【推荐】责任演讲稿模板合集七篇
通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力，增强语言的感染力。在快速变化和不断变革的新时代，演讲稿对我们的作用越来越大，演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编整理的责任演讲稿7篇，希望能够帮助到大家。
责任演讲稿 篇1
实现人生价值人的一生是短暂的，需要走的路却很长很长。工作成绩是人生旅途中最美的画卷，也是人生价值的体现。工作的过程可能是苦的，但只要努力的话其结果总会是甜的，而只有切实增强责任意识，积极履行工作职责，才能在自己工作岗位上充分体现自己的价值。
什么是责任意识呢？我想，在工作中，责任意识就是遵守集体的各项规章制度；是善于合作；是为完成工作而保持高度热情和付出额外努力；是能够努力实现集体的工作目标。简而言之，责任意识就是对他人的支持、对集体的忠诚和对工作的积极态度。所以，责任意识并不是完成自己的任务那么简单，而是在按照制度完成本职工作后善于与人合作，帮助他人完成任务从而达到实现共同目的。
责任意识是做好本职工作和提高整体工作效率的前提。衡量一个人的尺度，不是职位的高低，也不是岗位的差别，而在于他是否有责任心，是否尽职尽责。有人曾这样说过：“责任通常分两种：一种如清茶，倒一杯是一杯，永远是被动；一种如啤酒，刚倒半杯，便已泡沫翻腾，永远是主动，而作为基层政府工作人员，只做清茶是不够的，我们要做的是啤酒，要主动地用强烈的岗位责任心去做工作。工作中，每一个部门，每一个岗位都是相互关联、相辅相承的。如果每个人都是极其富有责任心的，那么我们的团队每个岗位的工作必然能做到让自己满意、同事满意、领导满意、群众满意，团队的执行力、工作水平、工作质量就会不断地得到飞跃，从而使我镇的各项日常工作和各个发展项目得到提升和进步。
首先,增强责任意识，顾全大局,是树立个人形象的基本标准。任何单位工作都有它不同的岗位性质,有职务的高低,工作的难易,任务的轻重,岗位的好坏,责任的大小,作为一名普通干部,必须服从组织的安排,听从调谴,决不能拈轻怕重，越是艰苦，越能磨练自己的意志，越能体现自己的
能力，就像一盘棋，每个棋子都有它独特的作用。因此，必须站在大局的高度，正确对待自己的岗位。
其次，要重责任，讲方法，积极履行岗位职责，充分发挥主观能动性。做到在其位谋其政，是我们每位干部的神圣职责，在工作中，经常会碰到这样的困难和那样的阻力，这就得自己想办法，强化措施去解决和落实，并且认真、扎实、无怨无悔、尽自己的最大努力去完成，从小事做起，从点滴做起，从自我做起，只有把该做的工作做细、做到位，任务完成了，才能体现自己的能力和价值。再次，钻业务要精益求精，要做到干一行，爱一行，钻一行。要把理论知识融会到具体的工作实践中去，做到熟练掌握业务知识，吃透上面的精神，摸清下面的情况，才能由外行变内行，才能对工作中存在的问题做到对症下药，不出纰漏；才能有效地做好本职工作；才能在岗位业务创新中有独到的见解。
总之，做自己应该做的，做自己能够做的，并力求做的更好，这才是做人的本份。我们有责任去做好自己的工作，有责任为玉皇庙贡献自己的力量，要把责任看作是我们应该具有的一种信念。只有在工作里不断地增强工作责任心，激情行动，立即去做，才能成为有价值的人，成为至少在某一方面比别人强一点的人，成为领导心目中不可或缺的人，成为受群众爱戴的人，只有这样，活着才有意义，工作才有乐趣，也才能体现人生价值。
责任演讲稿 篇2
什么是责任?翻开《辞海》一看，很简单的解释：“分内应做的事。” 是的，责任不是高深的、晦涩难懂的，它本来就应该是这样一个简单的面目。这让我想起身边的一个小故事：某年过半百的外科主任医师，在大家心目中是个德艺双馨的老医师，然而他飞过半个地球远赴美国探望自己的女儿时，在那短短的三个月时间里，他带了丝线，每天练外科打结。
这件事小得不能再小，可以说，这位医师也根本不想让别人知道这件事，我是在一次闲谈中偶然听说的。因为在他看来，无论何时何地每天练打结是再自然不过的事。
这件事虽说已经过去几年，但它一直在感动着我。最近，看了《责任胜于能力》一书，我豁然开朗。
对呀，责任，就是分内应做的事，当你穿上了洁白的工作服，戴起听诊器，拿起手术刀，举起穿刺针——责任，这个既简单又复杂，既轻松又沉重的字眼就时时刻刻如影随形。你的每一次检查，每一次手术，每一次穿刺都关系着一个宝贵的生命，所以你就会因为责任而如临深渊、如履薄冰。
在医院，每个职工乃至每个部门领导都有不同的工作岗位，都担负着不同的责任：如果你是一名医护人员，你就有责任做好医疗护理工作，使患者满意;如果你是一名后勤人员，你就有责任为临床提供保障;如果你是一名管理人员，那么你就要认真做好自己所分管的工作，率领追求卓越、创造辉煌。一个人无论能力大小，只要你能够勇敢地担负起责任，以精益求精的态度做好分内工作，不折不扣地完成各项工作，你所做的一切就有价值，就会获得尊重，就会赢得赞誉。
责任就是人性的升华，是做人的准则。责任表现在实际工作中，就是表里如一，言行一致;就是精益求精，一丝不苟;就是讲奉献不讲条件，找办法不找借口;就是主动做好份内工作的同时还能对组织和其他同志的工作给予不遗余力的支持。
新医改的号角已经吹响，面对兄弟医院强烈的竞争攻势和服务对象日益增长的需求，机遇与挑战并存，压力与动力同在，现代代医院的早日创成需要全体员工的共同努力，需要我们一步一个脚印的踏实态度，需要奋勇拼搏的进取精神，需要不畏艰难的英雄胆识，需要举重若轻的沉着冷静，而最重要的是需要有“一枝一叶总关情”的高度责任意识、孜孜不倦的敬业精神和心系医院的无私情怀。
一千个人心中有一千个哈姆雷特，所谓“责任”，在一千个人心中就有一千个表现形式。在我们心中，责任就是怀有一颗感恩的心而工作;责任就是院兴我荣，院衰我耻;责任就是遇到困难时的万众一心;责任就是时逢大好机遇时的居安思危;责任就是在本职岗位上的精益求精;责任就是随着医院发展的不断创新。无愧于医院，无愧于患者，无愧于同事，这就是我们心中的责任。
责任演讲稿 篇3
尊敬的领导亲爱的同事们：
大家好，我演讲的题目是《有强烈责任心才有完美执行力》！
微软董事长比尔盖茨曾对他的员工说：“人能够不伟大，但不能够没有责任心。比尔盖茨说这句话，是建立在他对执行力，重要性认知的基础上的。因为一个人只有具备高度职责感，才能在执行中勇于负责，在每一个环节中力求完美，按质、按量地完成计划或任务。所以微软十分重视对员工职责感的培养，职责感也成为微软招聘员工的重要标准。正是基于这种做法，成就了微软一流的执行力，打造出了声名显赫、富可敌国的微软商业帝国。
做为一名XX人，我们同样为我们的企业文化而感到骄傲，战略目标定位，起步年做质量，成长年增效益，发展年出品牌，这是企业对员工的对社会的职责感，做为酒店行政管理人员的职责文化手册里总结为，四想，五要，六暖，这是我们要对员工负起的`职责，我们将以高度的责任心去执行，去努力！这次管理者责任心的演讲本身就是一次全员职责感的塑造，如今酒店行业竞争日益激烈，市场风起云涌，未来的竞争是人力资源的竞争，是责任心的竞争，每一位员工的责任心都是企业核心竞争力，同样每一位员工也只有具备了高度的责任心才会有完美的执行力。
总经理提到我们新成长的管理人员，时常面临着这样的尴尬：想要做好，但无能为力。想要做好，说明我们对工作、对酒店有着很强的责任心；但出于工作经验不足、缺少方法，我们对一些现象、问题又感到无能为力。这种尴尬的存在说明我们在职责落实上的潜力欠缺，所以我们要寻找落实职责的方法。我们要历练自己具备只为成功找方法不为失败找理由的高度职责感和完美执行力。
关于职责的话题如果延展开来我们能够演讲几天几夜，但明白并不等于做到，人永远都不要做思想的巨人行动的矮人，负职责就落实到行动中去，如何落实，怎样到位这就牵涉到执行力的问题，在此我谈几点想法：
一、服从是执行的基石
服从是执行的基石，是执行的第一要素。而老板和上司赏识的也正是具备这种职责感的员工，把任务交给这样的员工，既放心，又省心。他会不找借口地执行，也会自动自发地把任务执行到底。主动服从显然是优秀员工必备的美德。
二、忠诚是最大的职责
想一想，一个人具有非凡的执行力却对公司不够忠诚，后果会是什么？答案只有一个：后果很严重，老板很生气。
一个人若是失掉了忠诚，一切职责都无从谈起。只有那些把忠诚视为最大职责的人，才会抵御住形形色色的诱惑，才会时刻想到公司的利益而不遗余力地执行任务，才会在公司遭遇困境的时候选取留下来，帮公司渡过难关。实际上，忠诚源于强烈的职责感，一个人只有具备对公司和工作高度负责的精神，他才拥有了忠诚的品质。也就是说，强烈的职责感能够造就忠诚。当他进一步认识到忠诚是一种职责时，职责和忠诚就到达了统一。缺乏职责感的人，即使整天把忠诚挂在嘴上，也经不起考验。
三、不要怕承担职责而不敢去做
有些员工在应对一项艰巨的任务，或者在执行过程中碰到棘手的问题时，总是担心出现差错被追究职责而缩手缩脚，不是找借口将任务推掉，就是事事请教上司，让上司作决定，一旦出现差错，就竭力推卸职责。他们只做一些没有挑战性的、约定俗成的工作，这些工作简单得几乎不可能犯错，似乎这样他们展示给老板以及同事的形象就是完美无缺的了。实际上恰恰相反，这是一种极不负职责的表现，是缺乏自信心和进取心的真实写照，是对执行最大的干扰和破坏。没有一个老板敢把任务放心地交给这样的员工，没有一个同事愿意跟这样的员工合作。他们最终也将成为公司的弃儿。
四、不要逃避职责
寻找借口推卸职责，能够说是扯皮最常用的方法。然而即使那些看似合理的借口，也无法掩藏一个人职责感的丧失。寻找借口虽然能够一时推卸掉职责，但是却因影响了执行而给他人留下了不好的印象。长此以往，执行力也将大打折扣。只有迎难而上，用心应对，认真分析问题，找出解决的方法，并坚定不移地执行下去，才是正确的工作态度了。
五、消除份内份外的界限
在工作中经常碰到这样的状况：同事向你请求帮忙，或者上司安排你做一件超出你工作范围的事，你该怎样办？也许你会理直气壮地说：“对不起，这不是我份内的事，我没有职责去做。”也许你会迫于情面或者压力，心不甘情不愿地敷衍了事地应付，出了问题还振振有辞地推卸职责：“这本来就不是我份内的事，我不该承担职责。”当然，你也可能会作出与上面两种截然不同的决定，热情地为同事带给帮忙，用心地去执行上司安排的额外任务。哪一种才是负责的态度呢？相信不用我说大家都会明白的。
“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”。职责重于泰山，亲爱的同事们让我们同心同德以强烈的责任心打造完美的执行力吧！
责任演讲稿 篇4
尊敬的老师们、亲爱的同学们：
您们好！
我是来自三年级五班的潘洋润奕，我的演讲题目是《感动和责任》。
20xx年，多灾多难的中国极不平凡。说得最多的词就是“感动”，说得最重的语言就是“责任”。 世界罕见的 “5.12”特大地震突然袭来，顷刻间，美丽的家园被废墟、瓦砾掩埋，数十万鲜活的生命被钢筋水泥掩埋，生死不知，下落不明。
救人！救人！救人！生命无价！
快！快！快！时间就是生命！
无数催人泪下的故事就在这场空前大营救中发生了，无数的奇迹就这样一个接一个地创造了。
映秀镇渔子溪小学二年级年仅九岁的林浩班长成功救出两人后被余震严重砸伤的故事尤其让我感动。
地震发生后，林浩全班绝大部分同学被楼板压在黑漆漆的世界里，有的同学被吓哭啦，林浩就大声地说：不要哭，我们一起唱《大中国》。歌声给了同学们勇气和力量，林浩使劲的、艰难的爬呀爬，终于爬了出来。这时，勇敢的林浩并没有选择逃走，而是又爬回废墟下，成功扯出两人，当他第三次跑进教学楼救人时，余震震垮的楼板无情的掩埋了他。非常幸运的是老师及时发现并成功的救出了他。
全班32人，仅10来人活下来，林浩一人就救活两人！
面对死亡，林浩没有选择逃跑。事后，人们问他为什么要留下来救人时，他很平静、很骄傲地说：因为我是班长。
我是班长，我是全班同学的班长！
多么简单而负责任的话。天真中透露出的坚毅、勇敢、镇定和大无畏精神，太值得我们这些生活在平静而富有的环境、偶尔还撒娇淘气的孩子们学习了！
感动，无处不在。
20xx年的北京残奥会中，年仅20岁的标枪冠军吴晴大姐姐的故事也是值得我们好好学习的。吴晴非常不幸，患有先天性脑瘫，双腿严重蜷曲，从来不知自由自在走路是什么滋味。17岁时，吴晴进入黑龙江省残联，为了练习跑步，无论是训练还是平时走路，她都在腿上绑着两座 “小山”———沙袋，从来不管别人异样的目光；为了练习投标枪，他每天用胶球对着墙壁至少练200多次，一直练到胳膊无法抬起来才休息。经过坚持不懈的刻苦训练，吴晴大姐姐不仅夺得了残奥会冠军，而且还以24米84的成绩打破了世界纪录。当掌声响起时，她幸福的哭啦。
开朗、乐观、向上的吴晴，就像标枪一样，可以冲破一切阻力，直达目的。生活的磨难没有摧毁她，训练的艰苦没有吓退她。我们四肢健全，有什么困难可以让我们退缩呢？NO！来吧，让我们再次大声的说：“NO！”
中国，加油！
四川，加油！
感动，让我们成长；
责任，使我们进步。
我们虽然还小，但我们一定要努力学习、好好锻炼、快快长大，做一个对社会有用的人，才对得起那么多感动的故事；才对得起无数的灾区人民和不幸的残疾人寄予我们的厚望。
谢谢大家！
责任演讲稿 篇5
责任与使命同在，梦想携青春同行
风起画堂，帘箔影翻青荇淖;月斜金井，辘轳声度碧吾墙。
青春，我们有你而有了万丈荣光;使命，我们有你而有了荡气回肠;责任，我们有你而有了生命的玉液琼浆!
俗话说：“初生牛犊不畏虎”，年轻人有一股闯劲，敢想，敢做，“敢为天下先”。
现在的我是一个大学生，我清醒地意识到自己柔嫩肩膀上的重任。
对个人而言目前最大的责任是搞好自己的学习，练就今后飞翔的翅膀;同时，确定自己的人生目标。
对家庭而言，我将更加理解和体谅父母，我不会让父母在工作之余还为我的不该犯的错误操心，焦虑;我想这是目前我对父母感恩和孝敬的最好的礼物。
在学校，我将努力做到最好，热爱班级体，自觉维护学校利益;在社会上，我会做一个有理想，有道理，有文化，有纪律的公民。
这就是我作为一个青年学生应有和应尽的责任。
我愿意承担一切所肩负的责任，我决心度过一个有价值的人生。
把忠心献给社会，把关心献给他人，把孝心献给父母，把信心留给自己。
责任，你是青春的天职，因为有你，浮华的青春却有了最真的真诚;责任，你是信念的重任，因为有你，那遁隐于信念之下的喧嚣却有了最和谐的曲调;责任，你是繁华喧闹中的一缕清静，让每颗躁动的心灵，豁达地有如天高地迥，水阔山重。
责任，我承担着你，你轻轻地压在我的肩头，却让我迈出了坚实的脚步;责任，我承担着你，你犹如压在天平上的砝码，却使倾斜的人生，有了平衡的度量;责任，我承担着你，你犹如风花雪月中一剂响亮的耳光，唤起了我对于现实的回望。
责任，你在青春溪流中来回激荡;责任，你让迷茫中的信念有了坚定的向往;责任，你让落叶缤纷浮萍聚散的灿灿新生，争做共和国的栋梁!
最后我想用梁启超的话来结束今天的演讲：“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强，少年进步则国进步，少年雄于地球，则国雄于地球。
”让我们洒一路汗水，饮一路风尘，嚼一跟艰辛，让青春在红旗下继续燃烧;愿每一位青年都怀抱着自己的理想，在人生的航程上不断乘风破浪，奋勇前进!
我的演讲完毕，谢谢大家
责任演讲稿 篇6
责任是什么？责任就是为自己的所作所为承担后果，尽力而为。因为有责任，世界才能和平，因为有责任，世界才能公平。责任让我们的世界如此精彩和充实。
老师的责任是教育；医生的职责是救人；清洁工的职责是美化；建筑师的责任是建造……那么，我们学生的责任是什么呢？
我们现在的主要责任是学习，这是每个学生的主要责任。学习是未来成功之路。学习是我们对待自己、对待未来、对待未来成功的责任。
我们对自己负责，享受责任的快乐；我们对父母负责，享受感恩。当然，对父母负责还是一件很遥远的事。为我们的大脑学习和增加知识是我们的责任。
履行对自己的责任，你要：上课认真听讲；主动举手发言；认真思考老师提出的每一个问题；不要敞开心扉；不做小动作；认真整洁地做课堂笔记。
责任不仅是思想和内涵得到充分表达的地方，也是激励一个人努力学习的好方法。所以，为了我们的未来，我们要更加努力，培养我们的责任感，创造更美好的明天！
让我们一起肩负起责任，让责任放射出金光。让你的未来一片光明。
愿我们所有人都在人生的道路上负起责任，让生命像金子一样发光。
责任演讲稿 篇7
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家下午好!
首先我要感谢酒店让我能够站在这里参加此次演讲比赛，能够以代理领班的身份代表餐饮部参加此次比赛，这是我莫大的荣幸。
今天，我演讲的题目是《责任，是远航的风帆》。
岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，使我们少了一份天真，少了一份莽撞，但却多了几分成熟，更多了几分责任心。从去年8月1号到如今9个多月的时间里，我们看到了酒店硕果累累的辉煌成就，感受到了酒店与时俱进开拓创新的前进步伐，我自豪我能来华天大酒店这个大家庭工作!
纵观华天的辉煌二十余年，从酒店的筹备到现在的稳步发展，上至老总，下至员工，他们吃苦耐劳，默默奉献，把过去积累的经验一点一滴毫无保留地运用到我们的现实工作中来。我想，正是他们的无私与努力，使华天成为湖南省贵宾接待的首选，成为酒店行业的领头羊和常青树，更在当今社会如此激烈的竞争中立于不败之地。作为员工的我，被酒店这种持之以恒，无私奉献的精神所感动，这种精神是我从课本上所学不到的，也是我在以后的学习与工作中所要具备的。
有这样一名大学生，他的名字为人们所熟悉，他的事迹为人们所感动，他的精神为人们所学习。他，就是洪战辉。他的一句话，让我毕生难忘。他说：“人，活着，就应该为一种责任而活!”正是在这种责任的支持下，他带着没有任何血缘关系的妹妹上学，工读兼备。许多时候，我会想，那是怎样的一种精神啊!当我们抱怨不如意的工作，抱怨不公平的待遇，抱怨不合理的管理，甚至抱怨天气的阴晴冷暖的时候，有没有扪心自问：“今天，我努力工作了吗?在工作中找准自己的位置了吗?”在我看来，位置即意味着责任!找准位置才能够负起责任!在工作中，每一个人都应该找准自己的位置，自然就会明白自己在这个位置上的责任是什么，并同样明白逃避责任的后果是什么?身为餐饮部的员工，我深刻了解餐饮部作为直接面客部门，是酒店与外界联系的一个窗口，是酒店整体形象的重要组成部分。我们肩负着为客人提供美食并进行无微不至服务的重责。让客人满意，是我们不懈努力所追求的目标。
那怎样才能真正提高责任心，并看到效果呢?我想，每天早到一分钟，晚走一分钟，每天多做一件事，帮别人多做一件事，用微笑来面对客人，带着诚挚的心意为客人服务。那时，不仅能创造出和谐的工作氛围，打造一支钢铁团队，更能创造出比现在多十倍，甚至千倍万倍的经济价值。
提高责任心就是这样简单，关键是能不能持之以恒。我相信，我能行，我更相信在座的每一位同事都能做得更好!
责任心是金，一个人有了责任心，他的生命就会闪闪发光;一个人有了责任心，他便拥有了至高无上的灵魂;一个人有了责任心，这个世界才会更加精彩迷人!现在，酒店给了我们工作的机会，给了我们发展的空间，我们每个人都有责任做好每一项工作，为酒店作出应有的贡献!
雷锋同志曾说：如果你是一滴水，你是否滋润了一片土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你工作的岗位?我想我会说，如果你是华天的一员，你是否扛起了肩头的责任?
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海!
责任便是酒店远航的风帆!
让我们在“追求卓越，服务真诚”理念的指导下，携手并肩，尽职尽责，共同创造华天更加辉煌灿烂的明天!
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