区域经理年会发言稿
发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。以下是小编整理的关于区域经理年会发言稿，欢迎阅读参考。
区域经理年会发言稿【1】
很高兴能在这里和大家团聚在一起，围绕一个共同的目标去战斗、在这里，我要谢谢公司给我这个平台，同时也要感谢赵兴志董事长对我的信任和支持，在这里，我代表整个营销团队，向公司、向赵总表个决心，我一定鞠躬尽瘁，全力以赴地做好销售工作，为早日实现公司的目标而奋斗，同志们，有没有信心？
刚才赵总分析了公司的方方面面，让我们对公司的未来及现在有了个更清晰的了解，梅厂和王主任也很清晰地向大家剖析了相关的重要流程，我们在这里再次感谢他们精彩的发言！
下面我作为营销总监和大家一起分享下营销的方方面面，所谓营销，其实就是经营品牌和销售产品的组合，每个企业根据自身情况来确定营销工作的重点，我们靓家目前还处于初始阶段，工厂现在除了吉林市场带来部分利润，还缺少很多的自身的造血功能，如果是一个人，就是营养不良，现在，公司请大家过来，就是希望大家一起努力，让公司早日实现良性化；早日步上正轨；早日达到公司的既定战略目标，不知道大家有没有信心做公司的栋梁？我相信大家的能力，但是有时现实是很残酷的，销售是凭事实说话的，希望大家都积极行动起来，展现你们的才能，这样你们的名字将永远会留在公司的功臣册里，区域经理的发言稿。
良禽择木而栖，男人们，是该亮出你们的剑的时候了，是男人，就应该亮出你们的剑！如此好的平台，如此有思路的老板，不亮剑，何时亮剑？
营销部后期会陆陆续续地补充一些新的鲜血，俗话说得好，铁打的`营盘，流水的兵，在公司的发展阶段，会有些人，会因为这样或那样的原因离开我们的队伍，有战斗就必然有牺牲，我是个很中情感的人，大家有缘走在一起，就是并肩作战的兄弟，很不愿意看到有人从我们这个团队中消失，在企业的处阶段，保持一支充满战斗力的团队非常重要，这一点靠我一个人是做不到的，需大家的支持和配合，不知大家有没有兴趣？有没有信心与我一起来完成这个伟大的使命？如果有，请大家与我一起鼓个掌！很多人都希望把自己的队伍打造成一支狼之队，充满狼性的团队！狼队不但要求大家有团结精神、协作精神和牺牲精神，还有最重要的一点就是执行力，关于如何来贯彻执行力我将在以后的讨论会上会专门和大家探讨！
在这里，我也想和大家说说心里话，公司也好，我也好，其实对大家的要求都很简单，每个人耕好每个人的田就行了，其中每个人付出的艰辛和努力，我们都会看得见和铭记在心的，我也是从业务员做起，做了这么多年的营销工作，个中滋味我是非常了解的，其实销售工作就是不断的充满希望、不断的充满失望的一个心理承受过程，但是没有规矩，就不成方圆，公司如果没有规章制度就永远成不了气候，成就不了大业，所以我希望在以后的工作中，大家都要把公司的荣誉感始终放在心头，按质按量按规章制度做好自己的本身工作，如果发现有不称职的人员，希望大家也别怪我不讲情面，现在不是享乐的时候，等公司步入正轨以后，你们有的是时间享受！
生于忧患，死于安乐，我希望大家都能抱着一颗忧患的心与公司同发展，同进步！
今天我就讲到这里，谢谢大家！
区域经理年会发言稿【2】
各位领导：
大家好！
我叫***，**年**月进入公司，是中国移动的一名新兵；我头上没有大学生那道闪耀的光环，毕业于本县最高学府——***；也没有系统学习过电信业务知识，我的业务水平完全是八个月的速成，发言稿《区域经理的发言稿》。但是这不影响我对中国移动的热爱，没有降低我对本职工作的热情，从最初的懵懵懂懂，到现在的全身心投入，我发现：自己已经爱上这项工作。因此我尤其珍惜公司领导给我的这次机会，来竞聘区域客户经理的岗位。下面，我把自己一些不成熟的想法向各位领导汇报如下：
做为一名新兵来参加竞聘，我是经过深思熟虑的。我深知：做为中国移动通讯两大运营商之一的世界五百强企业，中国移动是不会让一个碌碌无为者担任基层负责人的。在其位就要谋其政，就要做出一番成绩，而我，希望成为这些成就的创造者之一，因为，我有如下优势：
1、营销经验丰富，善于观察市场，熟悉企业财务工作。**到**年，我在苏州锦帆集团锦帆基建用品配套公司工作了两年，从一名营业员做起，历任门市部负责人、仓库管理员，通过不懈的努力，熟悉业务后，担任了公司经营经理。在那里，我学习到了南方企业的先进经营理念，锻炼出敏锐的市场观察力，初通企业财务工作。走出去，不仅开阔了我的视野，更重要的是为我实现自身价值奠定了坚实的基础。
2、电脑知识丰富，能够熟练使用各种办公软件。1998到2005年从事电脑配套产品销售工作长达8年。这8年间，一直接触电脑的中低端配套产品，耳濡目染中，学会了电脑知识，现在，我不仅能够熟练运用Word、WPS、Excel、后台BOSS等办公软件，还学习了电脑软硬件安装。
3、工作作风顽强，善于学习，勤于思考，努力钻研业务知识，提高自身素质。我进入中国移动庆安分公司8个月以来，在学中干，在干中学，现在已掌握公司所有业务流程，并且在营销工作中做出了骄人的成绩：8个月中，放号600余张，手机卖了50部左右，手机报、飞信、手机证券等各种数据业务全部完成，建立集团两个，社区服务站两个。
以上就是我的优势和专长，如果蒙领导信任，我竞聘到区域客户经理的职务，在市场竞争日益激烈、中国移动的产品也越来越丰富、营销方式必将有大改变的情况下，为适应新形式需要，我要依托社区服务站，以服务用户为出发点，以小区宣传为主要形式，以落实优惠政策为手段，从而达到以点带面，促进放号、终端销售、各种数据业务的开展。
一是对现有的社区服务站进行调查统计，了解服务站营销成绩，进而整合资源，调整布局，消灭城镇死角，力争达到分布合理、竞争有序，从而增加公司效益。
二是加大小区宣传投入，增加小区宣传密度，开展多种形式的小区宣传，让移动公司的所有业务真正深入人心。宣传中，不仅要宣传新资费和新政策，还要把中国移动历年来所开展的业务解释给广大用户；不仅要从公司效益出发考虑问题，还要把公司的政策落实到社区服务站。这样才能实现公司和服务站的双赢，才真正达到小区宣传的目的。
三是宣传要转变思想，要做到以人为本。在移动公司工作的几个月里，最常听到的是：“给我整张卡，便宜点。漫游多少钱？长途多少钱？”那个时候我感觉到悲哀，为我们的宣传工作感到悲哀。客户购买手机卡的无目的性，正是我们以往工作的缺憾。而我所说的要“以人为本”，就是要转变思想，改变方式，比如：在我们的宣传板上，要把我们的客户放在首位，按照其消费水平和消费方式分成各种群体，为每个群体设计几种资费方式，客户就可以自己对号入座，不会再说：“给我整张卡，便宜点。”那时候我们就可以大声地说：“选择中国移动，总有一种资费适合您、总有一种优惠送给您、总有一种业务满足您！”
各位领导，这就是我的竞聘演讲，一些粗浅的看法，还请领导斧正。如果这次没能竞聘上区域客户经理岗位，我也不会气馁，依然会在本职工作中做出一番成绩，因为，我深爱着这个集体，深爱着这个职业！再次感谢领导给我的这次机会，谢谢！
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