如何应对打卡习惯的偶然中断？
由一个小故事引发的“血案“：打卡问题中断，以下这篇职场心理热文帮你搞掂。
先讲个小A的故事，小A决定养成每天早起冥想的习惯，刚开始是信心满满，每天都能坚持打卡(标记当日已完成)，一段时间之后打卡开始断断续续的，直到最后不再坚持。
没有坚持的原因，小A说，自己正常情况下还是能坚持的，但是由于近期频繁安排出差，只要出差晚上都会跟客户一起喝酒或者K歌，很晚才能回酒店休息，导致第二天起得很晚，起床之后又要工作，根本没有时间在早上冥想。所以只出差，作息时间就会乱了，冥想打卡也会中断。之后中断的次数越来越多，挫败感就越强，最后不了了之，再也没兴致(其实是没了信心)坚持了。
我们每个人放弃坚持某件事的具体原因是多种多样的，但过程大多会像小A的经历一样，一个信心满满的开始，热情减退后开始的偶然中断，到经常性中断，随着中断的次数越来越多，自己的信心越来越少，对自己的批判和责备反而越来越多，直到最后的放弃，等待下一次偶然的机会被注入大剂量的`鸡血，然后又开始信心满满的坚持...一个循环怪圈。
怎么打破这个怪圈，终止恶性循环呢?我总结了两招：坦诚面对和积极改善。
坦诚面对
很多时候，我们会习惯于在事前高做自己，在事后低估自己。发生中断时，在我们内心深处通常可能有两种不同的声音响起：
甲：真是该死，又中断，你到底能不能坚持做好一件事，这很难吗?你这个loser!
乙：恩，中断了，说实话，我心里还是有一些难过的，但这不要紧，让我们一起看看到底哪里出了问题，然后一起解决。
前者通常生活在自己当前已经无力改变的过去中，自艾自怜，后者则生活可以影响和改变未来的当下。
你认为哪个声音更有建设性呢?
如果现在的你更频繁地让第一种声音响起，那么下次遇到一些挫折时，不妨在内心默念第二句话，你会发现，那怕是默念都会产生正能量，更何况是按这样做呢!
坦诚面对中断，还包括“学会放弃"。
华为的一则广告“不在非战略机会点上消耗战略竞争力量”，如果找不到或者只能找到不那么强烈的动机，那还不如自己趁早放弃。比如坚持冥想，如果只是因为自己的偶像曾国藩、乔布斯都这样做，觉得很酷就这样做，多半是浪费自己的意志力，如果是有明确的动机，比如培养自己的专注力，才有可能坚持。
这种放弃很微妙，我们需要格外小心地确认，不是因为自己的畏惧，而真的是权衡之后的战略性放弃，这就需要最大的坦诚!因为很多时候，在我们因为自己畏惧而放弃时，总是会找到一个绝佳的“借口”—那是战略性地放弃啦!
积极改善
分析和找到中断的原因是很容易的，但在充分发挥我们的创新力来寻找解决之道之前，我们会习惯于认为这些原因是不可改变的，而不给创新力出场的机会。
比如小A会说，“中断是因为经常出差呀，公司安排出差我总不能不去吧，真的是没有办法，所以只能放弃，我真的是无能无力啊”。
那么，真的是无能为力了吗?
有两种心理疾病(大部分人都有心理疾病，只是程度不同而已)，一种是神经官能症，一种是人格失调症。简单讲，前者总是把全部的责任都揽到自己的身上，而后者则总是把出现问题的责任归结于别人(或组织)，这都是不可取的。更可取的是坦诚地承担自己的责任，并学会在不可控中找到可控的部分。
比如小A出差这件事，看上去是不可控的，小A面对自己公司的安排，只能是服从，那么哪些是小A可控(可做的)的呢?
如果开开脑洞，其实有很多，我们一起做了思维导图：
脑洞大开了之后，再找到那些当下可行的解决方案。小A权衡了一下，选择了“出差时择时坚持冥想，正常情况坚持早起冥想”的解决方案，然后中断这个问题就解决了。
做到坦诚面对和积极改善，那么就足以让我们更优雅面对偶然中断了!
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