班主任培训心得体会

时间:2022-09-13 03:12:48 培训心得体会 我要投稿

有关班主任培训心得体会四篇

  当我们经过反思,对生活有了新的看法时,常常可以将它们写成一篇心得体会,这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。应该怎么写才合适呢?以下是小编整理的班主任培训心得体会4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关班主任培训心得体会四篇

班主任培训心得体会 篇1

  我有幸聆听了教育专家关于班主任工作培训的讲座,这次讲座给了我很大触动,我学到了很多的知识。任小艾、魏书生、李萍等优秀班主任的工作艺术使我耳目一新,受益匪浅。我对自己的教育工作进行了反思,了解了自己的不足,我要向优秀班主任学习,科学管理班级,教育好学生。下面是我听讲座的几点体会。

  一、班主任要有爱心、责任心。

  班主任是为学生服务的,对学生要有爱心、责任心。作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。

  师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。通过学习,使我明白做为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇迹。爱学生就是尊重学生,对学生信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦……教

  二、班主任要提高自身修养,做好学生的表率。

  学高为师,身正为范。班主任应不断学习,提高自身素质,适应新时代教育的要求。学识高的老师很容易赢得学生的信任和尊敬。班主任的素质不是与生俱来的',而是在长期的教育实践中进行锻炼形成的,我们可以通过各种途径来提高自己。最重要的是要坚持以身作则,班主任要求学生做到的,自己首先要做到,在教育中以自己的模范行为带动学生、培养学生。

  三、班主任要善于激励学生。

  赏识教育对于班主任工作非常重要,“数子一过,不如奖其一功。”教师应善于观察学生,发现他们的闪光点,及时表扬鼓励。每个人的心灵深处最渴望得到别人的肯定。所以我们要贯彻奖励为主,惩罚为辅的正面教育原则,如果一个班级受到表扬多,则这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好,因为表扬使学生扬长避短,促使他们不断进步。

  有句话说:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛顿;你的讥笑中有爱迪生。因此,在教育学生中少批评、惩罚,多去发现学生的“闪光点”,给予肯定和鼓励。班主任在管理班级时,或许一句温暖的话语就能鼓起孩子前进的风帆,或许教师一种倾听的姿态就能获得孩子倾诉的渴望,或许教师一次轻柔的抚摸就能安慰孩子受挫的心灵。你会发现,学生个个都是那么可爱、那么优秀。

  以上是我在学习期间的几点体会。相信这次培训对自己今后教育教学工作中会有所帮助。我会继续努力学习,更好地投入到工作中,争做学生喜欢的班主任,更好地为学生服务。

班主任培训心得体会 篇2

  我区中小学部分骨干班主任参加“广东省第七届班主任工作论坛”培训活动,于7月24日上午7:20集中区教科培中心统一乘车出发广州华泰宾馆,共培训了3天。

  参加这次培训的同志们都很珍惜这次难得的学习机会,在最短的时光内完成了由教育工作者到学生的主角转换,认真、虚心、诚恳地理解培训,态度端正、学习专注,从教科培领导到学校校长都能专心致志,全神贯注,认真的聆听和记录,及时完成作业,如饥似渴地理解着新鲜的理念。大家都觉得机会是如此的难得,学习气氛十分浓厚,仿佛回到了学生时代。

  最吸引我的讲师是张红、贾高见、李上青、邓惠如。他们的讲座让我收获颇多,受益匪浅。不仅仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵,更从这些讲师的案例实践上,给了我处理班级事务的启示。我将在今后的工作中,自觉运用学到的知识和方法,来指导工作,不断学习、反思、总结,努力做好班主任工作。透过这次学习,我结合我平时的做法加以改良总结如下:

  一、每年“六一”儿童节,照一张班级“全家福”

  不管教哪一个年级,哪一个班级。每年“六一”儿童节,我都会如期按照毕业照的规格拍照一张班级师生合影“全家福”做个留念。这一做法,我已经坚持了十多年的时间了。蛮有意思,意义深远。

  我比较重视仪式,在我办公桌前的台历上,每一面上都印着班上某几个孩子的笑脸,这意味着这几个孩子的生日都在这一个月。不仅是孩子的生日,每一位家长的生日也在台历上被一一标明。每一个孩子过生日都会收到我精心准备的一份小礼物,每逢家长过生日,我也会在第一时间送去短信祝福,教他的孩子回家要给家长准备一件生日礼物,我是要通过这些温馨的小细节让整个班级宛若一个相亲相爱的大家庭。

  二、沟通解决一切问题,不管孩子对错都可以和我聊

  对于学生:在我和孩子的沟通中,我不希望看到狡辩的,编谎言的、也不希望看到半天不开腔的,用沉默来对抗老师,错了就是错了,大胆承认,像个男子汉一样去改正,就对了!同学之间互相谦让,不斤斤计较,但是一定要学会为自己的行为买单。但是一定记住,不要放任自己,机会对任何人都是平等了,一旦自己丧失了在这个集体中的“正位置”,那个时候要老师来帮你可能都麻烦了。

  而对于家长:及时和班主任交流。很多时候孩子发生的事情我不一定都了解、都能监控,如果孩子在家里表现出来,请及时和我沟通,不管是孩子对的.错的都可以和我聊聊,我不会因为任何事情给孩子贴标签,这一点大家放心,但是如果你不说,我不知道,问题不解决,憋在孩子心理,可能以后麻烦更多!我还是那句话:沟通解决一切问题!

  三、善于培养班干部

  对于班干部的管理必需加强,我发现有的班干部被确定后,有种飘飘然的感觉,好象自己是什么领导似的,目中无人,官腔十足,一些不良的习惯慢慢地显露出来。所以在班级常规管理中 , 班干部的选拔、培养是做好班级工作的关键环节。在班干部的选拔中 , 德才兼备是第一项需考虑的 , 因为只有这样的学生在学生间才有威信 , 才能起到榜样作用 ; 一定要注意扬长避短 , 给他们充分施展才华的空间。因此在任用了班干部后 , 要给他们以较多的自主权 , 充分调动他们的积极性 , 激励他们为班级工作做最多的贡献。但这并不是说班主任就可以做 " 甩手掌柜 ", 听之任之,不闻不问。所以把竞争机制引进班干部队伍的建设之中 , 造成一种既富挑战性 , 又有一定群体压力的情景和氛围 , 促使班干部心理出现应激状态 , 提高心理活动水平 , 打破原先工作中一成不变的沉闷现象 , 激发广大班干部积极工作的士气和活力 。

  四、激发失去信心的学生的学习兴趣

  有的学生智力早熟,有的智力晚熟,给人的感觉有点笨,其实这类学生是大器晚成型学生。教师要采用不同的教育方式,让所有的学生都觉得我行,我一定能行。要相信:天生我材必有用,这样学生才不会感到自卑。如何激发学生学习的兴趣:提供21条学生最爱听的阳光语录:

  1.对自己要有信心哦~

  2.这几天你进步了~

  3.大胆去做吧,做错了可以改。

  4.加油,赶上某某某。

  5.你很聪明的。

  6.做得太好了,你真能干~

  7.这事交给你,我很放心。

  8.能帮老师这个忙吗,

  9.我们班是最棒的~

  10.老师喜欢你。

  11.爸爸妈妈为你而自豪~

  12.我很能体谅你现在的心情。

  13.不舒服的话随时和我说。

  14.有什么困难找我~

  15.要注意休息啊~

  16.办法总比困难多的。

  17.我喜欢你的笑容。

  18.我对你很有信心。

  19.我相信你一定能赶上来,加油啊~

  20.孩子,只要你努力,不灰心,就一定行~

  21.做错了没关系,重要的是认真~

  教师用生动形象的语言,真实或虚伪的故事,来激发学生的兴趣。

  五、开好每次家长会

  每次家长会,我都提前征集家长需要解决的问题,化整为零地准备。我们都应该让家长有所收获,作为老师我们不但但要把眼光放在班级的管理上,更应该为孩子的长远发展而考虑,很多家长希望通过家长回来得到一些指导:比如如何培养孩子的读书习惯?应该给孩子看些什么样的书籍?如何解决孩子多业拖拉的问题等等。我想再开家长会之前,我们可以以小纸条或短信的方式,征求一下本次家长会上家长有哪些方面的问题需要老师帮忙解决,有哪些方面的疑惑希望得到解答?这样班主任就可以有准备得精致,针对征集到的问题可以化整为零,有针对性的准备,这样家长们会实实在在的有所收获,他们才会认为这样的家长会没有白来,他们在听的时候也会全神贯注。

  我以前的班主任工作很用心,也想了很多的方法,但理论支撑太少。这次学习有知名度的教授专家为我们讲既结合实际又具有说服力的案例,他们呈现给我们的不是空洞的理论说教,而是他们在多年的教育生涯中真实的、鲜活的事例,能直接有效的应用于我们正在进行的教育教学实践中。这次培训让我们进一步明确了班主任工作的职责和好处,拓宽了班主任工作的思路,学习到了班主任工作的优秀经验;并让我懂得了如何更科学合理的做一名新时期的班主任,如何用有效的方法管理班级,做学生们欢迎的教师。

班主任培训心得体会 篇3

  XX年我参与柳城县教育局和柳州市职业技术学院联合举办的班主任培训结束了,这次培训虽然短暂,但它却让我的思想犹如注入了一股清泉,让我原已近枯朽败落的思想,重新焕发出了春的活力。

  做了十九年班主任的我曾是一个注重干实事的老师,更是一个孜孜梦想做一个了不起的孩子王。因此,我苦苦追寻如何做好班主任这份工作,曾经的热情成就了我在校几乎十年的班主任的辉煌、在几乎的这十年中,我的班主任成绩获得了全校师生的称赞,也获得了领导的肯定,于是我先后获得了市级优秀春雷园丁的称号,获得了县级校级优秀班主任和优秀教师的称号,这让学校领导常要去我挑战了校里最吵班级的活,我经常以此为豪,认为没有什么难得住我的班级。可好景不常,这五六年来,我却为我的班主任工作陷入了深深的困惑之中,甚至出现了厌殆。

  20xx年秋我做了初一年级一个班的班主任,我一如既往的按照我的套数带班,但这个班却没有让我看到预期的效果,除了体育运动成绩上赫然外,其他的无论在学生的品行上培养上,还是在学生成绩的提高上,都与年级的平均指标有不小的落差,气得我只好灰溜溜地到小学支教反思一年。20xx年返回中学,鼓起勇气再干起老本行,做了一个一班的班主任,经过一年的苦苦付出,结果依然事与愿违,不但体育方面出了成绩,班级的纪律和成绩更是一落千丈。

  我陷入了烦恼之中,难道我老朽了吗?难道我不适合做班主任了吗?正当我苦苦思考而不得其解之时,我参加了市里的班主任培训班。

  这次班主任培训班,在我的班主任生涯的境界里,犹如春风潜入,犹如春雨滋润,更如一股清泉沁入,静静地淌过我这枯竭干巴的心田,悄悄地,让我这块班主任的心田旧貌焕发新的希望,新的春意。

  这是一次短暂却有系统的培训,它让我明白了当初我班主任成功和失败的根源,解了我多年来的疑惑。

  首先,单凭热情和既有的经验,失去持续动力。班主任工作是一个系统而又规划的工作。来培训之前,我就思考着,教育局不惜重金让我们这些班主任来市里培训五天,丢下这五天的班主任工作值得吗?这五天有什么来学,用学这么久吗?

  培训的第一课,柳铁一中的'谢恒老师用青春和激情展示了他的班主任管理艺术,不但让我懂得了班主任管理细则,更懂得了教育艺术塑造灵魂的技巧;龙城中学谢翊老师以快乐增趣的方式让学困生祛除烦躁的健康转化方式;柳北教育局副局长杜伟军老师的经典教育,让我明白学生思想红就必须就要正本清源,就要进行中华美德教育;柳州市第39中的梁伟明副校长德育工作特别是班主任要进行系统主题班会活动来育人的重要性;柳州市十三中的顾海涛老师让我了解了家校沟通的策略;最后柳铁医院的心理医生胡春妮向我们剖析了十种问题学生的症状,让我们从中找到了对问题学生的治疗方法。如此全面的培训,让人们这些班主任如饥似渴地品尝了一桌菜肴丰盛俱全的大餐,宝贵的是让我们今后的班主任工作如虎添翼,信心满满。在我这个初中班主任的眼里,这五天的培训原来不是漫长的,而是短暂的,因为班主任要掌握的知识不是我之前认识的那么浅显,它是系统而具丰富内涵艺术的一门学问。此次来柳,收获颇丰,决不虚行。

  其次,教育方式单一枯燥,学生失去活力和生机。常说,教育学生要多样化,但由于有过成功的经历,所以就执拗的运用固有单一的教育方法,这是我这几年班级教育的失败的原因。谢翊老师说得好,现在的学生不同以前的学生,教育不要呆板,课堂也不要呆板,要使学生活跃起来,就必须一些活动,例如课堂进行一些小游戏、打球、排演课本剧,这些都是容易操作的活动我们为什么不做呢?回顾自己的教育及课堂行为,真的太苍白无力。无怪乎学生的无知,而是自己实在太浅陋,我们整天教育学生,却不见效,反而埋怨起学生的顽固不化,埋怨起学生的屡教不改,我们为什么不反思一下自己的教育方法和行为呢?确实,不改变一下自己或许真的班主任工作就会走向死胡同。从现实的学生和谢老师的成功经验来看,我们教育学生包括课堂的教学,确实太需要一些活动来辅助了,现在的提倡小组教学、高效课堂,这不正是谢老师的教育模式的体现吗?为什么电视台的综艺节目和娱乐节目那么吸引人,正由于它具有娱乐性的活动。我们当今的教育教学难道不能学学这些吗?

  再次,无新鲜血液注入,教育就会走上困惑。当老师久了,或做班主任久了,人就会走上一个幻觉:我的经验已经很丰富了,我还需要什么培训呢?其实不然,我们现在班主任工作为什么会感到困惑,感到吃力?这不正是我们太缺少方法吗?当我们认为自己经验已经足够丰富,或认为我们自己已经不需要培训的时候,不是固步自封,就是真的太老了,这种认识对我们的班主任工作是毫无裨益的,它使我们变得骄傲,变得思想狭窄,最后让我们变得无知,剩下的只有哀叹。教育教学不同与工人的技术程序活,做多了闭着眼睛摸着也能做,因为那产品是物品,是死的东西。而教育教学的对象是活的东西,一样的事件,一样的人,今天用这方法通了,明天或许就不通了,更何况同样的事件,用在不同样的人。教育的对象是活的东西,这注定要我们用活的办法去教育。要使我们办法活起来,没有别的途径可走,唯有不断的思考,不断的学习,汲取别人成功的经验,学习有效的教育方式,班主任培训就是一个很好的教育方法提升平台。经过培训,让我们陈旧的教育理念注入新鲜的血液,让我们思路活起来,让我们的视野开阔起来,这样我们的班主任教育工作才能得心应手,才能真正成为一个优秀的班主任。哪以为教育专家,哪一位成功的教育家不是一个善于学习的人呢?我们这些乡镇一级的班主任,尤其是年轻的班主任更应该博采众长,方能以他山之石,攻眼前之玉。否则,最终我们的班主任工作唯有剩下哀叹和埋怨,牢骚和困惑。

  说真的,此次培训,让我如久旱逢甘霖,饥渴遇清泉,润泽我班主任工作中枯瘪的教育思维和方法,让我重获新春;这次培训,确犹如一阵清风,剔清我教育困惑的阴霾,让我脑子吸得一股清新的空气,心旷神怡,茅塞顿开。相信,今后我的班主任工作定会焕发新的光彩。

班主任培训心得体会 篇4

  在上个月,我参加了为期xx天的小学班主任培训,这次的培训让我收获很大,通过和我一起参加了班主任培训的人的交流,让我对这个职业有了新的认识,有了新的理解和感悟。

  首先我对小学生的心理方面有了一定了解,作为一名班主任,我们除了平常的授课之外,与同学们的交流也是必不可少的。我们平常说的一句话,对朋友和大人说可能没什么,但是会对小学生产生一个非常重要的影响,小学是人生的一个重要阶段,是最为脆弱,心思最敏感的时期。作为一名老师,我们有时候上课难免会带着一些个人情绪,可能是学生们的成绩太不理想,可能是我们生活中遇到了不顺的事情,但是这些负面情绪东西绝对不能在上课的时候表现出来,有时候我们教育某个孩子的时候,不自觉的带入了个人情绪,那么孩子就会敏锐的感觉到,他会觉得你的这个情绪是专门针对他的,这样下去,很有可能会影响到孩子的身心健康,我们伤害到孩子的往往不是恶语,是不经意的忽视,是不经意冷漠的眼神,因此在学生面前,我们要格外注意自己的一言一行。一个好的班主任会对学生和班级产生好的影响,反之亦然。

  其次就是在上课时要有自己的特色,不能只是单纯着书本念,这样的效率是最低的,可以在上课的时候穿插个小故事,或者是自己的见闻,这样很容易调起学生的兴趣,兴趣是最好的老师。

  我不禁想起了我高中时的班主任,那是在很久以前,我高中的记忆都褪色的差不多了,但对班主任的印象还是鲜明的.保留着,那是一个很受同学欢迎的班主任。和学生们一起打球,那个时候那些学生不会再叫他老师或是班主任,而是亲切的叫着他们给班主任起的外号,我还想起来,好像在打球的时候,只要班主任一在打球的场面就会变得异常激烈,谁都想在班主任面前好好表现一下,我想,这就是一个好的班主任所带来的积极影响吧,大概也是受了他的影响,所以我现在也想成为一个好的班主任。

  这次的培训让我收获颇多,足够我消化好一阵子,我决定要好好改变一下自己的风格,不过改变风格是一件困难的事情,需要慢慢来,但至少有了一个大致的方向,在以后的日子里,我会继续做好班主任的工作。

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