配电所规章制度
随着社会不断地进步，很多地方都会使用到制度，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编精心整理的配电所规章制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
配电所规章制度1
(一)值班人员岗位职责
1.变电所负责人职责
(1)熟悉设备规范、性能、操作及维护方法,掌握设备运行状况。
(2)负责变电所安全运行的各项组织工作。
(3)组织贯彻各项安全规程制度,做好思想教育工作,组织安全活动。
(4)建立健全正常运行工作秩序,按时检查各值运行管理状况。
(5)加强设备管理,及时组织推动设备缺陷的处理。
(6)对复杂重大倒闸操作进行现场监护。
(7)负责文明生产,保持环境清洁,不断改进所容所貌。
2.值班人员职责
(1)严格执行安全规程和有关规程制度,做好当值设备安全和人身安全工作。
(2)正值为当值运行负责人,副值在正值领导下,做好当值各项工作。
(3)按时巡视检查设备,认真填写各项表报和记录。
(4)根据上级部门命令,负责倒闸操作工作,正值受令,副值填写倒闸操作票,正值审核和现场监护。
(5)负责当值异常情况和事故的处理,并立即向上级领导部门报告。与电力网连接的高压系统上发生事故,应同时通知电力部门。
(6)按施工班组工作要求,布置安全措施。严格履行工作许可和终结制度。
(7)发现检修、试验人员危及人身和设备安全时有权制止,待符合安全条件后方可许可重新工作。
(8)按照规定做好交接班工作。
(9)做好各种图纸、资料、安全用具、工具、仪表消防器材等的管理工作。
(二)交接班制度
1.交接班双方应按规定时间进行交接班。交班人员应办理交接手续并签字后方可离去。
2.交接班双方应严肃认真地按照交接班内容进行交接。
3.遇有事故处理或在倒闸操作过程中,不得进行交接班。在交接班过程中,发生事故或异常情况需及时处理时,应由交班人员负责处理。交班人员在交班班长或正值指挥下可协助工作。
4.交班人员应提前做好以下交班准备工作:
(1)整理好表报及设备缺陷、检修情况、异常情况等记录。
(2)核对并整理好消防器材、安全用具、工具钥匙、仪表、接地线及备品材料等。
(3)做好清洁卫生。
(4)交接时交清下列内容:
1)设备运行方式,设备变更和异常情况及处理经过。
2)设备检修、改进等工作情况及结果。
3)巡视管理的缺陷和处理情况。
4)继电保护、自动装置的运行及动作情况。
5)当值已完成和未完成的工作及有关措施。
5.接班人员应提前到班,并做好以下工作:
(1)查阅各项记录,检查负荷状况、音响、信号装置等是否正常。
(2)巡视检查设备、仪表等,了解设备运行状况及检修安全措施布置情况。
(3)了解倒闸操作及异常、事故处理情况,一次设备变化和保护变更状况。
(4)核对安全用具、消防器材等,检查一般工具、仪表等的完好状况及接地线、钥匙、备品材料是否齐全。
(5)检查周围环境及室内外清洁卫生状况。
6.遇以下情况不准交接班:
(1)接班人员在接班前饮酒或精神异常。
(2)发生事故或正在处理事故时。
(3)设备发生异常,危及人身或设备安全而未查清原因时。
(4)正处于倒闸操作中。
(5)接班人员未到,交班人员不得离去。
(三)巡视检查制
1.设备巡视检查分为正常巡视和特殊巡视两种。
2.正常巡视除交接班巡视外,应定时进行巡视。
3.除正常巡视外,遇有下列情况时,适当增加特殊巡视。
(1)恶劣天气遇有大风、雷雨后、冰雹后、大雾、大雪、雨凇等天气(有室外设备的);
(2)新设备投入运行后;
(3)设备异常运行;
(4)设备试验、检修和改变运行方式后;
(5)设备过负荷运行。
4.特殊巡视的次数应根据气候情况、设备状况、负荷情况等因素适当安排。
5.巡视各项设备应有重点检查内容,不得遗漏。
6.巡视检查发现的设备缺陷应填入缺陷记录。
7.正常巡视除一般巡视时,尚应适当进行夜间无照明巡视。
8.巡视检查时,必须认真遵守安全工作规程,确保人身安全。
9.巡视检查中遇有严重威胁人身和设备安全情况应进行紧急处理,并立即报告领导。
(四)设备缺陷管理制
1.设备缺陷可根据其危害程度概括分为以下三类:
(1)危急缺陷:不立即处理随时有可能发生事故。
(2)严重缺陷:对人身和设备有严重威胁,但尚能坚持运行。
(3)一般缺陷:对安全运行影响不大,能坚持较长期限运行。
2.值班人员发现缺陷后,应立即根据缺陷情况判断分析定为“危急”、“严重”、“一般”,填写缺陷记录,并根据严重程度报告处理。
3.值班人员发现危急缺陷,应立即报告上级领导,采取措施处理。对可能影响电力网安全的缺陷,应同时报告电力部门,在未处理前值班人员加强监视或采取临时措施。
4.值班人员发现严重缺陷,除作记录外,应及时报告上级领导部门安排计划处理。
5.值班人员发现一般缺陷,除作记录外,可在计划检修时进行处理。
6.缺陷消除以后,应在缺陷记录内填写清楚处理日期和结果。
(五)工、器具管理制
1.工器具管理制可根据具体情况设兼职保管员或由变电所负责人负责。
2.一般工具使用管理
(1)专用工具和公用工具,应放在工具箱或指定地点,按班移交。
(2)携带型仪表只允许在所内由值班人员使用,不得外借给其他人员使用。
(3)工器具丢失、损坏根据情况由当值值班人员负责。
3.安全工具管理
(1)安全用具属变电所专用工具,禁止作为其他用途,应存放在柜内或固定地点。
(2)绝缘用具(绝缘靴、绝缘手套、绝缘棒、高压验电器)应编号,按照安全规程规定使用和定期试验。值班人员应将定期试验情况做记录,对不合格的绝缘用具当即报废,不得存放在使用地点。
(3)各种标示牌、围栏绳等存放整齐。
(4)接地线均应编号,对号存放,有松股断股随时处理,保持完整。
(5)安全用具在使用后应物归原处存放。
4.消防器具使用管理
(1)消防器具为专用工具,应存放在消防专用工具指定地点,由专人负责,不得作其它用途使用。
(2)消防器具应保持完好、充足,如有过期失效或损坏,应报有关部门及时处理。
(3)值班人员平时不得随意打开灭火器。
(六)安全保卫制
1.变电所禁止闲杂人员逗留。
2.除电力部门及上级部门有关人员外,外单位人员进入变电所需经厂有关科室同意。
3.不论任何部门人员进入变电所,均须由值班人员陪同,做好监护工作。
4.经同意进入变电所的人员,必须在来所人员登记记录上登记。
5.变电所应有应急照明装置。
6.变电所一旦发生人身、设备事故,需妥善保留现场,及时报告有关部门。
7.值班室内严禁使用电炉做饭、取暖。
8.变电所周围不得堆放煤、灰、垃圾及易燃物品,并保证维护、抢修通道畅通。
9.变电所临街窗户应做好安全防护。
配电所规章制度2
职位责任制度
一、值班人员在值班期间，对变电所的设备安全运行和保卫工作负有完全责任。
二、值班人员必须严守工作岗位，不得擅离职守，不得做任何与工作无关的事，严禁私自变动班次，如不能及时到岗或不能工作者，必须提前办理请假手续，未经同意，不得擅自不到岗上班。
三、值班人员要密切注意设备的运行情况，定时巡视，发现异常情况要及时正确处理，做好记录工作，各项记录要清楚端正。
四、严禁在变电所内及设备近旁堆放物品及晾晒衣服，爱护设备和公物，主动做好保养工作，保持室内的清洁卫生。
交接班制度
一、交接班必须严肃、认真、细致。
二、接班人员必须提前十五分钟到达值班岗位，进行交接班工作。
三、当班人员在交班前应做好下列工作：
(1)检查整理好报表和运行记录。
(2)校对模拟图是否符合当前的运行方式。
(3)检查整理好工具、安全用具、仪器、仪表、钥匙及其它用品。
(4)当班正值将本班次应交事项在交接班记录本内逐项填写清楚。
(5)做好清洁工作。
四、接班人员在接班时应做好下列工作：
(1)认真听取上班人员值班情况介绍，并查询记录。
(2)现场核对运行方式及模拟图。
(3)检查工具安全用具、仪表、仪器、钥匙及其它用品是否齐全。
(4)交班人员与接班人员在交接班记录上共同签名后方可离岗。如交班人员未按规定进行交班或有关交班情况不清的情况，接班人员有权拒绝在交接班记录本上签名，交班人员不得离岗。
(5)交接班时，如遇操作或发生故障，应立即停止交班，待操作完毕或故障处理终了后，方可重新进行。
巡视检查制度
一、为掌握和监视设备的运行状况，值班人员应对变电所的一、二次设备进行经常的.巡视检查，遇雷雨天气、负荷高峰期、设备异常时，应加巡次数，并把巡视情况记录在巡视记录本上。
二、巡视检查高压设备时，不得进行其它工作，雷雨天气巡视应穿绝缘鞋，并不得靠近避雷器。
三、巡视检查内容：
(1)检查电气设备有无渗漏电、裂纹及入电痕迹。运行中的设备器件，有无响声、油位是否在正常范围内，油色是否透明，表计指示、信号指示是否正常。
(2)夜晚巡视时，应熄灭灯光进行检查刀闸、触头、套管有无放电现象及晕电及发红等现象。
四、进出变电所应随手关门、防止小动物进入变电所内。
倒闸操作制度
一、倒闸操作必须根据供电局调度员和有关领导同意，才能进行一切操作，必须由两人进行。
二、断开和闭合开关和刀闸、调整继电保护装置和自动化装置的定值，装拆临时接地线等，均需填用操作票。遇紧急情况，如火灾、人身事故或在处理事故与调度员失去联系时，可不使用操作票，允许先进行操作，操作后应将有关情况报告值班调度员和有关领导。
三、操作时，值班人员应明白操作任务，根据操作顺序填写操作票，检查无误后，先进行模拟图操作，然后携带操作票及必须的安全用具到现场进行操作。
四、一切倒闸操作，不得在交接班时进行，应尽可能在负荷小时进行，操作由监护人记下开始时间，每项操作必须复诵。对操作有怀疑时，就立即停止。重新检查无误后再继续进行。每项操作完毕后进行记录，做“√”记号，全部操作完毕后，由监护人记下终了时间，并盖已执行章。对作废和未执行的应盖“作废”和“未执行”章。操作票要进行编号，并保存三个月，以备查考。
安全操作规程
一、停送高、低压时，必须有监护人员在场，方可进行操作在二米以上登高作业时，必须有二人进行。
二、进行高、低压操作时，需穿绝缘鞋、戴绝缘手套，立于橡皮绝缘垫上。
三、高低压侧在停电检修时，应先停电、验电、断开各分路开关两端进行短路接地、挂上各种不同情况的标示牌，警告牌经过检查符合安全方可进行工作。
四、高、低压侧在送电时，必须拆除短路接地线，拿下警示牌，经过检查符合送电要求，方可下达送电指令，先送总盘，后送各路开关。
五、进行高压操作时，必须填写操作票，并在模拟图上进行假操作，再进行实际操作。
变电所出入制度
一、配电所是配电的核心部门，值班人员必须、保持高度的责任心，认真做好安全保卫工作。
二、配电所除值班人员与内部设备有关人员，保卫人员及有关领导外，其它人员未经批准一律不得入内，值班人员不得擅自让无关人员进入配电所。
三、外单位人员未参观或因其它事由，须进入配电所的应得到有关部门的批准，由专人带领进行登记后方可进入，值班人员必须进行安全监护防止人身和设备事故的发生。
风险提示：企业规章制度也可以成为企业用工管理的证据，是公司内部的“法律”，但是并非制定的任何规章制度都具有法律效力，只有依法制定的规章制度才具有法律效力。劳动争议纠纷案件中，工资支付凭证、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录、开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬以及计算劳动者工作年限等都由企业举证，所以企业制定和完善相关规章制度的时候，应该注意收集和保留履行民主程序和公示程序的证据，以免在仲裁和诉讼时候出现举证不能的后果。
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