工程部年度目标责任书
在生活中，大家逐渐认识到责任书的重要性，责任书是写明责任，明确应该承担的任务的文书。那么责任书的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家整理的工程部年度目标责任书，欢迎大家分享。
工程部年度目标责任书1
为确保东北分公司年度工作计划的顺利完成及“十二五”规划目标的顺利实现，增强部门大局意识、服务意识和配合意识，充分调动部门人员的工作积极性，东北分公司特与工程部签订本责任书。
一、责任期限
20xx年1月1日～20xx年12月31日
二、主要工作职责
（一）日常工作（20%）
日常工作主要为部门常规工作，如日常报表统计、文件收发、培训开展、信息报送等，满分100分。
（二）重点工作（80%）
重点工作包括集团年度工作报告部署工作、上一年度目标责任书和各类会议中领导安排的未完成工作、为提升本专业系统管理水平而开展的其他重点工作等，满分100分。
（三）加分项（本项为可选项）
加分项主要针对工作中有创新点并取得良好效果或超额完成规定指标进行加分，原则上加分项不超过3项，总加分不超过5分，由各部门在年末考核时提出申请并提交证明材料，经绩效考核领导机构审议通过后加分。
三、考核兑现
详见工程部绩效考核办法及相关薪酬管理规定。
四、附则
1、本目标责任书经双方签字后生效。
2、本目标责任书一式叁份，签字双方各保留壹份，相关部门保留壹份。
五、附件
1、部门方针目标展开图及工作目标评分细则另行签订或发布，作为本责任书的有效补充。
分管领导：
20xx年xx月xx日
部门负责人：
20xx年xx月xx日
工程部年度目标责任书2
为了更一步激发员工的工作积极性，主动性和创造性，推动酒店的各项事业实现新的飞跃，经双方协商一致，决定由周伟同志负责外经大厦工程部20xx年度管理工作并代表该部门签订本目标责任书，双方共同遵照执行。
一、承包方的目标内容
管理指标（100分）
1、确保大厦经营需要，保证能源水、电、天然气的供给（30分）
2、承包范围内的设施设备完好率达90%，大型设备完好率及正常运转率大于等于90%（15分）
3、节能降耗，降低成本，保证总体费用不高于酒店满负荷运行时最低的'能耗（20分）
4、承包范围内无重大安全生产事故（10分）
5、编制设备维修计划及保养计划（10分）
6、完成上级领导指派的各项任务（5分）
7、配合保障公司的vip接待任务（10分）
二、发包方的权利和义务
（一）发包方的权利
1、审查和批准承包方的管理计划；
2、任免，评估，考核承包方管理人员，并决定相关奖惩措施；
（二）发包方的义务
1、帮助承包方做好部门管理，把握决策；
2、为承包方改善和加强部门管理，给予技术，资金及人力资源等方面的必要支持；
3、支持承包方在授权范围内行使正常职权并维护合法权益，除规定程序外不干预自主管理的工作；
4、帮助承包方协调处理有关部门事务。
三、承包方的权利和义务
（一）承包方的权利
1、依法行使部门管理自主权；
2、承包方责任人推荐部门管理人选，决定管理人的聘用，辞退奖惩；
3、决定部门内部的各项管理制度。
（二）承包方义务
1、抓好部门管理工作，确保本责任书确定的各项目标圆满的实现；
2、接受发包方的监督，协调和指导；
3、执行发包方的指令和分配的任务；
4、维护发包方的声誉和利益；
5、遵章守法。
四、其他事项
因不可抗拒的原因造成的后果承包方不负责相关责任。
五、考核办法
按照责任书标准进行。
1、本责任书所定内容，不得擅自更改、违约。未尽事宜，或发生争议时，双方协商解决。
2、本责任书一式二份，双方各执一份，自签订之日起生效，有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。
发包方：
年月日
承包方：
年月日
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