优秀员工自我评价

时间:2024-07-18 12:16:15 自我评价 我要投稿

【实用】优秀员工自我评价15篇

  在平凡的学习、工作、生活中,我们或多或少都会遇到需要写自我评价的情况,自我评价往往折射出个人对人生自我价值和社会价值的认识和态度。那要怎么写好自我评价呢?下面是小编收集整理的优秀员工自我评价,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【实用】优秀员工自我评价15篇

优秀员工自我评价1

  我叫XX,到XX单位工作已经有三个月了,在过去工作的三个月里,有胜利、有失败、有欢快、也有苦恼。在领导关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持关心下,我的工作力量有了很大的提高,现将这段时间的工作做一个自我评价。

  努力学习,不断提高业务力量。在工作中,仔细学习业务学问,不断积累阅历,乐观参与学习培训,不断充实自己,遵章守纪。三个月来,自己在工作中做到不怕苦、不怕累,学习优秀员工的方法,仔细完成了本岗位各项工作任务。团结同事,共同努力。同事关系融洽、团结友爱、互帮互助、相互敬重。由于自己工作阅历不足,在工作中缺乏处理用户投诉的实践阅历,服务工作做得不够细致,这是我以后努力的.方向。

  本人自进入本公司工作以来,在各位同事的关怀关心下,通过个人的努力和工作相关阅历的积累,学问不断拓宽,业务工作力量取得了极大进步。

  回顾过去的三个月,我仔细学习营业学问,乐观参与岗位培训。全心全意,以礼待人,热忱服务,急躁解答问题,为客户供应优质服务,并在不断的实践中提高自身素养和业务水平,成长为一名合格的营业员。

  在以后的工作与生活中,我信任通过我的努力肯定会成长为一名优秀员工,争取成为别人学习的榜样,为XX单位做出贡献。

优秀员工自我评价2

  本人性格开朗乐观,积极向上,为人诚实、坦诚、与人为善、乐于助人,在两年的工作经历中与领导和同事们的关系处理融洽,能得到同事们的信任和支持。工作责任心强,虽然在xx集团两年的工作都是晚上上班为国外客户进行服务,但不怕辛苦和疲劳,能够以良好的精神面貌和细致条理周到的服务为客户解决各种疑难问题,工作态度踏实、认真、细心,在为客户服务过程中多次发现客户填写资料的失误,并与客户积极沟通,帮客户减少了困难和损失。努力工作,不断学习,有较强的学习能力和学习意识,虽然在学校教育过程中英语水平一般,但两年在外资银行从事客户服务的工作实践和较长期的`英文培训,已具有良好的听说读写能力。

  做事有条理,能够分清重点、把握方法,能够同时处理好多项事务,工作效率高,多次得到部门领导表扬。具有强烈的团队意识,通过对新员工的培训和与各部门的业务协调,使我具有一定的团队协作能力和较为强烈的大局意识。对于新的工作善于向前辈学习,及时掌握,适应能力和独立能力较强。

优秀员工自我评价3

  本人在工作上,做事认真,不马虎,上级交给的任务积极与谨慎地完成。因为我从来到这个公司,接触最多和做的最多的主要就是检测xx、xx之类的含量,这都需要很精确的数值,不光对仪器的精密度要求很高,对人为操作上也要求很高,细小的误差都会引起结果的偏差。所以在操作上操作人员要严格按照标准操作,减少人为误差,尽量得到最可靠的结果。

  在学习上,通过老员工的'帮助和自己在实验中的动手操作,对实验室的仪器设备使用正确方法和注意事项有了进一步了解,尤其是xx仪器,本身是一个精密仪器,也是检测中不可或缺的。在通过观看高效液相色谱仪的操作说明书,我对其原理、正确使用方法、常见问题和需要注意的情况都有所了解,但还需要继续去学习。如果在平常工作中仪器出现了问题,要及时想办法去解决,因为这是学习和了解仪器的很好机会。

  在考勤方面,我虽然住在xx附近,离公司比较远,坐公交到公司要花掉将近两个小时,但是我很少迟到。

优秀员工自我评价4

  一、过去一年的工作中,在很多前辈的关心帮助下,不管是技术方面还是质检与管理,使我工作上有了很大的进步,当然成绩已经成为过去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好;以前从书本上学到“科学的东西来不得半点虚伪和骄傲”.

  技术含量较高,这就要求我对待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏实、严谨的态度对待工作,不懂的东西要善于学习,已懂的东西更要精益求精,因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,辅以求精务实,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位.一切工作过程中,技术和质检工作贯穿始终,在工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性。

  二、在平时工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持经常和其他技术员进行工作交流,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间各项生产任务。

  三、每月将车间生产情况进行一次总结,及时将总结上交到技术处;将车间主材消耗进行总结,及时上交计划处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现异常情况,进行分析采取纠正措施,写出纠正措施报告。

  四、由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我经常和原液车间技术员沟通,反映车间可纺性情况,并与职能处室技术员多联系沟通,希望能够改变桨粕配比来提高可纺性,今年企业采取了使用多种桨粕混用办法,大大提高了可纺性。

  总之,在今后的工作与学习当中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,努力提高自身素质与业务水平,以适应时代和公司的发展,与公司共同进步、共同成长。 ---------

  回首四年来的大学生涯,有渴望、有追求、有成功也有失败,我孜孜不倦,执着探求,百般锻炼,逐渐成为了一个能适应社会要求的新时代大学生,并为以后的工作打下坚实的基础。且我相信:用心就一定能赢得精彩!这段大学生活,给了我一次重新塑造自我、完善自我的机会.在思想上:我积极地向党组织靠拢,使我对我们党有了更为深刻的认识。在学习上,优秀员工自我评价 篇5

  进入公司的三个月时光里,在引导与同事们的悉心关心与领导协助下,使我在较短的时光内适应了公司的工作环境,也熟习了公司的工作流程,现在基础能完成各项分配到的工作;同时让我充足感受到了引导们海纳百川的胸襟,领会到了同事的.团结向上,和气的大家庭感到。这段时光是我人生中弥足可贵的阅历,也给我留下了出色而美妙的回想。

  虽然只有短短的三个月,但是学到了很多,感悟了很多,以及对自身一些不足的处所得到了改良与晋升,促进了对公司文化的更深懂得,看到公司的发展,我深深地觉得自豪与骄傲,也更加急切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作。

优秀员工自我评价5

  时光匆匆,不觉间20xx年已悄然向我们挥手作别。回首一年来的工作和生活,感悟良多。平时忙忙碌碌,没有太多时间和机会坐下来好好总结自己做过的工作,一年到头,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划,是很有必要的。就这一年的工作本人做个如下小结:

  一、加强学习,注重实践

  在日常工作当中我认真的听取师傅的经验,做好记录,并且在工作当中亲手实践,这样不断的学经验、在实践中工作水平不断得到提高。例如在修理气柜入口阀的过程中虽然很累,但是经过了亲手操作,用眼观察,从领导那学习到单作用气缸的拆卸方法以及气缸、活塞的结构,作用方式。经过这次气柜入口阀的检修我对单作用执行器有了更加深刻的认识。

  二、总结经验,提高效率

  日常工作当中有很多重复的问题出现,如果我们做好日常总结,解决问题起来就会事半功倍。例如经过了这两年来的经验我们总结到装置区仪表冬季需要保温的具体情况,今年一入冬仪表工作人员就针对需要伴热保温的仪表就采取措施,取得不错的`效果,仪表运行非常正常。20xx年我将继续总结经验,提高工作效率,确保顺利圆满的完成工作。

  三、团结一致,做好协调

  20xx年同事们之间的关系日渐亲密,班上一起协调工作完成任务,下班后一块娱乐,不觉间增强我们此之间的交集与友谊。20xx年我将更加的努力做好自己,让我和同事们的关系更进一步。

  四、查找不足,精益求精

  20xx年工作完成的同时我也看到自己的不足。

  第一:对有些问题似是而非,了解程度不深。例如对西门子定位器以及aw系列执行器熟悉度不够不能很好查找出问题。解决办法:事后总结资料,做好记录把每一步出现问题的解决方案总结下来,反复查看。

  第二:对不常用的软件容易陌生。表现在pactware的使用上,偶然使用完全忘记步骤,只得重新查找资料。解决办法:总结资料,经常查看,提高熟悉度,以便下次工作需要时能够信手拈来!

  总之,一年来取得了一定的成绩,但与自己的要求相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断的努力克服和改进。

优秀员工自我评价6

  我是工厂的一名基层员工,很荣幸有机会进行自我评价。首先,我想感谿治我们的公司为我提供的成长机会,以及领导和同事们在工作中的关心和帮助。我很清楚我还有很多不足,但我也深知,我所付出的努力和汗水,收获到的成绩和奖励,都离不开我们团队的支持和指导。

  一、职业技能

  我主要负责产线上的操作和管理,每天都需要面临各种各样的.挑战和任务,如生产安全、产品质量、工序流程等。在工作中,我积极参加各种技能培训,通过理论学习和实践操作相结合的方式,逐步掌握并熟练运用了各种生产设备和操作技术。此外,我还积极学习新知识、新技能,提高了自我工作效率和水平。

  二、工作态度

  作为一名普通员工,我深知工作责任的重大。所以,我始终秉持着尽职尽责的态度,对待每一项工作都认真负责。无论是简单的日常维护,还是复杂的设备调试,我都严谨认真地完成。在我看来,没有哪项工作是小事,正是这些细小的工作,汇聚成了我们工厂的繁荣和成功。

  三、团队精神

  我坚信,优秀的团队精神是建设高效工作团队的重要基石。我始终保持与同事们良好的沟通与协作,尽量避免因为信息不对等或沟通不畅造成的误解和冲突。面对问题和困难,我愿意主动分享信息,寻求同事们的帮助,同时也愿意给予他人支持和帮助。

  四、敬业精神和创新意识

  我一直坚守“以人为本,以质取胜”的原则,始终将质量管理和安全生产放在工作的首位。同时,我也理解,在当前激烈的市场竞争中,我们不能只满足于原有的工作模式,而要不断创新,寻找更有效的工作方法。因此,我经常积极思考,如何提高工序效率,如何节约成本,如何改进流程,等等。

  总的来说,过去的一年,我在诸多方面都有明显的提升:从技术技能,到沟通协作,再到创新意识,我都在不断提高。然而,我清楚地认识到,比起领导和同事们的期待,我还有很多不足和需要改进的地方。

  在接下来的时间里,我会更加努力工作,积极进取,持续提升自我。我会以更加积极的态度,更高的标准要求自己。我期待在新的一年里,继续携手大家,创造更多的工作成绩。

优秀员工自我评价7

  在思想上,

  积极上进,在学习上,勤奋好学,态度端正,除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质。

  在工作上,

  认真负责,在担任xxxx的x年间,工作踏实,职责心强,得到领导和同事的一致好评。

  在生活上,

  我崇尚质朴的'生活,并养成良好的生活习惯和正派的作风。此外,我平易近人,待人友好,所以一向以来与人相处甚是融洽。

  x年的生活是我人生这条线上的一小段,是闪闪发光的一段,它包含了汗水和收获。

优秀员工自我评价8

  1、人力资源战略、体系:根据公司发展战略,全面统筹规划公司的人力资源战略,包括为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计,做好接班人梯队建设;并依据战略组织制定及监督实施公司人力资源发展的各项规章制度、计划、实施细则和工作流程;健全公司人力资源管理体系,保证人力资源有效支撑公司各部门业务达成目标;

  2、招聘:根据公司的业务发展目标,制定人力资源规划,采取多种方式拓展人员招聘渠道,规范招聘流程,并参与关键岗位应聘人员的面试筛选,提高招聘质量,降低招聘费用,确保公司人力资源存量满足业务发展需要;

  3、培训:根据业务发展需要,通过挖掘、分析培训需求,制定并组织实施员工培训计划,组织技能考核鉴定,监督培训效果评估,合理控制培训费用,确保员工培训覆盖率及培训满意度达到公司要求,提升公司的人力资源质量,支持业绩目标的达成;

  4、考核:根据公司业务导向,制定绩效考核管理制度,落实考核指标并监督执行,统计考评结果,管理考评文件,做好考评后绩效改进、沟通及不合格员工的辞退;根据绩效与工资挂钩的`规定,协助老总审核各职能部门奖金或提成分配方案;以提高员工的绩效水平; 5、薪酬福利:跟踪业绩薪酬水平,结合国家福利政策,制定激励性的薪酬福利制度及方案,审核员工每月工资数据,监督员工社会保障福利的发放;确保稳定和激励员工队伍;合理控制人工成本; 6、劳动关系:根据公司的用人规定,负责员工劳动合同的签订和管理工作;及时处理公司管理过程中的重大人事问题,就公司重大人事任免事项提供参考意见;受理员工投诉,代表公司处理劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼;确保建立和谐劳动关系,维护公司良好的雇主形象;

  部门员工管理:根据部门业务发展计划,制定本部门人员编制计划和人员发展计划,负责选拔及培训新员工,合理分配下属的工作职责、

  工作任务并督促其执行,组织部门技能培训,定期考核下属的工作业绩并指导其业绩改善,以建立并培养高效能的行政干部梯队,支持部门业务完成。

优秀员工自我评价9

  从另外一个角度来说,宾馆有硬件设施的不足,开业至今已有十几个年头,客房已经略显窄小,设施也有老化现象,虽然有部分客房是经过新装修的,可是格局这些是很难改变的,相信只有通过给客人提供更好的服务还弥补硬件设施的缺陷。再者,通过在前台的.实习,发现员工流动性很大,特别是外地的员工,也许这是宾馆的普遍现象,可是这样势必会造成人才的流失与资源的浪费,需要宾馆投入更多的时间和精力不断培育新员工。

  通过这次短期的宾馆的前台实习,使我比较直观地了解前台的操作进程,也认识到管理实践的重要性,为今后的理论学习进一步打下基础。同时,在实习中,也结识了很多同事和好友。

优秀员工自我评价10

  我认为自己在本公司是一位非常出色的员工。在我加入公司的三年中,我一直积极参与组织的工作和项目。我始终能够达到公司对我的工作要求,并且不断超越自我。

  我是一个工作狂,有强烈的自我激励能力。我计划和组织我的工作,并通过独立完成任务来表现。我善于沟通和团队合作,能够与我的.同事友好合作,以确保项目的成功。

  我一直秉持着高度的工作责任感,在工作过程中注重细节,尤其是关键的任务。我总是提供高质量的工作成果,并且在项目期间始终努力做到保质保量。我认为这种诚实和实际的工作方法是成功的关键。

  在工作中,我也注重专业知识的提升,不断充实自己的技能库,以确保跟上行业的最新发展。我不仅善于自我管理,还努力改善工作过程中的不足,以更好地满足团队和公司的需求。

  在以后的工作中,我会继续提升自己的专业能力和技能,力争成为更专业、更出色的员工,用实际行动取信于公司和团队。

优秀员工自我评价11

  作为一名即将毕业的20xx年应届计算机专业的大学生,我所拥有的是年轻和知识,使我不畏困难,善于思考,但年轻也意味着阅历浅,更需要虚心向学。同时,我也深知,毕业只是求学的一小步,社会才是一所真正的大学。我今天的求职,也正是希望得到一个更好的学习机会,从而能以更好的工作成绩为国家和单位贡献力量,同时去实现人生价值。

  本人能精通运用Word 、 Excel 、 Photosrop 、CoreIDRAW等办公处理软件,能熟悉使用电脑管理按排控制操作,具有多年的汽车驾驶经验,熟悉珠三角周围路线,有流利的粤语交谈能力,曾在多间公司及工厂任职过行小车司机和运输货车司机,对车辆日常保养及一些简单维修有实际操作能力!———我认为自己是一个什么都能很快适应的人,对待生活积极乐观,对人热情,能吃苦耐劳,有责任心,按时完成任务,全力做好自己工作,具有良好的人际交往能力和团体协作精神!

  工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德高尚,平时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

  对工作勤勤恳恳,任劳任怨。更有公而忘私,以大局为重的精神,在平时的工作中不仅把自己的本职工作做的精益求精,还能主动协助其它的岗位把工作作好,值得我们好好学习。

  对工作认真负责,工作过的几个岗位,产品质量都很稳定,在本岗位不忙的情况下,能主动帮助其他的岗位,做人更是积极向上,是我们大家学习的模范。

  作为领班能吃苦耐劳,服从工作安排,不管调到哪个岗位,从无怨言,在工作中能起到很好的带头作用。

  酒店的金牌服务员,也是本店公认的微笑天使,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,不愧为优秀员工。

  忠于职守,敬业爱岗,做事情认真负责。在本岗位不忙的时候能积极主动地帮助他人,得到大家好评。

  工作态度踏实、认真、细心,在为客户服务过程中多次发现客户填写资料的'失误,并与客户积极沟通,帮客户减少了困难和损失;努力工作,不断学习,有较强的学习能力和学习意识,虽然在学校教育过程中英语水平一般,但两年在外资银行从事客户服务的工作实践和较长期的英文培训,已具有良好的听说读写能力。

  做事有条理,能够分清重点、把握方法,能够同时处理好多项事务,工作效率高,多次得到部门领导表扬;具有强烈的团队意识,通过对新员工的培训和与各部门的业务协调,使我具有一定的团队协作能力和较为强烈的大局意识;对于新的工作善于向前辈学习,及时掌握,适应能力能力较强。

  1、努力学习,不断提高业务能力。在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己;

  2、遵章守纪。3个月来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,学习优秀员工的方法,认真完成了本岗位各项工作任务;

  3、团结同事,共同努力。同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重;

  4、由于自己工作经验不足,在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验,服务工作做得不够细致,这是我以后努力的方向。

  全心全意,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为客户提供优质服务,并在不断的实践中提高自身素质和业务水平,成长为一名合格的营业员

  从另外一个角度来说,xx宾馆有硬件设施的不足,开业至今已有十几个年头,客房已经略显窄小,设施也有老化现象,虽然有部分客房是经过新装修的,可是格局这些是很难改变的,相信只有通过给客人提供更好的服务还弥补硬件设施的缺陷。再者,通过在前台的实习,发现员工流动性很大,特别是外地的员工,也许这是宾馆的普遍现象,可是这样势必会造成人才的流失与资源的浪费,需要宾馆投入更多的时间和精力不断培育新员工。

优秀员工自我评价12

  一本人性格开朗乐观,主动向上,为人诚恳、坦诚、与人为善、乐于助人,在两年的工作经受中与领导和同事们的关系处理融洽,能得到同事们的信任和支持;工作责任心强,虽然在汇丰集团两年的工作都是晚上上班为国外客户进行服务,但不怕辛苦和疲惫,能够以良好的精神面貌和细致条理周到的服务为客户解决各种疑难问题。

  做事有条理,能够分清重点、把握方法,能够同时处理好多项事务,工作效率高,多次得到部门领导表扬;具有剧烈的团队意识,通过对新员工的培训和与各部门的业务协调,使我具有肯定的.团队协作力量和较为剧烈的大局意识;对于新的工作擅长向前辈学习,准时把握,适应力量和独立力量较强。

优秀员工自我评价13

  岁月不待人,逝者如斯夫!”20xx学年下学期的工作即将结束。在北5当宿管员已有好几个年头了,虽然时间较长,但回顾过去,明确成绩,找出不足,对今后工作还是大有好处。下面我汇报一下情况,谈点粗浅认识和体会。回顾本学期作为宿管员的工作历程,我做一下总结和建议。

  经过几年的工作经验,我认为宿管员工作是互相联系的,联系就是关系,处理好三个关系,才能把宿管员工作做好。

  (1)是处理好和其它宿管员的关系。首先要互相关心,互相照顾,团结同志,严格要求自己,大事讲原则,小理讲风格。其次虚心向他们学习。

  (2)是处理好和同学的关系。全心全意为人民服务,在西亚斯就是“全心全意为同学服务”。我和同学的关系就是服务与被服务的关系。实际工作也是这样,从开灯关灯、防盗、防火为安全、出告示到查卫生、打扫卫生等,事无大小,都是围绕为服务学生进行的。

  (3)是处理好与各部门和各楼宿管员之间的`关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。维修人员来的快,修的好,学生方便了,学生就满意,我们为学生服务的话才落到了实处。与各楼宿管员之间,注意团结共事,加强联系,互相敬意,积极支持对方工作。

  本学期末涉及到本楼部分专科学生毕业离校,所以五月末宿舍的任务就比较繁重,除了正常工作打扫卫生之外,要做好毕业生离校的最后清查工作,协助他们清理宿舍,认真按照学校制定的规章制度和

  标准执行,绝不马虎,认真检查卫生和宿舍情况,使每一个宿舍都达到离校的卫生标准,给新生的入住营造一个很好的环境,给新生家长一个良好的印象。为9月份的迎新工作奠定了基础。

  下面是对工作的一些建议。

  1为了更好的服务学生,让学生在学校感受到像家一样温暖,我建议学校可以给宿管员配备针、钱、温度计、创伤贴以及常用药物急救箱(包括退烧的治疗腹泻等常用药物)。因为经常有学生因为一些突发情况,例如高烧、腹泻等情况半夜需要就诊,但因为宿舍离校医院较远且考虑到女生的安全,可以在宿管处做些简单的应急处理,缓解下病情,待到天亮再到医院就诊。 2寝室卫生是历年来的老大难,为了改变这一状况,促使学生养成良好的生活习惯,营造一个文明的学习、生活和休息环境。我建议每月不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出“月文明寝室”通过宿舍内展板给予宣传表扬,脏、乱、差的寝室要求宿管员督促整改。对于文明宿舍给予精神奖励和一定的物质奖励,有利于宿舍卫生的改观。 回顾即将过去一年,我完成了学院交给我的各项工作,为学校做出了一定贡献。但我清醒地认识到,离校领导的要求还有一段距离,展望未来,我会更加努力把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼

优秀员工自我评价14

  【范例一】

  具有自我激励精神,以结果为导向,有着五年的物流管理经验。在激烈的市场竞争中成功地完成了多个过亿美元项目的物流交付。英国留学及多年的海外工作经历赋予了极强的跨文化沟通能力和高度的组织能力与创造性。具有较强的批判思维,善于发现及解决问题。

  【范例二】

  多年国际采购管理经验、国际贸易管理经验。 多年大型制造企业供应链管理经验,具有较强的国际采购、国际物流管理经验、仓库管理工作经验。

  熟练运用SAP系统、ERP系统;乐观、自信、积极、热情、坚韧、能吃苦耐劳。

  【范例三】

  我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新,不断追求卓越;作为参与者,我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神;作为领导者,我具备做事干练、果断的风格,良好的沟通和人际协调能力。受过系统的计算机及物流管理相关专业知识训练,有在企业及高校的工作经历。对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着。

  【范例四】

  近7年跨国企业物流及供应链管理经验,英语流利,3年在主管岗位。良好的职业素质,积极主动的思考能力,有上进心和负责任的`态度。有很强的沟通协调能力和团队协作能力。

  【范例五】

  我是个个性直率的人,喜欢挑战自我。对于工作我一直是坚持抱着要认真负责的态度,并可以很快融入到大社会中。有一定的表达能力和计算机基础,希望可以发挥自己的所学及专长努力实现自我价值。

  【范例六】

  掌握了一定物流操作理论,掌握国际贸易、货代、仓储、运输、报关报检进出口运作流程,熟悉海关加工贸易帐册操作(纸制和电子),能承受压力,稳妥处理客户投诉,熟练运用Word、Excel、Office相关软件及熟练操作SAP,ORACE,MFG/PRO等系统。

  【范例七】

  熟悉企业物流、第三方物流的流程运作和操作标准;能够熟练运用ERP系统;懂得数据分析,并从中提取出改进方案。我热爱学习,不断吸取新的专业知识,在工作期间参加过各种有关物流方面的培训,了解物流管理方面的知识。我工作努力踏实,多次获得公司先进员工的称号。我渴望一个更广阔的平台,获得更多的肯定。

  【范例八】

  从事交通运输行业多年,具有出色的专业能力,工作有条理,能吃苦耐劳,有较强的表达能力和沟通能力,善于与他人合作。具有较强的团队精神,能快速适应各种环境,勤奋好学,能够认识自己的优点,努力改正自己的缺点,不断完善自我。

优秀员工自我评价15

  在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于年度基本有效地完成了公司交予的工作任务,同时在这过程里本人接触和学习了不少东西,并应用于工作中,工作效益比去年增长了许多。现就本年度重要工作评价以下:

  一、 样板制作

  样板制作数量为XXX台比去年增长了XX%,但外观质量问题仍然没有从根本上解决,没有达到较好的效果,样品夺单的成功率较低。

  样板物料的短缺虽然不是样板制作的重要障碍,却是本年样品没有完成次数占样品单总次数XX%的主要因素。

  样品用料和生产定单用料时有不一致,这问题仍然未杜绝。

  封样管理还是一个漏洞,没有一个有效的措施去控制封样的流失是本年度样板事项的重大不足。

  二、 日常生产质量的协调

  在日常生产车间的质量控制虽然做了大量的工作,但仍出了不少问题,使得本年度客户投诉达到了XX次之多。 新客户,新工艺的要求与车间沟通做得良好的配合。

  在与采购部沟通合作的过程虽然还比较顺利,但很被动,采购信息来源不够,造成没有物价竞争力。

  三、 客户投诉的解决与回复

  在今年随着出货量的增长和质量要求的加严后,客户投诉的次数达到XX次比XXXX年减少XX次。其中XX之问题是本年度最大的质量问题,其他虽大虽小的问题都能有效去解决与回复了客人。但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点:沟通方法还不够科学,跟踪问题的力度不够;公司有关部门的配合程度还不够,时常被拖迟时间。

  四、 协助新产品的'开发和产品及客观性能测试。

  在协助新产品开发的跟踪及测试,本人及工程部的人员几乎都能按时完成技术部交予的工程。

  由于没有正确标准的技术指导书及设备的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

  观上XXXX年度的工作情况,展望新的一年,本人力争XXXX年度做好以下之工作计划:

  1、样品工作有效及时地完成率要达90%,产品检测与标准一致的准确率达98%。

  2、XX-XX月份请技术部协助完成一套标准的检验技术指书。

  3、力争XX月中旬完成对所有锅类内线长度的规范和缩短标准化。

  4、加强质量的力度,同时大力从材料方面去挖掘降低成本。

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