青年座谈会主持词

时间:2023-03-08 10:44:05 主持词 我要投稿

青年座谈会主持词

  活动对象的不同,主持词的写作风格也会大不一样。在人们积极参与各种活动的今天,主持词在各种活动中起到的作用越来越大,那么你会写主持词吗?下面是小编帮大家整理的青年座谈会主持词,仅供参考,希望能够帮助到大家。

青年座谈会主持词

青年座谈会主持词1

  1.开场白:

  流,相互学习,互通有无,增进友谊,调动广大青年团员和团干部们的热情和积极性。今天,我们在这里召开以“绘青春〃筑梦想〃共发展”为主题的青年座谈会,首先请允许我介绍今天出席会议的领导,他们是:

  机电集团党群工作部部长文苹,机电集团物业管理部部长孙建国,机电集团团委书记、重庆直升机产业投资公司综合部、人资部总监郭华强,机电集团团委副书记王静,建工九建公司党委书记、董事长黄新伟,建工九建公司党委副书记、纪委书记、工会主席贺永东。

  让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示衷心的感谢!参加本次会议的还有优秀项目经理代表:建工九建公司第一项目部经理姚宏,建工九建公司第三项目部经理张伟。建工九建公司政治部主任刘成,建工九建公司团委负责人邓琳莉。

  此外,参加本次会议的还有机电集团团委、机电部分重点企业团委、建工九建团委、优秀青年员工代表,让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到来。

  2.机电大厦位于重庆高新园黄山大道黄杨路,建筑面积43892.68㎡,建筑总高度:83.4m。是重庆建工九建公司众多项目中的一个精品工程。下面有请建工九建公司优秀项目经理代表姚宏、张伟来介绍公司精品工程情况。

  3.机电集团的主营业务涉及汽车及汽车零部件、电工电器、通用环保、机床工具、电子信息、有色冶炼、轨道交通、直升机等多个领域,是一家连续多年跻身中国企业500强的上市公司。下面有请机电集团团委书记郭华强或(机电集团团委副书记王静)介绍公司基本概况。

  4.今天会议的'主题是“绘青春〃筑梦想〃共发展”。那么接下来呢我们机电集团和建工九建的青年团员们将围绕本次活动三个主题延伸开来,自由发言。

  ①当代青年的业余爱好、生活品味、人生观和价值观是什么呢,我们在当代社会如何恰如其分的衡量我们的价值,展示我们的个性与才华呢?青春需要我们用自己的双手去勾画。那我们首先进入自由发言的的第一阶段:绘青春。

  有请来自......

  ②作为大型国有企业的青年员工,我们的职业规划该如何去定位,我们怎么看待我们现在所拥有的职业,我们应该怎样去实现自己的梦想。这些都需要我们青年朋友们用心去构筑,那么接下来将进入我们自由发言的第二阶段:筑梦想。有请......

  ③作为合作伙伴,是否可将这种合作关系转化为去支撑两大企业的共同发展的又一个动力,是否可以通过合作,在激烈而残酷的市场环境*同发展,围绕这些问题,我们将进入自由发言的第三个阶段:共发展。有请......

  5.青年朋友们发言可以说是精彩纷呈,有请建工九建公司党委书记、董事长黄新伟总结性发言,并激励青年员工。

  6.下面有请机电集团党群工作部部长文苹做总结性发言,并激励青年员工。

  7.结束语:

  我们崇尚竞争,但又不忘记合作。通过机电大厦项目的合作,机电集团和重庆建工九建公司建立了彼此信任的深厚友谊。我们相信,两司的战略合作关系将会更加长久,更加稳固,两司都将会创造出更加辉煌的未来。在此我宣布,此次座谈会圆满结束。【篇三】

青年座谈会主持词2

尊敬领导、各位青年朋友:

  大家下午好,为认真领会XXXX寄语青年“要立足本职,在工作实践中丰富自己,完善自己,提升自己,要始终保持昂扬向上的精神,在自己的工作岗位上奉献青春”的讲话精神,激励公司青年员工立足本职,奉献青春的动力。今天,在这里召开青年员工座谈会,希望大家能够畅所欲言,就自己工作以来“立足本职、奉献青春”的一些感想、感悟进行交流。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在杨凌公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的'重担,成就自己的职业梦想。出席今天座谈会的领导有公司总经理XXXX、公司党委书记XXXX在此,让我们对出席今天座谈会的各位领导表示热烈的欢迎!

  公司现有青年员工XXX人,占公司总人数的XX%,咱们青年员工在公司生产经营中发挥了突击队、生力军的作用。特别是近三年来,公司陆续接收了几批大学生,这些新参加工作的青年员工成长进步很快,甚至有些已经成为业务骨干,为公司各项工作的顺利开展做出了积极的贡献,得到了公司的肯定。

  下面,就请大家就“立足本职,奉献青春”感想感悟,畅所欲言。

  …………

  是的,听完大家的发言,我觉得无论是怎样岗位上,我们也要尽心尽力做好自己的本职工作,为公司的发展添砖加瓦。

  下面我们有请公司团委负责人XX就公司团青工作开展情况和团工作计划进行汇报,大家掌声欢迎。

  下面我们有请公司XX大家讲话,大家掌声欢迎XX为大家讲话,大家掌声欢迎。

  下面有请XX为大家讲话,大家掌声欢迎。下面有请XX为大家讲话,大家掌声欢迎。

青年座谈会主持词3

尊敬的各位领导、青年老师:

大家晚上好!(从小到大从来没有当过主持人,我的“第一次”主持给了青年教师座谈会,如果主持的不好请大家多多包容。今天的主角是大家,我只是起连接作用)学校领导能在百忙中抽出时间参加今天的活动,可以看出,领导们对我们青年教师的关爱和重视。

  在我看来,青年教师具有三大优势:其一,是年轻,因为年轻,精力旺盛,浑身有用不完的劲;其二,具有可塑性,有很大的发展空间;其三,年轻人敢想敢干,有极大的创造性。因此,青年教师是学校发展的希望和动力。“人人进步一小步,二校就会进步一大步”,为了让大家能畅谈来二校工作以来的感想,以及自己的成长计划,今日我校在此举办“我思考、我行动、我成长”青年教师座谈会,让我们交流学习、博采众长。

  下面会议正式开始。首先有请潘主任为本次会议致辞,大家掌声欢迎。

  一.潘主任致辞:感谢潘主任的期许与指导,让我们在今后的工作、学习中又有了更为明确的方向,还有更多的领域等着我们去开拓,还有更多的事情等着我们去做。用曾子的话说真是“任重而道远”。如何担得重任,教有所获呢?

  二.互动交流

  下面就先请各位领导和青年教师按组别进行互动交流,希望大家能畅所欲言,倾心交谈。(20分钟左右)

  三.分小组教师代表发言

  刚才每位老师都在组内分享了自己的'感想和计划,相信心中都有了明确的目标。接下来,就是今天的重头戏——教师代表发言。第一位教师代表会是谁呢?下面有请杜钢晓主任抽签,为我们揭晓。

  1.首先有请吕玲玲老师,大家掌声欢迎。

  2.过渡:下面有请朱雅萍老师,大家掌声欢迎!

  3.过渡:下面有请斯偲老师发言,大家掌声欢迎!

  4.过渡:接下来有请郭俏玲老师发言,大家掌声欢迎!

  5.过渡:陆泽俊老师发言,大家掌声欢迎!

  6.过渡:接下来有请厉露璐老师介绍一下自己的成长经历,大家掌声欢迎!

  7.过渡:接下来有请杜锦老师发言,大家掌声欢迎!

  听了刚才7位代表老师的发言,让我们深刻感受到:教学工作无小事,因为小事见功夫;换一个角度,我们从事的是教育工作,并且教育皆大事,事事显境界。老师的成功之道在于强烈的责任心、水滴石穿的恒心、力求上进的学习之心。“千里之行,始于足下”,让我们从一点一滴中走向明天。

  四.下面,有请厉校长作总结性发言,大家掌声欢迎。

  感谢厉校长精彩纷呈的发言。刚才厉校长结合自身经历,从教师理想、教学工作、师德、人生规划等方面为我们树立了榜样,也对我们青年教师提出新的要求和希望。在今后的教育教学工作中让我们多一分思考,少一分怠惰;多一分探索,少一分盲从,做一个胸怀大志、充满激情、勤于学习、热爱生活的人。

  五.下面进入会议的最后一个议程,有请杜钢晓主任带领青年教师宣誓。

  感谢杜钢晓主任。

  我校的青年教师队伍在不断地壮大,在座的各位青年教师,你们是学校的希望,是学校的未来。最后,希望大家在今后的工作中,能多一份爱心,多一份责任,多一份学习,多一份探索。

  在今后的日子中,也衷心祝愿在座的每位老师都能身体健康、工作顺利、生活幸福!

  本次会议到此结束,感谢各位领导与教师的参与。回去路上注意安全。

青年座谈会主持词4

各位领导,青年员工们:

  为贯彻落实市联社年初工作会议的相关精神,全面了解掌握我县农村信用社青年员工的思想、工作、学习等方面的情况,进一步加强青年员工队伍建设,在全辖上下营造重视培养、使用青年员工的良好氛围,在市联社的高度关注下,今天,我们在这里召开全县农村信用社XX年青年员工座谈会。这次会议是我县农村信合历的第一次,目的是为青年员工搭建一个互相联系、交流和了解的平台,激发青年员工扎根信合、奉献信合、建设信合的热情。

  出席今天座谈会的领导有XXX!

  据人力资源部门统计,我县农村信用社35岁以下青年员工122人,占员工总数的47%。其中大专以上学历的90人,占74%。这些青年员工在我县农村信用社改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。特别是近三年来,我社陆续接收了几批大学生,这些新参加工作的大学生成长进步很快,绝大多数已经成为业务骨干,为我社各项工作的顺利开展做出了积极的贡献,成为我们学习的`榜样。

  例如:财务部综合员XX,XX年参加工作,在基层社利用半年左右时间熟练掌握了基本业务,被调到联社机关后,仍认真苦练业务,现在已是财务部门的骨干成员,身兼几项工作。同时,她还积极发挥自己的写作特长,撰写了大量稿件,在《绥化信合》等杂志上发表,XX年末被《绥化信合》编辑部评为优秀通讯员。后三信用社记账员XX,XX年初参加工作,默默无闻工作在基层第一线,虽然入社时间短,但能够严格履行工作职责,工作一丝不苟,深受单位领导好评。

  今年8月份,在省联社成立三周年举办的征文比赛中,以一篇《浓浓信合情殷殷父母恩》的散文获得了比赛一等奖,为望奎联社和他本人争得了荣誉。营业部储蓄员高晶晶,作为一名普通的储蓄员,用执着的工作精神服务于储蓄岗位,工作积极进取,苦练业务基本功,积极参加联社组织的每项活动,在近两届业务技术比赛中,获得了多个单项比赛第一名的好成绩。核算中心刘艳超,在担任基层社会计期间,对待工作精益求精,不畏辛苦,会计工作在全辖位居前列。在数据上线工作中投入了大量工作,高质量地完成了各项任务。调任核算中心后也成为业务骨干,工作积极主动,得到了同事和领导们的认可。等等等等。这些年轻员工的事迹在这里就不一一列举了,一会还有与会的部分代表进行发言。

青年座谈会主持词5

尊敬的学院领导、各位老师:

  大家下午好!

  很荣幸作为青年教师代表发言,在这里和大家互相交流。同时感谢学院领导对青年教师的关心和重视。

  我自20xx年12月进入学院至今近两年时间,在学院和系部领导地关怀下,在同事的热心协助下和自身的刻苦努力下,我取得了一些成绩,工作水平有了一定提升。同时,在这近两年时间里,我也看到了学院的发展与变化。

  学院为我们青年教师搭建了一个广阔的发展平台,为提升青年教师的工作水平,制定了一系列的政策,但我个人认为其中还有不足:

  青年教师表达个人意见和想法的渠道相对较少。

  通过在学院工作的这段时间,通过与身边的青年教师交流过程中,发现很多同事对学院的发展都有很多很好的建设性的建议,但是表达的渠道较少,不能将这些建议转化成对学院发展助推器和催化剂。

  青年教师培养上不能够因人而异,发挥个人长处

  我看到各位同事,都十分有才,在不同方面具有不同的特长,但是学院现有制度和政策下,不能够充分发挥其个人水平和特长,有点一锅端感觉,使个人的水平不能淋漓尽致发挥,对学院的发展的促动打了折扣。

  青年教师培养的力度应该进一步增大,在职称评定、教学科研水平提升等方面的培养上应该继续增大力度,提供更多的指导和支持。

  一个人的成长环境固然重要,但仍需要个人的努力,所以我个人认为青年教师必须要增强以下几个方面的:

  具有高度的责任感和使命感,要有担当

  作为大学教师,教书育人的使命需要我们亲自去践行,要努力提升个人的工作水平,不能得过且过,抱着一种“混”的思想,需要我们恪守教师职业操守,强化自身专业素质,努力成为一名合格的`人们教师。

  我们青年教师除了拥有年轻的资本、灵活的头脑和创新的意识外,还必须要在工作中有担当,学院为我们搭建了发展的平台,那么我们既要做好个人发展,同时更要为学院的发展贡献一份力量,不能遇事就躲,我们每一位青年教师以强烈的使命感和责任感勇于担当,“先学院之忧而忧,后学院之乐而乐”,当我们每一位青年教师以执着追求的精神成为各自专业领域的行家里手,当我们每一位青年教师在宁夏葡萄酒与防沙治沙职业技术学院这个舞台上尽情挥洒我们的青春活力,我们终将见证宁夏葡萄酒与防沙治沙职业技术学院的大崛起、大繁荣、大发展。与此同时,我们也会看到我们自己美好的未来。

  要有团队精神

  每位老师要对学院、对集体充满感激之情。能够进入教师队伍,都有自己的优势和长处。我们在一起工作,这是个缘份,有些东西不要太计较。既然走到一起来,就一定要反反复复强调是个整体、是个团队,我们就一定要维护整体形象、一定要发扬团队精神,千万不要自命不凡,自命清高,胜人一筹,不把别人放在眼里,要与同志们团结一致,合作共事,做到补台不拆台,主动不被动,成事不误事,该承担责任时挺身上前,该出力流汗时身先士卒,该协调沟通时提前介入。所以,懂得维护集体的利益,维护同事的利益,也是一种奉献。

  成长需要自律,要时刻约束自己的行为。青年教师社会历练不够,所以要时刻崩紧一根弦。对自己要严格不要放松。师德修养上要自律,筑牢思想道德防线,记住自己是一名光荣的人民教师,所作所为关乎自己的师表形象;生活上要自律,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。要尽量去除“名利之心”。我们要始终以平和之心对“名”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,恪尽职守,持续提升自身品格,积极维护自身形象。

  光荣和使命同在,机遇与挑战并存。大家付出的是努力、收获的是成长、流下的是汗水、珍藏的是成绩。让我们共同努力,完善自我,为学院的发展尽一份绵薄之力。最后,祝各位老师教师节快乐,工作顺利!

青年座谈会主持词6

各位青年代表:

  今天,我们在这里召开公司青年座谈会,就是为青年员工提供一个相互学习和交流的机会,倾听青年所思所想所盼,加大对青年的关心、培养力度,激发青年的主动性、创造性。参加今天座谈会的青年职工都是各个党支部推荐产生,具有广泛的代表性,从文化程度上讲,有研究生、有本科毕业生、有专科毕业生,也有技校毕业,从目前工作岗位看,有公司部室管理人员、有车间班组长,也有一线职工,尽管你们文化程度不同,工作起点不同,但你们都是公司的宝贵财富,都是能推动公司快速发展的栋梁之才,今天来参加公司青年座谈会,只有一个目的,那就是研究探讨如何使青年职工快速成长成才。

  首先,会议进行第一项,由于平时大家可能都能互相了解姓名,但是见面不熟悉,请各位青年作简短自我介绍,形式就是我叫XXXX,来自XXXX单位。

  会议进行第二项,请人资部XX就公司目前人员结构向大家作简短说明。

  会议进行第三项,请青年职工代表发言。

  请XXXX发言。

  请XXXX发言。

  刚才发言的几位同志,根据自己的成长经历,从不同侧面进行了发言,讲的很实际,大家听后很受感动,也很受启发。他们勤于学习、敢于实践、爱岗敬业、肯于吃苦的'精神值得在座的青年员工学习。

  下面会议进行第四项,与会人员座谈。希望大家不要拘束,畅所欲言,对工作、学习、生活等方面意见和建议都可以各抒己见。

  下面,会议进行第五项,请公司领导讲话,首先请XX讲话。

  请公司总经理XX讲话。

  刚才,两位领导做了重要讲话,可以说是推心置腹,情深意切,饱含期待,充满期待,两位领导对我们青年成才提出的希望和要求具有很强的针对性和指导性,希望各位回去以后认真思考,深刻领会领导讲话精神,统一思想,坚定信念,立足本职,扎实工作,创新创效,岗位成才,使大家真正成为公司改革发展稳定的中坚力量。

  本次座谈会到此结束,散会。

青年座谈会主持词7

各位领导、同志们:

  今天,我们在这里召开开发区青年机关干部和大学生村官座谈会,交流个人心得,畅谈工作体会。出席今天会议的有党务口包括组纪宣领导,机关40周岁以下青年干部、全体大学生村官以及各村协理员、后备干部。今天会议主要有三项议程,一是请青年机关干部代表和大学生村官代表汇报交流思想、工作和学习情况;二是请开发区党工委委员、办公室主任张主任结合本职工作与在座的青年干部做个交流;最后,请马书记就青年干部的素质、能力和水平的培养以及青年干部的成长成才,做重要讲话。

  现在,进行会议第一项议程。

  刚才,今年新任的6名大学生村官分别进行了自我介绍,11名机关青年干部和大学生村官分别作了很好的交流发言,谈了具体工作,也道出了心里的感受,这其中有感受,但更多的是收获,不管是收获,还是感想,通过今天的学习交流,希望对其他的青年干部在以后的工作生活中有所帮助。现在,进行大会第二项议程,请张凯主任结合本职工作,与各位做个交流,大家欢迎。

  同志们,刚才,张凯主任结合本职工作做了一个很好的交流,对在座的青年干部提出了具体要求,希望大家要听好、记好、执行好,用实际行动切实体现出我们开发区青年干部的特质。下面,让我们以热烈的掌声欢迎马书记给我们作重要讲话。

  刚才,马书记围绕青年人的素质、能力和水平,给大家做了一个很好的讲话。在讲话中,马书记就素质、能力和水平做了详细的阐述,结合我们开发区的`发展实际,对青年人今后的努力方向提出了明确的要求。我们要按照马书记的要求,多学善思勤勉低调,通过内强素质,外树形象,进一步提升自己的综合素质、业务能力和工作水平,为我们开发区争创开发区发挥更大的作用。最后,根据会议安排,我简要谈几点自己的想法:

  一要志存高远。我们在座的各位都是青年人,都是大学毕业生,每个人从走进校门的时候就树立了自己的人生理想。理想和现实往往会有一些距离,网络上流行的一句话叫:“理想很丰满,现实很骨感”,理想与现实的距离恰恰是我们奋力拼搏、勤奋苦干的动力之所在。如果我们每个人的理想都很“现实”,或者说是贴近“现实”,换句话说,你的人生目标定的很低,如果说,吃得饱,穿得暖。那么,恭喜你,你可以不用再奋斗了,因为你已经实现了自己的人生目标,但是,在自己短暂的一生中,在以后的时间里,你也就会平平淡淡,甚至浑浑噩噩。所以说,我们年轻人一定要树立远大志向,并朝着这个目标奋斗不止,只有这样,你的人生才精彩。虽然实现目标的过程不会一帆风顺,不会是一条直线,有时会是曲线,有时甚至是圆圈,但只要我们努力,目标终会离我们越来愈近,直到目标实现。

  二要堪当重任。开发区工作压力大、节奏快、强度高,这是不少人从外单位调到开发区的第一感受。如果你们还没有这种感觉,那说明你们还没有进入角色,还没有危机感,你的能力和水平还没有达到领导给你压担子的程度。这一点,需要你们要好好反思一下。当前,我们正全力争创开发区,无论招商、项目服务、一线维稳还是后勤保障等,对岗位的要求越来越高,希望大家要珍惜时间、珍惜岗位、珍惜机遇,迅速地提升自己,尽快进入角色,真正成为自己部门的骨干。同时,我们大家要保持一颗创新的心,我觉得,思维转换也是一种创新。刚才有的同志在发言中也谈到一些工作方法。就是用最简单的方法,解决最复杂的问题,才是王道。

  三要持之以恒。任何一项事情,并不是一蹴而就的。我们的工作也是如此,需要我们踏踏实实地去做好每件事。换句话说,就是要有恒心和毅力。如果没有这种心力,你就不会在自己的事业上取得成功。一些你们身边的青年同志在事业取得了优异的成绩,这并不是偶然的,这是他们坚持不懈、持之以恒的艰辛付出和勤奋认真得来的。在这里,我希望我们的青年干部一定要戒骄戒躁,要沉下身子,用心工作,只有这样,你们才能取得理想的成绩,才能实现自己的人生理想。

  同志们,今天的会议议程到此结束。

  散会。

青年座谈会主持词8

  欢迎大家来参加此次“本质安全,青年为先”青年座谈会,此次座谈会得到了XX团委和XX党政的高度重视,首先让我介绍一下参加今天座谈会的领导有().

  此次座谈会的主题是“本质安全,青年为先”,是XXX展开“争做本质安全人,争创本质安全岗”的活动的重要组成部分,目的在于提升青工的安全生产意识,加快从“要我安全”到“我要安全”的转变。我们青年人是企业安全生产的`主力军,也是安全教育管理的重要对象,在工作上也就要求我们积极学习,努力提升自身的技能水平,坚决杜绝安全事故,筑起一道牢固的“青字号”安全防线,塑造本质安全型青工、打造本质安全型青岗,为安全生产保驾护航。

  为了达到交流学习,共同提升的目的,下面有请XX,XX两位做典型发言

  听了他们的发言我想大家心中也会有一些感触,那么下面大家能够各抒己见,结合自己的经历,谈谈工作的体会和感触。

  (青年发言)

  刚才各位都发表了真知灼见,下面有请xxx讲话。

  (xxx讲话)

  下面请某领导给大家提几点要求。

  (领导讲话、总结)

  总结:青年朋友们,我相信,在团委的准确领导下,饱含青春激情的广大青年团员,一定会以昂扬的斗志和饱满的热情,团结一心,矢志奋斗,不懈进取,在工作中谱写出更加壮丽的青春之歌,也希望在座的各位谨记领导的教诲,勤奋学习、踏实工作,为企业的发展做出更大的贡献。

  感谢各位参与本次座谈会。散会。

青年座谈会主持词9

  今天,我们在这里举行我校青年教师座谈会。首先,让我们用热烈掌声欢迎xx老师到我校工作。x老师的到来,让我校的青年教师队伍进一步壮大,x老师与在座的青年老师们一起,将带给我校更大的发展希望。今天,我们齐聚一堂,共话未来,同谋发展。出席今天座谈会的有:我校所有青年教师、学校x校长、教务处与教科室几位同志。

  今天会议的议程为:

  一、教务处x主任针对教学工作提几点建议

  二、教科室x主任安排几项青年教师具体工作

  三、青年教师临时性发言

  四、学校x校长对我校青年教师工作提出希望和要求

  现在,会议实行第一项,请x主任针对教学工作提几点建议;

  (x主任讲话小结)老师们,以上x主任在“树立质量意识、明确常规工作、积极参加课改等方面给我们做了指导。”x主任的建议,朴实而无华、明确而具体,让我们在日常工作中逐一实践。

  现在会议实行第二项,请x主任安排几项青年教师具体工作

  (x主任讲话小结)老师们,以上x主任安排了几项具体而细致的工作,并提出了几点建议。能够说,我们从事的教学工作是“孩子王”的角色;但是,教学工作无小事,因为小事见功夫;换一个角度,我们从事的是教育工作,并且教育皆大事,事事显境界。“千里之行,始于足下”,让我们从一点一滴中走向明天。

  现在会议实行第三项,请老师们实行即席发言: 老师们,今天是我们青年教师座谈会。我们来到xxxx镇中学,短则几个月,长则已数年,我们在工作中一定有所感、有所悟,也会有所想说。现在,请想发言的教师,针对自身工作、学校工作实行发言。

  现在,有请学校x校长对我校青年教师工作提出希望和要求

  (x校长讲话小结)

  老师们,今天的青年教师座谈会开得很成功。在以上会议中,x主任对教学工作提出了几点建议,x主任安排了几项具体工作,x老师做了真情的即席发言,学校x校长对新一年的工作提出了殷切期望和要求。能够说,今天的会议开得很成功。老师们,今年是我校继续深化课堂改革的.一年,也是我校决心打翻身仗的重要一年,做好本学年的各项工作时间十分紧迫--“因为本学年还有四个月的时间”、意义十分长远--“因为工作的状况既决定了上级领导与广大村民对我校的认同、也将深刻影响我们个人的人生发展”、所以责任也就十分重大--“因为学校的发展决定于老师们的辛勤工作、特别是广大青年教师的积极奉献”!希望在座的各位教师,积极学习、努力工作、率先垂范、勇挑重担,为学校的建设和发展再立新功!同时也祝愿各位老师身体健康、生活幸福、工作顺利、成绩优异!

  座谈会到此结束,谢谢大家!

青年座谈会主持词10

各位青年代表:

  今天,我们在这里召开公司青年座谈会,就是为青年员工提供一个相互学习和交流的机会,倾听青年所思所想所盼,加大对青年的关心、培养力度,激发青年的主动性、创造性。参加今天座谈会的青年职工都是各个党支部推荐产生,具有广泛的代表性,从文化程度上讲,有研究生、有本科毕业生、有专科毕业生,也有技校毕业,从目前工作岗位看,有公司部室管理人员、有车间班组长,也有一线职工,尽管你们文化程度不同,工作起点不同,但你们都是公司的宝贵财富,都是能推动公司快速发展的栋梁之才,今天来参加公司青年座谈会,只有一个目的,那就是研究探讨如何使青年职工快速成长成才。

  首先,会议进行第一项,由于平时大家可能都能互相了解姓名,但是见面不熟悉,请各位青年作简短自我介绍,形式就是我叫,来自X单位。

  会议进行第二项,请人资部就公司目前人员结构向大家作简短说明。

  会议进行第三项,请青年职工代表发言。

  请发言。

  刚才发言的几位同志,根据自己的成长经历,从不同侧面进行了发言,讲的.很实际,大家听后很受感动,也很受启发。他们勤于学习、敢于实践、爱岗敬业、肯于吃苦的精神值得在座的青年员工学习。

  下面会议进行第四项,与会人员座谈。希望大家不要拘束,畅所欲言,对工作、学习、生活等方面意见和建议都可以各抒己见。

  下面,会议进行第五项,请公司领导讲话,首先请讲话。

  请公司总经理讲话。

  刚才,两位领导做了重要讲话,可以说是推心置腹,情深意切,饱含期待,充满期待,两位领导对我们青年成才提出的希望和要求具有很强的针对性和指导性,希望各位回去以后认真思考,深刻领会领导讲话精神,统一思想,坚定信念,立足本职,扎实工作,创新创效,岗位成才,使大家真正成为公司改革发展稳定的中坚力量。

  本次座谈会到此结束,散会。

青年座谈会主持词11

尊敬的各位领导、各位同志:

  大家好!很荣幸能在这里和大家交流,向大家学习。感谢领导对我们青年干部的关心和帮助,让我们能在基层踏实工作,我由衷感受到作为一名青年干部的光荣与自豪。

  20xx年7月,我作为一名选调生,被分配到崇阳县港口乡工作。乡领导把我安排在党政办接受锻炼,协助办公室主任做好机关的日常服务、信息调研、撰写文件材料等事务,并主抓乡团委工作。在乡领导无微不至的关怀下,在同事们热心帮助下,我各方面的素质得到了提升,摆脱了学生时代的稚嫩,逐步走向成熟。回顾近一年的基层经历,我感触颇多,更加深刻地领会了“坚持”的意义。我们选择到基层工作,就是选择了吃苦,就是选择了清贫,选择跟“田园牧歌”的想象告别,潜心扎根在朴实的乡土中。唯有“坚持”,才能在基层成长成才。

  一、坚持理想

  对我们这些从繁华城市到农村基层工作的年轻人来说,心理落差可想而知。任何瑰丽的梦想在现实面前都变得不堪一击。面对挫折的时候,首先怀疑的不是自己的能力,而是自己的理想,很多人会选择屈服于现实,放弃支撑自己到基层奉献青春的信念和“为生民立命”的理想。不断地屈服,不断地放弃,只会让理想变得越来越廉价。刚到乡镇的时候,琐碎的工作、孤寂的生活也曾让我产生了动摇,我怀疑自己当初的选择,更看不到前进的方向。直到我看到韩国著名作家金兰都的一句话——“成功往往蕴含在再坚持一下的努力中”,想到我们身边也有许许多多在不起眼的岗位上默默坚持,默默耕耘,最后取得成功的例子。最后,我选择了把对理想的坚持贯穿于日常的工作和生活中,牢记理想,敢于正视自己思想上的动摇和偏差,分析原因,及时纠正。在这种对理想的坚持中,我收获了成长。

  二、坚持原则

  去年岗前培训的时候,我牢牢记住了“抵制得住诱惑”这句话。社会并不单纯,基层社会同样复杂,许许多多的人没能坚持自己的原则,恪守自己的操行,而为外物所役,被名利所困。对理想的坚持,让我时刻提醒自己需“有所为有所不为,不违背自己的原则,不超越自己的底线”。严守工作纪律,不该说的不说,不该拿的不拿,不损公肥私,不破坏团结,不尸位素餐。尤其是我们办公室干部,对内管理着整个机关的物资和采购,对外负责接待来访的群众,如果不坚持自己的原则和底线,很容易走向歧途,自毁前程。唯有坚持原则,才能让领导放心,让群众放心,收获了心灵上的轻松。

  三、坚持学习

  社会是最好的.学校,在工作中,我时常感觉到书本上的知识很难应付工作需要,面对新情况和新问题,我们唯有坚持学习,用知识武装自己的头脑,用先进的理念优化自己的意识,用智慧改造自己的知识结构,才能适应工作需要。在工作生活中,通过政治理论的学习,我不断坚定信念,坚定自己为全面建成小康社会,为建设美丽富饶新天城不懈奋斗的决心;通过加强业务学习,我不断增强做好本职工作、为人民服务的本领;尤其是通过向实践学习,我不仅巩固了自己从书本上学习的知识,更收获了许多书本上没有的知识。比如,许多老百姓遇到林权纠纷时,首先想到的是找到政府解决问题,这说明了在基层社会,公权力主导下的调解往往比司法权主导下的诉讼更加高效,也更容易获得人民群众的认同。这也促使我反思,我们传统的“送法下乡”的模式是否真正适应基层的实际。

  当今的崇阳,正走在“建设幕阜山经济强县,打造美丽富饶新天城”的征途上,灿烂的前景也伴随着艰难的旅程。在“市级战略,崇阳实施”的关键阶段,在多重机遇叠加的黄金时期,作为一名基层青年干部,更应当立足岗位,坚持正确方向,在大建设中充分发挥自己的聪明才智。作为党政办的工作人员,一是要做好机关后勤管理工作,为领导分忧,为干部服务,维持机关正常运行秩序;二是要做好群众来信来访接待工作,热情接待,认真记录,及时办理,用我们的真诚感染群众,用我们的实际行动帮助人民群众维护他们的合法权益;三是要做好信息收集整理和调研工作,充分发挥青年干部懂技术,接受新事物能力强的特点,广开信息来源渠道,广泛收集那些有益于为乡谋发展,为民谋福利的信息,及时整理交给领导参阅。同时要通过学习,提升自己的问题意识,针对乡镇经济社会发展过程中的热点难点问题,及时发现,认真调研,思考解决之道和应对之策,引起领导重视。作为一名乡镇团委的负责人,要善于利用自身年龄和知识上的优势,服务青年,团结青年,充分激发青年活力,正确引导青年为家乡发展做贡献。一是通过开展青年喜闻乐见的活动,凝聚青年力量;二是积极开展宣传教育活动,提高青年素质,激发青年的创造力,引导青年树立正确的价值观;三是要积极创造有利于青年成长成才和发挥作用的平台,让他们在为家乡建设的奋斗中成长成才。

  选择来基层工作,是选择了理想,也就选择了无悔。“真正的强者,不去预言未来,他自己创造未来。”作为一名青年干部,我对未来充满信心!我将继续勤奋工作、克难奋进。做到无愧于领导的信任、无愧于群众的期望、无愧于选调生的称号,无愧于青春的理想!谢谢大家!

青年座谈会主持词12

各位领导、各位青年骨干:

  大家好!在这阳春三月的日子里我们团总支在此举办青年骨干座谈会,目的是为青年骨干搭建一个互相交流、学习和展示的平台。此次座谈会得到了分公司领导的高度重视,首先,让我介绍一下出席本次座谈会的分公司领导,他们是,让我们用最热烈的掌声欢迎各位领导。

  据人力资源统计,分公司35岁以下青年员工占到全体员工总人数的43%。青年员工在分公司“二次创业、跨越发展”的进程中充分发挥了突击队、生力军的作用。特别是近几年来,随着分公司的快速发展,一批批的青年迅速成长起来,绝大多数已经成为业务骨干,为分公司的各项工作做出了积极的.贡献。分公司成立十周年,外部项目不断壮大,武汉市场也在深入挖潜,这支青春的团队需要我们青年肩负使命。

  今天座谈会的议程主要是:青年骨干座谈交流、分公司领导讲话。 下面,进行会议第一项议程,各位骨干作交流,今天交流的议题有4个方面,分别是

  1、在分公司工作中的收获和体会

  2、目前在工作、成长中遇到的问题和困难

  3、结合自身的实际情况畅谈今后个人发展的愿景

  4、对分公司各项工作的意见和建议大家可以畅所欲言的进行发言,首先请各位骨干在交流前作一下自我介绍。

  听了他们的发言我想大家心中也会有一些感触,那么下面大家可以各抒己见,结合自己的经历,谈谈工作的体会和感触。发言踊跃一点。

  由于时间的关系,今天的座谈交流就到此结果,会后我们对具体事宜还可以继续深入交流。

  最后,有请 领导为我们做重要讲话。(稍候)

  刚才, 领导的讲话,既是对我们青年员工的关怀鼓励,也是对我们的殷切希望。作为江钻天然气的青年人,我们一定牢记跨越发展的使命,饱含青春激情的我们,一定会以昂扬的斗志和饱满的热情,矢志奋斗,不懈进取,我相信,在座的各位青年骨干在分公司的正确领导下。一定会不负众望,在工作中谱写出壮丽的青春之歌,铸就自己的辉煌。最后,让我们再次以热烈的掌声感谢今天莅临指导的各位领导。

  今天的会议到此结束,散会。

青年座谈会主持词13

各位先进代表、青年同志们:

  大家好!

  今天,公司召开庆祝“五;一”劳动节“五四”青年节先进代表与青年座谈会,以此为契机激励广大青年发扬“五四”精神,继承公司的光荣传统,积极向公司先进员工等模范学习,为公司全面完成发展计划贡献自己的力量。

  今天出席座谈会的有:省公司、公司等各级先进代表,公司团委委员和青年代表等,让我们用热烈的掌声欢迎各位先进代表的到来。

  接下来会议开始

  1、今天,公司的各级先进代表汇聚一堂,他们在各自的工作岗位上为公司做出了很大贡献,是我们青年员工学习的榜样,为了表达对劳模和先进代表的崇敬之情,公司青年员工要向他们敬献鲜花,祝他们工作顺利、身体健康;

  2、在公司领导的指挥下,在各级先进的带领下,公司近年的青年工作取得了很大成绩,接下来请团委负责人就近年公司的青年工作向大家做汇报;

  3、从刚才的报告中我们看到,青年员工积极围绕企业发展中心,勇挑重担,在本职岗位上开拓进取,工作取得了较大的`成绩,有效的促进了公司蓬勃发展。同时也涌现出一大批先进集体和个人,接下来由团委委员宣读20xx年度优秀团员、先进团支部表彰决定;

  4、为了表彰先进,树立典型,接下来有请总经理和先进代表为20xx年度先进团支部、优秀团员代表颁发荣誉证书;

  5、现在请公司先进代表发言,他是全国劳动模范,请他和大家畅谈一下、以及对青年员工的建议,大家欢迎;

  现在请我们的老一辈同志发言,他是市级“先进生产工作者”,大家欢迎;

  6、接下来我们请先进和青年代表交流讨论;

  7、今天我们的座谈会气氛很活跃,公司劳模先进和青年代表做了很好的沟通交流,最后,我们请总经理发表对公司和青年的寄语。

  总经理的讲话我们听了非常振奋人心,获益匪浅,劳模先进们的精神和工作业绩是对我们青年员工莫大的激励和鞭策,在接下来的工作中,我们要继续学习劳模先进们的光荣事迹,学习他们努力拼搏,艰苦创业的优良传统,为推动我公司转型改革及打造“卓越绩效企业”跨越式大发展而努力奋斗。

青年座谈会主持词14

  大家好!

  今天公司召开团员青年座谈会,目的是纪念中国共青团成立90周年暨“五四”运动93周年,弘扬“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神,号召广大团员青年紧紧围绕公司中心工作,统一思想,坚定信心,为公司的和谐发展贡献自己的青春和才智。

  今天的`会议得到了公司领导的高度重视,公司XXX亲临座谈会,给予了我们极大鼓舞,在此,让我们以热烈的掌声对XXX的到来表示热烈的欢迎。

  鉴于我们大家的工作都比较忙,时间也比较紧,所以今天的会议议程也比较简单。

  (一)带领学习“五四”运动的历史过程、“五四”精神的深刻内涵及其历史意义。

  (二)团员青年畅谈面对新形势、新任务如何继承和弘扬“五四”精神”为企业建功立业。

  (三)XXX讲话,对团员青年提出希望和要求。

  (四)团员青年合影留念

青年座谈会主持词15

  今天公司召开团员青年座谈会,目的是纪念中国共青团成立XX周年暨“五四”运动XX周年,弘扬“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神,号召广大团员青年紧紧围绕公司中心工作,统一思想,坚定信心,为公司的和谐发展贡献自己的青春和才智。

  今天的会议得到了公司领导的高度重视,公司XXXX亲临座谈会,给予了我们极大鼓舞,在此,让我们以热烈的掌声对XXXX的到来表示热烈的欢迎。

  鉴于我们大家的`工作都比较忙,时间也比较紧,所以今天的会议议程也比较简单。

  (一)带领学习“五四”运动的历史过程、“五四”精神的深刻内涵及其历史意义。

  (二)团员青年畅谈面对新形势、新任务如何继承和弘扬“五四”精神”为企业建功立业。

  (三)XXXX讲话,对团员青年提出希望和要求。

  (四)团员青年合影留念

  首先请XX带领我们学习、重温五四精神。

  刚才XX带领我们学习了五四运动的历史过程、重温了五四精神,我们仿佛又回到了那个硝烟弥漫时代,浑身充满了战斗的激情。今天这次座谈会的主题是:“弘扬五四精神、争当创业先锋”,参加会议的都是我们35岁以下的党、团员、青年。

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