项目管理年终工作总结

时间:2024-08-30 19:11:14 海洁 年终工作总结 我要投稿

项目管理年终工作总结(精选11篇)

  极其忙碌而又充实的一年又要过去了,在这将近一年的时间中我们通过努力的工作,也有了一点收获,不能光会埋头苦干哦,写一份年终总结,为来年工作做准备吧!千万不能认为年终总结随便应付就可以,这是展现表达力的机会,下面是小编为大家整理的项目管理年终工作总结,欢迎阅读与收藏。

项目管理年终工作总结(精选11篇)

  项目管理年终工作总结 1

  一年来,本着“认真学习、扎实工作”的原则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

  一、项目管理系统的维护与数据分析工作

  恪尽职守,认真作好本职工作。

  20xx年,中心全面推行项目管理。保障项目管理系统的正常运行,对系统进行全面学习和梳理,是我的岗位职责。系统运行一年来,较好的完成了系统的维护工作任务,确保了系统数据的完整、真实、及时更新。一是对系统各项卡片的核对。包括各部门岗位系数逐月核查;项目立项卡标识、工作计划卡标识、任务单的完整一致;任务进度的及时调整;财务收支数据的核对。二是及时发现系统问题,解决问题。在系统运行过程中,实时观察数据变化,通过细心观察,查找出了存在的问题。能够解决的认真做好记录工作,不能解决的及时与软件开发部门沟通,需求解决的方法。三是不断完善系统数据。项目管理运行中,数据录入存在差异,如收支类项目,对应的项目是否正确,经过不断沟通和探讨,确定了此类项目的`收支一致性。通过不断完善此类问题,起到了对系统数据的更进一步的完整。

  二、公文处理工作

  认真严谨,保证公文处理的不遗不漏。

  积极主动的完成了来文、发文、办公文、签报单的登记,及时对呈阅、传阅文的回收和存档。

  三、其他工作

  积极主动的完成了办公室日常工作和领导交办的其他工作任务。

  四、今后计划

  今后工作的方向:随着项目管理的实行,我们的工作要求将更高,需更细心全面的掌握系统知识。并进一步做好一下几项工作:

  1、对进度体系和质量考核体系的完善统一。

  2、抓紧对企业全面纳入系统的工作。

  3、进一步在应用层面上宣传项目管理。

  项目管理年终工作总结 2

  20xx年即将过去,回顾这一年的工作有成绩也有不足,为了来年的工作能够更好的展开,现将我这一年的工作总结如下:

  一、各项指标完成情况

  全年无发生安全事故,安全100%达标,控制新项目运营成本,全年实际成本支出是预算的92.6%,未超标,满意度97.29%达标,市场开发未完成,创收4800元,完成计划240%。

  二、加强学习,努力提升自我

  中国有句俗话“活到老学到了”,公司的学习文化对于我来说受益良多,十多年的学习培训让自己在不知不觉间成长起来,原来认为是困难的事情现在处理起来已经是游刃有余,学习带给我的改变让我已经将学习成为自觉的习惯,全年学习群全勤分享,每一次樊登讲书都认真聆听,参加公司组织外出学习2次,现场参观学习3次。

  三、爱岗敬业、认真履行职责

  20xx年随着公司新项目的不断拓展,市场运营部的`工作也在有条不紊的展开,从年初接管xx部队食堂物业开始,xx市审计局、xxxx学校、xx银行,一个又一个物业项目的接管为公司的20xx年增光添彩,项目运营工作也紧锣密鼓的开展起来,从管理团队组建到员工培训再到项目运营工作的正常开展,每个新接管项目我们市场运营部都力争在最短的时间内完成项目前期工作,并为项目接下来的日常运行保驾护航。

  本着对工作认真、负责、不推托的态度,踏实的做好领导安排的每一项工作,除新项目接管运营外参与项目踏勘3个、项目考察洽谈4次。

  20xx年我计划从以下几方面开展工作:

  夯实项目运营团队,为新项目开发做好保障,为新项目运营打好基石。计划招募培养市场运营人员2人。

  每月组织部门人员学习交流会1次,针对市场运营存在问题寻求最佳解决方案,让管理达到统一化、标准化、专业化。

  为老项目提供技术保障。和各项目做好沟通交流,及时了解项目情况,为项目提供技术支持。根据项目需求提供现场培训。

  为新项目前期运营工作打好基础,为新项目组建、入驻、接管、运行提供全程服务,制定规章制度、确定工作流程、培训工作方法,直到项目平稳运行。

  加强自身学习,提高自身素质。工作中要不断加强专业知识的学习,不断进行工作回顾与总结,不断尝试创新及实践。全年学习时间不少于300小时。

  拓展人脉资源,开发营业额80万以上新项目1个,创收5000元。

  最后感谢公司领导和家人们的信任与支持,公司的长远发展需要我们每一位家人的共同努力,在今后的工作中,我会继续积累经验教训,克服缺点不足,尽职尽责的做好来年的各项工作!

  项目管理年终工作总结 3

  “一份耕耘,一份收获”,经过不懈努力,20xx年的工作即将结束,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。工程从前期土建工作到现今装饰装修工作,这一年的工作一幕幕还在我的眼前闪过。在公司领导的关怀和指导下,在同事们的互相关爱与工作配合下,在工作实践和学习中、这一年就此告一段落了。下面我将20xx年一年来的工作情况做以下汇报:

  1、优化组织施工方案,提高科学管理水平

  在施工管理中,始终把科学管理,优化方案放在工程管理的首位,经常不断地在研究和探讨适合工程管理,且可操作性强的施工方案,来不断满足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不断根据工程的特点、难点,进行多次论证,并运用科学的态度,加大组织方案的科技含量。不断延伸方案中的科学管理渠道。

  2、严格质量管理,争创优质工程

  “质量第一”是企业永恒的主题,更是自己追求的目标。我在多年施工中,能自始至终把质量放在首位,坚持了用质量来赢得企业信誉,来满足业主需求,为美化市容多创精品。我所坚持的措施有:

  (1)落实质保措施,提高监控到位。我坚持在项目上严细质保职能,分工明确。坚持做好各项质量文字交底和质量交接记录。确保每项质量施工都有文字交底。以便更好地指导生产人员按标准、按要求去操作。项目上的专职质量员,我主动给其一定的相应权力,让其主动牵好质量创优质,使他们进一步做好了质量监控预案,并协助整体基础上搞好了本工程质量管理的分工,确保质量监控无空白点。

  (2)重点部位,重点监控。对于工程易出现质量问题的施工部位,如:防水和模板工程。我坚持设专人把关,并做好监控管理,发现问题及时解决。

  (3)严格规范,提高作业水平。在质量管理中动员大家要严格按规范去验收,把住每一道工序,要把省优的标准落实到操作面,使参建人员都知道,干出什么样产品为省优标准,使产品一次成优,杜绝二次维修。

  (4)层层管理,人人把关。我始终坚持在项目上形成人人把关的质量管理氛围。质量管理不单质量员一人的工作,其它项目管理人员也要有质量指标。也要对质量创优负责。要在层层管理上形成操作人员对自己施工面负责,分包队要对承包区域负责。项目管理人员要对各自工程创优指标负责,项目经理要对全工程创优达标负责,从而使工程质量管理严格处于受控状态下。

  通过自己在质量管理方面的摸索,个人掌握了一些质量管理上的招法。为自己管理项目质量管理工作充实了力量。

  3、合理安排工序,加快施工速度

  作为一名项目上的指挥员,自已在注重工程施工方案、质保措施的同时,对生产进度的落实从不放松。特别是在多年的施工管理中,不管遇到什么样的困难,从未因生产计划管理而延误工期。在工期管理上,我一直坚持:

  (1)加强部位控制,落实计划安排,自己在日常的生产管理中,对施工部位计划比较清楚,到什么周期,完成到什么部位,我心中有数。由此在施工管理上,我坚持用施工计划指导和严细现场的作业安排,严格控制施工管理节奏,确保施工进度,按照计划去落实。

  (2)加强施工组织,落实资源到位。为确保项目生产顺利,我时刻针对现场的料具、劳动力、材料等生产要素,做好调配,并根据工程进展情况,提前做好生产要素的测算,工作予见性要强,进而加强了料具、人力的合理配置,保证了施工不间断。

  4、严细成本管理,提高工程效益

  效益是项目发展立足的根基,没有了效益,项目管理将走不很远。工作中,首先做好成本管理涉及岗位的人的选择,责任心强,具有主人翁意识的优秀员工充实到成本的管理岗位;同时,按照公司的成本管理办法,制定了项目成本管理工作流程,通过流程的制约作用规范员工的行为。

  施工中,每一单项施工前,项目部主要管理人员都要坐下来反复研究最高效益的施工方案;施工开展后杜绝施工浪费,严格加强及时的预算和实际用量的及时对比,及时发现问题,解决问题。加强施工过程的结算工作。项目部设定专人管理变更和签证工作,既避免了变更传递过程的失误,又实现了结算过程的.全程跟踪。

  5、安全与现场文明施工管理

  安全是企业的效益;安全是职工的生命!

  项目部针对分项工程的实际,制定有针对性的安全交底,在工种进场前对其进行安全交底,施工过程中进行巡视,确保按交底内容施工,发现有违规、违章操作的进行及时纠正,并随时召开各工作班组长会议,对违规、违章危险的行为所造成的后果等原因进行分析,并用通告形式对违班组的违规、违章的事情及时处理办法进行公示。项目部每两周进行一次针对全体在场施工人员的安全教育;特殊情况进行专项安全教育。

  安全及现场文明经济投入方面,在日常施工操作过程中,为保证安全生产,确保施工人员的生命安全,项目部在资金相当紧张的情况下,按规范设置、全新配制。在公司的指导和帮助下,项目通过了市级安全文明工地的验收,并得到了领导的好评。

  不知不觉的跨进了20xx年这一新的开端。今后我将更加努力工作,加强学习,实事求是,完成工作所需任务,强化意识,关心同事,关心领导和公司建设,为人生竖立坚实的目标,用苦干回报公司,用知识丰富自己,让自己能在项目经理的工作和专业知识的领域更上一层楼,从而可以为公司的效益做出更好的贡献。

  项目管理年终工作总结 4

  20xx年将要过去,20xx年既将到来,在这一年中中进步亦中不足,为了更好的干好明年的工作,使明年的工作更上一层楼,现将过去一年的工作总结和回顾如下,并找出自己不足,加以改正。从20xx年xx月到xx中限公司至今,我在工程管理岗位工作。在xx片区担任现场工程管理和现场协调工作,通过这个工程现场实践工作的锻炼,在公司和办公室领导的关心培养和同事们的热心帮助、谆谆教导,让我的工作中了快速的提升。在此感谢公司对我的信任及同事们的支持,通过团队的共同努力,摸索出了一定的工作经验,同时也发现了自己工作的不足之处。在此对过去一年的工作进行个人总结,请公司领导指导与纠正:

  一、主要工作职责

  1、负责分管项目安全、质量监管工作,熟悉了解各施工阶段的情况。

  2、负责项目各施工单位的中期价款审核工作。

  3、负责做好已完工程的遗留问题处理工作。

  4、负责个人分管项目的变更审核工作。

  5、注重理论知识学习和与实践的结合运用,提升复合型管理知识和能力。

  6、负责办公室办公车辆的驾驶工作。

  二、工作心得

  1、会干工作、干好工作是出色完成工作的前提条件,这就要求我们要中扎实的专业功底。

  2、一个项目的成败取决于团队合作,干一项工程需要多个部门的密切配合,只中整个团队克服眼前的一切困难,形成合力,才会中强大的战斗力,才能在激烈的市场竞争中取得一个又一个的'胜利!

  3、工作中要勤奋,工作态度认真,主动沟通,避免信息滞后。

  4、学习图纸要认真,做到图纸与现场相吻合,核算要精细,支付报表、图纸与现场相匹配。

  5、只中在实际过程中,不断总结、不断完善,虚心学习、力求上进,严格要求自己,积极努力做好本职工作,团结同事,齐心奋进。

  三、施工现场工作经验

  1、注重施工事前控制的管理,以顺利达到施工预定目标,比如,做好专项施工前的组织设计,进行技术交底等。

  2、注重施工过程中的管理,并且做到全过程监控确保工程质量过关。

  3、一道工序施工完成,进入下一道施工工序前一定要做好验收工作,避免出现不必要的返工。

  四、自身不足之处

  1、施工全面管理工作还不太熟悉,需要不断的加强专业知识的学习及施工现场的管理经验的积累。

  2、实际操作较少,造成自我感觉在施工技术上缺少信心,需加强专业知识的学习,提高自身的专业技术水平。

  3、工作中时候做的不细致,缺少耐心,这方面需自我调节,做到用心做好每一件事。

  五、未来规划

  1、逐步学习掌握施工项目的管理技巧并积累经验。

  2、取得相关专业技术职业证书及职称的评定。

  3、在工程管理方面要多学习,加强项目管理及现场协调的能力。

  总体来说,对于领导交给的各项任务都顺利完成了,过去一年来从事工程管理的工作,自身在不断的取得进步,自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括组织协作能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。过去一年的工作表现也得到了办公室领导和同事们的认可,展望未来,在工作中将会中更多的新的挑战,我一定会竭尽全力更加积极的工作,在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,为公司的发展贡献自己的力量!

  项目管理年终工作总结 5

  光阴似箭,岁月如梭,弹指一挥间20xx年即将过去。20xx年,注定是不平凡的一年,是公司夯实基础、寻求发展的一年,是公司优化管理结构的一年,公司的实力壮大,我们感到无比荣耀,同时工程部更感觉到肩上担子的承重,面临着新的机遇和挑战,工程部全体人员在公司各级领导的关心和帮助下,在公司各部门、项目部的配合协助下,工作上取得了一些成绩,也存在不足,回顾过去的一年,工程部总结经验,弥补不足,以便于明年工作的开展,现将20xx年的部门工作总结如下:

  一、加强组织领导,目标分解落实

  20xx年全年在建项目10余个,新开工面积万平方米左右,竣工项目xx个,竣工面积万平方米左右。面对工程数量的激增,为了切实加强生产管理工作的领导,为认真贯彻国家、市县有关安全生产质量、文明施工的法律法规和政策,落实安全生产责任书中的各项指标,公司建立了以为杨总为组长的安全生产、质量、文明施工领导小组,公司工程管理部具体负责各项目安全生产、质量、文明施工定期检查及整改落实督促,各项目部按照公司公司统一要求负责各所辖区域安全生产、质量、文明施工管理。公司与项目部签订安全生产、质量、文明施工管理目标责任书;对部分专业、劳务分包的,均与相关单位签订了目标责任书,并履行总承包管理职责;项目部与各管理人员、施工班组均签订了相应的安全生产责任书。制定的《工程部、项目部管理规章制度》《安全生产隐患排查治理制度》、《重大事故应急救援处理预案》以及《公司奖惩制度》对项目部及各级管理人员进行考核,激发各级管理人员的安全生产、质量、文明施工意识。

  二、各种活动开展有序,实现“零伤亡”目标

  20xx年工程部按照公司公司关于生产工作管理的总体部署,深入贯彻落实科学发展观,围绕四个抓落实(健全责任体系抓落实、推进“三项建设”抓落实、严肃责任追究抓落实、确保节日安全抓落实),采取五项措施(抓源头控隐患、抓整改除隐患、抓现场检查、抓教育培训、抓技术交底),扎实开展“三基工作”、“打非治违”、“安全生产月”等活动,圆满完成了安全生产各项目标任务。继续坚持开展工程部月检查,质量安全生产检查,施工机械专项检查,施工用电专项检查,文明施工扬尘污染综合治理专项检查,重大危险源专项检查,工程实体质量专项检查,标准化检查指导,日常的不定期巡查等活动,强化质量安全管理手段和内容,在工程数量增多的情况下,圆满实现了公司公司施工质量、安全生产全年“零伤亡”的管理目标。

  三、标准化施工成绩突出,树立崭新企业形象

  为积极响应上级主管部门的规定,以科学发展观统领质量、安全生产工作,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,大力推进建筑施工质量、安全生产法规、标准化的贯彻实施。为全面实现施工现场的质量、安全生产工作标准化。工程管理部工作方法是:统筹规划、分步实施、树立典型、以点带面,稳步推进施工现场安全质量标准化工作。

  1、工程部收集国家最新发布的工程建设标准规范,并整理成文,下发各项目部,作为施工依据;

  2、工程部组织编制了《工程部规章管理制度》,下发各项目部,作为项目管理依据;

  3、工程部组织编制了《建筑施工现场安全文明施工标准化实施方案》,下发各项目部,作为施工依据;

  4、工程部组织编制《项目工程资料整编》,下发各项目部,作为资料编制依据;

  5、通过推行企业标准化管理,不但树立了企业新形象,更获得了主管部门的好评和荣誉:

  四、日常管理有序,管理工作不断完善

  公司工程管理部新组建后,人员到岗到位,制定了内部管理制度和工作流程,明确了各岗位职责和责任制,部门日常管理工作正常有序:

  1、部门员工每天都做好工作日记,全年参加各类会议20次,同时认真记录会议纪要;

  2、部门每周固定召开工作例会,员工依次汇报一周工作实施情况和下周工作计划并留有书面会议纪要;

  3、部门员工认真编制月度、季度、年度内外各类生产统计报表、各种活动总结、半年、年度工作总结,确保数据适用、正确;

  4、对在建项目大力开展专项整治活动和隐患排查治理活动,主要针对机械设备、深基坑施工、施工外架搭设、特殊季节施工安全、特殊工种执证上岗、冬季防火安全用电等项目的月度抽查及季度检查并下发整改通知单落实整改,消除隐患;

  5、全面落实项目领导带班制度,及时发现并处理各种隐患,全年未发生施工人员死亡安全生产事故,5月出现的`挖桩工宋忠臣坠井事故已进入司法鉴定伤残等级阶段,妥善处理了此事,未造成恶劣影响。

  6、开工前参加对在建项目进行施工技术交底、专项施工方案编制会议,施工时参与工程基础及竣工验收会议;

  7、积极参加了西安市西咸新区项目、安康市文明工地施工现场参观学习活动。上述即为我部门20xx年各项工作开展情况的总结,总结成绩,回顾不足,20xx年从部门内部管理方面主要有三个方面的不足:

  一是标准化管理工作刚刚起步,标准化规章制度刚刚制订,存在许多不完善的地方,仍需公司各级领导和各部门人员齐心协力,查缺补漏。

  二是安全生产责任制还没完全落实到位,安全管理资源还比较匮乏,项目的管理人员安全意识、安全素质良莠不齐,挂靠项目的安全措施费用投入不够,培训教育缺乏情况。;

  三是对项目工程报建资料、审批程序监督、施工机械使用登记办理、特种作业人员证件审查、原材料送检试验、施工进度资料、组织工程基础及竣工验收等情况都存在监管不全面,管理不及时,组织协调不妥当的情况。

  五、20xx年工作目标

  20xx年我们会继续在做好日常监督管理的同时,抓好年度的安全专项治理和隐患排查工作,三基工作第二年工作;做好对新进员工的培训工作。

  项目管理年终工作总结 6

  一年的时间即将过去了,在这一段时间里,参与到了项目组的工程管理过程当中,经历了不断地学习、理解、思考、掌握,对地产项目中了一定深度的了解和认识,对工程现场管理更是中了初步的实践经验,对以后深入工作起到了奠基的作用。现针对本人在20xx年的这一段工作中的亲身感受,特进行总结如下:

  一、学会执行

  在工程管理当中,执行是一项重要的环节。执行不及时、不到位将直接导致工期延误,施工作业断续,给工程带来极大损失。为了尽量避免在执行任务环节上出问题,这就要求我们时刻保持头脑清醒,积极自主地认真学习和理解项目管理规程和相关工程合同,制定妥为完善的工作计划,严格地按着制度准确执行公司所制定的项目管理规程和施工规范,去逐一落实细节、解决问题。在工作中,以管理规程为准绳,以工程合同为依据,做到中理中据。在执行任务的过程当中,也需要讲究工作技巧,积累工作经验。及时准确地掌握各相关部门工程进展信息,结合工程现场的实际情况,统筹全局,兼顾局部,准确细致地落实具体细节,为企业争取最小的损失,最大的利润。

  二、新的感受

  主观能动性。xx人家项目工程大量的收尾工作和验收工作都在等着我们每一个人去执行。特别是中些繁杂的工作并没中什么规律可循,需要的是我们脚踏实地去贯彻、去执行。因此,主观能动性的重要性就不言而喻了。对待工作和任务,理解的要执行,不理解的也要执行,中条件的`要去执行,没中条件创造条件也要去执行。更多的时候,需要的是积极地去面对,遇到问题,不是去推委、摆困难,而是积极地发挥主观能动性,寻求解决问题的办法,没中什么问题解决不了。正确理解积极对待工作的态度:”全心全意,立即行动”,我相信:只要用心,办法总比困难多,一定能够完美地解决工作上的难题,为企业赚得更多的利润。

  三、高效协作

  自工程进入实质性收尾阶段后,大量细致、繁琐的工作都需要准确地去落实、安排,这就需要项目组成员之间更加高效紧密地相互协作,制定更为具体中效的收尾工作计划及相应的赶工计划。一项工程的计划制定,不是一个人或者一个部门能够单独完成的,除了需要自己部门对工程进展情况准确地把握和对工程计划合理的安排,同时还得联系、关注其他部门的进展,包括土建、水暖、强电、弱电等多方面的情况,制定实用高效的具体计划,并深入贯彻执行。

  四、对工作的更新理解

  注重细节,端正心态。任何工作都需要我们细致地去深入、去执行。我们经常说”细节决定成败”、”心态决定一切”,说起来容易,做起来可不轻松。更多的时候,工作不分大小都需要我们积极地去深入、去想办法解决。遇到问题和困难是正常的,就看我们怎样去对待?一种积极的心态,可以使我们事半功倍,认真对待,细致入微,身体力行,亲力亲为,不舍不弃,一定能够很好的完成工作任务!

  五、防患于未然

  在日常工作巡检过程中,应该注重观察和思考,善于及时发现问题,提出问题,分析问题,解决问题。对任何细微问题不能等闲视之,要将工作做得更细、更到位。同时需要对那些能够威胁(或潜在威胁)到工程进行的外界因素引起足够的重视,加强与施工单位的沟通,并加大督促力度和质量监督。及时提醒施工单位加强现场施工管理并采取相应措施,将工作落实到细处,一步到位。但从现场工程管理情况来看,我们做的工作还远远不够,更需要潜心学习,注重观察,对任何细微问题都要引起足够重视,工程无小事,防患于未然。将工作落实到实处,步步扎实,争取做得更好。

  六、在执行工作任务的时候,一切将以公司的利益最大化为前提

  为了尽快赶完工期,需要我们积极主动地去指导、监督、帮助施工单位完成工作任务。不能只把排好的计划任务甩手扔给施工单位,当起甩手掌柜来,这是极端不负责工作表现,必须警惕。在工程管理中,对施工单位也应该保持一定相互理解、尊重的态度,我们要的不是”甲方>乙方”的对立关系,这对于我们项目的进行来说并没中什么好处;而合作才是成功的基础,”甲方+乙方≥成功”,这才是我们所追求的商业共赢的道理。我们所做的一切都是为了同一个目标,那就是将福佳事业进行到更高、更远!

  以上几点是这一段时间,本人在工作中针对遇到的一些重点问题总结出来的个人工作感受,其中贯穿了一定的个人想法。但由于本人参加工作时日尚浅,经验不足,层次不够,还中许多不足之处,敬请领导指正!

  项目管理年终工作总结 7

  光阴如梭,20xx年的工作转瞬又将成为历史,20xx已过去,20xx年即将来临。新的20xx年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:

  1.通过日常工作积累,发现有的单据遗缺,要在工作中认真鉴定,发现问题后及时解决。

  2.要通过不断的学习专业知识,积累,丰富自己的知识,为工作服务,使其对生产工作有所了解。

  3.要进一步加强向领导、向同事、向客户学习的力度,不断完善自己。学无止境,年前的我们要时刻保持着一颗虚心向上的心。

  4.加强产品知识,生产工艺,加工过程知识上的学习。这是目前最欠缺的知识与经验。

  5.在产品知识的学习上,与实际脱节,没有做到知识的全面性。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和同事们的学习,尤其是对生产非常有经验的前辈及领导多请教,多和大家交流,使自己也有能力做好各方面的工作。

  6.加强自身性格的培养,努力克服自己的弱点,多与同事沟通,与大家一起解决工作上的情绪问题,做到大事讲原则,小事讲风格。

  7.在目前的工作面试中,我们公司的目前还是存在很大的问题,主要是:不积极主动的工作态度。这是我们公司给于发展的机会,我们一定要积极主动的工作态度,在自己的工作岗位上认真努力的工作,为公司做出最大的贡献。

  8.在工作上,我要积极主动,也希望通过自己的努力,使我们公司能够发展的越来越好。在公司里边,领导也会有一些活动,让我们去做些实实在在的事情,锻炼一下自己,提升了自己的能力。

  9.在以后的工作中,我会勤学好问,多向领导,同事学习他们的工作经验好的习惯,利用业余时间不断充实自己,丰富自己的专业知识,让自己拥有一技之长。也要锻炼自己的胆识和毅力,工作上认真负责,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

  以上就是我对自己过去20xx年的总结。在以后的工作中,我会积极参加公司里组织的`各项活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

  虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

  项目管理年终工作总结 8

  20xx年度,工程治理部根据公司的统一部署,仔细贯彻落实公司“三会”精神,紧紧围绕以“切实搞好二次经营”为主要内容的“治理推动年”的奋斗目标,重点工作是:以队伍建立为重点,加强协作队伍治理;推动责任本钱治理向纵深进展,搞好过程掌握;强化法律风险防范意识,加强合同治理;加大奖罚力度,提高二次经营治理水平;坚持工程治理标准推行和认证工作,不断提升工程治理水平;为此,工程治理部今年重点做了以下几项工作:

  一、以队伍建立为重点,加强了分包方的治理

  年初公司制定了力保在今年的合法登记、注册且有力量的协作队伍数量要到达30支以上的目标,工程治理部在劳务队伍注册登记过程中,通过集团公司、公司工程治理工作平台,依据公司的工程特点采纳约谈及考察等方式备选一批优秀劳务及专业分包队伍,优化队伍构造,选取队伍并严格审核队伍的合法资质和相关文件,截止目前,注册的劳务分包方11家,工程专业分包方22家,合计33家,与此同时,定期对注册协作队伍的年检和信用评价都进展了准时的更新,把对协作队伍的合法注册、登记、年检、考核评价等工作实行“常态化治理”,使其形成了制度化、标准化。

  在分包方使用过程中,项管部严格推行协作队伍“黑名单”制度,定期进展“合格分包方”评定工作,依据集团公司的统一要求,对不诚信、治理力量差、作战力量不强等不合格的外协队伍坚决列入“黑名单”,严把分包方治理入口关、杜绝使用非法分包企业或“包工头”进入新开工程参与工程。

  定期对注册登记或正在使用的分包方的根本状况、资源配置、工程进度、施工安全、工程质量、文明施工、综合治理等七个方面扎实开展分包方考核评价工作,20xx年,各工程部均良好的执行了公司要求的分包方考核评价工作,做到了通过定期进展的“合格分包方”评定工作,客观反映分包方的实际履约力量和施工治理水平。

  二、推动责任本钱治理向纵深进展,搞好过程掌握

  20xx年公司根据“全面启动,多创亮点,以点带面,逐步完善”的工作思路,全面、强势推动责任本钱治理工作。

  公司项管部及财务部等部门依据公司及集团公司的有关要求,加大对各工程的监视、检查和考核力度,各工程能够坚持做好月度本钱分析例会活动,确保责任本钱治理工作取得实效,各相关部门能够重点关注变更索赔、方案优化、物资选购、设备租赁、劳务分包价格及工程费用开支的治理与掌握,针对工程治理中的薄弱环节提出具有针对性的建议,肯定程度上确保责任本钱治理工作有的放矢。

  同时,完善责任本钱报表制度,按要求收集、整理并上报责任本钱报表资料。今年公司各工程部均能按公司要求准时上报相关报表及其他资料,从实际需要动身,对公司的责任本钱报表内容和格式进一步完善,使报表内容更丰富,为领导决策供应更具价值的信息。

  三、强化法律风险防范意识,加强合同治理

  严格合同签订,确保合同签订的准时性和合同条款的合理性,公司依据集团公司的有关规定,在合同治理工作中总结阅历,结合工作实际制订了公司的“合同治理方法”,对各工程部在选择使用劳务队伍时,要求必需严格执行合同签订的会签、评审和分级审批制度,参照集团公司合同范本对已不适应公司及工程治理实际的合同进展完善修订,确保了合同治理工作的有效执行。

  通过增加工程合同治理人员的.法律防范意识,20xx年公司未新增因合同签订不完善缘由造成的诉讼案件,确保了合同治理工作的有效实施。

  四、高度重视二次经营工作、努力实现工程效益最大化

  工程治理部高度重视二次经营工作,先后对各工程部的二次经营工作进展了跟踪指导,仔细讨论施工合同,通过与工程工作人员沟通,帮忙其做好资料整理,并依据相关政策,合同调价、调差,重点围绕施工图量差、新增工程、设计变更、材料差价、自然灾难、征地拆迁以及政策性变化的增减等内容,做好工程的二次经营工作。

  同时,要求了工程部领导要增加变更索赔意识,重视变更索赔工作。计合、工程、物资、设备、财务等业务人员要熟识和把握设计文件、合同条款、施工组织设计、施工期间业主和监理有关文件,调查了解施工现场实际状况,收集、整理和汇总变更索赔资料,监视其准时公关办理变更索赔手续,做到有理有据准时变更索赔。

  同时,公司与工程部建立二次经营大事互通机制,发生变更、调价或索赔等二次经营大事后各工程能够准时与公司相关部门进展沟通,肯定程度上增加了二次经营工作的实施力度。

  为了提高公司二次经营的业务治理水平,公司领导组织了工程部人员对二次经营工作的培训和沟通,提升工程治理人员及业务人员的工作力量和素养,使其不仅要求具备全面的专业学问,而且要求把握丰富的业务技巧,促进二次经营业务力量不断提高。

  五、坚持工程治理标准推行和认证工作,不断提升工程治理水平

  完善制度体系建立,增加体系运行效率,公司项管部依据公司的实际状况,对公司涉及工程治理的规章与制度以及相关的治理方法进展重新的修订,完善修订清单,并间续下发执行,使工程治理认证活动的认证合格率到达100%。

  同时加大对工程工作的检查指导力度,重点整治了各项业务“治理通病”,项管部通过工程治理认证等多种形式,标准治理认证中关于合同、验工计价、变更索赔等各项业务治理,重点是合同签订前的逐级评审、承包价格、承包范围及合同的履行状况,验工计价现场联合验工及会签手续履行状况,年度规划的执行状况等。

  项目管理年终工作总结 9

  时间过得很快一年的项目建设期转眼间又到头了,20xx年化工有限公司开工建设的项目有800万吨/年洗选煤项目建设工程、铁路专用线建设工程、新建生活区建设工程、场区挡墙、护坡建设工程、场区网围栏建设工程、5#排洪渠、谷坊建设工程等。

  一、20xx年度个人工作总体概括

  本年度我一直在化工有限公司工程部QHSE管理组学习并工作,在部门领导和专业工程师的带领下,主要从事800万吨/年洗选煤项目建设工程现场质量、安全、环保、职业卫生健康等事项各方面管理工作。期间每天跑现场,按照QHSE管理体系文件、工程行业建设规范等,监督监控并落实整改洗选煤项目建设工程中各工号质量、安全、现场文明施工等事项,其次兼职本部门内业综合员,负责部门人员考勤、内业资料起草收发、整理归档、安全教育培训等工作。在部门全体人员的共同努力下,顺利完成公司下达的本年度质量及安全管理目标,在“大干一百天”期间本着“严质量、重安全、促进度”的管理目标,恪尽职守积极落实各方面事项管理工作,为洗选煤项目“大干一百天”顺利实施贡献了自己一份力量。现将一年来在洗选煤项目质量、安全管理各方面所开展的工作汇报如下。

  二、洗选煤项目管理

  (一)质量事项方面工作

  1、针对洗选煤装置综合施工区域各工号,建设过程中存在的综合质量问题,给EPC总包单位下发建设工程整改通知单9份,其中整改闭合14项质量事项问题整改率达100%,下发建设工程质量事项处罚通知单5份,处罚金额共计42000元。

  2、会同工程部相关部门、监理单位共同审查施工资料(质量检测、质量检查、质量管理、技术、组织设计、专项方案)共计5次。

  3、现场跟踪监控第三方试验检测(桩基、土建)共计5处,审查实验数据报告9份。

  4、针对洗选煤现场生产建设原材料(钢筋、水泥、砂石、砌块、钢构原材),实地跟踪实验过程1次,审查相关检测报告15份。

  (二) 安全事项方面工作

  1、针对洗选煤建设项目建设过程中,存在的各项安全隐患问题,给EPC总包单位下发建设工程整改通知单20份,其中整改闭合159项安全事项问题整改率达100%,下发建设工程安全事项处罚通知单10份,处罚金额共计¥52800元。

  2、针对化工公司新入职员工、EPC总包单位、各承建单位新入场人员,进行三级安全教育培训共计10次、累计培训人员285人,受培训人员参加安全教育培训考试共计285人,培训考试合格率达99%。

  3、组织协调EPC总承包单位和各承建单位,开展了“安全生产月”活动,通过指挥部和现场悬挂条幅、摆放展板、安全标识牌等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识,提高了现场作业人员及管理人员的'安全自我防护意识,并在现场组织开展消防和触电应急演练。

  (三)文明施工事项方面工作

  针对洗选煤装置综合施工区域各工号文明施工事项(五牌一图标准树立、各类防护棚及安全通道正规搭设、警示标牌粘贴悬挂、电源箱隔离防护、材料设备机具分类码放、废料及时清运、模板承重架密目网悬挂)重点进行了跟踪监控及督促落实,经过整顿保证了建设场区内材料分类码放、防护棚正规搭设、警示标牌悬挂到位、废料及时清理、场区道路平整通畅,综合提升了洗选煤项目文明施工形象大面。

  三、工作中遇到或(存在)问题

  1、个人专业知识、沟通能力欠缺,管理经验不足,现场各方面事项管理工作推动,有时候往往力不从心很被动。

  2、个人工作的方式方法有时候不够得当,在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位,导致工作分不清主次,延误一些重要工作的开展时机。

  3、各家施工单位现场安全生产管理人员,针对某些安全事项隐患问题,存在有侥幸心理管理意识淡薄,没有真真狠抓落实。

  总之,一年的项目建设期马上就要结束了,这一年亲身经历并参与了洗选煤项目建设管理工作,接触了好多事好多人有失败的沮丧也有收获的喜悦,慢慢熟悉了各事项工作管理程序、工作重点及必要控制点,存在哪些问题和不足,展望新的一年,我还需要不断的努力工作学习、不断的去实践、不断的去提升自我,搞好自己本职工作,为洗选煤项目顺利向前推进贡献自己一份力量。

  项目管理年终工作总结 10

  20xx年即将过去,在这一年里对培训工作所取得的成绩应继续保持,对存在的不足应提出改进办法,现将20xx年全年培训工作总结如下:

  一、培训管理总结:

  1、结合现场实际制定项目部内部全年培训计划和300MW机组培训计划,对各专业全年的培训过程进行监督。

  2、根据培训计划各专业全年主要以规程和系统图为主、理论为辅以及对工作票安全措施的'布置在项目部会议室和现场进行培训讲解。

  3、针对现场发生的不安全事件,组织各专业进行培训讲解,吸取经验教训。

  4、为充分发挥保运人员的作用,集控运行人员与保运人员进行师徒合同签订,主要利用白班时间对集控人员进行手把手培训,讲解机、炉设备的内部构造和原理,实际运行中的调整和注意事项。5、为增强集控运行值班员的工作能力,机、炉、电三个专业间互相签订师徒合同,互相提高、共同进步。

  6、每月定期组织各专业对集控和化学人员进行月考试,对培训效果进行验收考核。

  7、对集控和化学专业人员的月考试成绩进行汇总,月考试卷和各专业培训教案存档。

  8、为满足2x35MW机组所需人才,安排集控部分人员到300MW机组培训学习并对培训效果进行验收。

  9、要求集控和化学专业人员每日上交机、炉、电和化学专业系统图和操作票。

  二、20xx年培训工作计划:

  1、对集控运行人员的事故处理能力加强培训,对突发事故要做到不慌不乱,按照事故处理预案进行正确处理,严禁出现误操作事故。

  2、为保证两台9MW机组主机部分由调试到顺利投产,加强集控运行人员主机(汽轮机和发电机)的运行调整及事故处理能力的培训。

  3、按照培训计划继续做好集控和化学专业的培训工作,每月对培训情况进行考试,对培训效果进行验收,保证余热电站安全生产。

  4、强化班组内部培训效果,引导职工以自学为主,集中讲课为辅。

  5、结合余热电站实际,制定符合实际的培训管理办法和培训计划。

  6、采纳相关分厂好的培训管理经验,切实将余热电站的培训工作做的更好。

  7、做好员工培训的统计上报工作,对培训要有记录。

  项目管理年终工作总结 11

  一个年度在不知不觉中已从我们身边渐渐走了。在这一年中我到底干了多少对公司发展有价值的事情,想想似乎一件件都在心里浮现。现将20xx年度的工作情况作以总结一下,以继续发扬工作中的优点,克服工作中的不足。恭请各位领导及同事们给予批评、指正。具体表现在以下几个方面:

  一、勤字当先,控制质量,安全至上:

  20xx年我分别主持国门湾工地26#、27#楼和二高职工程,在这两个项目中,我即是一名管理者又是一名施工员和协调员。由于项目在签合同时,工期的时间紧,工程量大,工种多,工序又很复杂,质量要求高,因此在合理时间安排上,我制定一个详细、明确的倒排工期计划,并督促每个工种按规定时间内必须完成计划任务,多工种又穿插作业,在保障安全的基础上,发挥更好的工效。为了在质量上即保障高质量,又保证工程进度,我做到:勤看——每个作业面、每道工序、每个工种都要看到,走到;勤核对——每个工作面施工前和施工后都要按图纸要求进行核对,做到保质保量、不返工,把问题解决在萌芽状态和初级阶段。

  我总结出这么一个道理:管理好一个工地,质量及进度不是能呆在办公室内就能管理好的,要拿出不怕累的精神,必须时刻在现场指挥,及时发现问题及时解决问题。纸上谈兵,坐在办公室内遥控指挥,是得不到很好的结果。所以我大部分时间都在施工现场,这是我这几年的体会,也是我腿勤的原因。本工程从进场暂舍的搭设到安全生产,都体现出企业的文化和管理层的文化素质,在质量检查和验收中都一次通过,在多次检查中,安全方面和质量方面,在开发区内和市、区质量监督站都到了很好的评价,我公司所有的工程都是优质工程。

  二、新的工程,精心设计,统筹协调:

  应工作需要,今年的'5月份进入新的工地。首先联系甲方拿图纸,看总平面图如何布置才能发挥很好的功效作用。拿到图后,通过仔细审阅总平面图,各楼摆位位置、楼间距、临边楼的位置、周边情况,并看原地上有没有可利用物品、建筑物等。勾画出总临建摆位,及时与公司领导沟通方案。在实施中,生活区、办公区、钢筋加工区、木工加工区、材料存放区、搅拌站、进物的循环路,回填土地等方方面面我都考虑到,为了既不影响施工又要方便施工,我进行了周密的安排和部署。测量放完线后,我根据总平面图和红线坐标点,把每个楼号的点都引了出来,打好控制桩,在施工现场我亲自定位,亲自写下放线记录画好放线图,做到心中有数。我在现场时刻关注着每道施工环节,作好详细施工记录,下好技术及安全交底,来指导施工。所以在二高职工程中,工程资料的填写,保持了与工程同步,未发生返工现象。

  三、学习理论基础,指导施工不断努力。

  记得很小的时候我的长辈就跟我说过:笨鸟先飞。我很清楚自己并不是一个资质聪颖的人,所以勤奋好学成了我不断成长的法宝,俗话说:“活到老,学到老,还有三分学不了”,现在社会不断发展变化,建筑市场更是日新月异,要适应这不断发生的变化,就需要不断地学习。现在我对待每一项工作都尽全力去做,仿佛已经成为一种习惯。不管什么工作,从布置到实施都尽量亲力亲为,干工作不是为他人干、而是为自己干、公司有发展我们才有工作,我爱岗敬业,认真履行项目经理职责,我本着对公司负责、对工作负责,对自己负责的态度,以崇高的责任心投入工作当中去,努力提升工作质量。通过技术理论学习,提高专业知识水平,逐步提高自己的技术理论水平和业务能力。在这一年中,我不仅在业务能力上,还是在管理水平上都有了一定的提高。

  总的来说,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些工作经验,但距领导和同志们的要求还有不少的差距。在结束汇报前,我衷心感谢所有在坐的各位领导和同志们,谢谢大家对我工作的支持和帮助,如果没有你们的关心、帮助,如果没有你们的批评和指教,我不会这样迅速的成长,真诚地感谢大家!我知道自己身上还有许多不足,希望今后能得到大家更多的指导和帮助。在今后的工作中,我要努力做到:爱岗敬业、不断发展,与大家齐心协力把我公司经济效益搞上去。

  20xx年即将成为历史,20xx年是充满希望的一年,就我项目部来说,最主要的是做好以下几方面工作:

  一、严抓文明施工,确保质量安全。在工程施工管理中,紧紧围绕总公司“质量为本,安全第一”的管理思路,在保证工程工期的同时,时时抓住“质量安全生命线”,抓好部门和项目部例会制度、档案制度、日志制度等,毫不松懈、持之以恒地抓好项目施工日常管理工作。

  二、强化内部管理,提高工作效率。

  1、加强业务知识学习,继续提高自己的管理水平和协调能力,不断提升下属员工的专业技能,保证施工现场的质量和进度。

  2、进一步抓好现场管理工作,加强对项目部人员管理。俗话说“天时不如地利,地利不如人和”、“二人同心,其利断金”,只有全体人员密切配合才能做到施工各个环节环环相扣,整体工作井然有序。

  3、加强施工进度管理。实时跟踪施工现场的进度,及时与建设单位沟通,确保按计划完成工作。

  三、保证二高职工程如期交付使用。按照总工期的要求,我会调整好水电工程、保温、塑钢、精装修等方方面面的工程进度,确保工程按期完成,整个工程。

  总之,在新的一年里,我讲进一步提高自己,为公司发展做出贡献。最后,祝公司在新的一年里再创辉煌;祝各位领导和同仁们在新的一年里工作顺利、身体健康、合家欢乐!

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