安全生产目标责任书

时间：2024-05-30 17:42:49 责任书我要投稿

安全生产目标责任书【必备】

　　在不断进步的时代，我们可以接触到责任书的地方越来越多，责任书是照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。到底应如何拟定责任书呢？以下是小编收集整理的安全生产目标责任书，仅供参考，欢迎大家阅读。

安全生产目标责任书【必备】

安全生产目标责任书1

　　甲方：

　　乙方：

　　为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，做好公司20xx年度安全生产工作，强化企业内部安全管理，落实各部门负责人安全生产责任制，保证完成上级下达的安全控制指标，确保公司及全体职工的生命财产安全，减少事故和职业病的发生，依据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规，按照“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，公司安全管理办公室与公司生产主管签订20xx年安全生产目标责任书。

　一、工作目标

　　人身伤亡事故为零；急性中毒事故为零；火灾事故为零；爆炸事故为零；生产事故为零；设备事故为零；职工工作、生活环境符合国家法律。

　　二、工作任务

　　1、生产主管是车间的安全负责人，对车间安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。

　　2、组织开展安全生产竞赛等安全活动，总结交流安全生产经验。

　　3、组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全教育。

　　4、组织职工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核。

　　5、组织车间班组级安全教育，主持对新上岗人员的安全技术考核。并填写安全作业证。

　　6、搞好本车间安全生产准备工作，组织安全装置和设施的检查和维护保养工作，保证齐全好。

　　三、奖惩规定控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定给予乙方处罚，完成控制指标和落实工作目标的.，甲方按规定给予乙方奖励。上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。本责任书经甲、乙双方签字生效，责任书一式二份，甲、乙双方各存一份，其中甲方一份留存公司备案。

　　甲方（签字）：乙方（签字）：

　　签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日

安全生产目标责任书2

　　一、职责

　　通用安全生产职责：

　　1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的`安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中。

　　2.完善部门规章制度，落实岗位责任制。

　　3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展。

　　4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价。

　　5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作。

　　6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门。

　　7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作。

　　8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作。

　　9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

　　市场部经理安全生产职责：

　　1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行。

　　2.及时反馈客户信息、让顾客满意。

　　3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方安全责任。

　　二、目标

市场部	重伤事故为0
市场部	火灾事故为0
市场部	无责任交通事故
市场部	事故隐患整改率98%
市场部	安全生产培训率100

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

　　市场部经理签字：

分管安全负责人签字：

　　年月日

安全生产目标责任书3

　　为严肃执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝安全事故的发生，确保公司的`财产与员工的安全健康，经公司决定，生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产职责书。

　　1、重特大事故为零，因工重伤、死亡事故为零;

　　2、不发生火灾事故、中毒事件;

　　3、因工轻伤为零;

　　4、不发生刑事案件;

　　5、不发生环境污染事件;

　　6、不发生职业病;

　　7、不发生特大质量、工艺事故。

　　为实现上述目标，全体员工必须采取有力措施，认真履行职责。

　　1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

　　2、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级教育不准上岗。

　　3、在生产工作中要自觉履行自我的安全职责，严格执行[安全操作规程，做到不违规，不违纪，并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

　　4、对自我岗位出现的安全隐患要及时整改，对无力整改的要及时采取措施，并上报主管领导和安全生产管理部门。

　　5、对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，除承担相应的赔偿外直至追究法律职责。

　　6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效，不擅离岗位，正确使用好劳动防护用品。

　　7、学习安全知识，积极参加各种形式的培训，开展技术革新，为企业改善劳动条件提出合理化提议。

　　8、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。

　　9、生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。

　　10、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　11、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任。

　　12、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励。本职责书一年签一次，自签订之日起生效，委托各主管领导与员工签约并监督。

　　xx有限公司：

　　主管领导鉴字：

　　员工签字：

　　20xx年xx月xx日

安全生产目标责任书4

　　公司级安全管理人员的安全职责：

　　1、提出安全生产工作计划并组织实施，协助总经理、督促公司各部门完成公司制定的安全生产目标；

　　2、组织或参与制定安全生产管理制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

　　3、组织教育培训

　　4、组织开展安全生产检查，督促消除生产安全事故隐患；

　　5、组织制定并监督落实安全生产防控措施，督促落实重大危险源安全管理措施

　　6、纠正违章指挥、违章作业和冒险作业

　　7、组织实施生产安全事故应急演练；

　　8、督促各部门履行安全生产职责，组织安全生产考核，提出安全生产奖罚意见；

　　9、依法组织本单位生产安全事故调查处理。

　　总经理签字：__________安全管理人员签字：__________

　　日期：__________日期：__________

安全生产目标责任书5

　　为进一步贯彻安全第一、预防为主的方针，执行《安全生产法》、《消防法》等法律法规，落实安全生产责任制，切实做好安全工作，促进企业安全发展，结合企业实际，特签定安全生产目标责任书。

　　一、责任目标

　　1、认真落实安全生产责任制，建立以分厂主要负责人为首的安全生产管理组织，健全安全生产管理制度，明确与分厂安全生产工作相适应的`兼职安全生产管理人员。

　　2、严格执行安全例会制度，每月召开一次安全生产工作会议，解决安全生产工作中存在的问题，布置今后安全生产工作，并做会议记录。

　　3、积极组织职工参于各项安全生产宣传教育活动。特种作业人员按规定要求参加培训，持证上岗。

　　4、重点加强氨系统，电梯等重点部位的安全监控工作，制定安全操作规程，并公布上墙，督促相关岗位职工严格按操作规程操作。

　　5、分厂与各工段，小组及分厂范围内的租赁经营户及时签定安全工作协议，明确双方安全生产责任，权利和义务，分解落实安全责任。

　　6、严格执行安全生产检查制度，定期不定期的组织安全生产检查，并做检查记录。

　　7、认真抓好隐患整改工作，一时难以整改到位的，要加强人防力度，并及时报告厂部。

　　8、建立健全安全生产管理台帐。包括管理组织，安全制度，操作规程，安全会议，安全检查，隐患整改和值班记录等台帐。

　　9、全年安全生产形势稳定。做到无职工因公重伤以上事故，无火灾事故，无因人为操作设备失误而造成重大财产损失的设备事故和停产半天以上的生产事故。

　　二、奖惩办法

　　完成安全生产目标的给予通报表扬，未完成目标的给予通报批评，承担相应责任，并实施一票否决。

　　三、本责任书自XX 年1月1日起生效，有效期一年。

　　四、本责任书一式两份，厂部和责任单位各执一份。

安全生产目标责任书6

　　一、生产管理部经理安全生产职责：

　　1、认真贯彻安全第一，预防为主的安全生产方针，深化安全生产的双基工作;

　　2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;

　　3、协助总经理处理生产部、安全部的管理工作;

　　4、协助总经理工作，为总经理在生产系统管理、安全生产方面决策提供技术支持;

　　5、根据公司发展需要，组织制定和完善生产系统安全生产管理制度;

　　6、对生产区的安全生产工作负责，并监督、检查各车间安全生产工作的落实情况;

　　7、参与制定公司《年度员工安全培训、教育计划》;并提出意见和建议;

　　8、组织制定本部门《年度工作计划》，并对本部门计划执行情况进行监督、检查;

　　9、协调处理车间操作作业、施工作业、维修作业等与安全相冲突的问题;

　　10、参与各类事件、事故的调查及处理工作;

　　11、组织并参与公司的'风险控制、隐患治理、变更管理、危害分析等研究工作;

　　12、参加安全工作会议，对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。

　　二、目标：

　　1、所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故。

　　2、参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达90%。

　　3、按计划参加培训率达90%。

　　4、按规定出席安全生产工作会议达90%。

　　5、为安全生产提供资源及时率达100%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　责任人签字：日期：

　　总经理签字：日期：

安全生产目标责任书7

　　为了加强安全生产管理，全面贯彻落实安全第一，预防为主，综合治理的方针，落实安全生产责任制，抓好安全生产日常监管工作，确保全局管养路段安全畅通，确保养护人员作业安全，确保全年不发生各类安全责任事故。现根据安全管理的有关规定及标准，特制定安全生产目标管理责任书，具体内容如下：

　　一、工作目标

　　1.重伤、群伤、较大及重特大安全事故为零。

　　2.预防发生人员轻伤和一般安全事故，轻伤、负伤率控制在2以下。 3.做好公路管理、养护和超限超载治理的各项安全工作。

　　4.所管养路段无安全隐患，无危险涵洞、危险桥梁、危险路段和路侧险要路段，确保公路畅通。

　　5.安全工作做到人见人管，形成一个群防群治，人人维护的`安全管理格局。

　　二、责任内容

　　1、认真贯彻落实市公路局和县委、县政府对安全生产工作的要求，并结合公路养护工作实际，做到有部署、有措施、有检查、有落实，并按要求总结上报。

　　2、实行安全生产目标管理，层层签订安全生产目标管理责任书，落实安全生产责任;安全生产宣传、教育培训工作有计划、有布置，并按要求开展宣传培训和宣传报道工作，认真开展安全生产月活动。

　　3、做到工作有安排、有总结;每月召开一次安全生产工作会议，组织职工认真学习《安全生产法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生产工作。

　　4.本着一级抓一级，一级对一级负责的原则，各项目经理部负责人、作业点负责人为本管辖路段安全生产工作第一责任人，负责日常安全生产工作。

　　5.按照局文件要求，结合实际制定落实好各项管理责任制，加强对各作业点施工作业安全以及道路安全状况的督促和检查。 5.防患于未然，开展定期或不定期的安全生产自检，及时消除道路安全隐患，发现问题，及时处理，杜绝安全责任事故发生。

　　三、实施要求

　　各科室(项目部)负责人要加强对管辖路段安全管理工作的组织领导，切实加大工作力度，督促落实安全管理工作措施，确保各项安全管理责任目标实现。

　　四、考核与奖励

　　局将于年终对各科室(项目部)完成上述责任目标的情况组织考评。工作成绩显著，给予通报表扬，并在年度评优评先方面给予优先考虑;对由于

　　工作失职，不履行责任，导致发生严重后果、影响恶劣的安全责任事故，依照有关规定追究有关人员责任。

　　签名：小编

　　日期：年月日

安全生产目标责任书8

　　为严肃执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝安全事故的发生，确保公司的财产与员工的安全健康，经公司决定，生产工段长与全体员工签订安全生产责任书。

　　一、安全生产控制指标

　　1、重特大事故为零，因工重伤、死亡事故为零；

　　2、不发生火灾事故、中毒事件；

　　3、因工轻伤为零；

　　4、不发生刑事案件；

　　5、不发生环境污染事件；

　　6、不发生职业病；

　　7、不发生特大质量、工艺事故；

　　二、安全生产主要工作任务为实现上述目标，全体员工必须采取有力措施，认真履行职责。

　　1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

　　2、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级教育不准上岗。

　　3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行［安全操作规程，做到不违规，

　　不违纪，并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

　　4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改，对无力整改的要及时采取措施，并上报主管领导和安全生产管理部门。

　　5、对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，除承担相应的.赔偿外直至追究法律责任。

　　6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效，不擅离岗位，正确使用好劳动防护用品。

　　7、学习安全知识，积极参加各种形式的培训，开展技术革新，为企业改善劳动条件提出合理化建议。

　　8、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作

　　9、生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。

　　三、考核

　　1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任；

　　3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励；本责任书一年签一次，自签订之日起生效，委托各主管领导与员工签约并监督。

XXX

　　XXXX年XX月XX日

安全生产目标责任书9

　　一、指导思想

　　贯彻”所有安全事故都是可以预防”的理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理、持续改善的安全方针，以保障员工职业健康安全为根本出发点，全面推进安全达标单位的建设，落实各级安全责任，推进安全监督评价常态管理，加大隐患排查治理力度，开展有针对性的安全教育培训，依靠安全科技进步，提高本质安全水平。促进本质安全水平。促进各单位职业健康安全管理体系的有效运行，提高生产、检修、建设安全体系管控能力。

　　二、工作职责

　　1、安全职责：

　　1）认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、法律法规和上级规定、标准。在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时计划、布置、检查、总结和评比安全工作；

　　2）在技术革新、技术改造、新产品试制，采用新技术、新工艺、新材料、新设备时，应力求采用无毒、低毒代替有毒、高毒物品，采用难燃难爆材料，采用本质安全型的技术与设备。符合安全、卫生要求；

　　3）编制或修改工艺规程时，必须符合安全技术的要求；

　　4）采用新工艺、新设备和新产品投产前，必须协助和指导车间，做好教育操作工遵守工艺技术操作规程工作，确保安全生产；

　　5）从事科学试验、研究工作前，应制订相应的安全操作规程和措施，要求参加人员对从事危险作业的情况和接触有毒有害物质的'性能，遗迹发生事故时的急救措施，必须了解掌握，否则不准从事上述工作。

　　6）在工艺上有重大改变时，协助车间进行安全技术鉴定、研究和解决生产中的安全技术问题。

　　7）负责进行对劳动保护、环境保护、工业卫生的安全技术的科研工作，有计划的解决各项工作的安全技术的重大问题。

　　8）在进行新建、扩建、改建等项目时，同时把安全生产、劳动保护、环境保护、职业卫生的安全设施的工程项目，与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产或使用。

　　9）协助总经理、会同安全技术部对本企业的重大危险源进行调查、控制和管理。

　　10）参加安全检查与事故隐患整改工作，并提出相应的安全技术措施，消除事故隐患。

　　11）对企业的事故应急救援预案的编制，提供有效的安全技术支持。

　　12）编制年度的生产计划时，同时安排安全技术措施计划中的安全技术措施、环境保护措施、工业卫生措施的经费，确保符合安全生产要求，并符合上级规定及标准。

　　13）在安排生产时与安全工作发矛盾，则要坚持“安全第一”的原则，把安全工作放在首位，同时把安全工作列入年、季、月生产计划中去。

　　14)按照“四不放过”原则，参加生产安全事故的调查与处理，并对各类事故进行分析、汇总，将其在安全技术方面的情况报告企业安全技术部。

　　15）分散生产（计划）的人员，在检查车间生产情况时，同时检生产过程中的安全、消防、卫生及劳动防护的情况，确保安全生产。

　　2、安全检查和隐患整改。

　　重大节假日、安全活动月期间部门负责人要参加定期安全检查，有记录；对一些可能引起火灾、盗窃等隐患的地方要进行跟踪督察；未熄灭的烟头不得扔进废纸篓内；掌握办公区各类电器的正确使用方法。下班后，做到“三灭一关”。在维修、更换、连接各类电器、电线、插口时，应请专业人员或在专业人员指导下进行；发生各类人身伤亡、重大事故、火灾事故、重大交通事故和严重自然灾害事故等应按规定程序和流程如实报告，及时赶赴事故现场指挥抢救，采取应急救援措施，避免事故扩大，并认真做好善后工作和“四不放过”；保管好各自岗位中的资料，严防丢失、泄露、失火。严格遵守公司有关的保密规定。对所使用、保管的各类图章要严防丢失、失控，做好图章的使用记录。

　　3、安全目标

　　1）死亡及重伤（含交通责任）事故为0；

　　2）轻伤事故控制为3‰；

　　3）火灾事故为0；

　　4）道路交通重大责任事故为0；

　　5）设备事故为零；

　　6）职工职业病发病率为零；

　　7）月度公司安全指令性工作任务完成率100%；

　　8）员工安全生产教育培训率为100%；

　　9）特种设备检测合格率为100%；

　　10）事故隐患整改率为100%；

　　11）安全生产费用投入率100%；

　　12）各类事故“四不放过”处理100%；

　　13）设备保护装置安全有效率达到100%。

　　三、做到层层分解安全目标责任。

　　同时，所有员工都必须签订《安全生产责任状》，未进行签订的员工不得上岗。

　　四、责任期限为20xx年1月6日至20xx年1月5日止。

　　公司安全第一责任人生产部经理

安全生产目标责任书10

　　为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：

　　一、考核要求

　　1、认真贯彻执行“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则和上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法规及公司的各项规章制度。

　　2、在主管经理的领导下，及时传达、贯彻、执行上级和公司有关安全生产的指示，坚持生产与安全工作“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　3、参加新建、改建、扩建工程及大修、技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收工作，确保符合职业卫生安全要求。

　　4、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全操作规程的行为，应立即制止并向领导报告，按有关规定严肃处理。严禁违章指挥、违章作业。

　　5、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，排除险情和事故，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。发生重大事故时，按《危险化学品事故应急救援预案》指挥应急处理工作。

　　6、负责制定生产开车，停产检修、停车检修复工的安全检查和正常开停车的检查程序和规定；组织生产开车前，停产检修前、停车检修复工前的安全检查和开停车条件检查，并做好记录。

　　7、负责生产单位生产操作员工的岗位技术培训考核，并负责员工上岗操作技术合格证发放管理。

　　8、负责制定生产设备、设施、电器、压力容器、压力管道、防雷、防静电接地系统的管理制度，负责组织进行监督检查，建立台帐和档案。

　　9、负责组织对压力容器、压力管道及安全附件、防毒、防雷和防静电装置、机械和电气、仪表连锁装置、起重机械、安技设备的`定期安全检查和监测工作。及时整改检查中发现的问题，对有重大隐患设备设施要强制停用。

　　10、在制定和审定有关设备设计、改造方案、设备操作规程、设备检修规程、电气安全操作规程、仪表修校规程和编制设备检修计划时，应有安全技术和改善劳动条件的措施项目，对安全措施完成情况负责监督检查。

　　11、定期组织设备设施、管道、电气、仪表系统的安全大检查，对生产现场存在的安全隐患，应及时下发隐患整改通知书，责令责任单位整改。对生产中难以整改的安全隐患，应制定可靠的安全防范措施，并在规定期限内督促整改。

　　12、参加安全生产大检查，组织生产事故的调查、处理工作，对造成事故的责任者提出处理意见，并制订防范措施。负责生产工艺事故、质量事故的调查、统计、上报工作。参加有关重大事故的调查处理和其它事故有关数据的分析和测定。

　　13、参与应急预案的制定及组织实施应急预案的演练，应急指挥中心负责应急响应信息传递、报告及紧急事故发生时应急响应处理；负责公司危险化学品储存、输送及废弃物处置等环节应急处理的咨询、指导、技术支持等。？

　　14、负责组织生产例会、调度会。

　　15、组织分管部门干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。定期组织一线职工参加职业健康体检，并建立职业卫生管理台账和档案。

　　16、经常听取各车间、安全技术人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施。

　　二、考核与奖惩

　　1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。

　　2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核单位第一责任人、主管安全的领导和专职安全员进行奖励。

　　3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

　　副总经理签字：XX生产部部长签字：XX

　　日期：XX日期：XX

安全生产目标责任书11

　　为了进一步加强矿山企业安全生产管理，明确各岗位安全生产责任，在安全生产管理上做到事事有人管、层层有人负责，确保20xx年度安全生产。结合我矿实际情况，签订20xx年度《安全目标责任书》，总工程师与副总工程师签订以下安全目标责任书：

　　一、安全生产目标：

　　1、全年做到无重伤及重伤以上事故，杜绝瓦斯、水灾事故事，七级以下轻伤事故控制为零。

　　2、质量标准化通过评级验收，进入联合试运转。

　　3、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。

　　二、副总工程师安全生产责任制

　　（1）在总工程师领导下，负责提供地质测量资料、对掘进、防突负技术管理责任，对总工程师负责。

　　（2）协助总工程师认真贯彻执行上级及公司有关防突技术管理的规定。

　　（3）参与编制和审定矿井灾害预防和处理计划及安全技术措施计划，并督促检查实施情况。

　　（4）负责全矿瓦斯地质资料的收集、分析、管理和保管工作，负责组织编制、审批瓦斯地质方面的'安全技术措施。

　　（5）深入现场，了解地质变化情况，检查防突安全技术措施执行情况。对出现的问题及时安排有关单位处理；重大问题向矿总工程师汇报，并参加研究处理。

　　（6）负责组织整理探煤、探构造钻孔成果，以及上报、归档工作。

　　（7）负责组织定期召开业务检查和会议，提出工作计划，讨论研究疑难地质问题，督促地测人员做好地质和测量业务安全管理工作。

　　（8）负责落实测量安全通知单及透窝通知单的审查和签字及措施落实、监督工作，确保安全透窝。

　　（9）参加“一通三防”专业会和防突专题会议，分析研究在地质测量方面存在的防突管理问题，提出改进措施。

　　（10）参加防突安全检查，对查出的问题负责督促整改落实。

　　三、处罚

　　1、在任职期间，发生七级以上工伤事故的，一次罚款500.0元，七级以下的罚款300.0至200.0元。

　　2、发生死亡事故，严格按公司规定执行处罚。

　　四、此书有效期为20xx年1月1日至20xx年12月31日是。

　　本责任未尽事宜，按《煤矿安全规程》执行。

　　总工程师：目标责任人：

安全生产目标责任书12

　　一、安全生产职责

　　1、认真执行上级和单位的安全制度，在班长的带领下做好当班加油工作。

　　2、积极参与安全活动，接受各种安全教育和培训，认真学习加油岗位的操作规程，了解油品的.主要性能和使用知识，掌握加油机性能和操作技能，并能判断的排除一般故障。

　　3、负责管理好安全设备，做好勤维护，勤保养。

　　4、做好使用设备和工作环境的卫生工作，保持加油机和工作环境整洁。

　　5、有权制止无关人员进入加油站，有权制止对安全生产有危险的行为。工作时间坚守岗位，严禁打盹睡觉，主动、热情、规范地为顾客提供满意服务。

　　6、熟悉消防器材的使用和扑救方法，负责本工作场所的安全监督管理，发现不安全因素和危机安全的行为及时制止和汇报。

　　7、做好本岗位设备设施、安全消防器材的日常维护保养。

　　8、有权拒绝违章指挥。

　　9、如实做好加油作业各项记录

　　二、目标

　　1、各种安全教育和培训的到岗率90%以上；

　　2、安全管理制度和操作规程掌握率100%；

　　3、掌握加油机性能和操作技能，一般故障排除率100%；

　　4、100%地熟悉油品的主要性能使用知识；

　　5、对100%的消防器材的使用熟悉；

　　6、本岗位设备设施、安全消防器材的维护和保养合格率100%；

　　7、拒绝违章指挥100%

　　三、奖惩办法

　　达到其该年度的安全目标责任书要求，进行表彰奖励500—1000元；未达到其该年度的安全目标责任要求，公司视情况进行处罚，取消其评比先进的资格。

　　责任人签字：____________日期：____________

　　总经理签字：____________日期：____________

安全生产目标责任书13

　　为认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针，根据单位工程与公司签订的安全生产目标管理责任书要求，实现安全生产，提高全员安全素质，控制和减少伤亡事故的发生。加强各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，单位工程与施工班组签订安全生产目标管理责任书，以明确安全生产目标管理和任务，落实措施和责任，实现施工班组安全生产。

　　目标任务：

　　1、杜绝和消灭施工现场重大伤亡事故、重大火灾爆炸等事故。全员轻伤事故率控制在2‰之内。

　　2、新工人入场的三级教育，变换工种各安全教育率达95%。

　　3、认真学习，严格执行安全技术操作规程，自觉遵守安全生产规章制度和纪律，反对违章作业。

　　4、施工员、工长、施工班组要认真做好安全技术交底，根据分部分项工程安全技术交底内容，进行全面、完整、详实并有针对性交底，分部分项交底率达100%。

　　5 、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品，进入施工现场戴好安全帽，高出作业挂好安全带，使用手持和移运式电动工具应穿好绝缘鞋、戴好绝缘手套。

　　6、安全隐患整改要做到定人、定时间、定措施，安全隐患和问题整改率达96%以上。

　　7、文明施工、材料堆放、现场整洁、污水排放、防火设施、环境卫生要严格按施工组织平面图进行布置，整齐有序。生活设施实现标准化、规范化，文明工地合格率达100%。

　　8、维护生产现场的一切防护设施，不得任意拆改，如脚手架、护身栏、洞口临边防护设施，若必须变动时，须经相关人员批准。

　　9、对工地职工在安全生产、文明施工方面遵章守纪的好人好事、典型事迹、表彰奖励的'资料及违章违约人员的典型事例、批评教育与处罚的资料均应归类存入安全管理内业档案。

　　10、单位工程的项目经理与施工班组应严格执行落实各级安全生产责任制，明确职责，加强安全生产责任制和目标管理的监督检查和考核，使安全生产目标管理责任书真正落实到实处。

　　本责任书经双方签字后即生效。

　　项目经理（签字）：__________

　　项目安全员（签字）：__________

　　施工班组（签字）：___________

　　工程项目部

　　20___年__月__日

安全生产目标责任书14

　　甲方：xxx第一建筑工程公司

　　乙方：

　　企业法人代表企业经理：

　　为了切实贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保“以人为本，安全生产”的落实，保证工程建设的顺利进行，同时保障现场一线全体员工人身健康与生命安全，经甲、乙双方协商，特此签订安全生产目标责任书。

　　一、企业安全生产目标定为年标化率达到省厅规定的本企业创安全生产文明施工标化工地(省、市、区级)个数，所有在建工程项目均达到文明施工合格以上。

　　二、企业安全生产指标，杜绝重大人员伤亡事故，轻伤率控制在万分之二以下，死亡率控制在零死亡。

　　三、企业法人代表安全生产责任

　　1、认真贯彻执行国家和市有关安全生产的方针政策和法规、规范以及规章制度，掌握本企业的安全生产动态，定期研究安全工作并向企业有关会议报告安全生产情况和安全技术措施，检查各项安全责任制的落实。对本企业安全生产负全面领导责任。

　　2、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实，以及提取创建文明标准化工地的专项资金。

　　贯彻“安全第预防为主”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规定、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书，并负责机运队内部考核。对矿井电机、运输、排水和本队安全工作负责。负责机、运、排安全生产管理工作，包括绞车、电机车、矿车、轨道、风机、水泵等机电运输设备的完好，机运通排线路和信号通讯的.质量以及安全装置的完好使用，环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。

　　3、领导编制和实施本企业中长期整体规划，以及年度特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

　　4、领导并支持安全管理人员或其它部门的监督检查工作，并积极参与质量安全生产大检查。

　　5、发生重大伤亡事故，领导组织本企业有关部门或人员进行调查、分析，查清事故原因，查明事故责任人的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。

　　四、为切实提高安全生产积极性，特实行奖罚如下：

　　杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。

　　1、达到企业规定的安全生产目标要求奖8000元。

　　2、达不到要求罚5000元。

　　设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定，操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。

　　对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。

　　五、本责任书一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：xxx第一建筑工程公司

　　道路交通方面。镇政府与村(社区)签订了《道路交通安全整治责任书》。重点查处教育了两轮、三轮摩托车主非法运营超载学生上、放学行为，清理了车辆的乱停乱放，对重点路段的路况、安全隐患、车辆进行了检查，共检查车辆43辆，纠正、处理违章操作车辆6辆，督促学校加强了学生的道路安全教育，与航司联系保证接送学生至黄江林村的班车的正常发班。航司进行了安全隐患排查，严格执行“三不进站、五不出站”，认真进行了车检，并组织领导小组成员上路检查，惩处“三超”行为。

　　乙方：企业法人代表:

签章：签字：

　　年月日