财务部目标责任书

时间:2023-06-14 15:24:36 责任书 我要投稿

财务部目标责任书15篇

  在现在社会,很多情况下我们都会接触到责任书,责任书是写明责任范围、职责,多用于平行的文书。拟定责任书的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的财务部目标责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

财务部目标责任书15篇

财务部目标责任书1

  为认真做好我公司20xx年的安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照“一级监督一级,一级对一级负责”的原则,公司与财会部签订如下安全目标责任书。

  一、工作目标

  1、重大人身伤亡事故为零。

  2、重大火灾事故为零。

  3、重大交通事故为零。

  4、轻伤率小于3‰。

  5、最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。

  6、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。

  二、责任内容

  1、确保公司的安全技术措施项目经费和安全技术教育费用的支出和合理使用。

  2、在编制基本建设和工程费用计划的同时,编制安全技术措施费用计划,确保资金到位,监督安全生产资金专款专用。

  3、保证事故隐患治理费用的资金到位。

  4、确保公司资金预算安排的大修、技改和其它专项资金的'按期到位,并监督合理使用。

  5、对劳保用品、保健津贴、清凉饮料及防暑降温设施经费进行财务监督和正确使用。

  6、负责生产、施工设备的投保工作,做好保险范围内的事故损失的申报和索赔工作。

  7、完成公司安排的其他临时性安全工作。

  三、考核

  如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。

  甲方总经理签字:

  乙方财会部长签字:

财务部目标责任书2

  一、财务部应按照公司赋予的职责和权利,建立其内部管理机制,使之按正常轨道运行。

  二、财务部应在公司的领导下,充分调动本部门工作人员的积极性,切实遵守公司的各项规章制度,努力提高自身素质及专业水平,严格执行国家财经制度,遵守财经纪律,加强财务管理,保证公司经营管理工作的顺利进行。

  三、财务部在20___年应通过自身努力,力争完成公司制定的工作目标,具体目标为:

  1、努力做好公司日常财务收支工作,参与公司的经营管理;

  2、监督公司经济合同的执行情况;

  3、负责组织起草及完善公司财务管理制度及相关规定;

  4、负责成本核算和财务管理,做好企业的'经济核算和分析工作;

  5、负责拟定各部门目标责任管理经济指标,年终对各部门目标责任完成经济指标进行统计分析;

  6、负责拟定公司年度财政、财务收支计划,对执行情况进行监督分析,提出合理化建议;

  7、每月10日前(节假日顺延)做好上月财务报表的编制及报税、缴税工作;8、做好公司各项经济业务的审核工作;

  9、做好凭证的编制、登帐等帐务处理工作;

  10、妥善保管好公司会计凭证、帐簿、财务报表等财务资料;

  11、负责公司融资工作,根据公司资金运作情况,统筹安排好各项资金,确保公司资金正常周转;

  12、每月5日、25日做好银行存款收支情况表的编制工作;

  13、负责完成领导交办的其他工作;

  四、责任期间,财务部所有管理人员的工资下浮30%;每季度末下个月对上季度工作进行考核,根据考核情况发放下浮工资、考核奖。由部门负责人负责分配。

  五、本责任书一式二份,双方各执一份,执行期从20___年3月16日至20___年1月12日。

  企业负责人:_________

  部门负责人:_________

财务部目标责任书3

  为加强xx工程项目财务管理工作,落实管理责任,确保xx工程项目各项目标的圆满完成,特签订本责任书。

  1、认真执行国家规定的财税相关法律法规、方针、政策,严格按《会计法》和《基本建设财务制度》办事,科学决策、合理准确、及时地处理基本建设会计业务。

  2、建立科学的会计核算体系,做好财务核算工作。根据会计业务正确的使用会计科目、设立会计账簿、编制会计凭证和报表,保证会计信息完整、真实、准确。

  3、根据项目进度,按照上级单位批准的投资计划,执行项目资金的管理工作。做好资金筹措、调度、合理使用。确保工程项目的需求的同时,合理利用资金,节约融资成本。

  4、建立财务管理体系,编制和完善财务制度,完善财务付款流程,做好财务管控,防范风险。结合工程概算,严格控制各类费用在可控范围之内,确保工程款及时支付、安全准确。

  5、做好项目过程中各类付款的财务审核和稽查工作。各项付款流程中,核查单据是否真实合理。手续是否齐全,对不符合规定的票据手续不合格付款,拒绝办理,确保资金安全。为项目的工程款结算和竣工决算做好准备,确保在规定的时间内做好项目竣工决算。

  6、加强人员财务知识、工程知识及其他相关知识的.学习,掌握最新的基建知识,培养和储备人才,在实践中,岗位明确、以老带新、合理轮岗,尽快提升财务人员的业务水平,为工程项目更好的服务。

  7、本年度融资17亿元,满足项目资金需求。

  项目经理:

  (签字)

  部门负责人:

  (签字)

财务部目标责任书4

  为贯彻国家安全生产法律、法规和政策,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,按照“谁主管、谁负责”的原则,不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念,促进安全生产保障能力持续增强,提高项目部总体安全生产水平,确保项目部全年施工安全生产,特制定《20xx年度财务部安全目标责任书》。

  一、安全生产目标

  防止资金流失、被盗、被抢事故发生,确保项目部财务安全。

  二、安全生产工作要求

  1、教育本部门职员提高安全责任意识。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  5、根据项目实际情况及安全技术措施经费的需要,按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其它安全生产所需经费,保证专款专用。

  6、按照国家对劳动保护用品的有关规定,负责审查购置劳动用品的合法性,保证其符合标准。

  7、协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。

  8、按照安全生产的`需要,制定安全设施的经费预算。

  9、对审定的安全生产所需经费,列入年度预算,落实资金并专项立账使用,督促、检查安全经费的使用情况。

  10、负责安全生产奖、罚款的收付工作,保证奖罚兑现

  三、责任形式

  1、部门负责人和项目经理签订本责任书

  2、部门负责人向项目部缴纳安全抵押金

  四、考核办法

  年终,项目部安全生产领导小组结合工程局安全生产考核目标进行考核。

  五、奖惩办法

  1、参照《工程局安全责任考核奖励制度》有关规定进行奖罚。

  2、对所缴纳安全生产风险抵押金按比例进行奖罚。奖励主体为部门第一责任人。

  3、当年不发生本部门范围内的重大安全责任事故,以部门日常安全隐患整改情况及安全控制情况的好坏,作为本部门评先的综合依据,被评为安全先进部门的,项目部通报表彰,并进行奖励。

  4、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故,依据项目部安全主管部门的处理意见对部门负责人实施处理,取消评选资格,记入年终目标考核。

  5、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故,部门负责人及部门职员的年终奖金将受到一定程度的影响。

  6、在半年之内不发生本部门范围内的安全责任事故,部门负责人将受到适当的奖励。

  本责任书从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期限一年。

财务部目标责任书5

  为确保完成我院20xx年工作任务,特制定本目标责任书。

  考核的重点工作:

  1、强化企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心,资金管理以内部财务控制为中心的管理意识,认真执行集团公司制定的内部控制制度、搞资金平衡,提高资金使用效率。

  2、建立健全财务内控制度,有目标地进行成本核算。实行控制、管理和监督相结合的方针,严控费用,杜绝不合理支出。加强财务资金管理。坚持旬报制度,以便随时监控、管理资金流向与流量,有效合理利用资金。

  3、根据院年度工作要点,编制年度财务预算。坚持做到事前预算、事中核算、事后分析,定期进行经营活动价值形态的预测、决策、控制、分析的工作。坚持季度及半年、全年对全院经济活动进行分析。提出改善经营管理的建议和措施,为院经营决策提供可靠依据。

  4、认真做报销、工资奖金发放、往来结算、结帐报表、纳税申报、工程总包项目资金管理等日常财务工作。稽查各项财务指标的计算,审核各项业务开支,保证经审核后的凭证、报表、账簿的`真实性与合法性。

  5、及时学习掌握国家、上级的法律、法规和政策导向,从成本控制到如何增加职工收益,减少企业负担方面出谋划策。继续做监理的财务、劳资统计工作。

  6、完成并协调财政、税务、银行、集团公司等及以上部门部署的有关工作。

  请你们发挥优势,克服困难,挖掘潜力,做各方面的协调工作,以确保上述目标的完成。

  考核人xx 被考核人xx

  签字:xx 财务部负责人签字:xx

  20xx年元 月 日 20xx年元 月 日

财务部目标责任书6

  总经理:

  财务部责任人:

  签订日期:20xx年xx月xx日

  财务部目标责任书

  为全面完成20xx年度生产经营目标,明确工作责任,更好地发挥目标管理责任制的推动和激励作用,提高工作效率,结合公司实际,特制定本目标责任书。

  一、管理责任目标(权重100)

  1.统筹做好资金运行,建立资金使用计划制度,通过各种方式筹集资金,全年融资20xx万元,保证满足生产经营资金需求。(权重15)

  2.严格按照股份公司会计核算的要求,组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,按时完成各项会计核算业务,次月8日前完成当月账务结算,按上级各业务主管部门要求,完成各类会计、统计报表报送工作。(权重15)

  3.制订公司年度各项费用收支计划,并分解到各部门;制订公司年度盈亏平衡点,以实现宏观的.可行的预算计划,指导公司的经济运行,以做到事前预测计划、事中指导各部门运行、事后核算及时分析总结,推动全公司经济管理,提高公司生产经营运行质量。(权重15)

  4.细化成本费用管理,对分解下达到各部门的指标,建立分部门明细账,为管理及成本费用控制提供依据。(权重10)

  5.加强财政、税务、金融政策的研究,争取国家政策支持,确保享受所得税优惠政策通过审定。(权重10)

  6.细化各种费用报销管理制度,严把出差人员费用报销关,出台报销控制细则。公司出差人员差旅费、安装人员差旅费在20xx年的基础上降低5%。(权重15)

  7.加强对财务人员业务素质培训,提高业务素质,更加有效地防范财务风险,增强管理、服务意识。全年对公司会计人员专业培训不少于60小时。(权重5)

  8.组织财务人员定期开展财务分析工作,每月(或季)未26日前完成经济分析报告(文字材料),为领导决策提供依据。(权重5)

  9.对各类票据、有价证券、库存现金、有效印鉴的监督管理负责,确保安全。(权重5)

  10.增强服务意识,提高服务水平,做好对内对外服务工作。(权重5)

  二、考核及奖惩办法

  (一)、考核

  管理目标的考核依据年终总结报告,由总经理组织的考核小组考核为准。

  (二)、对责任人的奖惩办法:

  1、考核得分=责任指标考核得分+管理目标考核得分。

  2、奖罚办法:奖金=3-(90-考核分数),奖金最高限额6万元,罚金最高限额0.6万元。

  3、按月完成任务考核的奖罚金额冲抵年终考核的奖罚指标。

财务部目标责任书7

  为进一步落实安全生产责任制和强化目标管理,确保公司20xx年度各项生产任务的完成和经营目标的实现,根据《云南黄金矿业集团股份有限公司安全管理暂行办法》、《云南黄金矿业集团股份有限公司安全生产目标责任制管理考评办法》的规定,签订本责任书。

  一、管理目标责任

  1、认真贯彻执行国家、公司有关安全生产的规定、制度和指示,并落实到位。

  2、建立健全岗位职责和财务管理制度、资金审批使用制度、微机管理使用制度。加强用电管理、确保安全用电。

  3、搞好防盗和保密工作,采取必要措施,确保资产和现金安全。

  4、落实好安全投入的使用监督及财务科目的专项管理。

  二、控制指标

  1、本部员工不发生责任内伤亡事故。

  2、年内不发生会计账簿、资金被盗或丢失案件。

  3、年内不发生火灾事故。

  4、年内不发生其它事故。

  三、保证措施

  1、定期或不定期组织本部员工学习有关安全生产方针、政策,教育职工严格遵守各岗位职责和各项规章制度。

  2、细化各项管理制度和操作规程,定期或不定期对单位进行安全检查,及时排除安全隐患。

  3、严格按有关规定和要求进行财务和资金管理,确保资金不丢失或被盗。

  4、加强办公室、凭证档案室、资金保管室的'安全防护,确保资金安全及办公设备安全。

  四、奖惩

  1、实现上述安全生产目标,按考评结果进行奖励,奖励实行利益共享、风险共担分配模式,(部门)单位根据每个职工承担的责任确定其奖金分配数额。

  2、未实现上述安全生产目标,按同等奖励数额进行处罚。

  3、虽完成分公司安全生产目标,但责任不落实或措施不力的,有规章制度不健全、不完善的,不予奖励,同时限期整改。

  五、其他

  1、本安全目标责任书一式两份,公司负责人和责任人各执一份。

  2、本安全目标责任书签字之日起执行。

  单位(盖章)部门(盖章)

  负责人(签名):责任人(签名):

  20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

财务部目标责任书8

  一、 安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  6、做好应急材料的'供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、事故发生率为零。

  3、万元产值能源消耗近三年降低1%。

  4、重大危险源按要求辨识率100%。

  5、危险废弃物按规定处置率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  责任部门签字:

  日期:

  总经理签字:

  日期:

财务部目标责任书9

  为加强本企业的安全环保管理工作,根据“谁主管,谁负责”的原则和“安全第一,环保优先”的方针,层层落实安全环保责任制,切实加强安全消防、环境保护工作,减少各类事故的发生,特制定本目标责任书。

  一、年度安全环保目标

  1、年内无特、重大安全责任事故、重大环境污染事故发生;

  2、职工死亡率控制为零;

  3、职业病发生率为零;

  4、安全环保培训率100%;

  5、本部门人员外出工作无交通事故;

  6、火灾事故为零。

  二、安全环保主体责任

  1、组织实施本部门的职业健康、环境体系及安全标准化工作,对本部门员工安全生产责任制进行月度考核;组织对本部门各级员工制定年度安全环保目标,每年度考核一次,并进行相应奖惩;

  2、保证安全技术措施经费的.落实并监督其合理使用;

  3、审查劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的经费支出及合理使用情况;

  4、加强资金管理,严防现金、票据被盗、遗失,误存、误填造成资金流失;

  5、审查公司内部各项安全款项的支出,认真执行国家和地方法律法规;

  6、加强对职工食堂的管理,炊事员、服务员及卫生等情况是否符合有关规定。严禁食物中毒发生;

  7、认真执行健康、安全与环保的法规、标准,把健康、安全与环境管理纳入部门管理中;

  8、安全环保工作做到有部署、有检查、有总结并保证每月召开一次安全环保专题会议。

  三、考核与奖惩办法

  财务部按照安全环保目标责任书要求,认真落实各项安全环保措施,年终向公司报告全面情况。安全环保部、公司安全生产委员会将对财务部20xx年度内的安全环保工作进行考核:

  总分=安全环保目标得分×60%+年终安全环保主体责任得分×40%

  总分低于70分,公司总经理、公司安全生产委员会对此部门予以处罚。

  公司总经理:财务:

  年 月 日 年 月 日

财务部目标责任书10

  为进一步搞好兴义养护站安全生产工作,认真贯彻“安全生产、预防为主、遵守法律、以人为本、落实责任、持续改善”的安全方针,结合兴义养护站安全生产实际情况,制定本年度安全生产工作目标,确保完成年度安全生产工作控制目标,特签订本责任书。

  一、财务人员安全职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、加强工作责任心,提高安全意识,认真做好本职工作,对财务账薄等妥善保管,做好“五防”工作。

  5、严格遵守保险柜操作规程,注意保密密码,做到随关、随乱码。保险柜钥匙与印章分开存放。

  6、财会室存放零钞不得超过1000元。保险柜内大量现金在站内存放不过夜,每天下班前,大额现金及时送存银行。

  7、凡是到银行办理现金业务,须有专车专人陪同前往。

  8、严格按照相关制度办理借款或报账手续。

  二、安全目标:

  1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达财务部安全目标责任书。

  3、部门办公区域重大危险源控制率100%。

  4、采购物资合格率达100%。

  三、奖惩办法:

  1、以上目标纳入年终考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,参与评选安全生产工作先进个人。

  3、对未达标的个人,实行一票否决,取消本单位一切先进个人评选资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的.人员,根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  兴义养护站盖章:xx

  目标责任人:xx

  负责人签字:xx

财务部目标责任书11

  1、负责办理现金收付工作和银行结算业务;

  2、负责日常登记帐目和支付报销单据;

  3、负责保管库存现金和各种票据;

  4、负责清缴各种费用;

  5、负责编制电子版银行、现金日记帐表;

  6、负责按计划支付或开出期票;

  7、负责办理与客户之间的现金收款工作;

  8、向领导汇报资金的使用情况;

  9、负责录入费用、银行收付及部分转帐凭证;

  10、负责安排好费用报销,及时反映费用报销问题;

  11、与配套科及营销科联系好收付业务;

  12、根据现金使用情况有计划的报销一切应报之单据;

  13、装订每月凭证;

  14、负责对本岗位涉及的敏感问题保密;

  15、完成上级临时交办的事务。

  本人承诺:任期内遵守公司各项规章制度,履行工作职责,绝不出现因个人利益而与公司内外人员发生不正当的合作现象如有发生玩忽职守、营私舞弊、损害公司利益及名誉的`行为,自愿承担因此发生的一切经济、法律责任。

  责任人:

  日期:20xx年xx月xx日

财务部目标责任书12

  为改善企业经营管理、充分发挥财务管控作用,同时更好地调动财务部人员的积极性和创造精神,进一步提高工作质量与效率,提高公司整体经营效益,营造更和谐的企业氛围,甲乙双方经友好、平等协商,甲方任命乙方为财务部部长,同时签署20xx年度(自20xx年01月01日起至20xx年12月31日止)经营目标责任书,以资共同遵照执行。

  一、主要职责:

  1、组织编制财务、资金、审计等规章制度及业务操作流程。

  2、对公司资金的时间安排进行组织、计划、控制与管理。

  3、财务监控。

  4、财务分析与预测。

  5、疏通融资渠道,完成融资目标。

  6、成本控制。

  7、部门内部建设。

  二、管理权限:

  1、公司资金流向具评价和审核权;

  2、公司筹资、投资建议权;

  3、各部门提交的`预算报告的修改权;

  4、各种财务分析表、预算报表审批权;

  5、限额资金使用批准权;

  6、直接下属岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权;

  7、下属的管理、业务水平和业绩有考核评价权;

  三、管理责任:

  1、对报出的公司的财务报表和报告的真实性,与总经理共同承担责任;

  2、对公司因财务管理混乱、财务决策失误所造成的经济损失承担相应责任;

  3、对公司重大投资项目决策失误造成的经济损失,承担相应责任;

  4、对公司严重违反财经纪律的行为承担相应责任。

  四、薪资待遇:

  1、基本工资:3000元/月,每月正常发放,不与工作绩效挂钩。

  2、年终奖金按公司制订20xx年目标完成率的比率核算。

  五、季度考核目标分解如下:

  目标责任人(签字):

  年 月 日

  公司代表(签字):

  年 月 日

财务部目标责任书13

  一、财务部安全管理职责

  1、坚持贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规和方针、政策及文件精神;

  2、根据公司安全生产方针和目标以及经营状况,按比例提取安全生产投入经费,并保证专款专用;

  3、协助有关部门做好对公司内部员工、外部业务往来单位以及扩建、技改工程施工承包单位违反公司安全生产管理的各项罚款及赔付款手续的办理,保证所处理的嗷嗷款项及时到位;

  4、根据公司上年度的安全生产经费投入状况和本年度的经营目标,结合公司安全生产经营实际情况,制订本年度的.安全投入经费预算;

  5、建立公司安全生产投入费用专用账户,做好账户使用台帐;

  6、根据公司的安全生产投入经费预算,按照公司的相关财务管理制度严格审查安全生产投入费用的实际使用情况,遵守专款专用的规定;

  7、根据公司的相关财务管理制度做好现金及重要票据的安全管理工作;

  8、积极参加公司组织的有关安全生产知识的培训;以及公司应急救援预案中各种突发事件应对程序的演练、演习工作;

  9、及时统计汇总各类财务数据,并协助公司其他部门做好向上级行政主管部门申报有关材料中的财务数据的统计工作;

  10、部门负责人要教育、引导本部门员工积极参与公司安全生产工作,多提有助于解决公司安全生产工作存在问题的可操作性建议;

  11、公司安委会根据《安全管理制度》,结合本安全生产责任书的落实情况对本部门整体工作予以考核和奖惩。

  二、目标

  1、安全费用标准提取率100%,资金到位100%;

  2、部门员工安全教育率100%;

  3、财务资金账簿档案完好率100%;

  4、轻伤事故发生率控制5‰以下/月、5%以下/年。

  三、奖惩办法

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚;

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人;

  3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格;

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  总经理签字:财务签字:

  日期:日期:

财务部目标责任书14

  一、职责

  (1)通用平安生产职责

  1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、平安开展〞的平安生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、效劳各项活动中;

  2.完善部门规章制度,落实岗位责任制;

  3.提倡员工团结合作、不断进取,积极创新、持续改良,促进公司平安开展;

  4.对本部门员工平安生产业绩进行考核、评价;

  5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6.每月至少召开一次平安生产例会,做好会议记录,上报给平安主管部门;

  7.协助平安教育培训归口部门,做好本部门人员的平安生产教育培训工作;

  8.协助平安管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9.参加平安生产委员会综合大检查,提出合理化建议。

  (2)资金财务部经理平安生产职责

  1.对资金财务部平安工作负直接领导责任,做好财务管理的平安防范工作;

  2.协助平安管理人员做好平安生产投入方案,给予资金保证和落实,监督平安生产资金专款专用;

  3.平安生产资金投入或者平安费用,应当专项用于以下平安生产事项:

  ①平安技术措施工程建设;

  ②平安设备、设施的更新和维护;

  ③平安生产宣传、教育和培训;

  ④劳动防护用品配备;

  ⑤平安生产事故应急援救演练;

  ⑥应急援救队伍建设或者援救效劳;

  ⑦其他保障平安生产的事项。

  4.确保平安生产事故隐患治理、整改措施的.费用;

  5.确保公司伤亡事故发生后的费用保障,并负责审核事故处理费用的支出情况;

  6.协助平安管理部门落实兑现平安奖励和惩罚事宜。

  二、目标

  资金财务部重伤事故为0;

  资金财务部火灾事故为0;

  资金财务部无责任交通事故;

  资金财务部事故隐患整改率98%;

  资金财务部平安生产培训率100;

  三、奖惩考核方法

  依据《平安生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和平安生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过平安生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管平安负责人和资金财务部经理签订平安生产责任书,资金财务部经理逐条完成履职和目标,由平安生产领导小组年终进行考核。

  资金财务部经理签字:xxx

  分管平安负责人签字:xxx

  xxx年x月xx日

财务部目标责任书15

  一、财务部应按照公司赋予的职责和权利,建立其内部管理机制,使之按正常轨道运行。

  二、财务部应在公司的领导下,充分调动本部门工作人员的积极性,切实遵守公司的各项规章制度,努力提高自身素质及专业水平,严格执行国家财经制度,遵守财经纪律,加强财务管理,保证公司经营管理工作的`顺利进行。

  三、财务部在20xx年应通过自身努力,力争完成公司制定的工作目标,具体目标为:

  1、努力做好公司日常财务收支工作,参与公司的经营管理;

  2、监督公司经济合同的执行情况;

  3、负责组织起草及完善公司财务管理制度及相关规定;

  4、负责成本核算和财务管理,做好企业的经济核算和分析工作;

  5、负责拟定各部门目标责任管理经济指标,年终对各部门目标责任完成经济指标进行统计分析;

  6、负责拟定公司年度财政、财务收支计划,对执行情况进行监督分析,提出合理化建议;

  7、每月10日前(节假日顺延)做好上月财务报表的编制及报税、缴税工作;

  8、做好公司各项经济业务的审核工作;

  9、做好凭证的编制、登帐等帐务处理工作;

  10、妥善保管好公司会计凭证、帐簿、财务报表等财务资料;

  11、负责公司融资工作,根据公司资金运作情况,统筹安排好各项资金,确保公司资金正常周转;

  12、每月5日、25日做好银行存款收支情况表的编制工作;

  13、负责完成领导交办的其他工作;

  四、责任期间,财务部所有管理人员的工资下浮30%;每季度末下个月对上季度工作进行考核,根据考核情况发放下浮工资、考核奖。由部门负责人负责分配。

  五、本责任书一式二份,双方各执一份,执行期从20xx年3月16日至

  20xx年xx月xx日。

  企业负责人:xx

  部门负责人:xx

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