企业安全生产责任书

时间:2022-10-04 08:48:55 责任书 我要投稿

企业安全生产责任书(通用10篇)

  在日常生活和工作中,很多场合都离不了责任书,责任书可以让我们充分意识到责任的重要性。那么你真正懂得怎么制定责任书吗?以下是小编整理的企业安全生产责任书(通用10篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

企业安全生产责任书(通用10篇)

  企业安全生产责任书1

  为落实省、市关于安全生产工作的要求,强化安全生产责任制,保障企业的生产安全,我代表本企业做如下保证:

  一、认真贯彻执行《安全生产法》和省、市有关安全生产的.法律、法规,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,依法严格管理安全生产工作。

  二、强化落实安全生产责任制,坚持企业一把手负责制,要站在讲政治的高度抓好安全生产,并列入重要议事日程,切实履行管理职责,并承担相应管理责任。要完善安全生产工作制度和机制,做到目标到车间、任务到班组、要求到岗位、责任到个人。

  三、制订本企业安全生产工作年度计划,充实完善各项管理制度和管理措施,并做好实施和落实工作,建立健全各项工作档案。

  四、进一步加强企业安全生产管理机构和网络建设,成立安监办公室,及时调整和补充安管人员,防止出现管理断档和人员空缺。

  五、认真组织和开展安全教育培训工作,进一步提高职工安全素质,除完成上级培训任务外,企业在岗职工安全培训不少于20小时/年,培训率达100%,特殊工种持证上岗率达100%。

  六、进一步做好专项治理工作,根据本单位实际,做好对化工、易燃易爆、特种设备、压力容器等重点部位存在重大事故隐患的治理整顿工作。

  七、搞好安全生产检查,企业每月不得少于二次,班组每周组织一次,对查出的事故隐患及时整改,建立整改台帐,整改率达到100%。

  八、加强职业危害健康监管工作。建立作业场所职业危害监督检查、职业卫生安全许可和职业危害申报制度,防范和减少职业危害事故。

  九、完成安全生产应急救援体系建设。做到有组织、有机构、有人员、有经费、有装备,完成应急救援预案的。

  企业安全生产责任书2

  为了落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,切实预防事故发生,促进采矿产业健康发展,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《浙江省安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求,江口街道办事处特与_____签订安全生产目标管理责任书。

  一、管理目标

  (一)安全生产管理

  (1)贯彻执行安全生产的法律法规、方针政策,认真落实各级政府和安委会有关安全生产工作的指示要求,及时研究部署本企业的安全生产工作。

  (2)矿山企业必须取得国家有关部门的证照和许可,做到依法生产。

  (3)认真落实安全生产目标管理责任制,明确各岗位安全生产职责和任务。建立健全各类人员和各职能部门的安全生产责任制,制定考核办法。建立安全检查、会议记录、整改措施、整改、完成验收的一整套安全管理档案。

  (4)开展行之有效的安全生产宣传教育活动。组织开展多形式的安全生产宣传教育培训,保证管理人员、职工具有必需的安全生产知识。各类培训必须建立台帐,做到有据可查。

  (5)企业应当设置安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员。从业人员超过五十人的,应当配备不少于两名的专职安全生产管理人员。

  (6)企业应支持安全生产管理机构和安全生产管理人员履行安全生产管理职责,并落实安全生产管理人员的待遇。

  (7)企业必须建立安全生产投入机制,按照国家的相关规定足额提取安全生产专项基金,努力改善矿山安全生产条件。

  (8)对新、改、扩建项目必须做到安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

  (9)积极创造条件开展矿山安全标准化活动,促进矿山安全管理水平上台阶。

  (10)企业要自觉主动地开展隐患排查治理工作,建立隐患排查治理长效机制。对排查出的隐患,或者当地政府和安监部门指出的事故隐患,必须限期整改,及时消除事故隐患。

  (11)企业的《安全生产责任制度》、《安全生产规章制度》、《安全操作规程》都应由企业统一制定,由企业主要负责人批准、发布执行。企业的安全操作规程,应能涵盖企业所有的工种。

  (12)企业应为职工提供符合国家或行业标准的'劳动防护用品,并监督教育职工正确佩戴、使用。

  (13)矿山企业必须委托有资质的单位编制《开采设计与安全专篇》或《开采方案与安全技术措施》,经相关部门批准后组织实施。生产过程不得随意改变开采设计(方案)。

  (14)职工严格佩证上岗,佩戴好安全帽等劳动防护用品。高处作业须系好安全带,严禁违章作业。

  (15)特种作业机械、设备必须定期检修,严禁带病作业。特种作业人员必须持证上岗,且要严格遵守安全操作规程。

  (16)严格爆炸物品管理,做到按规定存放,专人保管、使用,爆破作业必须严格按操作规程进行。

  (17)具备中深孔爆破条件的矿山企业,必须严格实行中深孔爆破技术和液压破碎技术,减少二次爆破。

  (18)露天矿山开采必须实行自上而下分台阶开采,严禁掏底扩壶开采,爆破作业后要先清理危岩、浮岩、悬岩,防止滑坡,禁止在未清理危岩的情况下冒险作业。

  (19)加强安全生产应急管理工作,企业要针对自身特点制订可操作的应急救援预案,配备和落实应急救援装备、物资,定期开展演练,并做好演练记录,应急救援预案应报送当地安监部门备案。

  (20)企业发生伤亡事故,应按国务院第493号令要求及时上报事故,积极配合政府和有关部门进行事故调查处理,并做好善后工作。

  (21)自觉接受当地政府和相关部门的监督检查,实事求是地反映情况,积极配合检查。

  (22)爆破作业总达不到安全距离要求时,必须采取控制性爆破作业。

  (二)考核指标确保全年不发生死亡或重伤的生产事故。

  二、考核

  1、考核期为20xx年1月1日至12月31日。

  2、年终时企业要根据以上目标责任内容将指标完成情况进行自查,写出自查报告,在此基础上由街道安委会组织考核检查,并作出考核结论。

  3、如完成安全责任目标较好,给予通报表扬;如没有完成责任目标,予以通报批评,并写出检查报告,说明原因;对发生特大、重大伤亡事故或发生事故隐瞒不报的,将依法提请有关方面追究相关人员的经济和法律责任。

  江口街道办事处责任单位:

  签字人:签字人:

  二〇XX年一月一日

  企业安全生产责任书3

  一、工程部人员安全职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;

  3、认真开展自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时报告上级部门,采取措施予以控制;

  4、加强对监视和测量设备的监督、管理,确保监视和测量设备定期校验,状态良好;

  5、严格执行公司的安全规章制度和操作规程,工作过程中要集中精力,正确操作,确保安全;

  6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动;

  7、在工作过程中注意向相关方施加安全方面的'影响,并就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向相关方介绍和解释;

  8、积极参加班组安全活动,努力学习消防安全知识,不断提高消防安全技能;

  9、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高工作水平;

  10、工作过程中相互配合,相互提醒,发现问题及时处理、汇报

  11、积极协助安全管理部做好安全生产管理工作;

  12、作为事故应急小组成员的,应明确职责,切实履行。

  二、目标:

  1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达90%。

  3、按计划参加班组活动率达90%。

  4、劳保用品正确配戴率达100%。

  5、有效执行操作规程率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

  3、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  责任人签字:日期:

  部门主任签字:日期:

  企业安全生产责任书4

  结合本公司的生产实际状况,根据《安全生产法》等有关法律法规规定,公司与员工签订《安全生产职责书》,把安全职责落实到每位员工,与其签订安全职责书。

  一、始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针

  做到安全生产,提高自己的操作技能,努力学习业务、安全知识。

  二、安全生产要求

  1、员工自觉对本单位安全工作进行检查,决定和处理生产过程中的异常状况,发现不安全隐患要及时处理。不能处理的'事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

  2、职工在作业过程中,应当严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

  3、职工发现直接危及人身安全的紧急状况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

  4、职工应当理解安全生产教育和培训和安全应急演练,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理潜力。

  5、职工对车间安全生产工作中存在的问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

  6、不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接职责。因违反公司规定、忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守而造成安全事故的,违反者负相应职责。

  7、认真执行交接班制度,接班前务必认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

  三、考核与奖惩

  1、发现事故隐患及时处理和上报者,给予20—200元的奖励。

  2、违反操作规程,给公司造成经济损失的,由职责人按实际损失金额赔偿。

  3、违反操作规程,给本人和他人造成身体伤害或伤亡者,根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定度负相应职责。

  xxx

  20xx年xx月xx日

  企业安全生产责任书5

  职责县区(部门):

  为加强安全生产监督管理,杜绝特大事故、遏制重大事故、减少一般事故,保护国家财产和人民生命的安全,促进经济发展,特制定本职责状。

  一、切实加强对安全生产工作的领导,坚持“安全第一、预防为主”的方针,按照《安全生产法》的要求,全面落实国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》,依法履行安全生产管理。建立安全生产长效机制,构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”的安全生产工作新格局。

  二、建立健全安全生产各项制度,落实安全生产职责制和职责追究制。要健全完善安全生产监督管理机构,制订年度安全生产工作计划,计划资料应具体详实,目标明确,措施得力。每月至少召开一次安全生产工作例会,每两个月召开一次防范重大安全事故工作会议,分析安全生产工作,研究防范事故措施。设立专项安全生产监督管理保障经费,确保安全生产工作的开展。

  三、突出重点行业、重点地区和重点企业,推进安全生产专项整治。加强对安全生产事故隐患的`排查,发现隐患,及时采取有力措施予以整改。做好对重点危险源的排查、登记、建档工作,按时上报本县区、本部门事故隐患。加强对燃气、烟花爆竹及民爆器材、危险化学品、公众聚集场所、非煤矿山、建筑施工企业、道路交通、特种设备、校园等安全生产重点部位的专项整治。制定重特大事故应急救援预案,组建应急救援队伍。全年应组织两次以上安全生产大检查。

  四、加强安全生产的宣传教育和培训,提高从业人员的素质和全民安全意识。建立安全生产宣传教育制度,组织开展好“安全生产月”活动,开展形式多样的安全生产宣传教育活动,每年应组织两次以上安全生产法律、法规学习班。每月向市安委办报送信息不少于三篇。

  五、加强安全生产基础工作,提高安全监管人员的素质,努力改善安全监管机构的工作条件。安全生产工作应树立为基层服务、为行政执法工作服务、为企业安全生产服务、为全市经济发展服务的思想,及时发现和解决安全生产工作中的新问题,及时总结推广基层创造的新经验;加强党风廉政教育,强化廉洁自律意识,健全内外部监督约束机制,树立礼貌执法、公正执法、执法为民的良好形象。

  市政府领导签字:____________

  县区(部门)领导签字:____________

  二0xx年__月__日

  企业安全生产责任书6

  一、供应部人员安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作;

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉理解监督;

  3、加强对相关方施加安全方面的影响,将公司安全生产方面的制度、规定向客户传达;

  4、用心参加公司组织的各类安全检查、培训工作,不断提高安全技能。

  5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应;

  6、做好应急材料的供应工作,对于紧急状况下的应急物资,应根据实际状况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位;

  7、加强对采购工作的控制和供应商的评定,确保采购物资贴合SHE要求;

  二、目标:

  1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达90%。

  3、部门办公区域重大危险源控制率100%。

  4、采购物资安全贴合率达100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,到达目标要求的.,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。

  3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负职责造成必须后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑职责。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关职责人员按照国务院《关于特大安全事故行政职责追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事职责。

  职责人签字:日期:

  部门主任签字:日期:

  企业安全生产责任书7

  一、严格落实第一责任人责任

  1、压紧压实企业法定代表人和实际操纵人的第一责任

  企业董事长总经理等法定代表人和实际操纵人是安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责,应亲自推动安全生产制度的建立,经常深入一线检查安全生产工作,监督安全生产制度落实,钻研解决安全生产突出问题。每年至少向职工大会或者职工代表大会股东会或者股东大会报告一次安全生产情况,接受职工股东监督。加强对下属独立法人单位的监督检查,催促其落实安全生产责任。

  2、坚持依法生产经营

  企业必须坚固树立法治观念,从事生产经营活动应依法取得安全生产相关证照和许可,符合法律法规国家和地方标准或者行业标准规定的安全生产条件,及时主动获取并严格执行与安全生产相关的法律法规标准,依法健全完善安全生产规章规程和安全防范措施,严禁使用国家和省明令淘汰的危及生产安全的设备及工艺,及时淘汰更新陈旧落后的设备及工艺。生产有毒有害物质或发生事故可能影响公众安全健康的高危行业企业,应建立与公众沟通的交流机制,定期公布相关信息,自觉接受社会监督。

  3、加强安全管理机构和人员配备

  企业应依法依规设置安全生产管理机构或者配备专(兼)职安全生产管理人员,企业主要负责人分管安全生产负责人安全总监安全生产管理人员,应具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。其中,高危行业企业应设置安全生产管理机构配备专职安全生产管理人员,凶险化学品矿山道路运输建筑施工等重点行业领域内达到一定规模的生产经营单位应配备安全总监注册安全工程师。

  4、加大安全生产经费投入

  企业应将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务预算,足额提取并按规定使用安全生产费用,保障安全生产设备设施风险辨识管控隐患排查整治设备维修保养安全教育培训劳动防护用品配备保险应急演练事故救援等安全生产支出。高危行业企业应按照国家有关规定投保安全生产责任险,其他企业应积极投保。

  5、开展安全生产标准化建设

  企业应按照法律法规和国家标准行业标准,健全安全生产标准化工作体系和运行机制,积极开展以岗位达标专业达标和标准化创建等为内容的安全生产标准化建设,建立完善本单位安全生产例会例检隐患排查管理等各项安全生产制度和操作规程,落实强制性安全生产标准规范,确保各生产环节和相关岗位工作符合法律法规标准规程要求,实现安全行为规范化。

  二、严格落实全员岗位责任

  6、建立健全全员安全生产责任制

  企业应根据工作岗位的性质特点和内容,明确各岗位的责任人员责任范围责任清单,制定从企业主要负责人到一线从业人员的安全生产职责,细化通俗易懂便于操作的生产车间班组一线从业人员安全生产责任,实现企业安全生产责任全员全岗位全覆盖安全生产责任全过程追溯。加强企业安全文化建设,将安全文化阵地向一线班组和工作现场延伸,强化员工安全生产意识。

  7、开展安全生产教育培训

  企业应严格按照国家安全培训规定要求,采取“送出去学请进来教”等形式,加强对从业人员的安全生产理论教学与实践技能培训,并记入教育培训考核档案。高危行业企业应抓好在岗员工安全技能提升培训新上岗员工安全技能培训班组长安全技能提升培训等。通过经常性的教育培训,使企业负责人和安全生产管理人员具备与岗位相适应的安全生产知识和管理能力,使特种作业人员具备特种岗位作业的专业技能,使班组长(工段长)车间主任具备一线岗位安全管理的知识和能力,使一线从业人员具备本岗位安全生产和应急处置的基本知识和安全操作技能。未经安全生产教育培训合格的从业人员,不得上岗作业。特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,方可上岗作业。

  8、严格责任制考核奖惩

  企业应每年组织全员安全生产责任制落实情况考核,考核结果与员工收入晋级等挂钩,激发全员参与安全生产的积极性和主动性,推动全员安全生产责任制落实。

  三、严格落实安全防控责任

  9、加强安全风险辨识管控

  企业应严格落实安全风险分级管控和主动报告制度,定期排查全面辨识动态更新严格管控生产工艺设施设备作业环境人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,并依据事故发生概率和可能后果,按照有关标准评估确定风险等级,针对不同等级的安全风险制定相应安全管控措施,逐一明确具体的责任部门责任人,确保风险可控。

  10、加强事故隐患排查管理

  企业应坚固树立“隐患无处不在成绩天天归零”的意识,视隐患为事故,建立全员参与全岗位覆盖全过程衔接的隐患排查机制和清单管理动态更新闭环整改的`动态调整机制,持续组织开展事故隐患排查管理;对动态排查出来以及政府主管部门通知整改的安全隐患,应逐条落实整改措施责任资金时限和事故应急预案。完善举报奖励制度,发动并激励员工主动排查发明举报事故隐患。自身安全监管力量不足的企业,应按照国家有关安全规范,定期组织专家或委托有资质的第三方安全技术服务机构开展安全检测和隐患排查管理。

  11、加强各类凶险源安全管理

  企业应对重大凶险源进行登记和建档,采纳先进技术手段对重大凶险源实施现场动态监控,定期检测评估,制定应急预案,完善操纵措施,按照有关规定建立健全安全监测监控系统并与负有安全生产监督管理职责的部门进行联网。对具有较大或以上凶险因素的生产经营场所和有关设施设备,应建立运行巡检维修保养的专项安全管理制度,安排专人负责管理,并设置明显的安全警示标志和事故应急处置卡,配备消防防雷通讯照明等应急器材和设施,根据生产经营设施的承载负荷或者生产经营场所核定的人数操纵人员进入。定期组织对安全设施设备进行体检式安全评估,确保始终处于安全可靠状态。

  12、加强凶险作业安全管理

  企业应加强对爆破吊装动火进入受限空间登高,设备大修凶险装置设备试生产建筑物或者构筑物拆除油罐清洗临时用电涂装凶险品装卸,以及涉及重大凶险源油气管道临近高压输电线路等凶险作业的安全管理,制定专项安全管理制度措施,安排专门人员进行现场安全管理,监督凶险作业人员严格按照操作规程进行操作,及时采取措施排除事故隐患纠正违规行为。现场管理人员不得擅离职守。

  四、严格落实基础管理责任

  13、认真执行安全生产“三同时”制度

  企业新建改建扩建工程项目的安全设施投资,应纳入项目建设概算,安全设施与建设项目主体工程应同时设计同时施工同时投入生产和使用。高危行业领域建设项目应依法进行安全评价,安全设施未经设计审查合格不得施工建设,未经验收合格不得投入生产和使用。部分早期建设运行未进行安全设计审核和验收的企业,应请原设计单位或有资质的第三方安全技术服务机构进行安全评估和设计,并按要求进行补充建设,经验收合格后再投入使用。

  14、加强职工安全防护管理

  企业应按规定开展从业人员身体健康检查,定期为从业人员无偿提供和更新符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,催促教育从业人员正确佩戴使用,并如实记录购买和发放劳动防护用品情况。劳动防护用品不得以货币或者其他物品替代。企业工会应加强监督检查,贯彻实施工会劳动保护“三个条例”,建立专兼职结合的工会劳动保护队伍。

  15、加强外包等业务安全管理

  企业委托其他具有专业资质的单位进行凶险作业的,应在作业前与受托方签订安全生产管理协议,告知其作业现场存在的凶险因素和防范措施,明确各自的安全生产职责。企业将生产经营项目场所设备发包或出租的,应与承包承租单位签订专门的安全生产管理协议,或在承包合同租赁合同中约定有关的安全生产管理事项。

  16、加强复工复产安全管理。

  企业复工复产前,应严格按照国家及行业有关标准和规定,制定复工复产方案,组织对生产系统特殊是管道阀门仪表等机械设备,通风除尘污水处理等处理设施,应急报警放射防护防雷防爆装置等保护设施进行全面检查,确保安全方可复工使用。

  17、提升智能制造水平

  企业应积极运用智能化信息化手段加强安全生产,推广应用先进适用的新技术新工艺新装备和新材料,建立安全生产监控系统并接入政府监管部门信息管理平台。加快实施机械化换人自动化减人,实现精细化生产标准化管理,从源头提高企业安全生产水平。化工生产企业应建成集重大凶险源监控信息可燃有毒气体检测报警信息企业安全风险分区信息生产人员在岗在位信息以及企业生产全流程管理信息等于一体的信息管理系统,实现风险隐患“一表清一网控一体防”。

  五、严格落实应急处置责任

  18、强化应急救援能力建设

  企业应针对本单位可能发生的生产安全事故特点及危害,制定相应的应急救援预案。建立专职或兼职人员组成的应急救援队伍,不具备单独建立专业应急救援队伍的企业,应与邻近建有专业救援队伍的企业签订救援协议,或者联合建立专业应急救援队伍,配备与本企业风险等级相适应的应急救援器材设备和装备等物资,定期组织应急救援实战演练和人员避险自救练习,使各级各类人员熟悉应急救援预案,熟记岗位职责和应急处置要点,熟练操作应急救援器材和设备装备,提高现场应急救援能力。

  19、严格事故报告和应急处置

  企业应严格遵守事故报告有关规定,按照报告时限内容方式对象等要求,及时完整客观地向有关部门报告事故,不得瞒报漏报谎报迟报。企业法定代表人和实际操纵人应按规定第一时间到达事故现场,立即启动事故应急救援预案,积极采取有效措施组织抢救,防止事故扩大。

  20、强化举一反三整改落实

  企业应主动配合有关部门对责任事故的调查处理,妥善做好事故善后工作,深刻吸取事故教训,按照事故调查报告全面落实整改措施,并接受监督检查。重视加强对轻微事故未遂事故的调查处理及原因分析,钻研落实预防改进措施,防范人员伤亡和有较大财产损失的事故发生。建立事故信息共享机制,针对同行业本地区发生的典型事故,及时组织学习反思警示教育和自查自纠,有效预防类似事故发生。

  企业安全生产责任书8

  根据《中华人民共和国安全生产法》、《陕西省安全生产条例》、国家、省、市、区、街道各级安全生产监督管理部门和工业区对安全生产工作的要求和考核目标,为实现本企业20xx年安全生产工作目标,建立安全生产长效管理机制,由本企业与各部门、各车间、各岗位、各作业人员签订安全生产职责书,具体如下:

  一、各部门、各车间、各岗位及员工的职责和义务

  1、严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和职责制;坚持“安全第一、预防为主”的方针,坚决执行“谁主管、谁负责;谁安排、谁负责;谁带班、谁负责”的原则,层层落实安全生产职责制及安全生产管理制度,切实抓好安全生产、经营管理工作;

  2、生产、经营场所及生产和辅助设施等贴合安全生产标准,各种机械设备转动部位安装防护罩、栏杆,劳动防护用品务必按需配备发放实物;

  3、生产作业场所务必制定安全管理制度和安全操作规程;在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备、电器上,设置明显的安全警示标志和安全操作通道。

  4、保证安全生产资金的有效投入,对发现的事故隐患及时整改;

  5、杜绝违章指挥、违章作业,违反劳动纪律的行为;对新员工进行上岗前安全教育培训;特种作业人员持证上岗。上下班遵守交通规则,严禁违章、无证驾驶。食堂严格执行卫生、健康标准,预防意外事故发生。

  6、本辖区范围(办公室)的财产做好防盗、防火、防事故工作,定期开展安全生产工作检查活动;保安人员坚持平日及夜间巡回检查,包括宿舍楼;财务、生产、经营(磅房、库房)、车间、化验、后勤食堂要坚持值班制度;检查、值班要有记录,发现隐患应及时上报并落实整改。

  7、定期组织开展安全培训教育活动及应急演练,定期召开安全生产例会,并有记录;

  8、发生生产安全事故务必按“四不放过”原则,及时组织有关人员参加调查事故原因,提来源理意见,落实整改措施,及时上报企业领导及有关部门。

  二、各部门的.目标

  各部门应采取有效措施努力实现本工业区所下达的2013年度安全生产工作目标。

  1、全年发生死亡及重伤事故零;

  2、全年发生轻伤及一般事故不超过1起;

  3、直接经济损失分别大于5000元、1万元、2万元、5万元的火灾事故、技术事故、设备及环保事故不超过1起;

  4、粉尘、毒物作业点监测合格率到达90%以上;

  5、各类员工的安全教育培训及技术教育培训合格率到达100%(各类员工:企业主要负责人,安全管理人员,特种作业人员,新进员工,复工人员,调换工种人员,工程技术及管理人员,各岗位作业人员,临时工);

  6、各部门与员工签订安全生产目标职责书,签订率到达100%;

  7、严格执行危险作业控制管理办法,危险作业审批、监控率100%。

  三、奖惩与考核

  1、执行安全问题一票否决制。

  2、奖惩与考核的实施按照本企业制定的《安全生产奖惩制度》规定执行。

  四、附则

  本职责书一式两份,双方各执一份,经企业安全生产第一职责人及各部门职责人签字后生效。

  xxx

  20xx年xx月xx日

  企业安全生产责任书9

  甲方(公司):乙方(项目经理):

  为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到施工安全管理工作的标准化与规范化,确保建设工程项目安全、优质、按期完成,同时为进一步明确有关各方面的安全职责,进一步提高公司建设工程施工安全管理的整体水平,杜绝重大伤亡事故的发生,保障人身安全、保障公司信誉。根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关国家、省市法令法规,特制订本建设工程安全生产职责书。公司所有项目部务必与公司签订建设工程安全生产职责书作为安全生产管理的指导与检查执行依据。

  一、职责

  1、认真贯彻执行国家、省和市的安全生产方针、政策及法规;

  2、项目经理依法对所施工的工程安全生产工作全面负责,是安全生产的第一负责人。项目部应建立健全安全生产职责制度和安全教育培训制度,制定安全生产规章制度和操作规程,保证安全生产条件所需资金的投入,对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查。

  3、项目部队列入建设工程概算的安全作业环境及安全措施所需费用,应用于施工安全中,不得挪作他用。

  4、项目部务必设立安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员不少于1人。

  5、项目部务必在施工现场建立消防安全职责制度,确定消防安全负责人,确定消防安全负责人,制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,设置消防水源、配备消防设施和灭火器材,并在施工现场入口设置明显标志。

  6、实现目标管理,加大施工现场事故隐患力度,坚决遏制重特大安全施工发生,杜绝死亡事故发生。如发生安全事故了立即上报集团公司。

  7、工程开工前15日办理安全开工备案手续,将单位工程人员组织、安全礼貌施工投入、施工现场总平面图等信息准确填写,经总工程师批准后方可开工。

  8、工程开工前15日内办理安全报监手续,同时与建设单位、监理单位做好安全评估,签订防护用品费用预约。为办理安全报监的,不得开工。

  9、塔吊在使用之前务必向相关部门报检,检测合格后方可使用。

  10、公司工程部是集团公司建设工程安全的主管部门。负责集团公司建设工程安全管理工作。对分公司和项目部的安全生产和管理具有监督、检查的权利。

  11、其他未注明的职责详见国家、省和市法令法规。

  二、安全管理目标承诺

  1、事故管理

  特大事故、重特大事故为零;一般事故死亡率、重伤率为零;重大事故隐患整改率95%以上,一般事故隐患整改率90%以上;事故及时结案率100%。

  2、安全管理

  (1)按照施工组织设计中采取的.安全措施和项目执行率到达90%。

  (2)施工现场每月组织2次由分公司主管经理或项目经理组织的安全大检查。

  (3)施工现场各级职能人员岗位职责制、目标职责书执行率到达100%。

  (4)施工现场设专职安全员不少于1人。

  (5)施工现场塔吊报检率到达100%,脚手架及高空防护作业工程、施工用电、施工机械及物料运输提升设施验收合格率到达100%。

  (6)施工现场各类机械、机电设备完好率到达100%。

  3、安全教育工人前三级教育率到达95%,特种工人持证上岗率到达100%;施工管理人员安全培训率到达100%。

  三、奖惩

  1、按照公司安全生产管理考核办法评分标准进行考核。奖罚执行安全生产考核办法。

  2、发生特大、重大伤亡事故,有分公司或项目部对伤害人进行经济补偿,并给予项目经理100000元罚款,情节严重的叫有关部门追究其刑事职责。

  3、发生经济损失事故,造成直接经济损失大于10万元小于50万元者,罚项目经理10000元;直接经济损失在50~100万元之间者,罚项目经理50000元。

  4、发生伤亡事故不及时报告的,对项目经理罚款5000元,隐瞒事故不报或者阻碍调查的,罚款20000元。

  5、全年无事故,事故隐患整改率到达100%的单位,对取得省、市安全礼貌工程的项目,按照公司奖励办法进行奖励。

  四、职责期限:

  项目部负责人签字:项目经理证号:代表签字:项目经理身份证号:日期:___年___月___日日期:___年___月___日

  企业安全生产责任书10

  为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,进下一步强化企业的安全生产主体职责,规范企业的安全生产管理,遏制重特大事故发生,保障人民生命财产安全,维护社会稳定,促进安全发展,特与你单位签订安全生产职责书(承诺书)如下:

  一、企业须认真执行《安全生产法》、《广东省安全生产条例》等有关安全生产的法律、法规和规章的要求。

  二、法人单位的法定代表人或非法人单位的主要负责人是单位安全生产第一负责人,对本单位的安全生产全面负责。

  三、企业须将安全生产工作列入本企业的'工作重点,建立安全生产管理机构,或配备(兼)职安全管理人员,并层层抓好落实。

  四、务必根据国家、省安全标准的有关要求以及,佛山市工矿企业安全生产规范化管理考评指引(试行)等有关规定,结合本企业的实际,推进企业的标准化或规范化管理,应限期于8月份内完成,并要经过验收合格。

  五、从事危险化学品生产、经营、运输、储存的企业务必根据国家、省安全标准的要求以及〈佛山市危险化学品从业单位安全标准化建设工作方案〉有关规定,结合本企业的实际,推进企业的规范管理,应于今年8月份内完成,并要经过验收合格。企业务必掌握本企业的重大危险源状况以及发生的事故时的应急求援措施。

  六、企业务必根据国家安监总局第16号〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉的要求,每个月定期对本企业进行安全隐患自查自改,作好相关记录,并对企业自查以及监管部门检查发现的隐患制定整改方案,落实整改职责人,限期整改。企业要每月将本企业自查自改的状况上报村(居)或镇(街道)安监机构备案。若企业存在有下列状况之一的:未建立安全生产事故隐患排查治理等各项制度;未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表;未制定事故隐患治理方案;重大事故隐患不报或者未及时报告;未对事故隐患进行排查治理擅自生产经营的;整改不合格或者未经安全监管监察部门审查同意擅自恢复生产经营的,将由安监部门按〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉进行处罚。

  七、企业务必根据国家安监总局第3号令〈生产经营单位安全培训规定〉的有关要求,组织全员安全培训,并建立全本企业的全员培训制度和全员培训档案。企业主要负责人务必参加安监部门或中介机构组织的安全生产培训。

  八、企事业要按照〈生产安全事故报告和调查处理条例〉,做好生产安全事故处理和报告工作,并配合有关部门做好调查处理和善后处理工作。

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