
这个环节还有一句话让我印象很深刻,就是“做了选择就要坚持”,不管是工作还是生活,我们在生活中总会遇到各种各样的选择,很多人在做了选择之后,不如自己预期时就会止不住抱怨,但不管任何一种选择,我们既然做了,就要努力去坚持,不管结果如何,也都有它的意义所在,不应该抱怨和后悔。
最后,感谢领导给了我们这次团建的机会,让我明白了团建的意义并不在于成绩,而是过程。从中学到了这么多的东西,也看到了自己更多的可能。未来可期,我也会努力成长,成为更好的自己,更好的完成自己的工作,更好的服务于我的家长们和孩子们,更好的发挥自己的价值。
团建心得体会2
上周五有幸参加了公司组织的团建活动——不忘初心,坚守使命。听到过的你会忘记,看到过的你会渐渐淡忘,只有亲身体验过的才会铭记在心,虽然只有一天,但是收货满满。
呼吸的力量(合力吹气球)是一个团队沟通协作类的项目,把组员分为建筑师(领导)、传达信息人(沟通)、搭建成员(执行)三小组,三组分别进入各活动区域。建筑师需要根据卡片信息传递给沟通组,由沟通组传达给执行组进行搭建,最终将组装完成的机器进行测试,并完成领导的任务。
整个项目玩下来,我们组出现很多问题,比如:搭建的模型不够牢固,各自管理的管子接连掉落,我管理的气球频繁飞走,组员的吹气频率不一等问题,导致我们最后完成任务。
整个项目的给我最大的体会是:一个团队需要建立良好的工作习惯流程,培养高度契合执行力,提高队员组织、沟通和协调的能力与技巧,人力资源的合理分配和运用,培养队员集体荣誉感,为团队勇于奉献的精神。个人需要培养积极的心态、高度的责任感,培养自身处理事情的.良好计划性。最最重要的一点是:同呼吸、共命运。一个公司的良好运转需要大家步调一致,才能达到最高效率。
移动高尔夫(又名珠行万里)——高尔夫这个名词是通过GOLF音译而来的,由四个英文单词的首字母缩写组成。它们是分别代是绿色,氧气,光,友谊的英语单词,英文是Green,Oxygen,Light,Friendship。它是一项集享受自然、运动和游戏于一体的运动。拓展训练项目之移动的高尔夫是一种训练团队协作能力的游戏。通过共同传球,让每个人都感受到团队之间的有效协调、凝聚力和自我控制能力,让每个人都明白团队之间团结协作为工作带来的好处,每个人都要把自己的那一个环节做好,确保不给团队掉链子。
踩数字游戏:团队中角色的分工后,既要严格的各司其职,又要尽可能的提醒队友,从而达到默契配合。因为组员在做这个游戏时最容易失败的地方在于组员求快心切,忘记自己职责,去踩不应踩的数字,从而犯规失败。
竞速游戏翻扑克牌(又名超音速),在有限的时间内,按A到K的顺序依次将指定的扑克牌翻过来,在各队竞争的情况下,用时最短的团队获胜。这个游戏告诉我们,在竞争激烈的战场中速度是第一,现实生活和工作也是如此!在这快速发展的时代中找到适合自己的速度才能取胜一切!这是一次团队与团队这件的竞争,我们队为自己赢得了荣光,三局两胜,虽然最后一场没有完成,但是我们玩出自己的速度。
感受最深的拓展训练项目是“毕业墙”,一面4米的光滑高墙,15分钟的时光,37个人需要全部翻过去,对我们来说是一个艰巨的挑战。
领导们用最短的时间制定好策略之后,大家都毫无怨言主动去做人梯,看到的是一个个有力的肩膀、信任的眼神、一张张憋足了劲而涨红的脸,每个人都在借助身边人的力量向上爬,群体中的人都是互动的,帮忙他人也是在帮忙自我。
领导力的作用至关重要,团队的力量更不能忽视,它能够起到1+1>2的效果。回过头来再看这面墙,人生中有多少次我们就在这样的高墙面前胆怯,多少机遇就在我们踌躇犹豫的瞬间被我们错过了、放下了,又是谁成了我们脚下的人梯,帮忙我们跨越了一个又一个高墙。团队中有各种主角,要找准自我的位置,竞争与合作都是到达目的的手段,而团队的成功需要我们每一个成员的共同努力!
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