公司制度更改通知

【精选】公司制度更改通知3篇

　　在社会一步步向前发展的今天，制度对人们来说越来越重要，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。什么样的制度才是有效的呢？以下是小编整理的公司制度更改通知3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司制度更改通知 篇1

　　上午09：15后到班者为迟到， 下午18：00前离开工作岗位者为早退。 上午09：30后到班者为缺勤半天，下午xx：30后到班者为全天缺勤。

　　上午11：00前离开工作岗位者为缺勤全天，下午17：00前离开工作岗位者为缺勤半天。

　　在当月考勤统计中迟到率超过30%(含)者将以书面形式告知以示提醒，并扣除人民币200元;在一月中迟到率超过50%(含)者将以书面形式告知以示提醒，并扣除人民币300元，早退超过3次(含)者将以书面形式告知以示提醒，并扣除人民币200元,此项罚款全部作为部门全勤奖励基金使用。

　　(注：迟到率=迟到次数/实际的出勤天数* 100%)

　　以上考勤规定自××年××月××日起开始执行。请全体成员积极配合并严格遵守。

　　特此通知

　　×××××有限公司

　　××年××月××日

公司制度更改通知 篇2

各部门：

　　结合公司战略发展需要，为进一步优化公司现有组织架构，提高公司运营管理效率，经公司上级领导研究，决定对现有组织构架进行调整。具体如下：

　　一、公司组织架构调整情况：

　　为充分发挥公司组织架构优势，明确职责隶属关系，提升工作效率及效益，公司组织架构调整为一办，一事业部及六大中心，具体如下：

　　1、一办，一事业部为：总经办、电商事业部。

　　2、六大中心为：营运中心、商品中心、市场中心、财务中心、人力行政中心、品牌中心。

　　二、调整后组织架构图：

　　此组织架构至通知签发之日起，开始执行。请各中心知悉并及时将最新调整发布的组织架构资 料信息更新于公司档案资料、办公平台中。

　　特此通知。

　　人力行政中心

　　二○xx年十一月十日

公司制度更改通知 篇3

　　公司全体同仁：

　　“十一”假期过后将进入寒露节气，昼短夜长，天黑时间提前。公司领导考虑全体员工上下班安全问题，特批准将我公司作息时间更改为：

　　上班时间：每周一至周五

　　上午上班时间：8:30-12:00;

　　午餐/休时间：12:00-xx:00;

　　下午上班时间：xx:00-17:30。

　　注：工程部、成控部由于部门特殊性，节假日和周末需安排人员值班。

　　请大家合理安排工作与休息，以最饱满的工作热情投入到每天的工作当中。另，天黑提前，请各位同仁(尤其是骑车的'同事们)上下班注意交通安全，小心出行。

　　综合办公室

　　20xx年9月29日

【公司制度更改通知】相关文章：

公司更改作息时间通知（精选8篇）10-11

作息时间更改通知09-19

公司更改作息时间通知范文（精选7篇）10-12

公司制度通知02-22

公司上下班时间更改通知（通用15篇）03-31

更改上班时间的通知02-08

冬令时间更改通知（精选12篇）09-27

公司规章制度通知02-27

公司制度执行通知03-03

上班时间更改通知八篇10-18