劳动工作自查报告

时间:2021-07-25 09:19:53 自查报告 我要投稿

劳动工作自查报告范文

  难忘的工作生活已经告一段落了,转眼回顾这段时间的工作,有得有失,非常值得我们做好总结和完成自查报告。相信大家又在为写自查报告犯愁了吧!下面是小编为大家收集的劳动工作自查报告,希望能够帮助到大家。

劳动工作自查报告范文

  劳动工作自查报告1

  为深入贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条例》的指示精神,深刻吸取事故教训,落实安全责任,强化防范措施,切实做好公司安全生产工作,有效防范和坚决遏制重大事故发生,公司安全生产委员会按照公司管理制度的要求,检查安全生产责任制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。

  具体自查自纠内容如下:

  一、安全制度和责任的落实情况

  公司的安全生产管理制度备案存档工作完整,各制度健全,并装订成册,应急预案完整,应急演练实施情况良好,切实可行,公司各项操作规程完备,悬挂上墙,考核效果较好,各级干部职工自觉遵守公司规章制度和操作规程,无违章现象。

  公司成立安全生产管理委员会,生产部为安全生产管理机构和配备了安全生产管理人员,安全工程师,而且施行经理,车间主任,各班班长等三级管理制度,各级负责人安全生产意识较强,切实贯彻“”管生产,必须管安全、“安全生产人人有责”的思想,员工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了有力的保证。

  二、安全教育和培训情况

  公司根据上级领导的安排,公司负责人,管理人员参加了市安监局组织的安全生产负责人及管理人员培训,并拿到了证书,公司主办了各类安全培训,组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育,通过重点学习新的安全生产法,通过召开安全生产会议等形式,宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式,通过组织职工进行安全知识教育,并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安全知识、及安全法规。使广大员工深入了解安全,广泛重视安全,极大提高了全员安全生产意识。

  通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。培养员工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能,将伤害控制在最小程度。使职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

  公司共组织安全生产知识培训多次,经常召开安全生产会议,总结安全生产工作中存在的隐患,针对存在的安全隐患制定整改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作,通报安全检查情况。

  三、特种作业人员及设备

  公司各类特种作业人员(电工、焊工、电梯操作工、压力容器)都参加了培训并持有效证书上岗,做到人证相符,公司的特种设备都在武汉市锅炉压力容器检验研究所进行了备案并拿回了使用证书。

  四、落实安全责任和隐患整改情况

  设备、安全防护装置等防护设施的保养维护记录齐全有效。各种安全消防设施配备齐全、合格有效,操作人员按规定穿戴劳保防护用品。 电气设备的安装和维修,由电工操作,非电工不准装修电气设备和线路,对易发生事故的电气设备有专人管理,责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品,按操作规程作业,并定时检查线路及一切电器设备,所有高压危险场所,都设置了防护设施和警示标志,非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

  安全生产委员会小组成员按照要求,分阶段开展了多次安全生产大检查。检查出的各类隐患作出整改及治理方案,真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中,我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”原则,针对薄弱环节和可能出现的问题,认真进行全面排查,重点检查安全制度是否落实,安全措施是否到位,安全防护设施设备是否齐全完好,漏洞隐患是否纠正。

  五、应急预案制定和演练情况

  为防止突发事故的产生,公司安全生产管理委员会针对部门领导,进行了多次突发事故预案的学习,在学习的基础上针对单位生产的特殊性,举行了突发安全事故演练和灭火演练。着重考察了员工应对突发事故的处理能力、及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练,提高员工和管理人员的安全思想意识,使员工清楚认识到安全在生产上的重要性,增强了员工应对突发事件的能力,逐步健全和完善应急救援预案,提高员工应急处理及实地救援的技能。

  六、公司应省、市、区安监局关于《湖北省安全生产隐患排查治理标准化数字化(两化)管理系统》的要求,在网上填报事故隐患,并整改,销案。

  七、公司安装了火灾自动报警系统,消防栓系统、疏散逃生系统、监控系统,还配备了专门的监控室,而且保证各系统的正常运转。

  八、公司应财政部、安全监管总局关于《企业安全生产费用提取和使用管理办法》的要求,每月提取安全生产费用,确保了企业安全生产投入的.长效机制,保障了企业安全生产资金投入,维护企业、职工以及社会公共利益。

  九、当然,公司在检查中还是发现有个别的,存在着安全隐患:

  公司厂区四周围墙的红外报警系统,起防盗作用,后来因为各种原因,处于停用状态,到现在为止还没有启用。

  劳动工作自查报告2

  县综治办:按照县综治委的统一部署和要求,坚持“打击为主、预防为本、标本兼治、齐抓共管”的方针,从工作实际出发,切实履行职能作用,积极参加社会治安综合治理,使我局的综治工作稳步向前发展,取得了较好成绩。按照相关文件要求,我局对年初以来社会治安综合治理工作进行了自查,现将自查报告如下:

  一、提高思想认识,加强综治工作领导。

  1.我局成立了以局长为组长,副局长为副组长,各科室、中心、(局)负责人为成员的“局社会治安综合治理领导小组”,领导小组下设办公室,设有兼职工作人员,负责具体工作,我局落实了综治工作经费,确保了我局各项综治工作顺利开展。

  2.领导小组提高加强社会治安综合治理的必要性和紧迫性的思想认识,对全局的综治工作在年初就进行了部署,把综治工作纳入各项工作的重点之一,进行统一安排部署。

  3.按照条块结合、层层落实责任的原则,我局于年初与分管副县长签订了综治工作责任书,同时与各科室、中心(局)负责人签订了《责任书》,签订率达100%。

  4.建立严格的内部管理制度,认真执行《局社会治安安全防范制度》,实现了制度化、规范化管理。各股室、中心(局)认真落实综治各项工作,做到了年初有安排部署。20xx年2月召开综治工作会议,对全年综治工作进行了部署,并对20xx年度综治工作优秀股室、中心、(局)进行了奖励。

  二、解决各项涉及综治维稳工作的实际问题,切实维护好社会稳定的职责。

  一是扩大就业渠道,增强就业人员的就业能力。截止目前,全县共提供就业岗位(教育、医疗、卫生等事业单位)238个;下岗再就业人数达555人,是去年同期增长的300%,培训创业再就业人员350余名,农民工技能培训2100人,通过争取机关事业单位工作岗位,加强下岗人员、创业人员、农民工等的各种培训,提高了就业率,减轻了我县的就业压力,从实际上解决了就业引发的社会矛盾,进一步维护了社会稳定;二是扩大社会保险覆盖面,让广大参保者老有所养、病又所医、工伤赔偿有保障等。截至目前,参加失业保险527人,参加养老保险2948人,发放金额2159837元,参加基本医疗保险的人数9502人(在职人数7584人,退休人数1918人)。企业参加工伤保险860人,生育参保630人。三是加强劳动用工管理,维护劳动者的合法权利。共受理拖欠农民工工资案件7件,调结7件,办结率为100%,涉及农民工人数400余人,协调支付拖欠农民工290余万元;签订劳动合同296人;各类企业职工工伤认定9件,赔付金额6.5万元。我局通过大量的开展就业、创业、养老、医保等实际工作,进一步维护了群众的合法权益,维护了社会稳定。

  三、加强内部防范,主动参与整体联动防范工作

  1.建立和完善了干部值班制度和部门制度,落实了人防、物防的各项安全措施。我局和各股室、中心(局)、档案室及其它重点部位进行严密防范,设立了防盗报警器、消防栓,加强了门卫值班力量。

  2. 积极参与辖区整体联防工程,配合辖区派出所、社区共同搞好联防,认真履行职责。

  四、有计划地在全系统内开展“平安创建”工作。

  1.我局开展了“平安创建”活动,并对“安全文明科室”、 “安全文明家庭”进行表彰。

  2、年初以来,机关干部利用各种机会,以健康向上、活泼有益的方式组织干部开展学习法例法规活动。

  3、结合“五五普法”工作,我局在认真开展了各项法律法规宣传活动,宣传了《劳动保障法》、《工伤认定》、《医疗保障》、《劳动者权益保护法》等法律法规,今年全局开展了“3.15”宣传活动2次,发放宣传资料3千余份,举行座谈会1次,较好地宣传了各项法律法规,并取得了明显的成效。

  社会治安综合治理工作是一项长期而艰巨的工作,必须长抓不懈,不能有丝毫的放松。我局在县综治领导小组的领导和指导下,通过认真自查总结了现阶段的综治工作经验,以新的面貌积极行动起来开展好以后的综治工作。

  劳动工作自查报告3

  我公司接到 号文件,对本厂的安全生产工作再一次自查整改、安全生产大检查,并根据文件的精神作了部署,明确分工,落实责任,并积极的开展安全生产自查整改的工作与部署。

  在 总经理指示和安排下,首先率领凯马车轮大检查领导小组进入工作:

  一、 大检查领导小组成员如下:

  组长:

  副组长:

  组员:

  二、大检查领导小组 组长首先提出了工作要求:

  1、严查安全隐患,做到不走过场、不留死角、逐一排查、不讲情面;

  2、重实效、全覆盖、零容忍、严执法;

  3、对这次检查的目的是落实责任、查找隐患、堵塞漏洞、防患于未然、钟长鸣、常抓不懈。

  三、 组长带领大检查领导小组对企业内部全面大检查,重点对氧气、乙炔等作业场所的安全管理情况以及危险源和隐患部位进行的大检查:

  1、安全生产责任制及各种岗位的责任是否逐级落实;

  2、厂内机动车驾驶人员是否持证上岗,厂区内是否按照要求,行驶速度以内,车辆各部位性能是否良好,外表是否洁净;

  3、电焊工是否持证上岗及定期检验;

  4、吊车工是否持证上岗;

  5、锅炉房的检查,锅炉工是否持证上岗,有无违规的操作现象,卫生是否达到要求;

  6、冲压机床操作工是否持证上岗,对设备的保养及卫生是否合格;

  7、检查职工是否按照规定佩戴劳动防护用品,按规定操作设备;

  8、对喷漆车间是否有隐患,油漆是否妥善存放,警示标识是否齐全;

  9、消防器材是否齐全及定期检验维修等;

  10、作业环境是否良好,地面是否清洁,通道是否通畅;

  11、配电箱柜是否有警示标志绝缘、电缆线是否有异常及母线接头是否过热和螺栓松动等,通过安全生产领导小组的大检查工作,基本达到预期目的,使我们自查小组感到满意。

  四、安全生产专项投入资金:

  安全生产大检查大整顿中,我们 公司对安全隐患整改中:我公司共计投入 元,对电源线不合理处进行改造 米投入 元,对线路不合理加装护套 米 元,安装安全提示牌与安全标识 处投入 元,更换配电箱柜电闸 元,其他辅助用工、用料 元,为长期安全生产奠定坚实基础。

  在安全生产大整顿、大检查工作中,思想上要确实与上级保持一致性,不折不扣的执行上级下发的文件精神,做好动员落实与必要的人力物力和财力,对安全生产起到了作用。

  深刻理解八个不得精神,不搞形式主义、不走过场、不隐瞒、不留死角、不放过蛛丝马迹、不讲情面、不护短、不手软。要搞好安全生产不单纯的是上级的事,是全员共同担当,同时要接受全体员职工的监督,落实好责任心,完善管理制度,夯实管理基础。

  五、总结

  以往各地的生产事故,它给人们带来了巨大精神和经济损失,建立起长期有效的安全责任心和制度,利国利民,让我们充分识别到安全生产的重要性和必要性,做好打长期战争的思想准备,对安全生产增大投资力度,对操作人员进行长久地安全意识教育和安全技术培训,广泛宣传营造氛围,切实提升安全生产的管理水平。

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