干部交流活动总结

时间：2024-09-04 13:05:42 赛赛活动总结我要投稿

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干部交流活动总结（精选11篇）

　　总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，不妨坐下来好好写写总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编整理的干部交流活动总结，欢迎大家分享。

干部交流活动总结（精选11篇）

　　干部交流活动总结 1

　　从系学生会副主席的位置上退休下来已经快一个学期了，还是没办法完全忘记在学生会里和大家一起搞活动、忙工作的热乎劲儿，闲下来就整理起以前的工作了，下面这是一篇干部交流会的活动总结。

　　设计艺术系学生会纳新工作已结束了一段时间，新晋干事在经过一段时间的工作实践后，对各自的工作也有了大致的了解。为了使新晋干事能更好的开展自己的工作，配合部长发挥个人的最大优势，进一步优化学生干部队伍，使设计艺术系团总支学生会的工作能更好的开展，我设计艺术系于XX年10月26日～11月6日进行了一系列“学生干部培训交流会”活动。

　　在学生干部培训交流会中，各部部长分别总结了近期各部工作的得失，为干事们指出了工作的不足之处，并对其不足提出了改进的`意见和建议，使干事们充分了解到了自己的职责和工作范围，使各部做到权责明确，工作分配到个人。加强了各班、各部干事对学生工作的进一步了解，提升了他们的工作能力。同时会上新干事们还向部长们提问，解决自己不明白的地方，学习了更多的工作经验和技巧。

　　通过这次活动，解决了许多新干事们在工作中遇到的问题对工作的疑惑，提高了工作效率，保证了我设计艺术系团总支学生会组织的活动可以顺利开展。希望在系团总支学生会新老成员的共同努力下，可以将我们的任务做的更好，设计艺术系的明天更美好。

　　干部交流活动总结 2

　　一、前期策划及筹备

　　本次系干交流活动开始之前，经过办公室成员的认真思考、精心策划筹备，写了详细的策划书，为活动的顺利开展进行了详细的准备。策划书完成后，办公室的成员分工合作准备好了活动所需的各种工具、设备。因本次活动为系内交流活动，所以宣传工作由办公室直接通知各个成员，从而本次活动做到了全员参与，极大地提高了本次活动的意义。

　　二、活动准备

　　活动当天，在办公室各成员共同合作下，我们将活动所需物品准备好了，为活动的按时、保质开展作出了努力。

　　三、活动开始

　　在办公室部长的带领下，系干交流活动正式开始，之后大家一起乘火车前往凤凰。系干交流活动的过程中，各位系干的积极参与、团结合作，达到此次活动意义。

　　四、活动结束

　　活动接近尾声大家合影留念！活动在欢声笑语中结束！结束后，大家一同乘火车返校。最后由本次活动的策划者将借来的活动设备归还，活动顺利结束！

　　五、活动总结：

　　1、在活动策划和开展中，我总结出：要精心策划，及时行动，对于整个活动的开展，必须认真细心做好策划工作，并就活动的'各个环节制定具体的实施方案，策划工作一旦完成，必须及时付之行动，否则可能会影响整个计划的实施。

　　2、活动的预期目的已经达到，各部门的人已经相互认识，大家通过做一些互动游戏已达到此次系干交流活动目的：思想、行动一致，友情的呼唤，沟通的开始。

　　3、此次系干交流活动的开展让各位系干坦诚地交流了工作经验，并通过交流、娱乐和互动达到了取长补短的效果、各部门成员互相认识，不仅加强了我系团总支学生分会这个系干队伍的凝聚力，促进了系干之间的友谊，而且各位系干都受益匪浅，并希望在今后的工作中团结精密合作，进一步加强联系。

　　干部交流活动总结 3

　　今年的干事交流大会完满的结束了，但我相信我们都会记得那天的欢乐与收获。欢乐的是玩游戏的开心，收获的是学生会大家庭的和睦。经过上午的游戏与互动，不但加强了干事间的相互了解，而且增进了对兄弟部门的熟悉，对以后的部门间的相互帮助打下了坚实的'基础。下午各部门表演的各种搞笑的，有创意的节目，让我们看到了干事的另外一面，他们幽默，他们开朗，他们是学生会新的血液，相信干练，活泼的他们一定可以能够把学生会建设的更好。我们体育部搞笑的舞蹈，全是由他们自己准备，自己彩排的。一方面，我们希望通过他们十个干事内部的沟通交流，能增进他们的互相了解，另一方面，我们也相信他们十个一定可以圆满的完成这个任务的。

　　但由于资环杯也在此同时开展，我们知道他们没有太多的时间和精力来准备这个节目，但他们的表现真的让我们很高兴。他们的创意很好，服装整齐，别出心裁。再看他们的节目的同时我就在想，希望他们通过这一年在体育部的工作，能够有所收获。

　　由于新生杯篮球赛的开幕，我们不得不早早的离开了。其实，我们都希望能够将所有的节目都开完，可以得到他们精心准备给我们的欢乐。虽然出现过反串节目过多，笑点相似的情况，但还是很圆满的结束了。

　　干部交流活动总结 4

　　20xx至20xx学年已经逝去，新的一年已经到来。辞旧岁，总结经验求发展，迎接新学年，心潮澎湃展未来。为了认真总结过去一年学生会的各项工作，发扬成绩，吸取教训，促进各项工作的开展，我院于20xx年9月17日在一教408组织召开了全系新老学生干部工作总结交流会。

　　会上，学生会秘书处、纪检部、生活部、学习部、文工部、宣传部、体育部等各部前任部长依次就本部门在本学年的工作做了详细的总结汇报及和其相对应的部门新一届主要干部进行了详细的工作交接和经验交流。交流中既肯定了成绩，总结了经验，也指出了不足，更突出了相互之间的协同互助，尤其是通过举办文艺晚会、运动会等大型活动更彰显了学生会的团结协作和努力进取的工作精神。接下来，上一届学生会主席潘宇福从“诚信、务实、团结、追求卓越”的学生会文化，“用心做事”的工作态度和“分场合，顾大局”的工作意识，总结了学生会的全面工作。

　　学生会以及各班级的干部们相继在会上作了一年以来的工作总结，他们回顾了在学生会参与的各种活动和收获，他们用自己亲身的实践向广大同学们证明了化学化工学院团总支学生会是一个真正做到“一切为了同学，一切依靠同学，从同学中来，到同学中去”的团体组织，他们希望新一届的学生干部能够踏踏实实地做人，认认真真地做事。

　　同时学生干部分别从责任、意识、能力、信念等方面结合自己的实际，向同学们分享了自己的心得体会，包含了他们所理解的人生道理。最后，团总支副书记陈巧发表讲了话，对新一届学生干部提出了希望与要求：一是在干好本职工作的同时要高度重视专业学习，处理好学习与工作之间的关系；二是班干部之间要注重交流和协作；三是树立服务意识和大局意识；四是积极想事、做事、做成事；五是注重感情沟通，树立群众威信。

　　我院召开本次大会，目的是让同学们充分的感受到整个学院的各项学生工作，并让他们建立起对化学化工学院学生工作的宏观思维，对分团总支学生会组织的各项活动充分了解，同时提高学生干部的工作能力和团结协作的意识。

　　在经验交流活动中，我系学生会主席陶光彪同学与大家分享了三句话：①我不重要&我很重要②正直是不可缺少的品质③活泼而不失严肃。这三句简明的话语概括了他担任学生干部的服务宗旨。接下来是计算机系宿管部部长08网络班的陈炎同学。他着重谈了合格的`系干部所应具备的条件，并和同学们分享了一些担任系干部的经验。

　　此次两届学生干部交流会使参与的学生干部们受益匪浅。特别是新一届学生干部，相信交流过后，他们将把这些知识应用于实践，以更饱满的热情、更积极地态度投入到学生工作中去，更好地为同学们服务。

　　通过本次新旧学生干部交流活动的开展，进一步加强了我院本届学生干部和上一届学生干部的交流，更好地完成了工作上的交接。同时也让本届学生干部从上一届学生干部哪里学习到了更多宝贵的工作经验和技巧，这样就可以使他们在以后的工作中大大地提高工作效率。为我院以后更好地开展工作打下了良好的能力基础。同时也使各部门间的干部之间更加深入地了解彼此，建立了很好的感情基础，有利于以后工作的顺利开展。相信通过本次交流会的开展后，我院以后的学生干部工作将会更上一个档次，并将做得越来越好。

　　化学化工学院团总支学生会

　　干部交流活动总结 5

　　在今天这个寒冷的夜晚，西一阶内却非常温暖、柔和，团委学生会干部的幽默的介绍自己部门的工作，干事们积极提问及干部们精彩的回答，使得干部和干事团结在一起，彼此温暖了彼此，干部干事们心与心之间的交流在一片祥和温馨的氛围中拉下帷幕。

　　本次活动给了大家一个很好的交流和学习的机会，总结如下：

　　本次活动有着诸多优点：

　　首先，使得干事们更加深刻的认识了学生会成员，了解了他们各自的分工及职责，更全面了解我们团委学生的工作，认识我们的目的宗旨在于服务系部，同学，服务老师，从而更加积极主动地为我系服务工作。

　　其次，本次活动促进了干部干事之间的交流，使得干部们更加了解彼此，配合各部工作的'展开，是干部干事更加团结在一起；也使得干事们了解了工作和生活中的干部，认准自己来系部工作的目标，以后如何如何更好的开展工作。这样使得干干事之间更加融洽，他们相互理解、相互鼓励，共同把我们系部，把我们团委学生会工作做到最好。最后，各部干部干事都积极配合，都在活动中各抒己见，踊跃发言，在轻松地氛围中度过，通过此次活动也显示了各部之间相互协调、相互合作。

　　当然，本次活动有很多亮点，但是也有不足之处。

　　第一，时间把握不合理。

　　时间安排不足，前面团学干部介绍太长，以至于后来干事的自由提问时间不够，还有很多干事没有机会提问，只得活动后私下提问。

　　第二，有些干部没有来齐经过签到与事先的名单核对发现有十几位同学没有到现场，这是我们工作的失误，也可能是我们的活动的吸引力不够。

　　因为这是本学期本系举办的第一个交流活动，又是以大二干事为主导的，所以难免会出现一些问题，但是，我们会保留这些良好的东西，接受经验教训，积极改进不足之处，在下次活动举办的时候能够考虑周全，争取把下次活动办得更加出色、更加精彩，相信我们能够做到。

　　干部交流活动总结 6

　　时光飞逝，转眼间重庆三峡学院第五届大学生就业协会全体干部干事已共同走过了半个学期。为加强就业协会内部交流，增强本协会的凝聚力，特此我们举办了这次新老区干部干事交流会。希望在娱乐的氛围中，大家一起畅所欲言，加强沟通与交流，促进本协会更好的健康发展。

　　本次活动的主题就是新老校区干部干事交流会，其中主要内容就是新老校区的加强交流。为此，我们特别安排了新老校区各部门干部着重交流，让他们多提宝贵意见，各抒己见，充分发挥自己主人翁的地位特点。其次一大亮点就是干事自由发表意见和建议，这样给了广大干事一个充分的自我展示的平台和锻炼的机会，也激发了他们对就业协会的的热爱与忠诚。本次交流会的最大亮点就是有会员代表参加，他们能及时准确的反应广大会员的心声，使协会与会员保持亲密沟通与了解。本次的交流会气氛比较活跃，现场发言积极性比较高，同时我们也给了大家充足的交流空间和时间。

　　在此次活动中，我们对协会工作以来所发现的问题进行了总结，最终产生了六大议题，这也是我们此次交流会要解决的重要问题。具体的六大议题如下：

　　议题一：学生团体怎样做才能提高在学生心中的形象，打造品牌社团？

　　议题二：采取怎样的积极措施来加大我们社团及我们社团各个活动的宣传？

　　议题三：组织活动，如何分配好内部人员安排、控制好现场？议题四：如何更好的管理我们协会的内部人员，以加强我们的团队凝聚力？

　　议题五：会员参与性不足、积极性差等问题，如何得到更好的解决？

　　议题六：怎样才能使活动更具吸引力？（可提出自己活动的`见解）

　　经过大家对这六大议题的深思熟虑，共同的交流经验和心得，最终我们把这些议题一一的基本解决，这是值得可喜可贺的，这也体现出了我们强大的战斗力。

　　本次交流会取得圆满成功，使本协会更加团结友好。但此次交流会的准备工作显得有些不充分，主要体现在以下几点：

　　1、会场布置不及时，造成交流会延迟。

　　2、人员分工不太明确。造成很大一部分干事没事可做。

　　3、准备工作不充分。如：没有及时取得会场钥匙、没有提前准备好背景音乐和议题幻灯片。

　　总结过去，展望未来。带着我们的成功与失败，大学生就业协会正在大跨步的向前迈进。

　　干部交流活动总结 7

　　根据县委组织部的安排部署，今年7月23日，我到杜郎口镇南陈村参加“青年干部交流实践锻炼”活动。参加工作10多年来，一直在农业局工作，因为工作原因也经常下乡开展基层工作，但大多都是技术服务指导，没有真正扎根到农村沉下身子直接参与基层农村工作。这次实践锻炼活动给我提供了很好的机会去开阔视野，丰富阅历，这期间，我抱着认真学习、努力奉献的想法，密切联系群众，身体力行，与我局第一书记驻村工作组工作紧密结合，力所能及地展开工作，获得了同志们的好评。因为时间有限，只有短短一个月的时间，所以我只能结合我局驻村工作组，力所能及的干些有农业方面的工作，现将这一个月的工作情况小结如下：

　　一、摸清基础，掌握动态

　　7月23日，我去杜郎口镇报道，党委书记庞书记热情的接待了我们，通过交流，我被安排到南陈村，配合我局第一书记驻村工作组工作。7月25日，我在农业局副局长、农业局驻南陈村第一书记工作组副组长王洪光的带领下，对南陈村的基本情况进行了认真的调查，听取了村委的介绍，了解了实情，掌握了动态。南陈村总人口557人，150户，近三分之一的村民常年在县城附近打工。全村1029亩耕地，机井17眼，户用沼气池6个，其中4个援建，2个自建。透彻深入的了解，为我在南陈村的工作奠定的坚实的基础。

　　二、主要工作

　　1、配合茌平县农业局驻村工作小组，完成了8月2日南陈村涝情摸底和赔偿申报的初步工作。

　　2、联系农业局能源环保站对南陈村所有的沼气用户，进行了免费的检查，对使用不当造成的潜在危害，进行了排除，获得了老百姓的一致好评。

　　3、针对雨后部分玉米遭受灾情的情况，邀请了县农业局技术站的同志们，对受灾村民讲解有关灾后自救的技术知识。

　　4、参与了南陈村评选“文明家庭”的活动，提升了全体村民的文明修养，引导了家庭适应现代社会发展形势，促进了家庭和谐，增强了家庭亲情，增进了邻里友情，促进了全村的和谐发展。

　　5、配合杜郎口农技站的同志们开展了“测土配方施肥”项目。测土配方施肥技术有针对性地补充作物所需的营养元素，作物缺什么元素就补充什么元素，需要多少补多少，实现各种养分平衡供应，满足作物的需要；达到提高肥料利用率和减少用量，提高作物产量，改善农产品品质，节省了劳力，同时也起到了节支增收的目的。

　　三、心得体会

　　1、只有沉下身子，深入群众才能了解民生所需。我所在的单位农业局主要工作就是面对“三农”，接触农村工作不可谓不多，可是通过这次实践锻炼，我才知道，我们对基层工作了解的太少，对农民、农村、农业在理解上也有不少偏差的地方。我们原来的`工作只注重理论，只给农民讲解各种专业知识，可是从没有考虑过农民的接受、理解程度，执行难度，往往一些很好的农业新技术、新品种在农村中都成了摆设。农业新技术得不到推广，农业新品种得不到发展，成了制约现代农业的新瓶颈。通过这次工作，我设身处地的了解了现代农村、农民、农业的新需要，充分明白了今后的工作方向。

　　2、调整好心态。在走访中，把村民当成自己的亲人、朋友，以诚相待，村民们也会热情欢迎，并且知无不言，言无不尽。

　　3、要为群众办实事，说实话。

　　4、为人谦逊，努力学习。此次驻村工作，直接面对农民，涉及方方面面的工作，加强学习很重要，因此除开展正常的工作外，还要认真学习党在农村的各项方针政策，学习计生、村组织建设、农技等方面知识，开展农村工作才能游刃有余。同时在走访中，向农民学习，特别向有经验的农户或专业户、富裕户学习，学习他们的成功之处，有利于向其他村民推广、引导。

　　5、改变工作作风，做到眼勤手快。在宣讲政策，调处矛盾纠纷过程中要有耐心，只有耐心才能打动群众的心。同时要多走多访，多调研，还要善于总结，才能了解村情民意，从而对症下药，帮助解决问题。

　　干部交流活动总结 8

　　正所谓火车跑得快，全靠车头带，一支精练有热情有组织能力有威信的团干队伍对团委凝聚力的形成起着至关重要的作用。在培养团干的工作能力上我认为要大胆地放手使用，可以使他们经受锻炼，增长才干。大胆交权，使他们的主观能动性与工作的积极性得到充分的发挥，给他们一个宽松的工作环境，让他们真正成为团委的得力团干。而团干们在指导同学们开展工作时，需要热情、耐心，需要细致入微，团干在带领同学在开展活动时，充分发挥每位成员的`作用，给大家提供均等的机会，使每位成员都有成功的喜悦；要引导他们主动热情地工作，使大家感受到集体的温暖。同时在工作中，团干还要起到模范带头作用。为了给成员树立好的榜样，平时团干们要注重以身作则。要求干事做到的，自己首先必须做到，而团干的一举一动，都给其他同学产生很深的影响，团干应该关心这一集体，爱护这一家庭中的每一位成员。真正地从内心爱他们，关心他们。能使他们感觉到真心的爱护，体会到集体大家庭的温暖。从而使得集体真正成为团结向上，充满温暖，充满爱意的集体，有极强凝聚力的集体。

　　团队的凝聚力不仅是维持团队存在的必要条件，而且对团队潜能的发挥有重要作用。增强团委的凝聚力，使团委的每一分子都能团结起来，增进互相了解，共同迎接未来的挑战。

　　干部交流活动总结 9

　　为进一步提高我校学生干部的综合素质，树立远大的理想，增强自我教育、自我管理、自我服务的意识，校团委组织召开了学生干部培训交流会。此次学生干部培训内容涵盖之多，范围之广，使我感受颇深，对我们参训人员来说更是一次非比寻常的体验；同时，我也深刻的明白了学生干部的工作职责及义务，更感觉到作为一名学生干部责任的重大和自身能力的不足。

　　作为一名学生干部，不但应具备较强的工作责任心，还要有较强的组织管理能力、人际沟通方法、开拓创新理念、为校服务意识。通过培训，认为要着力注重以下四个方面：

　　首先要有表率意识，作为一名学生干部，只有自己身体力行，才能更好的带动身边的人，赢得他人的支持和配合，取得最佳的活动效果。学习是学生的第一要务，我们要注重各方面知识的学习积累，既要努力带动同学认真完成老师交给的学习任务，也要积极参加学校组织的各项活动。在学好第一课堂知识的同时，还要注重平时的学习，掌握信息制高点，拓展知识面，学会协调自身的时间和精力，调整状态，以促进自身综合素质的全面提高。

　　其次要有服务意识，作为一名学生干部，我们要注重加强自身的思想道德素质，牢固树立为同学服务的意识，谦虚的对待每一位同学，如实的反映同学们的要求愿望，善于合理有效地表达和维护同学权益，在为同学谋得利益的同时，自已从中积累了经验，获得了精神上的满足。在参与为同学服务的活动中，要有坚不可摧的心理素质，指点江山的能力潜质，高瞻远瞩的现代观念，懂得说话的基本艺术等，以求个人和集体利益的最大化。

　　第三要有大局意识，作为一名学生干部，要具有强烈的奉献精神，在集体的利益面前，我们应该牺牲自己，成全大我，以集体的利益为重。个人的力量是非常渺小的'，在做事时，我们应该发挥集体的力量，团结同学，拧成一股绳，一起度过我们今后学习生活上遇到的各种难关。另外要严格要求自己，勿以善小而不为，勿以恶小而为之。大事都是小事一点点积累起来的，我们应从小事做起，只有认真对待做好每一件小事，才能做好成就一件件大事。无论做什么事，我们都要尽职尽责，做一个有责任意识的人，投全部的精力，尽最大的努力，付百倍的艰辛。

　　第四要有创意意识，只有创新手段，创新方法，创新形式，才能使各项活动的开展上层次，出水平。这次培训给我感触较深的就是组织活动要新颖，以往老师要求我们组织活动，我们大多是只满足于组织了、完成了，引用学姐以前的一些比较老套的活动形式、组织方法，没有去创新，很少追求活动过程的质量。在以后组织活动时，我们要拓宽思路，从多种渠道获得灵感，充分利用网络资源，多多借鉴其他学校好的创意，并结合添加我校的特色，举办一些具有鲜明特色的活动。

　　通过这次的学习培训，我也深入的感受、反省，认识到自己思想上的一些问题，我将不断反省自己，以十分的热情和饱满的情绪去对待工作，认真对待自己的责任和义务，提高效率，把工作尽快尽好的完成，并不断的追求完美。最重要的还是要调整好自己的心态，不断在风雨中成长，让暴风雨不断的洗礼自己，让自己在困难中成熟。我相信只要努力，我们一定能找到别人不曾走过的路，到达别人不曾到过的地方，看到别人不曾看到的风景！！

　　干部交流活动总结 10

　　参加本季度的年轻干部工作交流会以后，通过学习他人的经验和反思自己的工作历程，我认为我们可以从职业精神锻炼入手，对自己与事业进行合理的规划设计，争取更快更大的进步。

　　一、树立正确的职业理想。我们可能因为各种各样的目的和原因走进了这个公务员队伍。拿我自己来说，临近大学毕业的时候，正好有选调生报名考试的机会，抱着“去见识下也好”的想法报名参加，当时还没有认真思考自己是否适合这个职业，也没有考虑过如何去面对走上工作岗位后的一切，然后一步步走到了现在。也许我们现在所处的位置与曾经的憧憬会有些出入，但是既然从事了现在的职业，就应该调整心态，从职业本身出发、放眼社会利益，为自己设立适当的职业理想。树立职业理想，不外乎维持生活、完善自我与服务社会三个方面，从这三个方面进行认真的思考，寻求自己所希望达到的高度和目标。这是解决我们为什么而工作和将要到哪里去的问题，应该尽早地设计好。

　　二、树立良好的职业责任感。相比于其他行业，我认为公务员这个职业的责任应该要更重大，特别是社会责任。我们在工作中处理任何问题不仅仅是需要对上级和自己负责，更是要考虑到你这一行为给社会或者说在你影响的这个圈子内带来的“蝴蝶效应”。在工作交流会上，陈章述同志提到了曾经由于一个疏忽，将我县的工业税收由千万级变为了万元级。尽管这可能只在当时算闹了个小笑话，却是从一个侧面告诉我们：你的一个不小心很有可能就会变成影响单位、影响我县发展形象的大事。因此无论是从小到接一个电话也好，还是大到独当一面、全面规划统筹也好，都要尽心竭力，以高度的责任心和责任感去完成。

　　三、树立良好的职业作风。职业作风是职业精神在我们职业生活中的习惯性表现。在第三季度的工作通报中，鲁部长提到了诸如工作不深入、不踏实以及怕苦畏难等不良的作风，这些算是一种通病，几乎随处可见。从我们平时的日记月研季结的情况也可以反映出这一点，不敢武断的说那些执行不力的同志工作作风就不扎实，但是至少观察得到那些总是排在优秀行列的同志在平时工作中总是积极进取、兢兢业业的。这是一种作风，也是一种态度，可能有时候会对组织上的`安排有不理解或者抱怨的时候，但是既然作为工作安排下来，我们就应该以成熟的态度去面对，尽自己的能力去做好。良好的作风是可以相互教育、相互感染的，80后的年轻干部普遍的学历较高、年轻有冲劲，在职业作风上应该不输任何人。

　　从敬业、勤业到创业、立业，是一个成长和积累的过程。曾部长的总结讲话是对我们的激励和鞭策，而且很有针对性。有使命感、善沟通、管理好情绪和脚踏实地，这四点既含职业技能，又含有职业素养。有句话叫“商场如战场”，我们的职场同样也是战场，走上工作岗位的80后年轻干部，应该尽快地成长成熟起来，保持高度的职业精神，在实现自我价值与社会价值上争得双赢。

　　干部交流活动总结 11

　　关于核心价值观的思考学生干部交流会上，朱干事提出了一个重要的词汇，那就是“价值观”，会后我进行了长时间地思考。我在想，滨海学院的价值观是什么？作为学生干部，我的价值观又是什么？而价值观的核心又是什么？

　　滨海学院自建校以来，一直秉承“开拓勤奋，坦诚务实”的校训，一直坚持以“自立自强，自尊自爱”作为校园之魂，这都是滨海学院的价值取向，也可以称为价值观。但这种价值观的核心是什么？我认为，滨海学院价值观的核心在于学校对同学们的高度责任感。记得在学生干部竞选演讲时，我曾说过这样一句话：“一个人，如果没有热情，他将一事无成，而热情的基点是责任，一个人有无责任心，将决定他的家庭、学习、生活、成功和失败，这在人与人的任何关系中都无所不及。”这种责任心不仅在于人，也在于一个集体。朋友之间相互关怀，是责任；夫妻之间相互理解，是责任，师生之间尊师重道，是责任；学校与学生之间，让每一个同学自由发展，也是责任。来到滨海学院三年来，我深刻的'感受到了滨海学院对每一位同学的责任之心，而且无数的新学弟学妹正在去感受学校对同学们的责任之心。我认为，这种对同学们的责任之心，便是学校最为核心的价值观。

　　关于我个人，搞好学习，做好心理协会工作，协调好与各部门之间的关系，真心为更多的同学服务，这是最重要的，而要真正做好这些工作，同样离不开“责任”这两个字。我个人有很多缺点，比如遇事过于较真，太过直率，偶尔出现工作上的失误。我也有很多优点，比如看问题透彻，善于从全局考虑，有较好的协调组织能力。但我认为，我最大的优点不是这些，而是我有一颗对于工作、学校、家庭的责任之心。有了责任之心，工作就会有热情，就不会偏离方向，就能够为更多的同学造福，将来才能更好的为社会造福。

　　“责任”之心，是我的价值观的核心，同样每个人都应该以此为核心，这是立人之本，办校之本，为政之本，也是大道之本。

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