关于职场人4个转压力为动力的心理策略
第一，“享受”挑战。
不如意时，人们习惯于把办公室看成“地狱”，却没有想过，地狱和天堂只是一念之差，消极看待会让自己更加疲惫。把挑战看成对自己能力的肯定，能享受到特别的`惬意和满足感。
第二，热爱“麻烦”。
工作中，棘手的难题一个接一个，令人头痛。可是，“办法总比困难多”，若能控制不良情绪，用逆水行舟的勇气面对，便能激发潜能、战无不胜。比起一帆风顺，相信这时你能得到更大的成就感。
第三，改善环境。
隔一段时间，找些喜欢的装饰品，给办公桌换个装扮，创造一个新鲜环境，不仅能激发好奇心，对提高工作兴趣也大有好处。此外，把代表工作成就的纪念品摆出来，也能刺激自信心和工作斗志。
第四，开个玩笑。
幽默能给人注入热情，消除紧张，使情绪状态达到顶峰。适当开玩笑、说个笑话，会给工作增色不少。就像幽默大师哈维·明迪斯博士所说的，我们有选择悲剧或喜剧的自由。
【关于职场人4个转压力为动力的心理策略】相关文章：
主管如何让下属化压力为动力08-17
心理测试：你的职场压力有多大06-23
关于压力的心理测试07-08
压力怎么转化为动力08-18
压力是动力的助推器08-17
励志文章：要把压力当动力11-07
保安的心理压力11-12
职场人的不良心理有哪些04-17
浅谈关于孩子的心理压力问题09-04
职场女性职场压力调整方法06-29