安全生产岗位责任书

时间：2024-07-03 11:12:14 责任书我要投稿

安全生产岗位责任书[合集15篇]

　　在现实社会中，越来越多人会去使用责任书，责任书可以更好地明确我们应该承担的任务，有利于我们完成应该完成的使命。你所接触过的责任书都是什么样子的呢？以下是小编整理的安全生产岗位责任书，欢迎阅读与收藏。

安全生产岗位责任书[合集15篇]

安全生产岗位责任书1

　　为了切实保障每个职工的人身安全，使“安全第一、预防为主”的思想牢记在每个职工的心中，落实在行动上，特订立如下岗位责任事项：

　　1、认真学习本岗位的安全技术操作规程，切实遵守各项劳动纪律和安全制度及规定，无条件服从各级管理人员的安全监督。

　　2、进入现场戴好安全帽，扣好帽带。

　　3、项目部提供每个职工的必需个人防护用品，每个职工必须正确使用，妥善保管。

　　4、每个职工在上岗前先检查一下自已或他人有否违章，冒险作业。遇到有严重人身危险而无措施保证的.作业，职工有权拒绝作业。

　　5、各种机械、电气设备非经允许不得使用，不得擅自拉接照明电线，禁止不用插头而用电线直接插入插座。

　　6、工地内禁用灯泡、碘钨灯烘衣服或用明火取暖。应严格遵守工

　　程所在地有关防火、社会治安的规章制度。工地严禁吸烟，违章按《禁烟制度》处罚。

　　7、明施工，不要乱倒剩菜剩饭，不得随地大小便，不准打架斗殴；努力搞好个人卫生及室内外场所的环境卫生。

　　8、禁酒后操作，操作中思想集中，不准开玩笑，做私活。操作中应坚守岗位。

　　以上八条每个职工都要切实做到，同时对项目部发给每个职工的《进入施工现场须知》、《各工种的操作规程》也必须做到认真学习。若有违反者，因此造成的责任自负。项目部领导随时可以作出罚款及至除名的处理。

　　此责任书一式二份，项目、职工各执一份。

　　项目领导：职工：

　　年月日

安全生产岗位责任书2

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　经双方协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

　　一、协议内容：

　　1.0安全管理制度

　　1.1各部门员工安全管理制度

　　1.1.1所有各部门岗位的员工必须严格按照公司的各项生产、工作流程和标准进行安全的岗位生产、工作。

　　1.1.2所有各部门岗位的员工必须严格遵守公司的各项生产、工作的规章制度，进行安全生产、工作。

　　1.1.3所有各部门岗位的员工必须时刻把公司和个人的安全生产放在第一位，时刻注意安全生产工作的重要性。

　　1.1.4所有各部门岗位的员工必须定期认真学习公司进行的有关安全生产工作的各种流程、标准和规章制度的教育培训。

　　1.2各部门主管经理安全制度

　　1.2.1各部门主管经理必须时刻做好本部门的安全检查工作。1。2。2各部门主管经理必须认真参与制定本部门的生产流程、标准和规章制度，并率领部门人员严格遵守。

　　1.2.3各部门经理主管必须定期给部门所有员工进行安全教育，提高部门员工的安全生产意识。

　　1.2.4各部门主管经理必须定期的给本部门所有员工进行造作规范与流程的教育培训，提高员工的安全工作技能。

　　1.2.5各部门经理对本部门所有员工的生产、工作安全必须时刻进行监督指导，对于存在安全隐患的行为及时予以制止并进行教育和处罚。

　　1.2.6各部门主管经理应该及时将本部门工作中存在的不能自行处理的安全隐患，及时上报总经理进行解决处理。

　　2.0责任认定

　　2.1员工由如下原因之一导致事故发生的，公司概不负责：

　　2.1.1乙方没有与公司签订正式劳动合同，并非因公受伤的。

　　2.1.2乙方在岗期间，因操作不当引发的安全事故。

　　2.1.3乙方在岗期间，因不按照操作流程、标准发生的.安全事故。

　　2.1.4乙方在岗期间，因部遵守公司规章制度而发生的安全事故。

　　2.1.5乙方不在自己工作岗位上操作而引发的安全事故。

　　2.1.6乙方在下班期间非因公所发生的安全事故。

　　2.1.7乙方离职手续已办理完毕后发生的安全事故。

　　2.1.8乙方拒绝与公司签订安全生产责任书的。

　　二、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。如有违约，将承担相应的法律责任。

　　甲方：

　　签字：

　　签定日期：

　　乙方：

　　签字：

　　签定日期：

安全生产岗位责任书3

　　为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司年度安全生产目标的内容，现与换热站员工签订如下安全生产目标：

　　一、安全生产职责

　　1.认真执行供热公司各项规章制度，熟练掌握交换站内各种设备及启泵程序、倒泵方法、换热器的使用。

　　2.若发现补水量过大，泵压力降低，及时报告领导，并做好记录。

　　3.主动协助水处理工做好软水工作，水箱缺水时，要正确使用软水罐。

　　4.交换站中心任务是协助供热公司调配供暖温度，确保用户室内温度不低于16℃。

　　二、目标

　　1.作业事故发生率为零；

　　2.各种安全教育和培训的'到岗率90%以上；

　　3.安全管理制度和操作规程掌握率100%；

　　4.熟悉设备的主要性能和使用知识，考核达标率100%；

　　5.熟悉使用消防器材率100%；

　　6.本岗位设备设施、安全消防器材的维护保养合格率100%；

　　7.拒绝违章指挥100%；

　　8.作业各项记录100%完成。

　　换热站负责人签字：xxx

　　换热站员工签字：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

安全生产岗位责任书4

　　为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针〃切实提高作业人员岗位安全操作意识〃减少环境与职业健康安全（E&OHS）事件〃推进安全生产标准化管理〃实现“安全管理标准化、安全技术标准化、安全设施标准化、作业现场标准化、操作过程标准化”要求〃特签订本岗位安全生产责任书。

　　一、权利、义务和职责

　　1、享有参加各类安全技术、专业技术培训和参与安全生产活动、会议的权利。

　　2、有权制止他人违章作业〃有权拒绝执行强令冒险作业和违反劳动安全卫生规定及操作规程的指令。

　　3、有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出意见〃有权提出批评、检举和控告。

　　4、遵守各项安全生产规章制度和劳动纪律〃服从各级管理人员的`安全监督〃做到“四不伤害”〃即：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。

　　5、新进场员工必须参加“三级”安全教育培训〃经考试合格后方可上岗作业；特种设备及特种作业人员在经“三级”安全教育培训合格的同时必须取得相关证件方可上岗。

　　6、进入施工现场必须戴好安全帽及其他相关防护用品并熟知正确使用方式方法；作业前检查设备设施、作业环境安全以及作业现场有无违章、冒险作业。

　　7、参加本班组安全活动〃如：座谈、培训、危险预知活动、“5S”活动、演练、考试、班前安全例会、“三工”等安全活动；认真填写设备设施运行日志、维护保养记录、交接班记录、安全检（巡）查表等工作日志及安全记录。

　　8、保持作业环境整洁〃按照安全操作规程和维护保养规则〃确保各类安全设施处于良好的工作状态〃做好安全文明施工。

　　9、各种机械、电气设备无证人员不得使用；非电工不得随意拉接电线。

　　10、及时处理和报告工作中的不安全因素；积极参加事故抢险工作〃并向事故调查人员如实反映情况。

　　11、按时参加本单位组织的各类安全学习培训和安全应急演练〃提高安全技术水平和防范事故的能力〃掌握本职工作所需的安全生产知识、安全生产事故应急预案、现场处置方案、紧急逃生和自救、互救常识〃增强事故预防和应急处置能力。

　　12、自觉履行公司环境与职业健康安全管理体系（E&OHSMS）、安全生产标准化工作的相关职责要求。

　　二、本岗位安全

　　职责相关要求

　　1、掌握爆破工安全设备设施操作方法〃熟悉各类安全标识。遵守本岗位安全生产技术操作规程〃对本岗位的安全生产负直接责任。

　　2、导爆管起爆时〃导爆管不得打结、拉伸；起爆药具应缓慢吊入孔中装药位置〃并将孔中导爆管线拉直〃用小石块轻轻压在孔口附近〃以防导爆管滑落孔中。

　　3、装药时必须使用专用工具〃作业人员不准背对台阶边缘操作；填塞时要小心谨慎〃防止砍断或砸断导爆管。

　　4、遇雷雨等恶劣气候时〃应停止爆破作业〃所有人员立即撤到安全地点。

　　5、爆破完毕等炮烟散尽后〃必须对爆后现场进行确认后方可拉响第三声解除警报。如发现盲残炮要及时处理〃暂时处理不了的〃要做好明显标记〃并报告当班值班长或爆破技术员。

　　三、奖惩办法

　　1、对发现重大安全生产隐患〃及时采取措施〃避免造成人员伤

　　亡和重大财产损失的〃为改善员工工作条件和施工环境〃提出合理化建议、意见被采纳的〃对安全生产管理做出突出贡献的员工〃根据本单位有关规定进行表彰奖励。

　　2、因个人工作不力、消极怠工、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的〃将按相关规定和程序进行处罚；构成犯罪的〃依法移交司法机关进行处理。

　　本责任书一式三份〃队厂、班组和作业人员各执一份。

安全生产岗位责任书5

　　甲方：××××××××有限公司乙方：××××（员工）

　　为进一步明确公司各岗位从业人员的岗位安全职责和责任，强化公司安全管理工作，杜绝重特大交通安全事故，遏制较大责任交通事故，降低一般交通事故，保障人民群众生命和财产安全，维护公司品牌形象和利益，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，特签订本年度安全生产责任书。

　　一、甲方的责任

　　1.为各岗位从业人员提供符合规定的安全生产条件，制定车辆等设备安全操作规程，并发放到从业人员手中。

　　2.根据法律法规等的规定，对从业人员进行符合规定的安全教育和培训，严格要求从业人员按规程操作各种设备。

　　3.加强安全生产监督检查工作，发现从业人员的不安全行为、设备的不安全状态等，及时纠正和整改。

　　4.坚决查处违章指挥、违规作业和违反劳动纪律等“三违”行为，践行安全承诺。

　　5.按制度和责任书规定对从业人员进行奖励和处罚。

　　二、乙方的责任

　　1.按法律法规的规定，积极履行一岗双责的安全责任。

　　2.接受行业和公司的'安全教育和培训，积极参加安全生产例会，不缺席。

　　3.加强学习，努力提高车辆等设备知识和操作技能，规范作业，杜绝“三违”行为。

　　4.严格要求自己，端正工作态度，保持充沛精力；杜绝工作中自身的不安全行为，管理好工作之外的休息时间，和谐家庭成员间的融洽关系；保持乐观积极的情绪，降低外界不良刺激引起的应激状态。

　　5.努力践行安全承诺，争创安全标兵；集中精力，仔细观察，提前预防，谨慎驾驶。

　　6.安全目标：零事故！

　　三、奖罚

　　按公司相关制度的规定执行。

　　（以下要明确制度的条文，主要是安全行驶里程奖励和责任交通事故处罚；安全例会、安全教育、行车日志等未按规定进行的处罚；安全避险、隐患举报等的奖励等）

　　四、本年度安全生产责任书，一式两份，双方各执一份。

　　甲方：××××××××有限公司乙方：××××

安全生产岗位责任书6

　　从业人员在车间主管、班组长的领导下，协助他们做好本车间、班组安全工作。从业人员工作在生产第一线，为了形成“时时讲安全，处处抓安全，安全生产，人人有责的良好氛围，并确保生产安全，层层落实安全生产岗位责任，现贺茂化妆品（惠州）有限公司职能单位组长与本组相关从业人员签定此责任书。

　　一、认真学习安全生产法规与消防安全知识，贯彻“安全第一，预防为主“的工作方针，增强安全重于一切的观念。

　　二、牢记操作规程，熟练掌握机器的各种性能，达到“四会”，即会操作使用，会检查，会维护保养，会排除一般故障。将事故隐

　　患所扼制在萌芽状态。

　　三、积极参加安全、消防知识的`学习和训练，严格遵守《企业安全生产管理制度》和安全操作规程，争做安全生产岗位无事故模

　　范单位。

　　四、自觉维护安全防护设施、灭火器材，保障安全通道与出口的畅通。

　　五、积极参与安全规章制度和安全操作规程，安全技术措施计划的编制，提出合理化安全工作的建议。

　　贺茂公司部门名称：组立、口红、油膏组长：

　　责任人（从业人员）签名：

安全生产岗位责任书7

　　甲方：XXXX有限公司

　　乙方：专职安全生产管理人员

　　为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，做好公司XX年度安全生产工作，强化企业内部安全管理，落实部门负责人安全生产责任制，保证完成上级下达的安全控制目标，确保公司及全体职工的生命财产安全，减少事故和职业病的`发生，根据国家《安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规，按照“谁主管、谁负责”的原则，特签定XX年部门负责人安全生产目标责任书，目标责任如下：

　　一、控制目标

　　人身伤亡事故为零；急性中毒事故为零；火灾、爆炸事故为零；生产事故为零；设备事故为零；职工工作、生活环境符合国家法律规定。

　　二、工作任务

　　1、代表甲方对项目经理部的安全生产进行日常管理，经理部各部门、各协作单位必须无条件服从乙方代表项目经理部进行的安全生产管理工作；对存在安全隐患的班组，对不服从管理导致现场混乱的部门和协作单位，有权责令整改、暂停专业、罚款、直至责令停工。

　　2、建立、健全项目经理部安全生产管理制度，安全生产管理体系。

　　3、建立、健全项目经理部安全生产责任制；

　　4、建立、完善项目经理部安全技术交底制度，安全资金保障制度，安全教育和培训制度，安全检查和应急救援制度，生产安全事故报告调查处理制度；

　　5、建立、完善项目经理部安全操作规程系统；

　　6、制定、完善项目经理部安全生产管理措施；督促、检查项目经理部各部门、各协作单位作业现场的安全生产；层层签订、贯彻落实安全生产责任制；实现安全目标：“杜绝死亡事故，杜绝重大交通事故，杜绝重大机械事故，杜绝锅炉压力容器爆炸事故，杜绝责任死亡事故，责任事故重伤率控制在0.4%以内，特种作业人员培训及持证上岗率100%，特种设备使用检验合格率100%。”

　　7、督促项目经理部各部门、协作单位劳动防护用品发放，实现项目经理部劳动防护用品发放率100%。

　　8、组织项目经理部安全教育和培训，组织项目经理部安全生产专题会议、安全学习、安全检查。

　　9、贯彻项目经理部职业健康和环境保护管理体系的各项管理要求，使各协作单位严格执行。

　　10、督促经理部各部门、协作单位严格履行各项劳务用工手续，做到证件齐全，特种作业持证上岗，岗位安全培训教育工作，经常组织学习安全操作规程，遵守劳动纪律、安全纪律，做到不违章指挥，禁止违章作业。

　　11、发生因工伤亡或重大未遂事故，应组织保护好事故现场，做好伤者抢救工作和防范措施，并立即上报项目经理和上级主管部门，不准隐瞒、拖延不报。

　　三、奖惩制度

　　控制目标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定给予乙方处罚；完成控制目标和落实工作目标的，甲方按规定给予乙方奖励。

　　上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。

　　本责任书经甲、乙双方签字生效，责任书一式两份，甲、乙双方各存一份，其中甲方一份留存公司备案。

　　甲方签字：XX

　　乙方签字：XX

　　XX年XX月XX日

安全生产岗位责任书8

　　一、在科长的领导下负责矿井年、季、月生产作业计划,维简计划、基建计划及矿井中、长远规划的编制上报等工作。

　　二、认真学习贯彻执行党和国家安全生产方针、政策及相关的法律规定,在国家的.安全生产法规范围内开展计划管理工作。

　　三、积极参加矿组织的各项企业管理的活动,当好领导的参谋,为企业发展献计献策。

　　四、认真做好矿组织的工程验收工作,经常深入现场,熟悉产布局,掌握生产进度,为计划制订的合理、可靠、安全收集第一手资料。

五、编制计划以安全为原则,做到不安全不计划、不生产。

　　六、及时做好安技措及“一通三防”专项资金计划编制上报工作,检查验收工程进度和质量,监督资金的使用落实情况。

　　七、参与矿井灾害预防计划的编制工作。

　　八、做好有关计划政策、文件、法规、报表及原始资料的整理、保管、归档工作。

　　九、参与对基层生产计划,隐患处理计划的检查、评比工作。

安全生产岗位责任书9

　　甲方：xxx

　　乙方：xxx

　　为进一步规范青年安全监督岗工作，充分发挥青年安全监督岗在企业安全生产工作中的监督保障和示范促进作用，激发青年安全监督岗岗员的工作积极性和主动性，服务本项目安全目标的实现和施工生产任务的顺利完成，项目部与青年安全监督岗协商签订本责任书。

　　一、包保期限：从工程开工至竣工

　　二、甲方责任

　　1、纳入体系。关心和支持青年安全监督岗及其岗员的工作，将青年安全监督岗活动纳入项目安全生产责任制体系，同布置、同落实、同考核。

　　2、支持活动。根据生产要求，提供有关安全生产工作的文件、参考资料以及技术帮助。支持青安岗岗长作为代表参加交班会、周例会以及其他有关安全工作的会议，参加安全生产大检查。

　　3、加强管理。支持青年安全监督岗从事安全检查监督管理活动，赋予其开展工作所必要的.权力。

　　三、乙方责任

　　认真履行青年安全监督岗基本职责。

　　四、考核兑现

　　1、考核兑现由党政组织委托安质部门和团组织按季度（每年3、6、9、12月末）进行。

　　2、每季度青年安全监督岗履行职责情况良好，甲方要兑现岗长每月200元的青安岗津贴，兑现岗员每月100元的青安岗津贴，并在此基础上按每月100元标准增发每月“青安之星”当月津贴。对发现、排除重大安全隐患的，应给予一次性特别奖励（一次性特别奖励标准由项目部行政与青安岗协商确定，一般应不低于每人100元的标准）。

　　3、经考核，青年安全监督岗未能按《办法》规定正常履行职责，则取消当季青安岗全体成员津贴。

　　五、附则

　　本合同一式三份，自签字之日起生效，甲乙双方各一份，团组织留存一份备案。

　　甲方签字（章）：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　乙方签字（章）：xxx

　　20xx年xx月xx日

安全生产岗位责任书10

　　甲方：

　　乙方：

　　为进一步规范青年安全监督岗工作，充分发挥青年安全监督岗在企业安全生产工作中的监督保障和示范促进作用，激发青年安全监督岗岗员的工作积极性和主动性，服务本项目安全目标的实现和施工生产任务的`顺利完成，项目部与青年安全监督岗协商签订本责任书。

　　一、包保期限：从工程开工至竣工

　　二、甲方责任

　　1.纳入体系。关心和支持青年安全监督岗及其岗员的工作，将青年安全监督岗活动纳入项目安全生产责任制体系，同布置、同落实、同考核。

　　2.支持活动。根据生产要求，提供有关安全生产工作的文件、参考资料以及技术帮助。支持青安岗岗长作为代表参加交班会、周例会以及其他有关安全工作的会议，参加安全生产大检查。

　　3.加强管理。支持青年安全监督岗从事安全检查监督管理活动，赋予其开展工作所必要的权力。

　　三、乙方责任

　　认真履行青年安全监督岗基本职责，详见《》(须结合生产一线单位实际列出具体职责和工作内容)。

　　四、考核兑现

　　1.考核兑现由党政组织委托安质部门和团组织按季度(每年3、6、9、12月末)进行。

　　2.每季度青年安全监督岗履行职责情况良好，甲方要兑现岗长每月200元的青安岗津贴，兑现岗员每月100元的青安岗津贴，并在此基础上按每月100元标准增发每月“青安之星”当月津贴。对发现、排除重大安全隐患的，应给予一次性特别奖励(一次性特别奖励标准由项目部行政与青安岗协商确定，一般应不低于每人100元的标准)。

　　3.经考核，青年安全监督岗未能按《办法》规定正常履行职责，则取消当季青安岗全体成员津贴。

　　五、附则

　　本合同一式三份，自签字之日起生效，甲乙双方各一份，团组织留存一份备案。

　　甲方签字(章)：

　　年月日

　　乙方签字(章)：

　　年月日

安全生产岗位责任书11

　　为了切实保障每个职工的人身安全，使“安全第一、预防为主”的思想牢记在每个职工的心中，落实在行动上，特订立如下岗位责任事项：

　　1、认真学习本岗位的安全技术操作规程，切实遵守各项劳动纪律和安全制度及规定，无条件服从各级管理人员的安全监督。

　　2、进入现场戴好安全帽，扣好帽带。

　　3、项目部提供每个职工的必需个人防护用品，每个职工必须正确使用，妥善保管。

　　4、每个职工在上岗前先检查一下自已或他人有否违章，冒险作业。遇到有严重人身危险而无措施保证的'作业，职工有权拒绝作业。

　　5、各种机械、电气设备非经允许不得使用，不得擅自拉接照明电线，禁止不用插头而用电线直接插入插座。

　　6、工地内禁用灯泡、碘钨灯烘衣服或用明火取暖。应严格遵守工程所在地有关防火、社会治安的规章制度。工地严禁吸烟，违章按《禁烟制度》处罚。

　　7、明施工，不要乱倒剩菜剩饭，不得随地大小便，不准打架斗殴；努力搞好个人卫生及室内外场所的环境卫生。

　　8、禁酒后操作，操作中思想集中，不准开玩笑，做私活。操作中应坚守岗位。

　　此责任书一式二份，项目、职工各执一份。

　　项目领导：

　　职工：

　　xx年xx月xx日

安全生产岗位责任书12

　　为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，做好公司20xx年度安全管理生产工作，强化企业内部安全管理，落实部门负责人调研员安全生产责任制，保证完成上级下达的安全控制目标，确保公司及全体职工的生命财产安全，减少火灾和职业病的.发生，根据国家《安全生产法》及其他制造有关安全生产的法律法规，按照“谁主管、谁负责”的原则，特签定20xx年部门负责人负责人安全生产目标责任书，目标责任如下：

　　一、控制目标

　　人身伤亡事故为零；急性中毒严重事故为零；火灾、爆炸事故为零；生产事故为零；设备事故为零；职工工作、生活环境符合国家法律规定。

　　二、工作任务

　　1、代表甲方对项目经理部的安全生产进行日常管理，经理部各部门、各协作单位无条件服从乙方代表项目经理部进行的安全生产管理工作；对存在安全隐患的基层单位，对不服从管理导致现场混乱的部门和协作单位，有权责令整改、暂停专业、罚款、直至责令停工。

　　2、建立、健全项目投资经理部安全生产管理制度，安全生产管理体系。

　　3、建立、健全项目经理部安全生产责任制；

　　4、建立、完善项目经理部安全技术纳米技术交底制度，安全资金保障制度，安全教育和培训课程制度，安全检查和应急救援制度，生产安全事故报告调查报告调查处理制度；

　　5、建立、完善项目经理部安全操作规程系统；

　　6、制定、完善项目经理部安全生产管理措施；督促、检查房地产项目经理部各部门、各协作单位作业现场的安全生产；层层签订、贯彻落实安全化肥责任制；实现安全目标：“杜绝死亡事故，防止重大交通事故，避免出现重大机械事故，杜绝阀门压力容器爆炸事故，杜绝责任死亡事故，责任者重伤率控制在0。4‰以内，特种作业人员培训及上岗上岗率100%，特种设备使用检验合格率100%。”。

　　7、督促项目经理部各部门、协作单位劳动防护用品发放，热水袋实现项目经理部劳动防护用品发放率100%。

　　8、组织项目经理部培训课程安全德育和培训，组织项目经理部安全生产专题会议、安全学习、安全检查。

　　9、贯彻项目经理部健康和环境保护管理体系的各项管理要求，使各协作单位严格执行。

　　本责任书经甲、乙双方签字生效，责任书一式两份，甲、乙双方各存一份，其中甲方一份留存公司备案。

　　甲方签字：乙方签字：

　　年月日年月日

安全生产岗位责任书13

　　为了加强企业员工和管理者的安全意识及安全生产重要性的认识，使管理措施得力、工作到位，杜绝重大责任事故的发生;防事故、保安全、促生产是一个企业正常发展的根本保证。使企业的发展正常化、规范化、稳定化，有利于企业的良性、快速发展。预防事故，保证安全，搞好各生产区域的消防、安全生产工作、明确责任，我们制定此责任书。

　　一：安全生产第一责任人：系车间

　　二：车间主任为车间安全生产第一责任人，是车间的最高领导，对本车间的人员，物资有绝对的领导、支配权。对所辖人员有进行安全意识教育、培训的责任，应要求所辖人员按正常程序操作，对不听从指挥，违反安全生产规程者，有上报处罚之权利。

　　1.责任人应对新进员工进行岗位前的上岗培训，进行安全生产方面的知识教育，能够正确使用消防器材;对车间人员应进行定期的安全生产动员会教育，在大家的思想上引起重视。

　　2.责任人和班组长签订班组区域的详细责任书承诺书并由班组长落实到具体的人员，进行层层分解、负责落实，明确各自的消防、生产安全责任。

　　三：车间主任，对本区域的消防，生产安全负全面的领导、监督责任，积极做好预防措施做到每天进行定点、定位的巡视，对危险源进行随时的监控，发现事故苗头，立即进行处理，杜绝事故的发生，对消防器材的安放要监督到位，依照消防安全法的规定，正确放置灭火器材，做到随时可以取用并应照顾到全体人员都能方便取、放，并对厂部的每周安全检查积极配合及时整改。

　　四：对效消防安全工作落实不到位发生事故的`，应及时报告厂部，写出书面的情况报告并接受厂部的处理：

　　1.给公司造成财产损失或人员工伤，经济在____元以内的，公司将对责任班长警告一次，经济处罚200元;该车间主任警告一次，经济处罚500元;安全专管员经济处罚200元;行政办公室主任经济处罚100元;生产副总经济处罚50元。

　　2.给公司造成财产损失或人员工伤，经济损失在____0元之内的，公司将对责任班长记大过两次，经济处罚1000元;该车间主任记大过两次，经济处罚____0—50000元之内，公司将对责任班长记大过三次，经济处罚____元并作劝退处理;行政办公室主任经济处罚1000元并记过一次;生产副总经济处罚500元并记过一次。

　　5.给公司造成财产损失或人员工伤，经济损失在50000元以上的，责任班长撤销职务，经济处罚____元并作辞退处理;行政办公室主任经济处罚1000元并记大过一次;生产副总经济处罚500元并记大过一次。

　　6.有严重伤亡，触犯国家法律的，公司将对直接责任人和分管安全负责人撤职外并送交司法机关进行处理，其它公司相关领导也将连带处分。

　　五：在平时的安全检查中，消防安全措施落实到位，防范工作得力，车间没有发生任何安全消防事故的，每月总结一次，对车间进行表扬一次，经济奖励200元。

　　六：对消防安全工作落实到位，积极预防措施得力，到年终没有一次责任事故，班长经济奖励1000元;该车间主任记大功一次，经济奖励____元内的，分管安全行政办公室主任、安全管理员、生产副总记大功一次，经济奖励1000元/人。

　　七：经公司高层领导核查认准，属意外事故的不在安全生产责任事故范围之内。