工会开展夏季送清凉活动总结

工会开展夏季送清凉活动总结

　　总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，因此，让我们写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？下面是小编整理的工会开展夏季送清凉活动总结，仅供参考，大家一起来看看吧。

工会开展夏季送清凉活动总结1

　　7月31日，中共开江县委常委、组织部长熊文琦带领县总工会党组书记、副主席蒋兴芬一行前往长田乡青龙嘴村新村聚居点建设工地、县养路段新太乡油路铺筑现场、天源燃气有限公司普安加气站、县交警大队新宁镇五路口执勤点，看望慰问在炎炎酷暑坚持工作的一线职工，送去板蓝根颗粒、藿香正气液、冰茶、矿泉水等防暑降温物品，将县委、县政府和县总工会的体贴和关怀送到一线职工手中。这标志着开江县总工会x年夏季送清凉活动正式启动。

　　慰问中，熊文琦代表县委、县政府和县总工会向冒着酷暑工作在一线的广大职工表示亲切的慰问。他要求，全县各机关、企(事)业单位都要采取足够的职业防护和防暑降温措施，全力做好职工的防暑降温、安全等工作，切实维护高温期间广大职工的身体健康，努力改善职工的'生产生活条件，让广大职工在更好的工作环境中为开江经济社会发展作出更大贡献。

　　开江县总工会在此次送清凉活动中，共向4家单位的300多名职工送去了价值1万元的防暑降温用品。全县工会系统夏季送清凉活动将围绕改善职工住宿条件、饮食卫生、作业环境、高温劳动保护等内容，重点对从事露天、高温和野外作业的一线职工开展送清凉、送安全、送健康、送文化等系列活动，使广大职工度过一个安全、健康、卫生、清凉的夏季。

工会开展夏季送清凉活动总结2

　　依照xx县总工会《关于展开20xx年夏季送清凉活动的通知》要求，我中心工会积极响应，结合我中心实际，认真贯彻落实，以情势多样的活动方式展开夏季送清凉慰劳活动。现将我中心工会展开活动的情况总结以下：

　　1、 领导重视，措施到位

　　我中心领导高度重视夏季送清凉慰劳活动的展开，召开了专题工作会，对活动的展开进行了研究、部署，并要求中心工会充分发挥工会组织联系职工大众的优势，认真抓好活动的落实。根据xx县总工会《关于展开20xx年夏季送清凉活动的通知》要求，制定出了我中心展开夏季送清凉活动的实行方案，成立了活动领导小组、医疗卫生小组、物资保障小组等组织，确保了我中心工会夏季送清凉慰劳活动的组织有力，措施到位，工作落实。

　　2、因地制宜，展开活动

　　（1）在活动期间，我中心工会为干部职工购买了藿香正气液、抗病毒冲剂、板蓝根等清凉药品，为干部职工送去了清凉和健康。

　　（2）为下社区工作人员送去清凉和健康。今年夏季强降雨多，高温酷暑，天气变化无常，社区科工作人员工作环境及身体健康遭到了1定的影响。中心领导亲身带队，深入社区，进行了现场慰劳。为下社区随访工作人员，送去了太阳伞、遮阳镜、遮阳帽、矿泉水、藿香正气液、抗病毒冲剂、板蓝根、防暑降温慰劳品和防暑药品，提示工作人员在卑劣的天气环境下，要加强自我保护意识，注意安全，劳逸结合，保持身体健康。

　　（3）在活动期间，我中心工会访问基层，详细了解聘工的高

　　温劳动防护措施和住宿条件及饮食卫生状态，为高温工作职工送去防暑降温慰劳品和防暑药品。工会催促企业依照有关作业环境与卫生标准的要求，做好职工的`防暑降温等劳动保护工作。

　　通过活动的展开，使我中心干部职工和1线工作人员感遭到了工会组织的温暖，进一步发挥了工会联系职工大众的优势，增强了工会组织的凝聚力。

工会开展夏季送清凉活动总结3

　　根据省总《关于在全省开展夏季“送清凉、送安全、送法律”活动的通知》，xx年7月下旬至8月上旬，由院工会组织牵头、院领导参加，在全院范围内积极开展了今年夏天的“三送”活动，受到干部职工的一致好评。

　　院工会一直坚持以医疗卫生工作为中心，关心职工的疾苦、维护职工的合法权益、努力提高职工的福利待遇，今年入夏以来，天气炎热，为了进一步做好高温季节防暑降温工作，为广大干部职工创造良好的工作和生活环境，创建平安医院，积极响应贯彻落实省总工会(xx)13号文件暨开展夏季安全“三送”活动的要求，经研究，报院领导批准，我院分阶段积极开展夏季“三送”活动。

　　第一阶段，7月下旬，我院领导班子和院工会主席、副主席冒着酷暑到我院中心餐厅、住院病人服务中心、保卫科、后勤环卫班组、物资库房、停车场、门急诊外科大楼地下运行、供热、供电班组等全院工作环境较差，工作责任重大的岗位和部门进行了走访慰问和安全检查，给在这些岗位和部门工作的520名职工和临时工送去了防暑降温的饮料、毛巾和香皂，价值12738元。院长张培影、党委书记蒋明伟、工会主席高雁和院领导班子其他成员亲自将防暑降温的慰问品送到他们手中，并对这些岗位和部门进行了安全检查，查看了安全生产制度的执行情况。紧接着，院领导一行驱车至我院泰山社区医疗点和矿山医院康复病区，给在那里工作的医护人员送去了慰问品和防暑降温的饮料，鼓励他们努力工作，并认真听取了他们的意见和建议。

　　第二阶段，8月初，院工会向全院1720名高温期间坚持奋战在一线的干部职工发放了战高温饮用水票，计577584元，解决了广大干部职工的夏季饮水问题，在炎炎夏日送去了院党委、院工会对我院广大干部职工的关怀。

　　第三阶段，8月中旬，院工会按照卫生局的要求，组织全院职工开展了“安全生产应急知识竞赛”活动，我院1500多名职工参加了答题竞赛，并抽出了130人给予奖励。通过开展以上活动，在我院广大职工中宣传和普及了安全知识，进一步增强了职工的职业安全意识，努力减少事故伤残和职业危害，进一步提高了我院广大干部职工的法律法规知识水平。

　　院工会在这次“三送”活动中结合卫生系统的工作特点和本单位的实际情况，制定了切实可行的`活动实施方案，在院党委的大力支持下，在相关科室的配合下，活动开展的有声有色，扎扎实实，达到了预期的目的，得到了广大职工的认可。

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